
阿里普兰县塔钦氧舱服务经理工资10000+ ,供吃供住
1-1.2万元/月
酒店经理1-2人月结全职包吃包住
工作地点西藏自治区阿里地区普兰县塔尔钦(冈仁波齐)
工作福利提供食宿、社保
特殊要求有高海拔地区工作经验,身体状况适应在海拔4600米正常工作中英双语、中藏双语优先录用,享受特殊技能津贴
职位详情
职位名称:服务经理
薪资待遇:10000+
岗位职责1、氧舱区各项工作的计划和组织,完成工作目标;
2、部门员工的招聘、培训、考核,日常排班、考勤;
3、制定服务流程和标准,确保安全、卫生,优化能耗;
4、日常消耗品的采购计划和预算、优化能耗、成本管理;
5、不断提升用户体验,处理客户问题与投诉。
任职要求
1、酒店、民宿、服务行业管理岗位任职2年以上
2、沟通能力强、有责任心;
3、团队培训、管理能力强;
4、会使用电脑,word和excel软件;
5、酒店和旅游相关专业优先
6500+提成+带薪假2天+节日福利+生日福利
7000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4. 核对营业数据,协助盘点库存与物料管理
5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及顾客心理,责任心强、服务意识佳
4. 具备基础团队管理能力,能承受快节奏工作压力
5. 持有健康证,无不良从业记录
6500+提成+包吃住+带薪假2
7000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3. 协助处理客户投诉与突发情况,及时反馈并优化服务
4. 指导培训新员工,提升团队服务意识与专业技能
5. 配合店长完成销售目标、成本控制及卫生安全检查
任职要求:
1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与团队协作能力
3. 熟悉餐饮服务标准及运营流程,责任心强、应变力佳
4. 形象端正,服务意识强,能适应轮班及节假日工作
5. 有连锁餐饮管理经验者优先
工资1万+阿里普兰县塔钦氧舱服务经理 ,供吃供住
1-1.2万元/月
酒店经理1-2人月结全职包吃包住
工作地点西藏自治区阿里地区普兰县塔尔钦(冈仁波齐)
工作福利提供食宿、社保
特殊要求有高海拔地区工作经验,身体状况适应在海拔4600米正常工作中英双语、中藏双语优先录用,享受特殊技能津贴
职位详情
职位名称:服务经理
薪资待遇:10000+
岗位职责1、氧舱区各项工作的计划和组织,完成工作目标;
2、部门员工的招聘、培训、考核,日常排班、考勤;
3、制定服务流程和标准,确保安全、卫生,优化能耗;
4、日常消耗品的采购计划和预算、优化能耗、成本管理;
5、不断提升用户体验,处理客户问题与投诉。
任职要求
1、酒店、民宿、服务行业管理岗位任职2年以上
2、沟通能力强、有责任心;
3、团队培训、管理能力强;
4、会使用电脑,word和excel软件;
5、酒店和旅游相关专业优先
酒店前厅经理5500-7000
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责
1、全面负责前厅部日常运营,制定并执行服务标准与操作流程,确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范;
2、掌控酒店房态、房价、预订数据,优化客房分配,配合提升酒店收益;
3、负责前厅部人员排班与考核,搭建岗前+在岗培训(服务礼仪、系统操作、应急处理等),提升团队专业度;
4、营造积极协作的团队氛围,定期组织部门例会,传达酒店政策,复盘运营问题,推动服务与效率提升。
二、任职要求
1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先;
2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验,熟悉酒店前厅部全流程运营;
3、专业能力:掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识,具备较强的数据分析与问题解决能力。
4、综合素质:形象气质佳,沟通协调、抗压能力强,服务意识与责任心突出,注重细节,具备良好的职业素养。
四、福利待遇
具有竞争力的薪资+绩效奖金;
购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿;
完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠;
四、应聘方式
简历投递邮箱:@qq.com
联系电话:
前厅负责人
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职灵活,机灵,勤快,有眼力见
你好,我们店是牛哥烈火牛肉铁板烧烤
上班时间下午2:30~冬季1:30(夏天2:30)
位置在群星城附近500米,包吃住,待遇4200起,月休2天!
我们这里没有pua. 都像家人一样的做事
加班或者生意好额外有奖励红包。会根据做事灵活度和时间长短涨工资~[微笑][微笑]
住的都是电梯房,一人一间
绿化技术员保安绿化种植工
园林绿化技术员(高海拔专项) 岗位核心 负责高海拔(西藏/青海/川西,海拔3000–4500m)园林施工、养护与生态修复,适配低压缺氧、冻土、强紫外线、低温干旱环境,保障**木成活率与景观效果。 一、岗位职责 1. 高原施工技术:编制高海拔绿化专项方案;指导耐寒耐旱**木(格桑花、沙棘、云杉、**柳等)栽植、冻土整地、防风固沙与节水灌溉施工。 2. 养护管理:制定高原年度养护计划(含冬季防冻、早春防旱、病虫害绿色防控);现场指导修剪、补种、施肥、防紫外线灼伤,确保成活率≥85%。 3. 现场与团队:统筹现场人材机;对接本地员工,组织高原作业安全与技术培训;管控物资成本、机械维保。 4. 应急与资料:制定雪灾、干旱、大风应急预案;统计成活率、覆盖率,提交周报/月报;配合验收与结算。 5. 生态修复:参与边坡植被恢复、沙化治理、乡土物种选育,保护高原原生生态 。 二、任职要求 - 学历专业:大专及以上,园林、园艺、林学、环境工程、生态修复等相关专业。 - 工作经验:3年以上园林施工/养护经验;有高海拔(藏/青/川西)项目经验优先,熟悉高原植物与气候特性。 - 专业技能:- 掌握高原**木栽植、冻土处理、防风固沙、节水灌溉技术; - 熟悉高原常见病虫害(如蚜虫、地老虎、高原鼠兔)防治; - 会用CAD/GIS,能做简单布局与工程量测算; - 能独立解决高原绿化技术难题。 - 高原适配:身体健康,无高血压、心脏病、哮喘等高原禁忌疾病;能长期驻场,适应低压缺氧、低温强紫外环境;接受区域内项目调动(拉萨/林芝/日喀则/昌都)。 - 其他:吃苦耐劳、责任心强;会开车(C1及以上)优先;沟通顺畅,尊重当地习俗 。 三、薪资福利(参考) - 薪资:技术过硬可面议。 - 福利:,节日福利。 - 工作地点:西藏(拉萨/林芝/日喀则)、青海、川西等高原项目。喀什。 四、关键红线(必须满足) - ✅ 无高原禁忌疾病,能适应4000m+海拔长期工作; - ✅ 有高原绿化/生态修复实操经验,懂乡土植物; - ✅ 能独立带队,解决现场技术问题; - ✅ 服从驻场与调动,尊重**习俗。
服务员包住包吃3-5人月结
堆龙民族大舞台
招聘信息
服务员男女都可以:3名 工资3000 包吃包住
地址:西藏自治区拉萨市堆龙德庆区东嘎街道桑木村三组鲁图茶馆二楼
联系方式:
厨师长
招聘啦招聘啦招聘啦
新华广场附近酒店
厨师长一名
前厅服务员 1 名
前台值班经理 1 名
客房服务员员数名
销售经理 1 名
以上人员享受 1 月 4 天带薪休息,免费住宿,员工餐,法定节假日三倍工资,五险,年终奖,节日福利,联系电话
烧烤
伊犁河花千树酒店诚聘:
住店前厅经理 1名
要求:有前厅管理经验 伊宁市本地优先
责任心强,执行力强,沟通力强,服务态度好
待遇 薪资4500++全勤200+绩效+销售提成+好评提成
前台:4名
要求:有酒店前厅经验,责任心强,沟通能力好,执行力强,服务态度好。
待遇:薪资3000➕全勤200➕绩效考核200➕好评奖励➕会员提成、移动端提成
客房:4名
待遇:薪资3500➕全勤200➕绩效考核200➕好评奖励➕做房提成(续5退7
12间保底)
早餐师傅帮厨各2名
待遇:薪资面议,外加福利多多
歺厅大厨2名,烧烤师傅2名。
保安师傅2名
薪资待遇 3000+全勤
要求:,有保安证
工作地点:伊宁市花千树睿柏云酒店
有意者请私聊/☎欢迎推荐!
浙江丽水万盛国际酒店招聘1店长2前厅主管/经理3销售经理具体工资、待遇面议电话:
酒店经理
丽水万盛国际酒店招聘
1 店长
2 前厅主管/经理
3 销售经理
具体工资、待遇面议
电话:
山西运城酒店前厅主管有相关工作经验,有责任心薪资福利:月薪3500-4000招工人数:1名
3500-4000元/月
酒店经理1-2人月结
酒店前厅主管有相关工作经验,有责任心薪资福利:月薪3500-4000招工人数:1名工作地址:东星时代广场西门对面
厨师长
厨师长/总厨(藏餐厨师) | 招藏餐厨师,包吃,工资面议 | 拉萨市城关区慈松塘东路粮食仓库生活区门面房扎勒藏餐厅 |
栏目概述
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