
文创非遗店店长
5000-10000元/月
店长1-2人月结全职
我们是位于十八梯风貌街善果巷6号的大宅门建筑风格的独立店铺,主要经营范围;故宫文创、海军文创、独立设计师品牌、雕塑艺术品、水晶转运区道教文化、矿石非遗研学区。
宫囍时来运转店内共有三个空间,每个空间分区定位不同,公司会给你提供一个全面发展方向平台,扁平化管理自由度高,根据个人能力工资无上限,每年两次出游福利多多。喜欢挑战自己、热爱我国传统文化、学历好颜值高优先,我在这里诚挚的欢迎您的加入。
店长/导购
5000-10000元/月
店长6-10人月结全职
HeMI禾觅饰品
招聘多名店长,导购
礼嘉天街,永川万达,江岸天街,龙兴天街,来福士,綦江万达,云领天街等各大商圈,就近分配,有销售经验的优先录取;可以接受小白,有新人培训
1.综合薪资5-8K,早班9.30-5.30;中班12.00-8点,晚班3点-10点,周休1天
2.年龄要求20-40,身材匀称,性格开朗,化点淡妆
3.公司员工福利健全,服装精致
4.联系电话
店长及店员
4000-9000元/月
店长3-5人月结全职
店长:负责统筹门店整体事物,确保业绩达成与高效运转。包含店铺日常运营、招聘培训、销售数据管理、客情维护管理…
店员:负责门店销售、客服服务、门店基础运营,并配合店长完成各项指标
招聘宠物店店长
5000-20000元/月
店长1-2人月结全职
宿宠宠物时代天街店店长招聘:和我们一起开启宠物行业的“专精特新”时代
如果你不甘于普通宠物门店的经营模式,渴望在宠物经济赛道里玩出资本级的新花样,宿宠宠物时代天街店的店长岗位,就是你实现野心的舞台!
我们要找这样的你
•懂宠物更懂“养值”逻辑:不局限于门店日常营收,能从“专精特新”视角打造门店特色,比如聚焦宠物高端护理、稀有宠物品类运营等细分领域,把门店做成行业小标杆。
•有魄力玩资本级经营:理解“流水+资质+价值”的经营逻辑,能带领团队做好门店流水管理,同时牵头申请“专精特新”等行业/政府资质,为门店后续资本路径铺路。
•能带团队会资源整合:具备出色的团队管理能力,能整合宠物供应链、异业合作等资源,让门店在服务、运营上形成差异化竞争力。
你将获得的不只是薪资
•行业新玩法的实战权:深度参与“宠物门店+资本路径”的创新模式,从门店运营到品牌估值,全程操盘历练。
•资源与背书的赋能:接触宠物行业优质资源,还有机会参与“专精特新”等资质申报,为个人职业履历镀上资本级光环。
•极具竞争力的薪酬:底薪+绩效+门店价值增长分红,上不封顶;表现优异者,更有机会获得公司期权,共享品牌成长红利。
加入我们,一起把宠物店“养”成百亿级潜力体
宿宠宠物正走在宠物行业的创新前沿,我们不要只会“赚差价”的店长,要能看懂“亏是为了赚更大”的资本玩家
店长3-5人月结
文创店员
店长需大专以上学历,3 - 5年经验;店员年龄要求18 - 45,男女不限。在渝中区大坪汉字千年展馆销售文创产品,工作时间早班10:00 - 18:00,晚班13:00 - 21:00,月休4天,工期3.25 - 10月底
薪资福利:店长:底薪2700餐补300满勤 + 绩效500 + 文创二销提成;店员:底薪2500餐补300全勤 + 考核300 + 文创二销,每月15号发薪
招工人数:5名
报名时请备注‘重庆’并截图岗位,便于交流和录取
工作地址:渝中区大坪汉字千年展馆
营业员
职位描述
工作内容:
1,负责营业厅手机销售工作;
2,接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
3,做好所负责区域的卫生清洁工作。职位要求:
1。男女不限,18-40周岁,中专及以上学历;2。具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;3。有同行工作经验者优先考虑。
职位描述
岗位职责:
负责为客户受理中国移动的基础业务。
(办理缴费,转资费和办理近期移动新优惠活动等)
1,高中以上学历;
2,擅长与人进行沟通,具备积极的工作态度和快速学习的能力;
3,普通话标准清晰,声音甜美,良好的沟通技巧,说话有条理;
4,有中国移动,中国联通,中国电信业务工作经验者优先;
5,形象气质佳。
【卟卟弹珠堂】3000元/月+营业额提成【要求】18以上,。或45岁以上退休
3000-6000元/月
营业员有提成3-5人月结兼职假期工全职
【卟卟弹珠堂】3000元/月+营业额提成
【要求】18以上。或45岁以上退休。
【岗位】商场营业员(工作量清闲)
【时间】每天10:00到晚上10:00,并不是都在,自己可安排,原则上时间是可以调整的
【地点】重庆市内有多个分店,原则上在轨道交通旁都能方便上班(三号线狮子坪、十号线龙头寺、九号线化龙桥、三号线学堂湾),下轻轨2分钟以内的路程。
【报名方式】电话咨询左女士,如果通过联系可再加微信。
店员(观音桥)保底3500+提成
3000-5000元/月
店员营业员有提成3-5人月结
薪资待遇:3500-5000底薪+提成
岗位福利:+生日礼金+工龄工资+法定节假日2倍工资+带薪婚假、丧假、产假+每年四次加薪机会
完善的晋升制度:初级营业员-高级营业员-储备店长-区域经理-大区经理-品牌经理
职位描述:
1、年满18周岁以上,快乐、活泼、上进。吃苦耐劳,服务热情,具有良好的沟通能力和团队合作精神。
2、负责店铺日常维护、客户接待、货物补货工作。
我们为您提供:
1、有关店铺运营的标准培训
2、有关店铺陈列培训
3、有关店铺管理培训
工作时间:
月休4天,每天9小时灵活排班
重庆渝中区各位工友。工地在四川乐外墙抹灰贴板,集素板。不是漆料。外墙吊篮作业。有意电话
20-30元/件
外墙抹灰长期3-5人包工技术好
各位工友。工地在四川乐外墙抹灰贴板,集素板。不是漆料。外墙吊篮作业。有意电话
厨师墩子
招聘职位:墩子/厨师
招聘人数:1人
工资待遇:6000元/月
工作地点:重庆市渝中区解放碑某店
任职要求:会炒一点简单的菜,工作责任心强,热爱本职工作,服从工作安排,一个月休息4天.
备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人
家电清洗开荒
钟点工,主要上户家庭日常保洁,到手时薪价32到55元不等,招聘年龄20-55岁,不怕吃苦识字会用微信,20-55岁以下,主要家电清洗,擦外窗玻璃,开荒深度清洁。
店长月结
招聘:直聘店长底薪8K起五险一金
薪资:面议
岗位职责1、负责门店团队架构,能根据管辖门店情况快速搭建团队架构,优化人员配置; 2、负责门店运营管理,指导并协助经纪人开展业务,监督门店日常业务运作情况,防范业务风险; 3、承接公司经营目标和考核要求,制定门店经营计划,并带领团队围绕经营计划和上级指导完成业绩目标; 4、及时收集与整理门店所在商圈的市场动态与竞争情况,研究应对策略并推进落实; 5、建立及维护良好的公共关系,及时处理突发事件; 6、统筹门店做好财务规范,做好资产管理与安全经营管理工作。任职资格1、45岁以内,有相关工作经验的优先,行业不限; 2、热爱销售和房地产行业,个人职业发展规划清晰,具有较强的事业心和责任感,有奋斗拼搏精神,愿意挑战自己; 3、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。薪资待遇1、薪酬福利 广州薪酬8000起,另享有高达35%的分红奖比例; 五险一金、带薪假期、节日大礼包、贴心购物卡授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 2、完善的培训及晋升机制 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教,专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000 ! 明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展! 3、团队特色 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
店长月结
招聘:门店运营负责人/运营城市经理
薪资:20000-30000元
岗位职责:1、全面负责便利店的日常运营管理,制定并执行标准化运营策略,确保门店业绩(GMV、毛利、人效等)达成目标。2、主导门店巡检、库存管控、损耗分析及成本优化,提升单店盈利能力和运营效率。3、基于行业标杆经验(如7-11、罗森等),搭建并优化便利店全流程SOP(包括陈列、服务、卫生、鲜食管理、安全等),推动标准化复制与执行。4、建立运营问题快速响应机制,解决门店突发问题。5、密切关注市场动态及竞争对手情况,结合门店实际,及时调整商品结构、促销活动等,增强门店市场竞争力。6、负责门店的成本控制,包括人力成本、采购成本、运营成本等,在保证门店正常运营的前提下,实现成本最优化。7、维护良好的客户关系,处理客户投诉与建议,提升客户满意度与忠诚度。8、数据驱动与创新,分析门店销售、客流、会员等数据,提出运营优化方案(如促销策略等)。任职要求:1、5年以上便利店运营管理经验,有管理100家以上门店的成功案例,熟悉7-11、罗森、美宜佳、新佳宜(长沙)等企业运营模式者优先。2、具备从0到1搭建或优化便利店SOP体系的经验,能输出标准化手册并落地执行。3、强结果导向:擅长通过精细化运营提升门店KPI(如坪效、复购率、人效)。4、卓越的团队管理能力,能有效激励跨区域团队,具备店长储备人才培养经验。5、熟悉便利店全业务场景(如鲜食管理、24小时运营、会员营销等)。
店长月结
招聘:直聘店长底薪9K起 业绩分红
薪资:9000元以上
岗位职责1、负责门店团队架构,能根据管辖门店情况快速搭建团队架构,优化人员配置; 2、负责门店运营管理,指导并协助经纪人开展业务,监督门店日常业务运作情况,防范业务风险; 3、承接公司经营目标和考核要求,制定门店经营计划,并带领团队围绕经营计划和上级指导完成业绩目标; 4、及时收集与整理门店所在商圈的市场动态与竞争情况,研究应对策略并推进落实; 5、建立及维护良好的公共关系,及时处理突发事件; 6、统筹门店做好财务规范,做好资产管理与安全经营管理工作。任职资格1、有相关工作经验的优先,行业不限; 2、热爱销售和房地产行业,个人职业发展规划清晰,具有较强的事业心和责任感,有奋斗拼搏精神,愿意挑战自己; 3、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。薪资待遇1、薪酬福利 深圳固定薪酬9000起,广州固定薪酬8000起,另享有高达35%的分红奖比例; 五险一金、带薪假期、节日大礼包、贴心购物卡授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 2、完善的培训及晋升机制 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教,专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000 ! 明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展! 3、团队特色 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!地址深圳龙岗、坪山、宝安区优先,地铁口门店位置,其他区可就近安排,主动联系优先安排面试。招聘官:谷主任
保定涿州市燕安居店长工作经验:经验不限;学历要求:学历不限薪资福利:5000~5500扫码
5000-5500元/月
店长月结
燕安居涿州店长
工作经验:经验不限;学历要求:学历不限
薪资福利:5000~5500
扫码识别查看职位信息
店长
佳信商贸有限公司
诚聘优秀经理,网络运营经理、店长,服装搭配师
薪资待遇面议
有意向请联系:周女士(.)
储备店长/线上超市
3000-4000元/月
储备店长学历不限
1.订单拣选与处理:
根据手持终端(PDA)的订单信息,快速、准确地在门店内拣选商品。
确保所拣商品的品名、规格、数量与订单完全一致。
2.商品打包与发货:
对拣选出的商品进行仔细核对、妥善包装,确保商品在运输过程中的安全与完好。
粘贴快递面单,与物流配送人员进行交接,确保订单按时发出。
3.门店理货与补货:
负责收货区的商品验收、入库及信息录入。
根据货架陈列规则,进行商品的上架、整理、补货及移位工作。
保持门店/货架的整洁、有序,通道畅通。
4.库存管理:
参与定期盘点,确保系统库存与实际库存相符。
检查商品保质期,对临期商品进行及时汇报和处理。
5.团队协作:
与团队成员紧密配合,共同完成每日的订单生产任务和门店维护工作。
学历经验:学历不限,有相关门店、物流、配送或零售行业经验者优先,无经验者可带薪培训。
个人素质:
细心负责:对数字敏感,工作认真,有高度的责任心。
吃苦耐劳:能适应门店环境,具备一定的体力,能胜任长时间的走动、站立和小搬运工作。
高效执行力:动作麻利,学习能力强,能高效完成工作任务。
团队精神:具有良好的沟通能力和团队合作意识。
其他:身体健康,无不良嗜好。能适应排班制工作。
清晰的晋升通道:我们为优秀的员工提供清晰的职业发展路径(如:小组长->门店主管->运营管理),你的成长我们全力支持!
良好的工作氛围:简单、融洽的团队关系,定期团建活动。
带薪培训:老员工一对一指导,快速上手,无需担心。
岗位职责:1.门店的销售收银,盘点管理2.收货,补货,商品陈列管理3.维护门店卫生环
4000-5000元/月
营业员1-2人月结全职
岗位职责:
1.门店的销售收银,盘点管理
2.收货,补货,商品陈列管理
3.维护门店卫生环境
4.检查商品保质期
大坪3500+招便利店店员营业员
3000-4000元/月
营业员店员免费培训1-2人月结全职无深夜班
便利店营业员岗位职责
1. 负责门店商品的陈列、补货与整理,确保货架整洁饱满,价签清晰准确。
2. 熟练操作收银系统,为顾客提供快速、准确的结算服务,妥善处理现金、移动支付等交易。
3. 做好门店日常清洁工作,维护卖场、收银台、仓库等区域的卫生整洁。
4. 主动接待顾客,解答商品咨询,引导顾客选购,提升顾客消费体验。
5. 协助完成商品盘点、库存核对工作,及时上报临期、破损商品及异常库存情况。
6. 严格执行门店的各项规章制度,做好防盗、防火等安全防范工作。
图书整理理货员月6500
5000-6000元/月
理货员20人以上月结全职包吃住坐岗可预支不穿无尘服
职位类型:
岗位职责:图书上架 分类 扫码 入库 轻松简单
信息真实——完全符合本企业招聘实际情况,不夸大不虚假,签合同
绝无收费——不向求职者收取任何费用与押金
理货温馨提示:该岗位可从事长短期
【薪资待遇】26元/小时,260元一天,月薪6700左右
【招聘要求】
1、需持本人有效身份证
2、年龄18-44,学历不限,无需工作经验,简单易上手
【工作时间】每天在岗10小时,上六休一,月休息4天
【吃住情况】
1、免费提供伙食早、中、晚、三餐、夜宵、免费工作餐,四菜一汤,另提供水果餐,吃饱为止。
2、免费提供住(4-6人间,电梯形式公寓楼,24小时热水、衣柜、宽带、洗衣机、无线网、独立卫生间等)
营业员
岗位职责:
1、接待顾客,了解顾客的需求并达成售卖;
2、负责做好货品售卖记录、盘点等工作;
3、完成商品的来货验收、陈列、补货、退货、防损等日常营业工作。
任职资格:
1、有相关工作经验者优先;全职兼职皆可。
2、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;年龄18-30岁,五官端正,身体健康,试用期7天。
潮玩电玩前台店员
4000-6000元/月
店员有提成免费培训交通补助1-2人月结全职
1.人品端正,诚实守信,善于与人交流,爱笑,性格开朗阳光,喜欢看电影,玩游戏。
2.年龄19-25,不良嗜好,明显纹身
3.爱干净,讲卫生,有责任心,语言沟通能力强
4.加班费用另算,上班时间上一休一
5.会用ofhice办公软件,负责店内卫生,收银,更新电影,给顾客推荐电影,
6,基本工资2500+200餐补+300全勤+120车补+奖
金
重点:有责任心,不良嗜好,性格外向有良好的沟通能力
谢绝上门直接要求面试。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供渝中区超市店长招聘5500一月在线招聘信息,主要招聘渝中门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。