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餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先 4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限,有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求
主管
餐饮主管
协助店经理做好门店日常运营工作,抗压能力强,有较强的团队意识和执行力
餐厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责 1. 管理前厅日常服务,合理安排员工工作 2. 维护现场卫生与服务规范,巡查前厅运营 3. 处理顾客投诉,协调后厨对接餐品问题 4. 管理前厅物资,配合店长完成门店工作 任职要求 1. 有餐饮服务经验 2. 善于沟通,会处理客诉 3. 吃苦耐劳,适应餐饮排班 4. 有责任心,有带队管理能力
中餐主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3.服务意识强,形象端正,具备基本的英语对话能力者优先 4. 具备基础财务知识及办公软件操作能力 5. 身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
餐厅领班月结全职
有餐饮管理经验,把员工带好,店里一共就六七个人,氛围带好,别勾心斗角,互相帮助,会管理,带头干的优先考虑,火锅店经验优先考虑
后厨人员
2000-3000元/月
餐厅领班月结全职只切菜
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4. 核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5. 维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3. 有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳 4. 持有健康证,无不良从业记录 5. 学历不限,有餐饮管理经验者优先
餐厅领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效 3.协助处理客户投诉与突发情况,及时反馈并优化服务 4.带领团队完成销售目标,参与菜品推广与活动执行 5.配合店长开展员工培训、考核及日常纪律管理 任职要求: 1. 具备餐厅一线服务经验,有领班或带班经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 服务意识强,抗压能力好,能适应轮班制工作节奏 4.熟悉餐饮服务标准及食品安全基本规范 5.学历不限,热爱餐饮行业,有成长意愿
有胆你就来
餐饮主管
1、有三年以上团餐经验 2、懂经营会管理善沟通
管理实习生4500-6000
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职责任心强,喜欢学习
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳 4.持有健康证,无不良从业记录 5.大专以上学历,有餐饮管理经验者优先
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。 职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
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地砖贴砖6-10人
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天津 武清区
7月2日 14:52拨打电话
长白班包吃有提成11-20人月结
天津武清轻松美妆仓库 不体检-每周可预支 新手前期 15 天内工资保底 17元/小时 ,学的快一周后就可以转为计件模式。 6000-12000 元 一月 每个月20号发上个月的全部工资 包吃2餐,有宿舍。 班次:长白班为主 年龄:20~45周岁,男女不限, 上班时间:早 9:00 —晚 18:00 高峰期要求配合加班 工作内容:干活轻松,拣货,打包,发货等岗位。 要求:身体健康,认识字,服从安排。 注意事项:面试不可以穿拖鞋短裤裙子,不得佩戴金银首饰,面试需带好身份证。
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300-400元/天
铲车司机挖机司机长期1-2人日结
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天津 武清区
7月2日 14:36拨打电话
打包发货员快递拣货员包吃11-20人月结全职小仓库事少钱多人性化管理可预支无需体检
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酒店经理
兴亚宾馆招聘经理。要求有从事酒店、宾馆管理工作经验,男女不限,年龄35-55岁,需长期稳定,吃苦耐劳,时间充实能够全心投入工作。薪资福利为基本工资加绩效工资。工作地址位于兴亚时代广场。
鸡西
7月2日 14:25拨打电话
酒店经理
井号必须熟悉酒店Opera系统7.1H(M某五星级酒店预定部招文职)[职位名称]预订部文职[性别要求]男女不限[语言要求]英语需会基本沟通[年龄要求]40岁以下[上班时间]9小时(含休息),月休4天[薪酬待遇]8000-9000+月度绩效奖金+包吃[职位要求]1.具备1年以上酒店前台、预订部或客户服务中心相关工作经验,应届毕业生如具备酒店管理实习经验也可;英语流利者不会粤语也可;2.熟悉酒店预订流程,能熟练操作OperaPMS系统及常用办公软件,具备良好的客户服务意识与沟通技巧,能耐心、专业地解答客人关于预订、房型、价格及酒店设施的咨询;3.具备基本英语沟通能力(能处理英文邮件及简单电话咨询),具备团队协作精神,能配合部门完成预订数据分析、报表整理等辅助工作。以上信息仅供参考,具体面议为准!。
珠海
7月2日 14:15拨打电话
山东滨州李庄酒店招聘经理一名要求会主持懂管理有能力的联系,工资你说了算,王总
酒店经理1-2人
李庄酒店招聘经理一名要求会主持懂管理有能力的联系,工资你说了算,王总
滨州
7月2日 14:12拨打电话
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
华住下面高端品牌美仑美奂酒店招聘宾客服务经理,宾客服务经理,前台接待,前台主管,待遇优厚,求推荐电话鲁女士
四川
7月2日 13:43拨打电话
酒店经理1-2人月结
招聘前台经理1名。男女不限,要求熟悉电脑操作,责任心强,工作细心,擅长操作酒店电脑系统者优先。薪资福利为保底工资3800元加业务提成,上不封顶。提供食宿。
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7月2日 13:26拨打电话
客房服务员
【诚聘客房服务员】我们正在寻找细致温暖的您!如果您热爱整洁、注重细节,并希望在温馨的酒店环境中展现您的服务热情,欢迎加入我们的客房服务团队!岗位职责:负责客房的清洁与布置,确保高品质入住体验响应客人需求,提供贴心服务保持工作区域整洁有序我们期待您:年龄50岁以下,身体健康有责任心、吃苦耐劳、积极主动无经验可培训上岗我们将提供:有底薪+提成奖金免费工作餐+员工宿舍培训+晋升通道温馨友好的团队氛围公休、法定节假日福利工作地点:[天津市武清区大王古庄京滨工业园--希尔顿欢朋酒店]期待细心、勤快的您,与我们一同为客人打造“家外之家”的温暖!咨询电话:赵经理
天津 武清区
6月27日 10:19拨打电话
餐厅领班月结
天津市武清区大光明中心晋宝源餐厅招聘前厅主管。薪资待遇为6000元/月,外加绩效奖金,多劳多得。工作地点位于天津市武清区大光明中心晋宝源餐厅,环境整洁,交通便利。主要负责前厅运营管理,包括员工排班、客户服务、卫生与安全监督、日常事务协调等工作。要求人品好、责任心强、沟通能力强,具备一定管理经验。每月安排休息2天。提供近处宿舍,配有空调及独立卫浴,住宿条件舒适。有意者请致电赵经理,非诚勿扰,不接受短期应聘者。
天津 武清区
6月25日 15:27拨打电话
服务员
天津武清京滨工业园希尔顿欢朋酒店招聘服务生2名。工作内容包括前厅接待、客房送餐、餐厅服务等。工作地点位于天津武清京滨工业园希尔顿欢朋酒店。薪资待遇面议。
天津 武清区
7月2日 11:05拨打电话
客房服务员
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天津 武清区
6月27日 11:13拨打电话
餐厅领班月结
天津市武清区大光明中心晋宝源餐厅招聘前厅主管月薪,6000元,外加绩效,人品好,能力强,月休息2天,宿舍近有空调可洗澡,非诚短期勿扰。赵
天津 武清区
6月23日 14:56拨打电话
成都郫都区夜宵经理
餐饮主管
夜宵经理(华为团餐) 工资6K-9K 节假日休息
餐厅领班月结全职
带领服务员做好迎宾、点单、上菜、结账服务 监督服务流程,处理简单客诉,维持用餐秩序 安排员工站位、翻台、卫生,配合店长管理 高峰期统筹协调,提升顾客体验
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹前厅服务、收银结算及顾客体验提升工作 2. 主持班前会与交接班管理,监督营收对账、票据整理及系统数据准确性 3.指导并培训一线员工,优化服务流程,落实食品安全、卫生防疫及操作规范 4. 妥善处理客户投诉与突发状况,及时上报重大异常并协同制定改进方案 5. 配合总部完成经营分析、成本管控及营销活动落地执行 任职要求: 1.具备餐饮行业管理或前厅主管经验者优先,无经验者可带薪培养 2.普通话标准,具备优秀的沟通协调能力与强服务意识 3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏、多任务并行的工作环境 4. 持有效健康证,熟悉餐饮行业卫生规范及基础管理要求 5.学历不限,认同企业文化,具备团队协作精神与成长潜力
餐饮主管
薪资汇总: 6300-7800元+提成+奖金 招聘店经理要求:有2年以上连锁餐饮门店管理经营,年龄30-45 学历要求:大专及以上学历
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餐饮主管
本店的日常工作
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