足疗店长

观海家宴招聘：招聘：店经理1名要求：有饭店管理经验！有团队意识！年龄：18–50岁人品好、干净利索、免费食宿、工资准时、有休班、老板事少活好干！地址：天津滨海新区生态城旅游区电话：赵

天津市滨海新区招建筑木工班长

岗位要求： 有汽修厂多年管理经验，或4S店售后/前台主管经验，连锁店经营的店长；2年及以上汽车后市场连锁门店全盘管理经验 （途虎、京东、天猫养车、美孚连锁、大型汽修连锁优先）；独立统筹门店营收、人员管理、线上团购运营、客诉处理、库存管控。 2. 简历工作经历清晰，熟练电脑操作，单段工作任职时长不少于1年，无短期频繁跳槽记录。 3.日常工作中以运营门店，经营门店，提升业绩等管理工作为主，简单执行单一的工作内容不符合画像，要以门店业绩为第一目标。 薪资待遇 薪资结构为70%固定底薪 + 30%门店业绩绩效提成。 1. 底薪8000-12000元/月 2. 五险一金、13薪； 3. 15-20元/天餐补，月休4天；

【诚聘店长】AI智慧KTV（津南吾悦津沽时光里店） 薪资：（面议） 负责门店日常管理、线上运营、客户维护 要求：25–40岁，懂线上运营，抗压，适应弹性班次 福利：带薪培训、清晰晋升通道

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限（优先考虑3-5年零售/快消行业店长经验） 2. 最低学历：不限（高中/中专及以上学历者优先） 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 4. 熟悉POS系统及常用办公软件，有连锁品牌门店管理经验者更佳 5. 认同企业文化，责任心强，具备服务意识与结果导向思维

零售店长 岗位职责： 1、负责零售门店的整体运营管理，确保门店高效有序运行； 2、制定并执行销售计划，带领团队完成业绩目标； 3、统筹门店人员管理，包括排班、培训、绩效考核及团队建设； 4、维护门店形象与客户服务质量，提升顾客满意度和品牌口碑； 5、协调与总部及其他相关部门的沟通，落实公司政策与活动执行。 任职要求： 1、具备较强的团队领导能力与组织协调能力，能有效激励团队； 2、熟悉零售运营流程，有良好的数据分析与门店经营分析能力； 3、服务意识强，具备优秀的沟通技巧和客户关系维护能力； 4、能适应快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力和应变能力。

要求会挑选榴莲者优先

洛阳市洛龙区招建筑木工、建筑木工班长、钢筋工

年龄30周岁以下，性别不限，民族不限。阳光外向，待人热情，具备良好的表达沟通能力，踏实有责任心，学习力强，愿意长期稳定发现，有建材、家装销售、短视频拍摄、门店管理经验者优先。 薪资待遇:底薪+高额提成+交通补助+话费补助+全勤奖，多劳多得，上不封顶；节日礼品福利+员工专属生日福利+带薪年假

滨海新区塘沽码头摘挂钩需要小工50人，日结工资260一天，没有任何上班管吃车接车送小韩

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.车间零活，清洁管，缠胶带 3.协同班组完成日常生产、物料搬运及现场整理工作 4.及时反馈生产过程中发现的质量或设备异常问题 5. 配合完成岗位技能培训及临时性生产支援任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2.学历不限，能识字算数，适应流水线作业节奏 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通协作能力 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工经验者优先，应届生亦可

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下午加几个木工，去滨海新区，

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内架塔设，会看图纸，有证最好

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长期做木工内架的，五六个搭架子，做梁，二把刀不要联系，木工突击队不要联系，我要转业做内架的，包工现金

天津滨海新区工地有框架光支工程，无需搭架子，只支平板和主体，寻求熟练师傅承接