管理酒店全方面，全面运营，

殷隆置业（杭州）有限公司酒店分公司招聘香格里拉管事员-管事部包工作餐

招聘 酒店前台2名 地址：芒市白象街120号天佑酒店 年龄：18~36 ： 有经验者优先

一名，要求工作认真负责，服从管理，有工作经验优先（无经验可带）

旺角酒店招聘前台1名。要求熟悉电脑，有工作经验者优先。岗位职责包括做好入住人员登记和办理退房手续。薪资为3000元/月。工作地址位于镇雄县南台街道南大街45号（永安驾校对面，妇女儿童医院对面）。

招聘酒店前台，有责任心，开朗大方，善于沟通，有经验优先

酒店前台管理服务

岗位职责： 1．负责酒店前台接待工作，包括接待客人、办理入住和退房手续等； 2．维护酒店前台的日常运营，保证前台工作流程的顺畅； 3．协助客人解决各种问题，提供优质的服务； 4．管理酒店客房预订系统，保证客房预订的准确性； 5．协调酒店各部门的工作，保证酒店整体运营的协调性。 任职要求： 1．具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情接待客人；形象气质佳； 2．具备较强的组织协调能力和应变能力，能够应对各种突发情况； 3．熟练掌握酒店前台操作系统和办公软件； 4．具备良好的团队合作精神和工作责任心； 5．具备相关酒店前台工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、办理宾客入住、退房及相关手续，提供高效、友好的前台接待服务； 2、接听客人来电，准确解答咨询并处理相关需求； 3、负责前台区域的整洁与秩序，维护酒店良好形象； 4、协助处理客人投诉及突发情况，确保客户满意度； 任职要求： 1、具备良好的服务意识和沟通能力，态度亲切、耐心细致； 2、能熟练使用办公软件及酒店管理系统，学习能力强； 3、具备较强的责任心和应变能力，能适应轮班工作节奏； 4、形象端正，普通话表达清晰，具备基本英语沟通能力者优先

高端客栈招聘启事 因业务发展需求，现诚聘店长、前台岗位人员，深耕高品质住宿服务，期待用心做事、专注负责的你加入！ 一、招聘岗位 （一）客栈店长 1.统筹客栈日常运营管理，把控服务品质，保障客人住宿体验，维护客栈良好口碑； 2.负责人员排班、培训及协调，提升团队服务能力，落实服务标准； 3.对接客诉处理、物资管控及日常事务统筹，确保客栈高效有序运转； 4.具备高端住宿/客栈相关管理经验，服务意识极强，注重细节与客人体验； 5.责任心强、沟通顺畅，执行力到位，能主动解决运营中的各类问题； 6.工作专注严谨，在岗期间严禁玩手机游戏，全身心投入工作。 （二）客栈前台 1.负责客人入住/退房办理、信息登记、咨询答疑，提供贴心接待服务； 2.协助处理客人日常需求，配合落实客栈服务安排，维护前台服务秩序； 3.做好日常台账记录，配合店长完成基础事务对接，保障前台工作顺畅； 4.形象得体、亲和力强，服务态度热情周到，具备高端住宿服务意识； 5.认真负责、细心踏实，沟通表达清晰，能快速响应客人需求； 6.在岗期间专注工作，严禁玩手机游戏，坚守岗位职责。 二、任职核心要求 1.认同高端客栈服务理念，服务意识突出，重视客人体验，待人真诚有礼； 2.工作专注认真，纪律性强，严格遵守在岗规定，杜绝摸鱼、玩游戏等行为； 3.责任心强、踏实肯干，能主动承担工作任务，具备良好的沟通与协作能力； 4.有相关住宿行业服务/管理经验者优先，无经验但态度端正、愿意学习也可投递。 三、薪资福利 薪资面议，福利含带薪假期、节日福利、绩效奖励等，待遇优厚，具体面谈。

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招聘城中区香格里拉附近商业营销员2名工资3000+提成服务员2名工资3000+提成收银员1名3000+全勤有意者联系

招聘裱花师，底薪4000生日蛋糕百分之五提成公休，裱花中工，底薪3000公休，学徒两名，底薪2000公休，地址，香格里拉小区南门百堡香蛋糕店，电话.勿扰

俪斯酒店招聘1.前台一名，要求年领30岁以下，形象好，有工作经验者优先，或高中学历者优先，三人轮班，待遇面议。2.酒店经理一名，年龄在45岁以下，有一年以上的酒店管理经验，形象好，待遇面议。联系电话:李

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成业绩目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化运营流程 4. 负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 4. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力 5. 有责任心、服务意识强，认同 hospitality 行业价值观

上海虹桥国展美居酒店招聘主管1名，联系方式：

招聘：前厅主管薪资：6000-7000任职要求：有1年以上酒店前厅主管工作经验者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

客房服务员在香格里拉市建塘镇的云南迪庆康珠大道延长线391号北郊社区招聘3名服务人员，享有底薪3200元加提成、年终奖、工龄工资、五险以及包吃包住等优厚薪资福利。

酒店前台懂基本电脑操作，能热情、高效地接待到店客人，快速办理入住/退房手续；耐心解答客人咨询，主动提供帮助，提升客人体验，能应对客人常见需求（如加床、换房、延迟退房），妥善处理客诉。薪资福利:4000+提成招工人数:4包吃住(景区)+全勤+月休+工龄等工作地址:香格里拉市区/巴拉格宗景区

招酒店前台，有责任心，开朗大方，能吃苦耐劳，有经验优先

香格里拉美豪雅致酒店，客房主管，岗位要求综合薪资:4000-6000元，包吃包住、五险、节假日加班工资、工龄工资、生日福利，用工地址香格里拉市建塘镇金龙居委会东廊街048号，电话:

打扫客房

一、核心职责 1. 客户全周期服务：负责客人从预订咨询、到店接待、入住引导、在店需求响应（如餐饮推荐、）至离店送别、确保客人体验流畅。 2. 民宿日常运营：协助完成客房检查、物资补给、，保障民宿硬件设施正常使用，处理突发情况（如设备故障、客人投诉）。 二、任职要求 1. 学历与经验：高中及以上学历，1年以上民宿、酒店服务或文旅行业相关经验者优先；无经验者需具备较强的服务意识与学习能力。 2. 能力要求：具备良好的沟通表达与共情能力，能快速理解并满足客人需求；熟悉当地交通、景点、美食等信息，可独立规划短途行程；有基础的问题解决能力，能灵活应对服务中的突发状况。 3. 素质要求：热爱民宿行业与乡村/在地文化，工作积极主动、有责任心；注重细节，具备一定的审美能力（如协助布置公共区域）；、节假日工作。4.年龄要求20-30岁

酒店前台接待，办理入住，做些简单的报表

找长期工，打扫客房民宿18间客房

要求能操作酒店登记系统，有经验者优先，详情请致电

客房主管薪资福利:综合薪资:4000-6000元招工人数:1名福利：包吃包住、五险、节假日加班工资、工龄工资、生日福利。工作地址:香格里拉市建塘镇金龙居委会东廊街048号