招聘：前厅主管要求：，优先考虑，有餐饮主管经验或者大型酒店领班经验3年左右，服务意识强，有抗压能力，并且有上进思想。 巴州区万达广场

尉犁县一风情园招大堂经理一名，男女不限，待遇请电话联系，，瞿师傅。

酒店领班有相关工作经验优先薪资福利:工资面议招工人数:1人工作地址:尉犁县古勒巴格乡河畔燧梦景区

前厅经理 普通话标准且流利，亲和力佳。 薪资福利:4500-6000，五险+意外险+节日福利+生日福利+提供住宿+早/午餐。 工作地址:南景花苑1号商务楼简诺印记酒店

招聘：酒店部门主管薪资：面议岗位职责：1.负责酒店管家部的日常运营与管理工作，确保服务流程高效顺畅。2.监督客房清洁、布草更换及设施维护等服务质量，保障客房整洁与舒适度。3.制定并执行部门工作计划，合理分配工作任务，提升团队工作效率。4.组织员工培训与考核，提升服务人员的专业技能与服务意识。5.处理宾客投诉与特殊需求，提供个性化服务，提升客户满意度。6.协调与其他部门的工作衔接，确保信息传递及时准确。7.定期检查物资库存，提出采购计划，控制运营成本。任职要求：1.酒店管理或旅游管理相关专业大专及以上学历。2.具有3年以上酒店管家部工作经验，1年以上管理岗位经验。3.熟悉酒店客房管理流程及相关服务标准。4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理能力。5.服务意识强，具备良好的沟通技巧和抗压能力。6.熟练使用办公软件及酒店管理系统。

1. 职业技能要求：需具备扎实的酒店管理专业知识，熟悉前厅部核心业务流程，包括客房分配、接待服务、预订管理、账务处理等环节。同时需掌握常用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint）的操作技能，能够通过数据分析优化前厅运营效率，例如利用Excel统计客流量、分析客户偏好等。具备基础财务知识，以协助处理前厅账务核对工作。 2. 工作经验要求：3-5年酒店前厅管理工作经验，其中主管3年以上团队管理经验。需具备独立处理客户投诉、协调跨部门合作（如与客房部、餐饮部联动）的能力，并能制定前厅服务标准与应急预案。例如，在高峰期客流压力下，需快速调配人员并优化服务流程，确保客户体验不受影响。 3. 语言能力要求：需具备酒店简单英语沟通能力，以服务特定客群。此外，需具备良好的普通话表达能力，确保与团队及客户的沟通清晰高效。 4. 沟通与团队协作能力需具备优秀的跨部门协调能力，能够与客房、餐饮、销售等部门高效协作，共同提升客户满意度。同时需具备团队管理能力，包括制定排班计划、组织员工培训、评估绩效等。在处理客户投诉时，需通过共情沟通化解矛盾，维护酒店品牌形象。 5. 个人素养与附加要求形象气质需符合酒店服务标准，仪表端庄、举止得体。需具备抗压能力，能在高峰期或突发事件中保持冷静，例如处理设备故障、客户突发疾病等紧急情况。服务意识、责任心及学习能力强，需持续关注行业动态并优化服务流程。

领班工资面议

火锅店，前厅经理

招聘：1.招聘后厨2名，连锁餐饮，固定出餐标准，有无经验均可快手上手。3500~5000管吃住。2.餐厅领位3名，25岁左右，3500~4500。月休3天以上岗位招聘长期。工作地点在新疆奎屯、石河子

有意向可面议

库尔勒市东站招聘牛肉面师傅2名工资6000到7000 早餐师傅一名工资5000-6000 服务员3名工资3500-4000

招聘A2驾驶员。若羌拉石头。单程230公里，一半油路，一半沙石路。工资趟算月结，不拖欠，有意电话联系

依吞布拉克招水车司机一名，工资利索，海拔三千二。联系电话

砌墙，铺砖，泥瓦工

大量需要摘甜叶菊的人，，管吃管住七毛一米，欢迎团队个人来，要来的打电话。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营秩序 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 4.具备良好的服务意识、成本管控意识与市场敏感度 5. 有连锁酒店或高星级酒店同岗位经验者优先

招聘：礼宾部副经理(J15607)薪资：5千-6千工作职责：<br/>1.负责礼宾部的日常运营管理，确保服务流程符合公司标准及客户满意度要求<br/>2.监督和指导团队成员工作表现，提供专业培训与绩效反馈，提升团队整体服务水平<br/>3.处理高端客户投诉及特殊需求，协调资源及时解决问题，维护企业品牌形象<br/>4.制定并优化礼宾服务操作规范，推动服务创新与效率提升<br/>5.协同前台、客房等部门开展跨部门协作，保障客户体验的连贯性与高品质<br/>6.参与部门预算管理及成本控制，合理规划人力资源与物资使用<br/>7.确保所有业务活动严格遵守国家劳动法规及行业规范<br/>任职资格：<br/>1.本科及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业优先<br/>2.具备5年以上酒店或高端服务行业工作经验，其中2年以上管理岗位实操经验<br/>3.熟悉国际礼宾服务标准及高端客户服务流程，具有优秀的沟通协调与应急处理能力<br/>4.掌握团队建设与领导方法，能有效激励成员达成服务目标<br/>5.流利的普通话及英语听说读写能力，可处理涉外服务场景<br/>6.能够适应酒店行业轮班工作安排，包括周末及节假日值班需求

预订主管大专及以上学历，有酒店预订专员或前台领班以上岗位经验，积极肯干，擅长数据整理和分析。负责酒店预订部工作。薪资福利:综合薪资4000，五险一金+满勤奖+高温补贴+年底十三薪+带薪年假+大型节日福利+法假三薪+免费工服及工作餐。招工人数:1人工作地址:沈阳市铁西区建设西路2甲1号

招聘：招聘职位：大堂经理/江湖菜小龙虾师傅招聘人数：3工资待遇：大堂经理5-6千/江湖菜小龙... <div>招聘职位：大堂经理/江湖菜小龙虾师傅<br/>招聘人数：3<br/>工资待遇：大堂经理5-6千/江湖菜小龙虾师傅7-8千，无<br/>工作地点：重庆市渝北区金岛花园龙脊广场<br/>任职要求：人品好能吃苦耐劳，耍儿勿扰<br/>备注：该信息有效期3天，用工方属私营个体餐饮服务业，企业规模1-49人</div>

施湾附近新开酒店招服务经理 工资面谈 20～30岁 形象气质好的大一点没问题 头脑灵活性格开朗优先 做过华住经验优先考虑 工作时间: 做六休一 保底工资:5200 月综合工资： 6000—7000 超出工时按1.5倍 所有法定节假日3倍工资 有年终奖（包括 移动端 好评 会员卡 叫车等提成 ） 包吃包住 报名电话:

招前台、家政保洁， 薪资3000-5000， 诚聘酒店前台1名，年龄18-35岁，要求性格外向，有良好的沟通能力，学习能力强和服务意识强有礼貌，形象气质佳，要求长期。 同时招聘：保洁员1名，底薪3000加全勤200，要求长期自觉性好，好沟通。

山里小菜｜家里馄饨招人啦诚聘：服务员/保洁/洗碗工/店长/服务主管/领班薪资：3000-6000-10000元电话：欢迎到店咨询、洽谈～

招聘: 巴音布鲁克新开酒店 一、招聘岗位 1. 前厅接待/总台服务员 2. 客房服务员 3. 保安人员 4.洗衣房员工 5.出纳/懂财务会电脑 二、任职要求 1. 年龄18—55岁，普通话标准 2. 身体健康，无不良嗜好 3. 工作认真负责，能服从管理 4. 有经验者优先 三、薪资待遇: 面议 ☎联系电话:

招聘：前台收银 薪资：3500.0 岗位职责： 1. 负责酒店前台收银工作，包括入住登记、退房结算、账务核对及发票开具。 2. 准确录入客人信息与消费明细，确保PMS系统数据及时、完整、准确。 3. 处理现金、银行卡、移动支付等多种收款方式，每日完成账款清点与报表提交。 4. 协助处理客人咨询、投诉及临时需求，提供基础礼宾服务支持。 5. 配合完成夜审、日审流程，确保财务数据与系统记录一致。 任职要求： 1. 高中或中专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。 2. 具备1年以上酒店前台或收银相关工作经验，熟悉酒店PMS系统操作。 3. 熟悉财务基础知识，具备较强的钱款识别能力与账务处理能力。 4. 形象端正，普通话标准，具备良好的服务意识、沟通能力

宾馆淡季超值包月活动来袭 80间客房任选，长住更划算！ 日常单间：138元/天 包月特惠仅需：2000元/月 平均一天不到67块！ 干净整洁·24小时热水·WiFi全覆盖 长住、务工、过渡首选 数量有限，先订先留房☎ 地址：新疆库尔勒开发区人才大厦西部海纳宾馆，交通方便，楼下吃饭方便。

前台接待|上库工业园区大酒店|上库工业园区石油石化|1|4000-4500元/月，管吃住|

山里小菜 诚聘 库尔勒门店 ✅ 领班1名：统筹班组工作、督导服务标准、协调客诉，有餐饮管理经验优先 ✅ 后堂打荷+传菜1名：后堂协助备料、菜品传递，配合后厨高效运转 ✅砧板老大1名：对食品品质、成本、出品速度、卫生安全负全责，严格切配标准！ 入职包吃住 ⏰ 排班制 薪资 3600-6800元 ☎ 应聘请致电

梨城花园酒店客房服务员：薪资3700+，要求：有相关经验，福利：全勤+房补+福利，联系电话：

那位师傅有焉耆的厨师群，拉我进一下，招一个厨师长，两三个师傅，乌市，各地愿意过来的也可以，地址在焉耆，活轻松，电话：

轮台县轮台县轮台县格林豪泰智选酒店（轮台店）招聘一名前台接待有经验者优先考虑、无经验者需要参加试岗培训，差不多10天内基本都学会非诚勿扰谢谢。淡季工作班次：上一休一工作时间：10:00-10:00工资待遇：3800以上底薪3000、200全勤、200绩效考核、400夜班补助、好评提成旺季工作班次：上一休二工作时间：10:00-10:00工资待遇：3200以上底薪2800、200全勤、200绩效考核、好评提成联系人：白店长联系电话：