招聘酒店前厅经理，提供节日福利。薪资为5000-6500元/月。岗位职责包括：负责前厅日常运营管理，确保高效服务；处理宾客投诉与特殊需求，提升满意度；管理前厅团队，完成培训与绩效评估。任职要求：酒店管理等相关专业；3年以上酒店前厅管理经验；具备良好沟通、抗压及团队协作能力。薪资福利待遇：免费提供食宿；工资加奖金加提成；年休假、过节福利费；酒店专业管理知识和各项技能培训；广阔的晋升发展空间；季度生日会及各项员工活动。

招聘前厅主管。要求具备良好的沟通能力与客户服务意识，有相关管理经验者优先，熟悉酒店前厅运作流程，能独立处理各类业务问题。薪资为5000-6000元/月。福利待遇包括提供食宿、节日福利、职称津贴、每月劳保、生日礼物、鞋补发补、工龄奖、父母养老金、学历津贴、全勤奖、年底奖金、康乐旅游。

招聘前厅经理，薪资为5000-6000元/月。任职要求：具备相关工作经验，有前厅管理经验者优先考虑；熟悉酒店服务流程，具备良好的沟通协调能力与应变能力。福利待遇：提供食宿和节日福利。

酒店前台

岗位职责： 1. 负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2. 清点每日营业款，完成现金、移动支付等各类款项的核对与交接 3. 保持收银台及周边区域整洁有序，及时补充耗材并维护设备正常运行 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理简单售后问题 5. 配合门店开展促销活动，准确执行价格政策与优惠规则 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识字算术能力及沟通表达能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3. 无不良信用记录，能严格遵守财务制度与保密规定 4. 有零售、餐饮等行业收银经验者优先 5. 熟悉主流支付方式及基础办公软件操作

如悦酒店 招聘收银员工资3千加提成。休息2天。 想上班的面谈。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账务，完成日结报表，确保现金与系统数据一致 5. 维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好沟通与服务意识 2. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 3. 有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验可带薪培训 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班制工作安排 5.诚实守信，具备团队协作精神和基本英语会话能力

要求有3年经验，对工作认真负责

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

克拉玛依市独山子区招建筑木工

克拉玛依市安装小区住户暖气，招小工10人，安装工20人，工期到10月5号左右，工资第一个月结账一半，，小工每月7000至10000，安装大工1至20000，58以内，55以内，四川人优先，具体来电详谈。

克拉玛依独山子招挖机/钩机司机。长期优先

招60履带挖机司机

零食店招夜班收银兼职时间：22:00‑24:00（10点‑12点）工作内容：收银收款、系统对账、解答顾客商品咨询。需要细心踏实，可以稳定上班。有意者欢迎私信！

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强，抗压能力佳 4.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 5. 具备良好职业道德与服务意识，认同hospitality 行业价值观

文旅学院招聘 酒店管理，管餐厅还有，保洁，酒店管理经验。 薪资福利待遇： 5000-6000,分配活就行，上六休一人

1.经验要求：3年及以上高星级酒店前厅部工作经验，1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求：全面负责前厅部日常运营，确保各岗位高效协作，达成营收与服务质量目标。 3.其他要求：形象气质良好，英语口语流利。

薪资待遇：包食宿，底薪6000，业绩提成另算，全勤奖，工龄奖，生日福利，享年假，入职买社保 负责水会汤泉前厅日常运营管理 具备领导能力，处理安排好人员管理 气质形象佳，具有同行业经验者优先 沟通发简历

负责酒店全面运营及平台的管理运营，月休六天起，包吃包住，福利多多，需有管理工作经验，

乌尔禾兰欧·尚品酒店招聘前台接待员2名(年龄20-35岁，)有意者电话联系地址：乌尔禾金边南路和迎宾路交叉口（一三七团旁农行对面）联系电话：

文林村需要找临时大姐，两个院子20间房，有时间的联系，可以长期做

克拉玛依维也纳酒店招聘前厅接待2名、店助1名、客房服务员1名。工资待遇面议。

[合十][合十][合十]谢谢！都市广场酒店，招聘客房服务员，暑假工。联系电话，。上班时间打电话。

招聘酒店客房经理，提供节日福利。薪资为4500-5500元/月。岗位职责包括负责客房部日常管理，确保服务质量达标；制定客房运营计划，控制成本与资源；培训与指导客房员工，提升服务水平。任职要求为酒店管理等相关专业，3年以上酒店客房管理经验，具备良好沟通协调与团队管理能力。薪资福利待遇包括免费提供食宿，工资加奖金加提成，年休假、过节福利费，酒店专业管理知识和各项技能培训，广阔的晋升发展空间，以及季度生日会等各项员工活动。

招聘酒店客房服务员和酒店前台 客房服务员 · 负责客房清洁与整理，保持房间整洁舒适 · 按标准完成每日巡房及物品补充工作 【职位要求】 · 有客房服务经验者优先 · 年龄35～55岁身体健康，吃苦耐劳 · 工作认真负责，服从管理 【工作时间】 · 白班，早上10点～下午18点 【薪资福利】 · 综合薪资3500-7000元/月，月结 · 月休4天 酒店前台 负责办理入住和退房手续 按酒店标准完成各类台账管理工作 【职位要求】 ·有酒店前台工作经验者优先 ·年龄20～35岁，身体健康 ·工作认真负责，服从管理 【工作时间】 上一休二，24小时制 【薪资福利】 ·综合薪资3500-4500/月，月结 地址：克拉玛依市老花鸟鱼市豪庭酒店

招聘客房服务员。薪资为3000-3500元/月薪。有相关工作经验者优先。

克拉玛依酒店招聘前台

奎屯、独山子酒店招聘宾馆保洁领班二名待遇电话咨询招聘宾馆客房服务员8名一、岗位职责：1.宾馆客房服务保洁清理2、工作八小时：3、上5休2，节假日调休二、招聘条件1.有保洁工作经验者优先2.吃苦耐劳、责任心强三、薪资待遇：1、工资2750元起（底薪+全勤+绩效提成）2、购买社保、带薪年假3、福利节补，餐补，话补，交通补四、工作地点：克拉玛依独山子联系电话：

克拉玛依维也纳酒店招聘前厅接待2名、店助1名、客房服务员1名。工资待遇面议。