岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写与计算能力

带行李当天安排入职 【工作内容】摆台球打算卫生端水，工作简 单 【招聘要求】男女不限，16-30岁 不卡文化 [工作时间】8:00-20：00两班倒，半个月倒 班一次班；个别岗位长白班 【薪资待遇】工资3500-4500元，次月15日发 薪；可预支工资300-500 【福利待遇】包吃包住4-6公寓住宿，有洗衣。

招聘：【板桥镇】享哆味招服务员2名 薪资：2400-3100元/月 主要负责，前台推餐和后厨制作产品

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负责接待客户，收拾桌子、碗筷

IU酒店前台工资： 前台底薪2900+全勤100+夜班100 提成： 携程美团带文字5元 携程美团带图片和本人名字8元 飞猪带图片和文字3元 （所有点评有名字计算自己的，无名字均摊。） 售卖会员卡：49礼包9.6提成 上班时间： 08:00-20:0020:00-08:00 12小时制度包吃包住月休10天 白白夜夜休休 联系电话：

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

急招30岁内员工，不需要工作经验，手脚麻利，吃苦耐劳，薪资面谈，有意者电话联系，微信同号

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询、建议与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合厨房及吧台完成出餐核对、传菜交接等协作工作 5. 遵守食品安全与卫生标准，落实岗位安全操作规范 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力和服务意识 2. 工作经验不限，有餐饮行业服务经验者优先 3. 形象端正，身体健康，能适应轮班及站立作业 4. 责任心强，具备基本应变能力和团队协作精神 5. 服从管理，遵守门店各项规章制度

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迪庆藏族自治州香格里拉市招电焊、彩钢板安装，主要做阳光棚，楼梯，护手还有能上高空

通讯监理岗位职责： 1.负责工程项目现场监理工作，监督施工质量、进度与安全文明施工情况 2.核查施工图纸、技术资料及施工方案的合规性与可行性 3.组织或参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收工作 4.及时发现并协调解决施工过程中出现的技术、管理及协调问题 5. 编写监理日志、周报、月报及各类监理文件，确保资料真实完整 任职要求： 1.持有国家注册监理工程师证书或云南省监理员上岗证者优先 2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应高原地区现场工作环境 4.身体健康，无恐高症等影响现场作业的疾病 5.诚实守信，具备较强的职业道德和保密意识

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招聘：沙坪坝石碾盘江湖菜招聘大堂经理一名，工资加提成5000-15000，要求沟通能力强，五年以上从业经验，年龄46岁以内。联系电话157****1970

一.岗位工作内容： 1.全面负责会所日常运营管理办法 2.管理团队 3.负责客户接待 4.物资采购.维护场所里的设备和安全隐患 二.任职要求： 男女不限，年龄30-50岁，有会所、酒店、餐饮、休闲娱乐管理经验优先。 熟悉服务行业运营流程，具备良好的现场管理与应急处理能力。 形象气质佳，沟通表达能力强，有较强责任心与执行力。 能适应轮班/弹性工作，服从安排，吃苦耐劳，服务意识强。

招聘：前厅经理 薪资：4000~6000 . 全面负责酒店前厅部的日常运营管理工作，制定并执行前厅部工作流程、服务标准及规章制度，确保前厅工作高效、有序开展。 2. 统筹客房预订、入住登记、退房结算、宾客咨询、行李寄存等各项前厅服务工作，监督员工服务质量，提升宾客满意度与入住体验。 3. 负责前厅团队的组建、培训、考核与管理，合理安排员工排班，调动员工工作积极性，打造专业、高效的服务团队。 4. 妥善处理宾客投诉、突发应急事件及各类特殊情况，维护酒店良好形象，保障宾客权益。 5. 对接酒店客房、餐饮、安保、工程等各部门，做好沟通协调工作，保障酒店整体运营顺畅。 6. 管控前厅部运营成本，做好物资领用、账目核对、数据统计工作，完成酒店下达的经营指标与工作任务。 7. 维护酒店VIP宾客，做好宾客关系管理，收集宾客意见与建议，持续优化服务流程与服务品质。 8. 完成酒店领导交办的其他管理工作。

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招聘：值班经理薪资：5500.0处理客人入住，退房等事物

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