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招聘前厅主管1名。要求大专及以上学历，年龄28-40岁，女生身高160CM以上，男生身高170CM以上，优秀者可放宽至高中学历。形象气质佳，沟通能力强，具备良好的服务意识。需从事大型酒店前厅工作1年以上经验，熟悉酒店管理系统，能独立运营OTA者优先。月薪待遇为3000-6000元，提供食宿。工作地址位于丰都街道办春风十里一期4栋。

【熙美酒店招聘】招聘岗位：前厅部经理1人岗位薪资：面议工作地址：两江新区睦邻路160号。咨询电话：，！欢迎推荐与自荐～感谢[抱拳][抱拳][抱拳][抱拳][抱拳]

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招聘：汉庭酒店招聘值班经理薪资：4000-6000元/月岗位职责：1.负责酒店日常运营管理工作，确保服务质量和客户满意度；2.监督各部门工作执行情况，协调解决运营中的问题；3.组织排班，合理调配人力，保障各时段服务正常运转；4.处理突发事件，做好宾客投诉及紧急情况应对；5.完成上级交办的其他相关工作。任职要求：1.具备良好的沟通能力和团队协作精神；2.有酒店或服务业管理经验；3.责任心强，工作积极主动；上班时间：上六休一，详情面议薪资待遇：4000-6000元/月上班地址：交通街大润发(时代天街对面)

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重庆市武隆区招电焊、钢结构安装/打板（干过安徽模式的大师傅二师傅）

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重庆大学城这边有没有空闲的贴砖师傅加个联系一下。

重庆观音桥江北区财信北岸江山(北兴路公交站)新开大排档招聘江湖菜师傅一名，上班时间下午4点-凌晨4点，无住宿，月休两天。基本工资8000开瓶费提成，联系电话。圆总

水晶郦城家常菜馆，招厨师一名，工资7000，月休两天，要求，勤快，技术好，耍娃，技术差的勿扰，联系电话

[庆祝]寓舍美居酒店招聘[庆祝]大厅前台2名[烟花]主管1名，要求有酒店前台经验，懂管理流程，工资3000+绩效[烟花]前台员工2名，要求有前台工作经验，工作2700+绩效地址：山东省菏泽市牡丹区郑州路菏泽鑫泰钢材市场附近联系电话

岗位名称：会所管理 工作内容： 1.做好会所的公共消防安全及环境管理监督，保持服务区域整洁，确保高品质服务标准 2.负责会所高端客户及领导的服务接待 3.按照标准和要求，做好前期的各项准备工作，了解预定及菜品酒水信息及时按要求补充各种物品 4.用餐摆台、上菜、更换餐具、日常礼品及酒水出入库等 5.负责来访宾客的迎送、接待等事宜 6.领导交办的其他工作岗位要求： 1.年龄20～50，学历不限，形象好气质佳，能接受弹性工作时间（根据接待合理安排）； 2.工作认真、细致、有责任心，较强的沟通协调能力； 3.有丰富的高端餐饮服务经验优先 4.最多每天接待一桌，每个月10桌左右 薪资：具体面试谈。底薪提成，接待频率较低，工作轻松。 有饭补，五险一金，可接受弹性工作时间，双休，法定节假日。

酒店大堂经理招聘基本要求 一、硬性任职条件 1. 学历与年龄 - 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先； - 年龄大多要求25-40岁，形象气质得体，仪容仪表规范。 2. 工作经验 - 中端连锁/商务酒店至少1-3年前厅主管、大堂副理或大堂经理从业经验； - 熟悉酒店PMS酒店管理系统、客诉处理、前厅排班、对账、质检全流程； - 有华住、锦江、如家等连锁体系工作经历优先。 3. 语言能力 - 普通话标准流利，沟通表达能力强； - 具备基础英语口语者优先，可接待外籍宾客。 二、专业能力要求 1. 前厅运营管理 - 统筹前台接待、入住退房、收银、叫醒、行李、客房安排等日常工作； - 根据客流情况合理安排员工排班，管控高峰期接待效率，降低排队时长； - 负责每日前厅账务核对、备用金管理、票据归档，把控财务风险。 2. 客诉与宾客维护 - 独立处理各类客诉（卫生、噪音、设施、服务纠纷等），做到快速止损、降低差评； - 维护会员客户、协议客户关系，提升复购率，管理线上平台点评评分。 3. 品质与安全管理 - 执行酒店服务标准，定期对前台员工进行服务礼仪、操作流程培训考核； - 落实消防、治安登记、访客管理、违禁品排查，配合公安住宿登记检查； - 巡检公共区域设施、环境卫生，及时报修硬件故障。 4. 营销协助 - 配合店长完成门店营收指标，推广会员、钟点房、长租、套餐等产品； - 监控OTA平台价格、房态，协助做好线上运营基础工作。 三、综合素质要求 1. 抗压能力强，能适应倒班、夜班、节假日在岗，应对突发状况； 2. 具备较强临场应变、情绪管理能力，处事冷静，有服务意识； 3. 拥有团队管理能力，能够带教新人、协调员工矛盾，提升前厅整体服务水平； 4. 熟悉酒店行业法规、治安管理条例，具备基础公文、台账撰写能力； 5. 无不良从业记录，诚信度高，责任心强。 四、加分项 1. 持有酒店管理相关职业证书、消防培训证书； 2. 擅长线上点评运营，有提升门店评分的成功案例； 3. 熟悉周边商圈资源，可拓展企业协议客户。

一、基本任职资质 1.年龄25-48岁，大专及以上学历，酒店运营管理专业优先，3年以上住宿+餐饮+足浴+KTV综合门店全盘管理经验； 2.熟悉丰城文旅、公安、消防、卫生、税务、市场监管等部门监管规则，具备突发事件及客诉处理能力； 3.精通业绩目标制定、成本管控、营销拓客、团队管理及会员运营。 二、团队管理能力 1.擅长组织架构搭建、人员招聘、培训、绩效考核、薪酬体系制定，能管理前厅、客房、餐饮团队。 2.善于员工激励、矛盾调解，稳定核心员工，降低人员流失率。 3.具备较强执行力，能落地公司制度、指令，上传下达顺畅。 4.品行端正，抗压能力强，能适应夜班及节假日值班，驻店优先； 5.持有相关职业证书、本地资源丰富者优先。

工作内容： 1.做好会所的公共消防安全及环境管理监督，保持服务区域整洁，确保高品质服务标准 2.负责会所高端客户及领导的服务接待 3.按照标准和要求，做好前期的各项准备工作，了解预定及菜品酒水信息及时按要求补充各种物品 4.用餐摆台、上菜、更换餐具、日常礼品及酒水出入库等 5.负责来访宾客的迎送、接待等事宜 6.领导交办的其他工作岗位要求： 1.年龄20～50，学历不限，形象好气质佳，能接受弹性工作时间（根据接待合理安排）； 2.工作认真、细致、有责任心，较强的沟通协调能力； 3.有丰富的高端餐饮服务经验优先 4.最多每天接待一桌，每个月10桌左右 薪资：具体面试谈。底薪提成，接待频率较低，工作轻松。 有饭补，五险一金，可接受弹性工作时间，双休，法定节假日。

重庆南滨路阳光100外侧江边融合菜餐厅-招聘服务员一名，要求形象气质佳+身高1.6以上，底薪4500+个人营销提成，月休4天，联系电话：，徐老师。

岗位职责： 1. 负责包房内台面清理、更换烟灰缸及器皿，保持桌面整洁； 2. 快速清理包房地面垃圾、空瓶，确保客人离场后10分钟内恢复卫生标准； 3. 协助传送果盘，并提醒客人注意台阶及设备安全； 任职要求： 1. 净身高180cm以上，五官端正、体态匀称，无可见大面积纹身； 2. 年龄18-28岁，初中及以上学历，吃苦耐劳，动作利落； 3. 有KTV、酒吧或餐饮清洁经验者优先，能适应夜班 4. 无不良嗜好，具备基本的服务礼仪意识。 薪资待遇： · 综合月入7000-9000元； · 提供员工宿舍 · 每月公休4天，入职满3个月。 面试须知： 请携带身份证原件及全身体态照（站立全身照），穿深色简约裤装运动鞋到场 工作地址： 重庆市南岸区南坪正街1号丽华酒店裙楼 联系电话： 联系人： 茄子（添加请备注“应聘”） 要点提示： 1. 身高要求若需严格筛选，可注明“面试测量净身高”，避免后续纠纷； 2. 清洁提成能有效激励快速翻台，建议与保洁员分开考核（服务员侧重台面、垃圾，地面重污由专职保洁处理）； 3. 夜班性质需强调健康证及无传染性疾病要求。

长寿外卖店招各类后厨人员，厨师6000底薪。学徒3000底薪。打包配菜3000底薪。工作简单，不需要有多少底子，包吃住，还有额外的业绩提成。有意者私聊

招聘服务员，薪资为3000元以上每月。要求服从排班与管理人员安排，守时不旷工。要求有服务意识，耐心礼貌，不与客人争执。要求爱惜餐具物料，节约耗材。重庆重庆

招聘中餐服务员，要求有三年以上工作经验，手机使用熟练，年龄25至45。

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招聘吧台工作人员一名，，年龄要求在25至35岁之间，有工作经验者优先。薪资福利面议。

招聘服务员和烧烤师傅。服务员岗位招聘2名，年龄要求为18至55岁，薪资为每月3800至4000元。烧烤师傅岗位要求有经验，薪资为每月6000元。工作时间为下午4点到凌晨4点，每月休息2天。工作地点在重庆。该招聘信息有效期为3天，用工方为私营个体餐饮服务业，企业规模为1至49人。

招聘夜班服务员3名。要求有较好的沟通能力、服务意识和团队精神。薪资福利包括年终奖、生日红包、目标奖励和团建等。

廖总南坪铜元局金辉铜元道招聘服务员1名基本工资3500-4000，休三天，包吃住!