
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务
迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。
2.团队管理
领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。
3.运营管理
监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。
4.财务管理
控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。
5.市场推广
参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。
6.安全与合规
确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。
任职要求:
管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。
沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。
问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。
服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。
行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。
语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。
酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
服务员
2000-4000元/月
服务员包住有提成免费培训20人以上月结全职
岗位职责:
1.热情接待顾客,引导入座并提供菜单,准确记录点单信息
2.熟练完成上菜、撤台、餐中服务及结账协助等全流程服务工作
3.保持用餐区域整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
4.主动关注顾客需求,妥善处理简单咨询与合理诉求,提升服务满意度
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及基础卫生清洁任务
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续学习成长
服务员包住包吃3-5人月结
餐厅服务员
身体健康,仪表端庄,吃苦耐劳,团队协作意识强,服务态度好,有责任心。工作时间:6:00至10:00,11:00至21:30
薪资福利:实习期2000元,转正2500元;每月休息4天;职工免费泡澡,直系家属也是免费泡澡,法定节假日加班有加班工资,不定期的工会活动,年底有年终,食宿全包,可缴纳五险一金。
招工人数:3名
工作地址:华宁县通红甸乡通红甸温泉
云南临沧镇康县南伞老街子(众裕小区)有没有师傅帮忙装四个木门2个门套2个卫生间门。装完现结!联系王金晶
面议
木门安装卫生间门1-4天1-2人完工结算包工二把刀勿扰专业师傅自备工具技术好
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酒店储备干部
面议
酒店经理3-5人月结全职管理人员
通过对酒店各部门进行学习,然后储备干部
岗位职责:
1. 全面监督检查酒店日常运营中存在的问题,帮助营业口管理人员发现问题。
2. 抽查客户满意度,员工对客服务流程及日常工作流程
3. 监督检查客房、餐饮、安保等部门设施设备,礼貌问好意识,确保跨部门协作高效顺畅,保障运营秩序与安全
4. 监督员工服务标准执行情况,开展日常培训与绩效反馈。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通表达能力、同理心与服务意识,形象气质佳,亲和力强
2. 有较强的应急处理与多任务统筹能力,能冷静应对突发状况并快速决策
3. 责任心强,抗压能力好,具备团队管理经验者优先
4. 学历不限,酒店管理、旅游服务等相关专业背景优先
5. 工作经验不限,有星级酒店前厅主管或运营岗经历者更受青睐
三亚吉阳区石溪墅建国度假酒店,岗位:大堂副理,联系电话:,联系地址:亚龙湾路111号
酒店经理
三亚石溪墅建国度假酒店,岗位:大堂副理,联系电话:,联系地址:三亚市吉阳区亚龙湾路111号
三亚吉阳区石溪墅建国度假酒店,岗位:大堂副理,联系电话:,联系地址:亚龙湾路111号
酒店经理
三亚石溪墅建国度假酒店,岗位:大堂副理,联系电话:,联系地址:三亚市吉阳区亚龙湾路111号
酒店店长招聘
7000-12000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划及预算,监控营收、成本与利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、卫生等合规管理,保障酒店合法稳健运营
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验,有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先
2.学历不限,持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书(如CHIA、HMS等)者更佳
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力
4. 具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力,能适应轮班与节假日值守安排
5.普通话流利,具备基础英语沟通能力,熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
酒店经理
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验与口碑
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、专业规范的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、防疫等合规管理,保障酒店合法稳健运营
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验,有单体店全面管理经历者优先
2.学历不限,持有酒店管理相关专业证书或行业认证(如CHIA、HMCC)者更佳
3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务意识与数据分析能力
4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力,抗压性强,服务意识突出
5.形象端正,责任心强,认同企业文化,能适应轮班及节假日在岗安排
云南临沧酒店前台-30岁,有经验者优先。三班倒(12小时制)薪资福利:2500,满一年10
2500元/月
酒店前台月结
酒店前台
- 30岁,有经验者优先。三班倒(12小时制)
薪资福利:2500,满一年100工龄奖
服务员保洁开荒保洁
酒店招前台一名,18岁至35岁,保洁一名,18至50岁,有经验优先,台球室招服务员一名,18岁至28岁,有经验的优先。联系电话
云南临沧招聘:服务员薪资:2800-3100元/月18-35岁,男女不限,身体健康,五官端
2800-3100元/月
服务员月结
招聘:服务员
薪资:2800-3100元/月
18-35岁,男女不限,身体健康,五官端正。愿意学习,吃苦耐劳,有团队合作精神,能适应早晚班。
服务员包住包吃1-2人
前台服务员
高中以上学历,不会没事,认真学习就行;年龄20到35岁;有责任心,能吃苦,服从安排,入职需办理健康证,有健康证的可直接上岗,有工作经验优先;只招长期的
薪资福利:试用期一个月2400,转正后2800 - 3000元起+全勤+店龄工资;供吃住,每个月月休2天
招工人数:2名
客房服务员月结
酒店客房服务员
年龄20 - 45岁;有责任心,能吃苦,服从安排,入职需办理健康证,有健康证的可直接上岗,有工作经验优先;只招长期的
薪资福利:工资面议(底薪+提成);供吃住,每个月月休2天
招工人数:2名
客房保洁开荒保洁保洁
招聘:
云县印象主题酒店现招聘客房一名,保洁一名,(前台一名前台年龄18岁至35岁)。长期的,短期勿扰。工资面议。联系电话:
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