新店成立初期主要完成 1.门店日常运营 参与产品陈列、库存盘点、门店清洁等日常运营工作 2.客户接待与咨询 热情接待进店顾客，专业、耐心地解答关于健康产品/服务的咨询。 3.需求分析与销售目标 通过沟通，深入了解客户健康需求，提供专业、个性化的产品搭配建议与解决方案，积极完成销售目标。 4.客户关系维护 做好客户售后跟踪与服务，建立客户档案，提升客户满意度和复购率。 5.市场信息反馈 收集客户反馈与市场信息，及时向运营总监汇报，为营销策略提供支持。

新店成立初期主要完成 1.门店日常运营 参与产品陈列、库存盘点、门店清洁等日常运营工作 2.客户接待与咨询 热情接待进店顾客，专业、耐心地解答关于健康产品/服务的咨询。 3.需求分析与销售目标 通过沟通，深入了解客户健康需求，提供专业、个性化的产品搭配建议与解决方案，积极完成销售目标。 4.客户关系维护 做好客户售后跟踪与服务，建立客户档案，提升客户满意度和复购率。 5.市场信息反馈 收集客户反馈与市场信息，及时向运营总监汇报，为营销策略提供支持。

足疗店长

稳定，热爱工作，对工作认真

招聘啦 招聘啦 招聘生鲜主管1名 工资:底薪5000+绩效奖金 要求: 精通蔬菜水果的陈列和销售 福利: 包吃住，月休3天 工作地点: 滨海新区 联系电话:

新店成立初期主要完成 1.门店日常运营 参与产品陈列、库存盘点、门店清洁等日常运营工作 2.客户接待与咨询 热情接待进店顾客，专业、耐心地解答关于健康产品/服务的咨询。 3.需求分析与销售目标 通过沟通，深入了解客户健康需求，提供专业、个性化的产品搭配建议与解决方案，积极完成销售目标。 4.客户关系维护 做好客户售后跟踪与服务，建立客户档案，提升客户满意度和复购率。 5.市场信息反馈 收集客户反馈与市场信息，及时向运营总监汇报，为营销策略提供支持。

招门店店长

卤味熟食店，负责卖货接待，维持门店正常运转

1店内日常卫生工作 2打酒 3群内客户维护

1.​**​基础条件​**​：年龄22-50岁为主，形象气质佳，沟通表达能力强，性格外向亲和。 2.​**​经验要求​**​：1年以上销售/服务经验优先，熟悉产品知识及客户维护。 3.​**​薪资待遇​**​：底薪+提成+奖金（月薪4k-10k+） 4.​**​工作内容​**​：接待顾客、产品推荐、售后维护，执行力强，责任心高。 5.​**​加分项​**​：会穿搭/时尚敏感度、团队协作能力、抗压能力。

招聘：中餐宴会招聘：经理一名.主管两名传菜一名服务员服务生若干名.要求有宴会经验.中餐管理经验.熟悉各岗位培训和管理.工资面议.工作地点：滨海新区大港：

招聘凉菜大工一名10000左右地址滨海新区新港2号路，联系电话魏总

公司直招中级消控滨海新区塘沽万达附近小区，招聘白班中级消控员2名，男女不限，要求年龄不超过五十岁左右，消控室经验1年以上，早7点到晚19点，每月4500，月休4天，管一顿午饭。有意者来电或联系李经理：（电话就是号）

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！ 原标题：《本地新厂【☆五粮液☆酒】包装贴标320一天/无需经验+保底9000随走随结+包进+包吃住+入职奖5000元》

刚开的雪糕招贤纳士！招聘门店店长，负责济阳2家门店管理工作主要工作：1、负责门店的运营管理工作；2、为门店业绩负责，能够驱动门店业绩增长；3、门店商品陈列、库存管理，负责门店订货、销货的管理；4、负责门店人员管理，拥有一定的管理能力，能够提升门店人员的工作士气。任职要求：1、3-5年工作经验，需要有1到3年的店长岗位工作经验。2、30岁-40岁，为人踏实，愿意跟随门店共同成长；3、需要拥有零售行业工作经验。薪资待遇：底薪4000100全勤200饭补，3个月试用期，。有意向的朋友联系：

招聘信息编号：9⃣0⃣0⃣2⃣ 招聘单位：时代广场鐤尚珠宝 招聘岗位：销售导购、 店长助理 岗位要求：22-35岁，大专以上学历，喜欢沟通。 薪资待遇：底薪+全勤+绩效 联系方式： 面试地址：时代广场一层

招聘 招聘 招聘 1 品牌：BR女装 店长1名 月均4-6k （45周岁以下） 2 地址：中东新生活 导购4名 月均4K左右 (45周岁以下) 要求：有潮牌经验（优先），能接受倒班 福利待遇/月休++法定三薪+各种激励红包 报名电话： 联系人：张女士

新区中餐招聘，店长1名，刷碗1名，服务员5名，每个月休息2天，联系电话

北戴河赵一鸣零食旗舰店招聘店长1名（包吃住）工资：6000-7000要求工作能力强，具体面议地址：北戴河刘庄联系：

【滨海新区某餐饮企业招聘】前厅经理一名，工作地点位于天津市天津市，现面向社会诚聘一位有多年餐饮管理经验的管理者。候选人年龄约37岁，具备丰富的线上线下运营管理经验，能够协助老板统筹门店日常运营，推动业绩增长。岗位要求踏实肯干，有高度责任心，具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。薪资待遇面议，视能力而定，提供良好的工作氛围和发展空间。有意向者欢迎致电（赵霞）了解详情，期待您的加入！

京东职位 岗位区域：滨海新区。北辰区。津南区。 岗位职责： 1. 负责本地餐饮实体商家的拓展与入驻； 2. 制定商家运营策略，为商家提供京东外卖平台运营指导，协助商家上线、门店基础建设、活动策划及推广； 3. 及时跟进市场需求和竞争动态，分析销售数据，提升运营效果，实现门店营业增长； 4. 维护商家关系，解决商家在平台运营中的问题，提升商家满意度； 岗位要求： 1、1年以上外卖平台实操经验，熟悉本地商圈者优先，对外卖商户运营有自己的见解； 1. 具备较强的沟通能力和谈判技巧，能独立开发维护客户； 2. 目标感强，抗压能力强； 薪资待遇：综合月薪6000～10000（上五险） 底薪3500➕提成。 月休四天，早9晚6。一天8小时（有电动车着优先） 联系电话：

天津市滨海新区生态城饭店招聘信息 前厅主管2名工资5000/6000+提成 服务员多人工资 4200/5000+提成 厨房津鲁菜师傅一名工资9000/10000（45岁以下 熬鱼师傅一名工资 7000/7500（45岁以下 蒸箱一名工资5000/6000 联系电话陈

天津市滨海新区生态城饭店招聘信息 前厅主管2名工资5000/6000+提成 服务员多人工资 4200/5000+提成 厨房津鲁菜师傅一名工资9000/10000（45岁以下 熬鱼师傅一名不会可以教，工资 7000/7500（45岁以下 打荷一名要熟练工，工资4200/4500手好可谈 联系电话陈

招聘海鲜售货员两名，有经验优先。要求50周岁以内，必须是长期。地址天津滨海新区薪资待遇，5500-6500供吃住

超市内销售华夏一九一三卤肉肠

京东职位 岗位区域：滨海新区。北辰区。津南区。 岗位职责： 1. 负责本地餐饮实体商家的拓展与入驻； 2. 制定商家运营策略，为商家提供京东外卖平台运营指导，协助商家上线、门店基础建设、活动策划及推广； 3. 及时跟进市场需求和竞争动态，分析销售数据，提升运营效果，实现门店营业增长； 4. 维护商家关系，解决商家在平台运营中的问题，提升商家满意度； 岗位要求： 1、1年以上外卖平台实操经验，熟悉本地商圈者优先，对外卖商户运营有自己的见解； 1. 具备较强的沟通能力和谈判技巧，能独立开发维护客户； 2. 目标感强，抗压能力强； 薪资待遇：综合月薪6000～10000（上五险） 底薪3500➕提成。 月休四天，早9晚6。一天8小时（有电动车着优先） 联系电话：

急招聘，宴会经理一名或者宴会服务主管一名宴会服务员一名，工资7000起，五险一金，工作地址 滨海新区。有意者抓紧电话联系

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确、系统录入及时，帮助老人送餐 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务，解答咨询并协助引导 3.管理收银台及前台区域卫生与物品摆放，保持整洁有序的服务环境 4.核对每日营业款、票据及报表，配合完成日结与交接工作 5. 协助处理简单客诉，及时上报异常情况，维护良好客户关系 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及智能手机操作能力 2. 有餐饮/零售收银或前台服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通意识与服务心态 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 遵守职业规范，无不良从业记录，认同餐饮服务行业价值观

- 统筹全店：餐前准备、餐中服务、餐后收尾、排班、翻台、设备巡检 ​ - 严抓食品安全、卫生、消防、设备维护，执行标准化流程 ​ - 管控出品速度、锅底/菜品稳定、餐具规范、动线效率 ​ - 高峰期控场、优化等位、提升翻台率 经营与业绩 - 制定/执行营收、利润、客单价、复购目标 ​ - 做数据分析（客流、营收、成本、损耗），调整策略 ​ - 策划/落地营销：会员、节日活动、团购、社群、异业合作 ​ - 控成本：食材、人力、水电、物料、损耗率 ​ - 收银对账、资金安全、报表上报 团队管理 - 招聘、培训、排班、考勤、仪容仪表、绩效考核 ​ - 服务/产品/应急培训，打造高效团队 ​ - 处理员工矛盾、激励士气、稳定团队 客户与危机 - 处理投诉、安抚情绪、快速解决、记录复盘 ​ - 收集反馈，优化菜品/服务/环境 ​ - 应对突发：烫伤、纠纷、设备故障、食品安全事件 供应链与物料 - 验收食材、把控品质、监督库存与损耗 ​ - 对接采购、供应商，保障供应稳定 二、任职要求（2026年主流） - 经验：1–3年火锅/餐饮管理经验，连锁优先 ​ - 学历：高中/中专起，大专/本科更优 ​ - 能力：强沟通、协调、现场管控、数据分析、应急处理 ​ - 其他：熟练办公软件、懂收银系统、能抗压、责任心强