西双版纳威尔登国际酒店管理有限公司 客房服务员长期数名 薪资：3200+提成+不分淡旺季，不缺房量，综合工资6000一8000 中班二名 主管一名：工资面议 岗位要求：18-55岁，身体健康，有酒店相关工作经验，认真负责，服务意识强。 福利：包吃住、月休4天、保险、免费培训、节假日福利 地址：景洪市曼弄枫曼弄金湾B2栋 联系电话（）：

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酒店招聘店长 负责酒店团队管理、客诉处理、OTA维护。 要求：有酒店/民宿管理经验，责任心强，沟通能力好。 待遇：薪资面议，包吃包住，福利完善。 工作地点：告庄 有意者请联系：夏总

岗位职责: 1.为顾客提供高效、友好的就餐体验； 2.准确处理顾客的点餐需求，确保订单准确无误； 3.及时上菜，确保顾客的餐点能够及时享用； 4.保持工作区域的清洁和整洁，确保卫生标准； 5.处理顾客的反馈和投诉，确保顾客满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够在快节奏环境中保持高效工作； 3.具有团队合作精神，能与同事协作完成任务； 4.有责任心，能够遵守餐厅规章制度； 5.具备基本的应急处理能力和问题解决能力。

年满18周岁即可，无需工作经验，现场有人带教。

海印村火锅店招聘服务员2人，年龄40岁以下，分早晚班，工资面议，可管吃住，要求吃苦耐劳，勤劳肯干，有意者欢迎致电咨询

服务客人 核销团购 收台摆台

煮品工，服务员，数名，包吃住

西双版纳傣族自治州景洪市招隔断

诚聘地产设计经理1名 福利待遇：1.5W-2.2W 底薪➕绩效➕五险➕餐补 周末双休 岗位职责： 1、负责房地产项目整体设计管理，统筹规划、建筑、景观、室内等各专业设计方案的推进与协调； 2、组织项目各阶段设计成果的评审与优化，确保设计品质符合定位与市场需求； 3、对接设计院及外部合作单位，把控设计进度、质量与成本控制的有效衔接； 4、参与项目前期策划与产品定位，提供设计专业支持，推动产品创新与标准化建设； 任职要求： 1、具备大型房地产项目设计管理经验，能独立主导全流程设计管理工作； 2、精通建筑设计及相关规范，熟悉景观、室内、规划等多专业协同流程； 3、熟练掌握AutoCAD、Photoshop、SketchUp等设计软件，具备较强的方案审阅与优化能力； 4、具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及跨部门协作意识，责任心强； 联系电话： ：

西双版纳傣族自治州景洪市招工地小工/杂工 200一天，长期干，要求会认识钢卷尺的尺寸，给砌墙的师傅打杂，勤快的优先，工资每个月打卡，不包吃住，男女不限，年龄不要超五十岁

明天起要十来天，告庄独栋酒店找个临时客房，早点供吃，150一天有做的联系。 联系电话

明天上午悦景庄要一个打扫卫生的，半天120好做，有空的电话联系

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

别墅会所诚招私人管家 招聘人数:1人 要求:外貌端庄，讲礼貌，爱干净，心细，性格开朗，沟通能力强，需具备应变能力强，年龄要求在28岁~45岁之间，男女不限，有1年以上管理工作经验优先，有会所需求资源优先。 工作地点:东湖别墅，面积800平方，需管理安排人员有（10-15）人，做得好有机会提拔

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与行业规范 2. 具备较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 5.身体健康，可适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4.熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

岗位职责 1. 团队管理：全面负责前厅部的日常运营、排班及员工培训，打造高执行力、高服务意识的团队。 2. 服务质控：监督前厅服务标准与流程的执行，处理宾客投诉与特殊需求，确保服务体验。 3. 房务协同：与客房、工程部等部门高效联动，精准控制房态，保障入住与退房流程顺畅。 4. 营收优化：关注预订渠道与收益管理，协助完成酒店营收目标。

招聘 告庄独栋酒店招前台1名，要求有责任心，上进心，性格开朗爱讲话，工作地点告庄，工资3800+好评提成+销售提成，具体细节面谈，联系电话

薪资范围：3000-4500元/月 岗位职责：顾客接待引导，点餐送餐；餐桌清理，响应顾客需求。 岗位要求：沟通良好，形象气质佳，具备服务意识。 加分项：有餐饮或咖啡行业服务经验；熟悉会员维护技巧。福利待遇：带薪培训，员工餐，节日福利 工作地点：热带作物花卉园

酒店招聘长期前台，保洁，勐遮路1号，悦途雅舍，底薪加提成，加饭补，有经验者优先，

需要酒店前台一名，男女不限，有经验更好，无经验可以带，能吃苦耐劳，有责任心，年龄在18岁至40岁，每天12小时，两班倒，工资面议

告庄酒店招聘前台1人上12休24联系电话

米线店招阿姨

招聘 小菜馆招切配师一名，服务员一名 工作地点:万达万景大道 联系电话:

服务员。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2.保持餐区整洁有序，及时清理桌面、补充餐具及物料，维护良好就餐环境 3. 主动关注顾客需求与反馈，妥善处理简单咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4.配合完成日常盘点、设备检查及交接班工作，遵守食品安全与操作规范 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在实践中持续成长

告庄招聘1人 干净得体，至少半年工作经验以上年龄:18-30 熟练操作 平台订单 前台办理入住身份录入服务顾客 解决问题 17的房间 事情少 整天通班 做1休1 工资3600-4000。