
酒店经理1-2人月结
酒店经理
学历:中专,年龄:不限,1年以上工作经验
薪资福利:7000元
招工人数:1人
工作地址:乌鲁木齐市金龙阳光保洁服务有限公司
新疆乌鲁木齐值班经理,6000-7000,值班经理岗位职责1.全面负责酒店当日运营管理,协
6000-7000元/月
酒店经理月结
值班经理, 6000-7000, 值班经理岗位职责1. 全面负责酒店当日运营管理,协调各部门工作,确保服务质量;2. 处理客人投诉及突发事件,提升客户满意度;3. 巡查酒店各区域(前台、客房、餐饮等),检查服务标准执行情况;4. 审核当日营收报表,监控房态、预订及销售情况;5. 协助管理前台团队,处理复杂入住、退房及预订问题;6. 协调夜间安全管理,确保酒店运营安全;7. 编制值班报告,向管理层汇报当日运营状况及问题;8. 代表酒店处理紧急事务,履行管理层授权职责。
新疆乌鲁木齐花园酒店【招聘信息】①客房服务员二名②前台领班一名,,民面议,七一酱园店
客房服务员
花园酒店
【招聘信息】
①客房服务员二名
②前台领班一名,,民
面议,
七一酱园店
新疆乌鲁木齐招聘:值班经理薪资:6000-6500/月薪·与员工有效的沟通,提供明确指示,
6000-6500元/月
酒店经理月结
招聘:值班经理
薪资:6000-6500/月薪
· 与员工有效的沟通,提供明确指示,关注员工的表现并给予激励。依相关程序面试,挑选,培训,督导,评估,管理前厅部所有员工。留意大堂交通状况,根据需求进行人员调配。
· 关注VIP及有特殊要求的预订,及时更新系统相关信息,确保VIP及团队预订的良好运作。监督住店客人房价变更情况。
· 对前台进行日常管理,用敏锐的判断力和决断力解决客户的问题。
· 通过训练及一致的管理,领导和激励团队员工。
· 在前厅经理/前厅副经理不在的情况下,作为值班经理负起责任。
· 在夜班经理不在的时候完成夜班经理职务。
· 积极地参加职业培训,让员工保持水平一致。
· 做队员的导师,提高员工水平,促进他们完成所设立的目标。
· 遵循希尔顿品牌服务标准并贯彻到实际的运作当中。
· 掌握希尔顿酒店集团的基本概况。
· 了解酒店周边地区的最新信息,名胜,风景地等,为顾客提供方便。
乌鲁木齐乌鲁木齐县需要一名优秀的前厅经理。最好工资6500-7500,个人能力优秀者可谈。
6500-7500元/月
酒店经理1-2人月结
需要 一名 优秀的前厅经理。最好
工资 6500- 7500,个人能力优秀者可谈。
配合店长工作完成各项工作内容,执行力强。性格活泼。男女不限。
。
工作地点 乌鲁木齐新市区四平路
前厅经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职前台经理
1. 职业技能要求:需具备扎实的酒店管理专业知识,熟悉前厅部核心业务流程,包括客房分配、接待服务、预订管理、账务处理等环节。同时需掌握常用办公软件(如Word、Excel、PowerPoint)的操作技能,能够通过数据分析优化前厅运营效率,例如利用Excel统计客流量、分析客户偏好等。具备基础财务知识,以协助处理前厅账务核对工作。
2. 工作经验要求:3-5年酒店前厅管理工作经验,其中主管3年以上团队管理经验。需具备独立处理客户投诉、协调跨部门合作(如与客房部、餐饮部联动)的能力,并能制定前厅服务标准与应急预案。例如,在高峰期客流压力下,需快速调配人员并优化服务流程,确保客户体验不受影响。
3. 语言能力要求:需具备酒店简单英语沟通能力,以服务特定客群。此外,需具备良好的普通话表达能力,确保与团队及客户的沟通清晰高效。
4. 沟通与团队协作能力需具备优秀的跨部门协调能力,能够与客房、餐饮、销售等部门高效协作,共同提升客户满意度。同时需具备团队管理能力,包括制定排班计划、组织员工培训、评估绩效等。在处理客户投诉时,需通过共情沟通化解矛盾,维护酒店品牌形象。
5. 个人素养与附加要求形象气质需符合酒店服务标准,仪表端庄、举止得体。需具备抗压能力,能在高峰期或突发事件中保持冷静,例如处理设备故障、客户突发疾病等紧急情况。服务意识、责任心及学习能力强,需持续关注行业动态并优化服务流程。
酒店前台
速8精选酒店(乌鲁木齐鲤鱼山店)
招聘
酒店主管1名(5000-8000)
待遇5000底薪+好评奖励+开房提成+社保+午餐
酒店前台3名()
待遇3800底薪+好评奖励+开房提成+社保+午餐
面试地址:鲤鱼山南路620号(建行旁边)
联系方式:()
乌鲁木齐乌鲁木齐县A2驾驶员,在周边拉煤,工资趟算周结月综合工资1万2到1万8。工作地址:
1.2-1.8万元/月
A2月结
A2驾驶员,在乌鲁木齐周边拉煤,工资趟算周结月综合工资1万2到1万8。工作地址:乌鲁木齐
酒店前台
招聘
酒店前台主管:1名
薪资4300+全勤200=4500
☎:
地址:会展中心万浩酒店赛罕区大学东街丁香路77号
酒店经理
帮友招聘:
(内蒙古筹备店)15000平米急招管理人才加入:
宾部经理,宾部经理,休闲部经理,前厅部经理。工资待遇:基本工资6000+300满勤+绩效奖+工龄工资+每月公休3天
咨询☎周先生
德州乐陵市经理年龄25-45岁,有经验者优先薪资福利:5000-6000元,有休班,免费工
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
经理年龄25-45岁,有经验者优先薪资福利:5000-6000元,有休班,免费工作餐,包食宿招工人数:1名工作地址:乐陵市城北臧家金凤缘酒店
水电工酒店经理
酒店经理、前台收银、水电维修、客房领班
身体健康遵纪守法,品行端正,无违法违纪记录,身体健康
薪资福利:3300-8000,薪酬待遇面谈
招工人数:6人
工作地址:嘉峪关市嘉文路555号
客房服务员酒店前台
徐州市中心酒店招聘1、客房服务员2名,年龄35-55岁,综合薪资3500-4500,身体健康,能吃苦耐劳,有客房工作经验的优先。工作时间早8:00–17:002.前台服务员3名综合薪资:3500-5000,节假日三倍工资,节日福利,有经验者优先3.酒店前台经理1名,综合薪资4000+,节假日三倍工资,节日福利,有经验者优先4.夜班保安1名,综合薪资面议联系电话:
餐厅领班服务员餐饮收银
地址:经济技术开发区中亚南路亚馨酒店楼下3号商铺
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乌市新市区清餐招聘
店名:摆院食吉花园中餐厅
前厅主管 2人 工资面议
服务员 2人 3600--4200+提成+全勤
收银 1人 3600--4200+提成+全勤
1.以上人员 普通话必须流利
2.月休3天,法定节假日补休,福利多,待遇优厚,干满一年5天带薪年假!
同样的工作,不一样的晋升空间,欢迎你的加入!
联系电话:马店
传菜员凉菜
宽厚合**味干锅鸭头心悦城店:
诚聘以下岗位
经理1名:
底薪5000,要求有管理经验.
吧员1名:
底薪4000+200满勤.
服务员10名:
底薪4000+200满勤+提成到手4800左右,要 求年龄20-35.
传菜员1名:
底薪4000+200满勤.
厨师长1名:
底薪5000,要求思维灵活.
炒鸭头师傅1名:
底薪4800+200满勤.
凉菜1名:
底薪4600+200满勤,要求年龄20-45.
青菜1名:
底薪4000+200满勤.
刷碗工2名:
底薪4000+200满勤.
打合杂工3名:
底薪4000+200全勤,要求年龄20-45岁.
❗❗以上岗位达成长期稳定合作加入店面人效,供吃,每月两天休息,每周两次改善伙食。
要求:
爱岗敬业,热爱生活!
肯吃苦,有团队意识!
长期、稳定!
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未满18周岁勿扰,非诚勿扰❗
☎电话/:
客房服务员酒店迎宾员
疆来客主题酒店五一农场店(游客集散中心对面):
高薪诚聘:五险+工龄工资+绩效提成+全勤+包吃+包住
客房部:
客房服务6名
底薪➕计件提成
前厅接待6名
底薪➕提成
地址:乌鲁木齐市头屯河区疆来客酒店五一店(新疆游客集散中心对面)
☎:
酒店前台月结
招聘:酒店前台
薪资:3000.0
1. 形象气质佳,沟通表达流畅,服务意识强,有亲和力与耐心。
2. 熟悉酒店前台操作流程,会使用酒店管理系统、办公软件。
3. 具备基础收银与账务核对能力,细心严谨、责任心强。
4. 能适应倒班(早/中/夜班),抗压能力强。
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训1-2人月结兼职假期工全职
负责接待到店顾客、引导客户有序就餐、打包餐食和取餐,协助整理餐桌、餐台和店内基础卫生,同时做好食材的简单整理与补充。全程无复杂流程,简单易上手
客房服务员月结
客房服务员有相关工作经验,爱岗敬业,吃苦耐劳,服从安排。工作时间:早9:30-18:00薪资福利:3400招工人数:3名有效期限:4月21日工作地址:北屯
招聘服务员,传菜生,若干名
4000-5000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具与纸巾
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2.形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,热爱服务行业,具备团队协作意识
客房服务员
刀郎部落大酒店【招聘信息客房服务员1名(有无经验均可)薪资3500提成前台1名(有工作经验)资薪3500200全勤地址:乌鲁木齐市经济开发区(头屯河区)通达街176号白鸟湖财富广场。联系方式
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供乌鲁木齐酒店经理招工220一天在线招聘信息,主要招聘乌鲁木齐酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。