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岗位职责： 1、针对受理的金融纠纷案件，通过电话或短信方式与被调解人进行有效沟通并推进调解进程； 2、完整记录与被调解人沟通的全过程，收集并更新其相关信息资料，及时汇报工作进展； 3、根据被调解人在不同合同违约阶段和拖欠情况，灵活运用多种协商技巧完成调解任务； 4、依照调解中心整体业绩目标，积极达成个人绩效指标； 5、按时完成公司及上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、中专及以上学历，年龄在18-40周岁之间，具备丰富经验者条件可适当放宽； 2、熟练掌握计算机操作，具备基本的网络应用知识； 3、具有较强的口头表达能力和文字处理能力； 4、性格稳重，善于倾听，富有同理心，态度乐观积极，普通话标准流畅，思维反应迅速。 薪资待遇： 无责任底薪3000元＋绩效提成，月综合收入6000元-110000元，上不封顶，多劳多得；新人首月保障薪资4500元

岗位职责: • 负责电话推广等相关事务（非销售类工作） 任职要求: • 普通话流利，具备耐心，乐于交流；掌握基本电脑操作及表格处理技能 • 有客服岗位经验者优先录用 薪资待遇： • 首月：2700（无责任底薪）+300全勤奖+绩效提成（按成单量计算） 上岗时间： • 上午9:00-18:00，每天八小时工作制 每月休息4天

含有销售的客服工作不接受居家办公 办公室坐班售后客服企业内部客服职位 正常工作制 岗位职责: 为客户提供专业的客户服务，解答客户咨 询;提高客户满意度;

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【工作内容】 1、负责受理金融纠纷案件，通过电话、短信等方式与被调解人开展沟通协调工作； 2、针对存在金融合同违约或逾期拖欠情况的当事人，灵活运用各类谈判技巧推进调解达成； 首月保底4000元 （2500元底薪+1500元保护绩效） 绩效激励优厚，月均收入4000-10000元 【岗位要求】 1. 具备较强的责任心和自我管理能力，能完成基础电脑操作； 2. 拥有良好的语言表达、理解能力和逻辑分析能力； 3. 熟悉办公软件使用，具备一定的数据处理与管理能力； 4. 普通话标准，善于沟通交流，具备较强的说服力； 5. 积极进取，抗压能力强，遵守职业规范，富有团队协作精神。

首月薪资保护最低4000！ 首月薪资保护最低4000！ 首月薪资保护最低4000！ 工作内容：主要以短信、电话的形式协助和提醒客户及时处理异常的业务，对后台账单进行分析，并协助客户解决遇到的问题，为客户提供贷后管理服务。 任职要求： 1．男女不限，年龄18-40周岁，中专及以上学历，可接受应届毕业生（有经验者可放宽条件）； 2．普通话标准，口齿伶俐，语言表达能力强； 3．会基本的计算机操作； 4．具有较强的沟通和协调能力，工作严谨。

【岗位职责】 主要负责接听客户来电，协助客户处理各类咨询与问题，如查询话费、流量使用情况等 【任职资格】 1.性别不限，年龄24-38周岁； 2.表达清晰，普通话标准，具备良好的服务意识和沟通技巧； 3.掌握基础电脑操作技能； 4.公司提供系统化培训，全程免费，带薪学习；专人指导直至熟练上岗； 5.专业不限，接受零经验者、应届生及实习生报名，并可开具实习证明；实习期满表现优异者可留用长期发展； 【工作时间】 每日排班时间为早上8:00至晚上22:00，设有早班、中班、晚班及行政班，办公室固定坐岗，上四天休一天，支持调班请假，便于女性员工平衡家庭与工作； 【薪资福利】 1、签订正式劳动合同，依法缴纳银川市五险； 2、薪酬构成：基本工资+全勤奖励+夜班交通补贴+通话量提成+业务办理奖金，实习期月均收入2800-3500+，转正后月均3500-6500+； 3、法定节假日福利照常发放，入职满一年享工龄津贴； 4、提供带薪岗前培训，零起点也能快速掌握工作技能；上岗后由主管一对一辅导，保障顺利开展工作； 【办公地址】 银川贺兰县宏基花园东南角赛维斯通信二楼（羊三七火锅旁）

学历不限，具备良好的语言表达能力和倾听能力，普通话标准，沟通顺畅

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任职要求 金融客服30名（奇富360、微博） 符合任职条件即可安排面试 【任职要求】 1. 年龄18-40岁，性别不限； 2. 普通话标准，具备基础电脑操作能力； 3. 工作态度积极，具备较强的抗压意识； 提供住宿 定期组织团建活动、员工生日会及各类节日福利（一应俱全）

工作内容： 主要通过短信、电话方式协助客户及时处理业务异常情况，对后台账单进行数据分析，帮助客户解决相关问题，提供专业的贷后支持服务。 上班时间： 朝九晚六【月休4-5天、排休制】 薪资结构： 综合无责底薪+绩效工资=6000-10000元，首月薪资保护不低于4000元！ 任职要求： 1．不限性别，年龄18-40周岁，中专及以上学历，应届毕业生亦可接受（有相关经验者条件可适当放宽）； 2．普通话清晰，表达流畅，具备良好的语言沟通能力； 3．掌握基础电脑操作技能； 4．具备较强的协调与沟通能力，工作态度认真细致。

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听老板安挑有的报名要两个。

首月薪资保护最低4000！ 首月薪资保护最低4000！ 首月薪资保护最低4000！ 综合无责底薪+绩效工资=6000-10000元 上班时间：朝九晚六【月休4-5天、排休制】 工作内容：通过短信、电话等方式协助客户及时处理业务异常情况，分析后台账单信息，帮助客户解决相关问题，提供专业的贷后支持服务。 任职要求： 1．不限性别，年龄18-40周岁，中专及以上学历，应届毕业生亦可报名（有相关经验者条件可适当放宽）； 2．普通话清晰，表达流畅，具备良好的语言沟通能力； 3．掌握基础的电脑操作技能； 4．具备良好的协调与沟通能力，工作态度认真细致。

首月薪资保障不低于4000！ 首月薪资保障不低于4000！ 首月薪资保障不低于4000！ 综合无责任底薪加绩效工资=6000-10000元 工作时间：早上九点至下午六点【每月休息4-5天，采用排班制】 工作职责：通过短信、电话等方式协助客户及时处理业务异常情况，分析后台账单信息，帮助客户解决实际问题，提供专业的贷后支持服务。 岗位要求： 1．性别不限，年龄18-40岁，中专或以上学历，欢迎应届生报名（有相关经验者条件可适当放宽）； 2．普通话清晰，表达流畅，具备良好的语言沟通能力； 3．掌握基础电脑操作技能； 4．具备良好沟通协调能力，工作态度认真细致。

【非销售、非销售、非销售】 【首月保底绩效1500元、月薪最低4000元起】 【接受零经验、实习生、带薪培训、专人指导】 工作内容：负责对逾期账单进行提醒服务的客服岗位。 上班时间：8:30-18:00，中午休息一个半小时。 岗位要求：普通话标准，具备基础电脑操作能力。 年龄要求：****** 男女不限，符合条件者均可参与面试，提供住宿。

首月薪资保障不低于4000！ 首月薪资保障不低于4000！ 首月薪资保障不低于4000！ 综合无责任底薪加绩效工资，月收入6000-10000元 工作时间：上午九点至下午六点【每月休息4-5天，采用排班轮休制度】 工作职责：通过短信及电话方式协助客户处理业务异常情况，对后台账单进行数据分析，及时为客户解决相关问题，提供专业的贷后支持服务。 任职条件： 1．性别不限，年龄在18至40周岁之间，中专或以上学历，欢迎应届毕业生报名（有相关经验者条件可适当放宽）； 2．普通话流利，表达清晰，具备良好的语言沟通能力； 3．掌握基础计算机操作技能； 4．具备较强的协调与沟通能力，工作态度认真细致。

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工作内容： 主要通过短信、电话等方式协助客户及时处理业务异常情况，分析后台账单数据，帮助客户解决相关问题，提供专业的贷后支持服务。 上班时间： 朝九晚六【月休4-5天，排班制】 薪资结构： 综合无责底薪2500元+绩效工资=6000-10000元 首月薪资保障不低于4000元！ 任职要求： 1．不限性别，年龄18-40周岁，中专及以上学历，应届毕业生亦可（有相关经验者条件可适当放宽）； 2．普通话标准，表达清晰，具备良好的语言沟通能力； 3．掌握基础电脑操作技能； 4．具备良好的沟通协调能力，工作态度认真细致。