
ota运营经理
4000-9000元/月
酒店经理3-5人月结全职
我们正在寻找优秀的酒店OTA运营,加入我们的团队,共同推动酒店业务的持续增长和发展。
岗位职责:
1. 负责酒店在各大OTA平台(如携程、美团、去哪儿、飞猪等)的日常运营及管理,包括但不限于房源信息维护、价格策略制定与调整、促销活动策划与执行。
2. 密切关注OTA平台规则变化,及时调整运营策略以确保酒店在平台上的良好表现和竞争优势。
3. 分析运营数据,对流量、转化率、客单价等关键指标进行深入研究,提出改进方案并实施。
4. 与OTA平台保持良好沟通,争取更多资源和曝光机会,提升酒店的知名度和预订量。
5. 处理客户评价和投诉,维护酒店良好的口碑和形象。
任职要求:
1. 具备酒店行业工作经验。
2. 熟悉各大OTA平台的运营规则和流程。
3. 具备较强的数据分析能力和市场敏感度。
4. 拥有良好的沟通能力、团队协作能力和问题解决能力。
5. 工作认真负责,有较强的责任心和执行力。
我们提供:
1. 有竞争力的薪资和福利待遇。
2. 广阔的职业发展空间和晋升机会。
3. 积极向上、团结协作的工作氛围。
如果您对这个职位感兴趣,欢迎发送简历至[具体邮箱],期待您的加入!
餐饮主管
年龄25-40岁男女不限,经验:2年以上的餐饮管理经验,具有前厅后厨协调与团队领导能力,抗压能力与服务意识
玉溪红塔区诚聘一位充满热情的前厅经理和主管,与我们共同打造卓越的餐饮体验。
餐饮主管
诚聘一位充满热情的前厅经理和主管,与我们共同打造卓越的餐饮体验。
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务
迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。
2.团队管理
领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。
3.运营管理
监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。
4.财务管理
控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。
5.市场推广
参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。
6.安全与合规
确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。
任职要求:
管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。
沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。
问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。
服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。
行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。
语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。
酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
餐饮主管
一,负责餐厅前厅的日常管理和运营,确保顾客用餐体验的质量和效率。
二,管理前厅服务团队包括招聘,培训,考核和激励。
三,确保餐厅前厅的卫生和安全,并及时处理客户投诉。
四,协调餐厅前厅与其他部门的合作,确保餐厅的整体运营顺畅。
五,制定并执行餐厅前厅的销售策略,提高餐厅的盈利能力。
云南曲靖招聘:外贸文员薪资:4000.0-6000.0职位详情:无责底薪4k+绩效,综合4
4000-6000元/月
文员
招聘:外贸文员
薪资:4000.0-6000.0
职位详情:
无责底薪 4k + 绩效,综合 4k-6k,。协助业务员做报价、整理资料等需英语四级、懂电商,家具 / 阿里国际站经验优先
广东梅州招聘:酒店经理/负责人薪资:12000.0-15000.0职位详情:
1.2-1.5万元/月
酒店经理月结
招聘:酒店经理/负责人
薪资:12000.0-15000.0
职位详情:
河北秦皇岛本店,需要前厅经理一名,工资6000+,全勤200,月休2天,电话
酒店经理1-2人月结
本店,需要前厅经理一名,工资6000+,全勤200,月休2天,电话
服务员配菜
福临门大酒店现因业务发展需要,诚挚邀请热爱酒店行业、富有团队精神的您加入我们!特招聘以下岗位:前厅经理、服务员、预定员、本地菜师傅、配菜、具体详情咨询☎
酒店前台
招聘
大鹏葵涌,新开的大酒店,四星级酒店
1、销售经理:1名,男女不限,25-35岁(同岗位1年以上,有客户资源优先)
2、酒店前台接待员工多名,月薪+提成,工作8小时,这边要求30岁以下
3、前厅主管,一名,要求有同岗位工作经验一年以上。
4、酒店餐饮部招聘服务员、部长数名,薪资3800-5500具体面谈,服从安排,要求有责任心、勤快,年龄45岁以下
包吃包住等其他待遇面谈
联系电话:
请说小廖谢谢
服务员酒店前台
王先生
地址:庄河市徐岭镇杨屯
104路公交车大东市场站前行100米
二.大连欣宸商务酒店有限公司诚聘:
1.酒店主管1名
熟练掌握办公软件,同岗位工作履历3年以上,待遇从优,具体面议。
2.酒店前台2名
年龄40岁以下,熟练使用办公软件,形象端庄,语言表达能力强,待遇从优,具体面议!
3.咖啡水吧服务员1名
要求干净利落,头脑灵活,待遇从优,具体面议!
电话:
餐厅领班服务员配菜厨师打荷
曲靖招聘
厨师1名 5000-6500
要求:年龄45岁以下,功底扎实,责任心强,踏实肯干,三天两头跳槽,眼高手低的勿扰。
配菜2名:3500-4000
要求:一年以上工作经验,工作认真负责,收捡规范,手脚麻利
打荷2名:2800-3500
要求:有相关工作经验,工作认真负责,收捡规范,手脚麻利。
前厅领班2名(男女不限)
底工资3000至4000
要求:有解决问题的能力,认真负责,有相关工作经验。
服务员4名:2800-3500
要求:有相关工作经验,眼勤手快,踏实肯干
以上岗位均有晋升空间,非诚勿扰!
工资准时发放
电话:
工作地点:车立方-凤凰水榭
餐厅领班配菜厨师打荷
曲靖招聘
厨师1名 5000-6500
要求:年龄45岁以下,功底扎实,责任心强,踏实肯干,三天两头跳槽,眼高手低的勿扰。
配菜2名:3500-4000
要求:一年以上工作经验,工作认真负责,收捡规范,手脚麻利
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前厅领班2名(男女不限)
底工资3000至4000
要求:有解决问题的能力,认真负责,有相关工作经验。
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工资准时发放
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工作地点:车立方-凤凰水榭
餐厅领班服务员配菜厨师打荷
曲靖招聘
厨师1名 5000-6500
要求:年龄45岁以下,功底扎实,责任心强,踏实肯干,三天两头跳槽,眼高手低的勿扰。
配菜2名:3500-4000
要求:一年以上工作经验,工作认真负责,收捡规范,手脚麻利
打荷2名:2800-3500
要求:有相关工作经验,工作认真负责,收捡规范,手脚麻利。
前厅领班2名(男女不限)
底工资3000至4000
要求:有解决问题的能力,认真负责,有相关工作经验。
服务员4名:2800-3500
要求:有相关工作经验,眼勤手快,踏实肯干
以上岗位均有晋升空间,非诚勿扰!
工资准时发放
电话:
工作地点:车立方-凤凰水榭
云南曲靖招聘科技六路附近自助鱼火锅需要前厅领班或者主管1名5000—&mdas
5000-6000元/月
餐厅领班月结
招聘
科技六路附近自助鱼火锅
需要前厅领班或者主管1名
5000——6000,具体面议,馨怡餐饮公司欢迎你的加入。
联系店长
159****6525王,
切配厨师长
招聘厨师长一名,要求有先见的管理理念,有自己的团队炒灶切配会的菜系齐全,会卤味,工资8000-12000招聘切配1名,刀功好,会摆盘,工资4000-8000.工作地址:云南-曲靖
云南曲靖后厨经理年龄18岁到40岁,月工龄奖金,每月带薪休假3天薪资福利:五千八到九千八百
5800-9800元/月
厨师长月结
后厨经理
年龄18岁到40岁,月工龄奖金,每月带薪休假3天
薪资福利:五千八到九千八百元每月
招工人数:1名
工作地址:丽呈东谷酒店
云南曲靖领班,2500-4000元,岗位职责:1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;
2500-4000元/月
餐厅领班月结
领班,2500-4000元,岗位职责:1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;7、搞好本班组与其他班组的协调;8、做好班组员工考勤、培训工作。
云南曲靖领班,3000-4500元,岗位职责:一、现场生产管理;二、卫生与安全执行;三、团
3000-4500元/月
餐厅领班月结
领班,3000-4500元,岗位职责:一、现场生产管理; 二、卫生与安全执行; 三、团队协调与培训; 四、应急与临时任务;岗位要求:一、具备岗位工作经验,熟悉厨房工作流程,能够独立带领班组工作; 二、具备炒锅经验,能够独立出品; 三、具备良好沟通能力、具备团餐工作经验优先考虑;
客房保洁保洁开荒保洁
酒店保洁,2000-3000元,工作内容- 负责客房的日常打扫和维护- 提供基础的对客服务,确保客房的整洁和舒适
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供曲靖酒店大堂经理急聘220一天在线招聘信息,主要招聘曲靖酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。