
重庆汉庭酒店招聘值班经理。薪资为4000-6000元/月。岗位职责包括:负责酒店日常运营管
4000-6000元/月
酒店经理月结
汉庭酒店招聘值班经理。薪资为4000-6000元/月。岗位职责包括:负责酒店日常运营管理工作,确保服务质量和客户满意度;监督各部门工作执行情况,协调解决运营中的问题;组织排班,合理调配人力,保障各时段服务正常运转;处理突发事件,做好宾客投诉及紧急情况应对;完成上级交办的其他相关工作。任职要求:具备良好的沟通能力和团队协作精神;需要有酒店或服务业管理经验;责任心强,工作积极主动。上班时间:上六休一,详情面议。上班地址:交通街大润发(时代天街对面)。
墩子打荷
招聘蔡家岗酒店需要人员前厅经理1名工资4000-4500需要副案板1名工资4500.打荷工2名工资2400-2600以上人员月休两天,联系
重庆招聘前台主管。要求形象气质好,业务技能熟练,沟通表达能力出众。有维也纳本系统工作经验或
4500-5000元/月
酒店经理月结
招聘前台主管。要求形象气质好,业务技能熟练,沟通表达能力出众。有维也纳本系统工作经验或持有主管证者优先录取。薪资福利为3800元加提成加生日奖金加升职空间加食宿,综合薪资4500至5000元,购买五险,月休4天。工作地址位于维也国际纳酒店(重庆东站长生桥地铁站店)。
重庆解放碑单体酒店招聘领班。薪资为4.5千至6.5千。工作内容包括:负责与店长直接对接及安
4500-6500元/月
酒店经理月结
解放碑单体酒店招聘领班。薪资为4.5千至6.5千。工作内容包括:负责与店长直接对接及安排前台工作,处理店里一切相关事宜,起到及时沟通对接作用;前台消费品的补充完整;检查房价,调整控制房态房量,及时更新房间预定情况及特殊汇报;根据部门工作程序和制度,管理督导整个前台的日常工作;每日抽查房间,做好记录,确保客房的清洁和物品摆放标准及设备运转正常;每月一次例会,听取汇报、布置工作,解决工作中出现的难题以及客房投诉;做好物品遗失或损坏的记录,以及及时补充完整;与其他相关岗位进行必要的沟通,尤其是保持与前台和工程部的联络、沟通,保证客房的正常出租;协助上级计划并安排员工业务操作,招聘新人,带新人培训,熟悉酒店的规则制度。职位要求:熟悉前台日常管理及客房方面,有前台经验者优先选择。工作时间:排班制度,或者上一休一班次,酒店提供宿舍包住。薪资待遇:底薪3.5千至4千加提成,综合4.5千至6千,购买五险。上升空间:满半年至一年后可以申请晋升前台经理职位,涨薪升职。工作地点:北站、解放碑两地酒店分配。补充说明:年龄25岁以上,需要有社会的工作经验,吃苦耐劳,抗压能力,上进心,大专及以上学历,经验丰富可以放宽政策;熟悉酒店前台的操作流程及对客服务的礼貌;具有同岗位经验者可以更有优势录用;一定要熟悉电脑的基本操作。
铜梁县招聘前厅主管1名。要求35周岁以下,3年以上酒店前厅管理经验,熟悉人员出入登记、涉密
4000-4500元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前厅主管1名。要求35周岁以下,3年以上酒店前厅管理经验,熟悉人员出入登记、涉密台账管理、物资收发流程,熟练使用办公软件,具备保密意识,政审合格,细致严谨,可轮值夜班。薪资福利:五险、工作餐,综合薪资4k-4.5k。报名时间:即日起至2026年8月15日,工作日9:00—12:00、14:00—18:00,节假日不予受理,逾期不予登记报名。采用劳务外包方式,受重庆铜梁玄天湖文化旅游开发有限公司委托,由重庆市铜梁区金龙物业管理有限公司招聘。工作地址:重庆市铜梁城区。
酒店经理1-2人
赛湖酒店招聘一名管家,男女不限,年龄要求25岁以上。需具备赛湖前台、管家、接待经验,并熟悉赛湖景区情况。提供住宿,有饭补。工作地点在重庆。重庆重庆
KTV值班经理
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责KTV日常运营值班管理,统筹协调各岗位工作流程
2. 监督服务质量与环境卫生,及时处理顾客投诉及突发状况
3. 管理当班员工考勤、排班及现场纪律,确保服务规范统一
4. 核对营业数据与营收报表,保障财务流程合规准确
5. 配合店长完成营销活动执行与客户关系维护
任职要求:
1. 具备KTV或夜场行业值班管理经验者优先
2. 具有良好的沟通协调能力与应急处理能力
3. 责任心强,能适应夜间轮班工作制
4. 具备基础财务核算与数据统计能力
5. 形象端正,具备服务意识与团队协作精神
电竞酒店管理员 早九晚六 不加班
8000-28000元/月
酒店经理20人以上兼职全职
岗位职责:
1. 全面负责电竞酒店日常运营管理,确保服务品质与客户满意度
2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作,优化运营流程
3. 制定并执行营销推广计划,提升酒店入住率及品牌影响力
4. 管理团队建设与员工培训,落实绩效考核与服务标准
5. 监控财务收支、成本控制及设备维护,保障酒店合规高效运转
任职要求:
1. 具备酒店管理或相关专业背景,学历不限
2. 有酒店管理经验者优先,熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
4. 责任心强,注重细节,能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏
5. 热爱酒店行业与电竞文化,具备服务意识与创新思维
餐饮领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据,协助盘点库存及物料管理
5.维护现场秩序与环境卫生,确保符合食品安全与消防规范
任职要求:
1.具备餐饮服务行业相关工作经验,有领班或主管经验者优先
2. 熟悉餐厅运营流程及服务标准,具备基础管理能力
3.沟通协调能力强,责任心强,能承受一定工作压力
4.服务意识突出,形象端正,具备良好的职业素养
5.学历不限,持有健康证,无不良从业记录
要几名看机器的 320一天包吃住 人走账清 不需要经验和学历
300-320元/天
普工免费培训包吃保险高温补贴社保加班补贴包住11-20人日结
新能源常州厂目前缺几个看机器的普工, 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住
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保姆月结
两江新区住家阿姨55岁以内【壹品家服订单】【客户需求】煮饭好吃,清洁做的干净,性格开朗,好沟通,【客户地址】棕榈泉【家庭面积】400平,分区做【备注]3-4人用餐,煮饭,洗衣服,做家务【薪资标准】5000月休4天+法定节假日试菜合适上户【联系电话】萍萍老师点击+【公司地址】渝北区,融科金开中心1—1栋10—1
保姆月结
48以内住家汽博附近鸳鸯附近南湖郡【壹品家服订单】煮饭好吃营养健康,荤素搭配,清淡饮食,做卫生干净,不计较的阿姨夏天可以跟着客户去避暑,冬天可以跟着客户去避寒【客户需求】48岁以内【客户地址】蓝湖郡【家庭人口】2人【家庭面积】400【备注】合适马上上户,找一个好沟通,不计较的阿姨【薪资标准】6000月休4天+法定节假日【联系电话】萍萍老师点击+【公司地址】渝北区,融科金开中心1—1栋10—1
服务员面点打荷洗碗工
酒店招聘:前厅经理一名:工资面议前厅主管一名:工资面议服务员六名:工资3000元+200元全勤+提成+员工福利后厨:面点师一名:工资面议打荷两名:工资面议洗碗工两名:工资2800元联系电话:刘
酒店店长
7000-10000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.根据公司下达经营指标,制定门店月度、季度经营计划,落实增收举措;
2.日常巡查前厅、客房、后厨公共区域,监督各岗位服务规范、卫生标准落地;
3.处理重大宾客投诉、突发事件,协调解决宾客各类诉求;
4.管控门店物资采购、库存、能耗,审核各项费用支出,控制运营成本;
5.负责门店全员管理:招聘、岗前培训、日常督导、绩效考核、员工激励;
6.落实治安登记、消防、食品安全等法规要求,定期开展安全检查与应急演练;
技能要求:
1.具备连锁酒店店长管理经验,熟悉酒店前厅、客房全流程运营;
2.具备经营数据分析能力,能够通过数据调整运营策略;
3.拥有良好客户沟通、客诉处理、商务洽谈能力;
4.掌握团队管理、员工培训、绩效考核相关方法;
5.熟悉消防法规、住宿业治安管理、食品安全相关法律法规;
6.熟练操作酒店管理系统、OTA 后台;
7.具备应急事件处置能力,抗压能力强。
7.管理 OTA 平台运营,跟进评价维护,拓展协议单位、散客等销售渠道;
8.定期组织门店例会,复盘经营数据、服务问题、整改事项;
9.维护酒店设施设备,统筹维修保养,及时上报重大设备故障;
10.按时向总部提交经营报表、分析报告,执行总部各项工作安排。
薪资面议
前厅经理/主管
5000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4.服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
酒店店长
7000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平
3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,打造高效专业服务团队
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力,能承受工作压力
4.具备基础财务分析与成本管控意识,熟练使用办公软件及酒店管理系统
5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职包吃住全勤奖优秀奖节日福利
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收目标,统筹房务、餐饮、销售等各部门协同运作
3. 建立并优化服务标准与运营流程,监督员工服务规范执行与现场管理
4. 统筹客户关系维护与投诉处理,提升复购率与品牌口碑
5. 负责团队建设与人才培养,组织培训考核,打造高效专业服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式
2. 具备较强的统筹协调能力、危机处理能力及数据分析意识
3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识,能适应弹性工作制
4.具备团队管理经验,有跨部门协作与成本管控实操经历
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关资质者优先
服务员
新阳路广美食府招聘地理楼面领班各1名,待遇为3500元。招聘服务员2名,薪资为3000元加全勤奖100元,每月休息4天,法定节假日补休,包吃包住。联系电话:。
客房服务员
招聘岗位:客房服务一名。暑假工勿扰。岗位要求:性格开朗活泼,年龄限55岁以内,形象端庄,会普通话,能吃苦耐劳,有高度的责任心者优先。薪资待遇:面谈。工作地点:重庆市江津区白沙镇云源大酒店(地址:江津区白沙镇滨湖路21号)。
服务员
长期工招聘信息:开州区喜来开招聘领班:4200~4500服务员:3400~4000年龄:18~50岁联系:王经理
迎宾员服务员
何总渝北人和火凤山公园大型中餐招聘服务员10名底薪3800加酒水提成,迎宾3名4500-6000,服务主管2名4500-6000,月休四天,包吃住!联系:
酒店迎宾员月结
麗枫酒店(开州区新世纪步行街店)招聘前厅接待(有经验优先考虑),底薪3000+提成,上四休二,包吃包住,谭经理
酒店前台
招聘酒店前台人员。要求大专及以上学历,普通话标准,会基础办公软件(Word/Excel够用)。熟手优先,新手愿意学习也可。薪资面议。工作地址位于梁平区南泊湾名湖智能酒店。
重庆招聘前厅领班。要求有餐饮行业一年以上工作经验者优先。薪资为3200-4000元/月,包
3200-4000元/月
餐厅领班月结
招聘前厅领班。要求有餐饮行业一年以上工作经验者优先。薪资为3200-4000元/月,包含五险。
餐厅领班厨师长
重庆渝中区解放碑火锅店招聘后厨领班一名。基本工资5000-5600元/月,表现优异者另有提成奖励,具体面议。每月休息4天,工作期间包吃包住。工作地点位于重庆渝中区解放碑火锅店。有意者请联系李老板。
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