
前厅主管
4-6千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹班次人员安排与工作分配
2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.处理现场客诉与突发状况,及时上报并跟进解决
5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据
任职要求:
1.具备餐厅基层服务经验,有领班或组长经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识
3. 能适应轮班制,责任心强,抗压能力好
4.具备基础食品安全与卫生管理知识
5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同服务价值
餐厅领班
4-5千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发情况
3. 带领团队完成销售目标,协助开展员工培训与绩效考核
4. 检查设备设施、环境卫生及食品安全执行情况,确保合规运营
5. 协助店长制定排班计划、成本控制及物料盘点工作
任职要求:
1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或主管经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3. 服务意识强,能承受快节奏工作压力
4. 熟悉餐饮服务流程及基本食品安全知识
5. 责任心强,具备基础数据统计与报表整理能力
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹服务、出品、成本及人员管理
2. 制定并执行月度经营计划,达成营收与利润目标
3. 带领团队提升服务质量与顾客满意度,处理客户投诉与突发情况
4.负责员工招聘、培训、排班及绩效考核,营造积极团队氛围
5.监督食品安全、卫生标准及设备运行,确保合规运营
任职要求:
1.具备餐饮行业管理工作经验,熟悉中大型餐厅运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力强,能适应轮班及节假日工作
4.熟悉食品安全法规及成本管控方法
5. 具备基础财务分析与数据分析能力
全职五险有经验者优先考虑
1-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
统筹前厅,客房,后厨等部门的日常运营,确保服务流程顺畅,客人体验拉满。
带领团队落实服务标准,处理投诉等突发情况,是大家信赖的定海神针。
跟进排班,培训,绩效,帮助团队小伙伴一起成长。
配合上级优化服务流程,降本增效,让酒店口碑越来越好。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体执行力与凝聚力
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规管理及各项标准落地执行
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌从业经历者优先
2. 学历不限,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.责任心强,注重细节,具备较强的团队带教与问题解决能力
5. 能适应轮班制工作安排,服从公司统一调配
餐饮主管
一、岗位职责
1. 门店日常管理:统筹前厅营业,检查卫生、设施,保障门店正常运营。
2. 人员管理:负责前厅员工排班、培训、监管,稳定服务团队。
3. 服务质量管理:把控全程服务,处理客诉,维护门店口碑。
4. 营业与物料管理:管控客流座位,盘点物料,严控前厅运营成本。
5. 对接协调工作:对接后厨,反馈顾客口味,协调前后厨高效配合。
6. 门店制度执行:落实门店各项制度,做好每日收尾与安全核查。
二、任职要求
1.经验要求:1-3年火锅前厅管理经验,熟悉门店整体运营流程。
2. 能力要求:会管团队、处理客诉,抗压强,适配餐饮轮班节奏。
3. 个人素养:25-45岁,身体健康,踏实负责,执行力强有责任心。
4. 基础技能:会基础电脑、收银操作,可完成盘点和简单台账。
5. 额外优势:熟悉椒麻鸡火锅,懂客源维护、门店控损增收优先。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求
克拉玛依白碱滩区招聘小工两名,负责打磨和上螺丝工作。工资为一天300元,薪资日结。
小工打磨
白碱滩招聘小工两名,负责打磨和上螺丝工作。工资为一天300元,薪资日结。
克拉玛依克拉玛依区火锅店诚聘以下人员1前厅服务员3800-4500有经验者优先联系电话:
3.8-4.5千/月
服务员月结
克拉玛依火锅店诚聘以下人员1前厅服务员3800-4500有经验者优先联系电话:
克拉玛依克拉玛依区晚钟点17点-20点【内容】做2-3人饭,卫生【地址】西街【工资】280
2.8千/月
保姆月结
晚钟点17点-20点【内容】做2-3人饭,卫生【地址】克拉玛依西街【工资】2800单休电话:
酒店经理1-2人月结
孟村汉庭酒店招聘前台经理1名薪资:3000+绩效,待遇优厚地址:孟村回族自治县建设大街爱尔眼科对面联系电话
酒店经理1-2人月结
孟村汉庭酒店招聘前台经理1名薪资:3000+绩效,待遇优厚地址:孟村回族自治县建设大街爱尔眼科对面联系电话
客房保洁
延大网红墙附近宾馆招聘前厅经理月薪:6000-7500元,上一休一前厅主管月薪:5500-6500元,上一休一吧台月薪:5000-6000元、上一休一客房主管月薪:5000-5500元客房保洁、月薪:4500-5500元、月休4天(底薪3000+提成)电话:
酒店经理月结
招聘:酒店经理薪资:8000-110001.负责酒店整体运营,完成营收指标,控制成本。2.管理员工,安排培训、考核。3.监督客房、前厅服务与卫生,处理客诉。4.做好设施维护、物资管理。5.落实消防、治安等安全工作,应对突发事件。
酒店经理月结
招聘:酒店管理岗(和田、阿克苏、库车、图木舒克)薪资:5.0K-8.0K职位详情:岗位职责:1.负责处理酒店的事务,完成酒店所制定的各项目标;2.监督贯彻执行规章制度和服务操作规程;3.建立健全酒店的组织系统,协调各部门之间的关系,确保酒店工作系统的高效运行;4.有重点地定期巡视公众场所及各部门工作情况,检查服务质量;5.做好指导训导工作,培养人才,提高酒店的整体服务质量和员工素质;6.完成领导安排的其他工作。任职资格:1.大学专科及以上学历;2.酒店管理、工商管理、旅游管理等相关专业;3.三年以上酒店餐饮业、休闲娱乐行业同等职务工作经验;4.出色的沟通协调能力,社交能力,团队建设能力;5.具备较强的执行力,善于带动、管理团队;
服务员开荒保洁保洁餐饮收银传菜员
连锁品牌新疆融合菜新店拓展招聘:店长1名:(薪资面议)经理2名:7000-9000元主管2名:5500—6500元服务员5名:4000-5500元收银2名:5000—6000元传菜生4名:4000-4500元保洁1名:4000—4500以上岗位一经录用,待遇优厚,工资准时不拖欠,带薪休年假,享受休假补助、每个岗位全勤奖200+绩效奖+提成。工作地址克拉玛依市电话:
服务员配菜传菜员
克拉玛依市清餐招聘前厅经理1名6000-8000服务员2名4000-5000传菜员1名4000-4500火锅配菜1名4000-5000以上岗位包吃住,工资准时,有公休!联系电话
服务员配菜洗碗工
新店开业招聘现招聘以下人员,主管2名,服务员6名,配菜师4名,洗碗工2名,薪酬优厚均包食宿,欢迎加入愿和你一起发展!应聘地址:克拉玛依
保洁开荒保洁
喀纳斯景区内民宿招聘①管家岗1人(男女不限、有咖啡店工作经验优先)②招保洁岗1人(男女不限)月薪5000起招聘电话
酒店前台月结全职
招聘酒店客房服务员和酒店前台
客房服务员
· 负责客房清洁与整理,保持房间整洁舒适
· 按标准完成每日巡房及物品补充工作
【职位要求】
· 有客房服务经验者优先
· 年龄35~55岁身体健康,吃苦耐劳
· 工作认真负责,服从管理
【工作时间】
· 白班,早上10点~下午18点
【薪资福利】
· 综合薪资3500-7000元/月,月结
· 月休4天
酒店前台
负责办理入住和退房手续
按酒店标准完成各类台账管理工作
【职位要求】
·有酒店前台工作经验者优先
·年龄20~35岁,身体健康
·工作认真负责,服从管理
【工作时间】
上一休二,24小时制
【薪资福利】
·综合薪资3500-4500/月,月结
地址:克拉玛依市老花鸟鱼市豪庭酒店
服务员配菜洗碗工
新店开业招聘现招聘以下人员,主管2名,服务员6名,配菜师4名,洗碗工2名,薪酬优厚均包食宿,欢迎加入愿和你一起发展!应聘地址:克拉玛依
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职
年龄:20-32男女不限
综合工资:3200-4000+。
任职要求
学历专业:学历不限、专业不限。有1年及以上工作经验者优先考虑,没有经验者一对一培训上岗。
形象与礼仪:形象气质佳,举止端庄得体,具备良好的商务礼仪和沟通表达能力,待人热情、耐心、细心,有较强的服务意识。性格活泼开朗,健谈,无不良嗜好,
能力要求:普通话好,不带口音,做事有条理,责任心强,具备良好的执行力和应变能力,能高效完成各项临时性工作;有较强的保密意识,不泄露公司及员工相关机密,会基本电脑操作。
福利待遇
薪资待遇:交社保、有销售提成,法定节假日福利补贴,年底带薪休假,免费培训。
晋升空间:清晰的职业发展路径,定期内部培训,助力个人能力提升,优先考虑内部晋升。
工作环境:舒适,健康的办公环境和谐的团队氛围,节假日聚餐。
其它福利:包住(热水器,冰箱,洗衣机,空调,电视),提供员工餐(清餐)。
客房服务员月结全职
招聘酒店客房服务员和酒店前台
客房服务员
· 负责客房清洁与整理,保持房间整洁舒适
· 按标准完成每日巡房及物品补充工作
【职位要求】
· 有客房服务经验者优先
· 年龄35~55岁身体健康,吃苦耐劳
· 工作认真负责,服从管理
【工作时间】
· 白班,早上10点~下午18点
【薪资福利】
· 综合薪资3500-7000元/月,月结
· 月休4天
酒店前台
负责办理入住和退房手续
按酒店标准完成各类台账管理工作
【职位要求】
·有酒店前台工作经验者优先
·年龄20~35岁,身体健康
·工作认真负责,服从管理
【工作时间】
上一休二,24小时制
【薪资福利】
·综合薪资3500-4500/月,月结
地址:克拉玛依市老花鸟鱼市豪庭酒店
克拉玛依克拉玛依区宾馆招聘前台收银2名,年龄18-40岁,保洁1名,夜班保安1名,工资面议
3-3.5万/月
酒店前台月结
宾馆招聘前台收银2名,年龄18-40岁,保洁1名,夜班保安1名,工资面议,有意的电话联系:石经理
厨师长月结全职
招聘:食堂厨师长/炒锅/工作地址:克拉玛依要求:具有多年食堂经验,精通大锅菜炒制擅长后厨人员、食材、卫生、成本全流程管理,无犯罪记录薪资:8500-10000一日两餐,早午,周末及法定节假日正常带薪休息,工作环境极好!!另招聘兼职或者小时工联系电话刘生嘴炮及无能力者勿扰!!!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供克拉玛依大堂经理直招180一天在线招聘信息,主要招聘克拉玛依酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。