招聘：酒店经理（包吃住） 薪资：3000-6000元/月 岗位职责： 1. 负责酒店日常运营管理，确保各项工作有序开展。 2. 协调各部门工作，提升整体服务质量与效率。 3. 制定并执行酒店营销策略，提高酒店知名度与业绩。 4. 处理宾客投诉，维护酒店良好形象。 5. 合理控制成本，确保酒店运营效益。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，酒店管理专业优先。 2. 拥有管理经验者优先。 3. 工作环境良好，对身高有一定要求。 4. 基本工资加岗位补贴3-6k，且有上升空间。 5. 享受包吃住待遇，提供免费培训及晋升空间。

招聘：大堂副理（社保） 薪资：4000-6000元 工作内容：<br>1、协助前厅部经理管理前台、礼宾、总机、宾客关系等日常工作；<br>2、巡视大堂、休息区等公共区域，维持良好秩序和环境卫生。<br><br>职位要求：<br>1、身高158以上；<br>2、有较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件；<br>3、具备良好的协调能力，沟通能力，有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力。<br><br><br>薪资待遇：4000+以上

泸州一酒店找带班人员一名到4号 工作简单轻松 米米150 要来的联系我

有无经验都可以，有经理带。包吃包住，底薪提成夜班费。会电脑就行。

招聘：酒店前台 薪资：2200-3000元/月 岗位职责： 1. 负责酒店前台接待工作，为客人提供高效、专业的入住与离店服务。 2. 熟练操作酒店管理系统，完成房态查询、账单处理及信息录入等基础电脑操作。 3. 协助处理客户咨询与投诉，维护良好的客户关系，确保服务流程顺畅。 4. 配合团队完成日常运营任务，主动协作，积极参与部门工作安排。 任职要求： 1. 具备责任心和良好的服务意识，能主动承担工作任务。 2. 熟悉基础电脑操作，具备一定沟通协调能力。 3. 有酒店或相关行业工作经验者优先，长期稳定工作者更受青睐。 4. 服从管理，具备团队合作精神，能够适应轮班工作制。 我们提供：包吃、全勤奖。 本岗位仅招聘长期工作人员，不接受短期兼职或假期用工。

包住年龄30以内

岗位职责: 1.提供优质的客户服务，确保客户满意度 2.保持工作区域的整洁与卫生 3.积极配合团队完成日常工作任务 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识 2.能够高效协作，融入团队工作 3.具有持续改进服务质量的能力

关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：全职享五险一金；兼职享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

2700底薪＋提成，白夜休休模式，8-2020-8，两班倒，包吃住，买五险，全天站，晚上23点后可以坐着

岗位职责： 负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，有酒店前台务业工作经验者优先，联系电话：

泸州银河左岸音乐节安检招募 ⏰时间：5.3-5.5 ‼三天必须连做 薪资：110/天，包车，包2餐+水 集合：早8:40｜工作时间：11:0 0-22:50，大概率提前下班，中途有换休 ✅要求：穿鞋157+，18-45岁 公主 勿扰 不能吃苦勿扰，追星的勿扰，谢谢理解 服从安排，能来的 领队直招，要来的联系（）

果蔬分拣员50岁以下，吃苦耐劳，责任心强，有相关工作经验优先薪资福利:3000元，包吃，包住招工人数:数名工作地址:江阳区凤凰首府小区

果蔬分拣员50岁以下，吃苦耐劳，责任心强，有相关工作经验优先薪资福利:3000元，包吃，包住招工人数:数名工作地址:江阳区凤凰首府小区

泸州鱼塘招弱电中工或大工，工期一年，40岁以下，男女不限，220-260每天，可一日一结，可包吃住

岗位职责 1. 按照公司安排，负责古树红茶现货的采购销售下单、订单进度跟踪及交割核对工作 2. 实时关注茶叶现货市场价格变动、市场动态与库存情况，及时记录并提交日常报告 任职要求 1. 熟悉农产品或茶叶类现货交易流程，具备现货操作背景者优先考虑 2. 工作细致认真、思维敏捷、执行高效，具备良好的合规意识与信息保密观念 工资时间 上午9点半～下午3点半 福利待遇 - 五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金 - 提供专业培训（涵盖茶叶知识与现货交易）、明确的职业发展路径

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 责任心强，具备团队领导力与职业操守

宜昌外滩美爵酒店招聘（30天）管事部管事员 包工作餐

台州椒江希尔顿欢朋酒店招聘餐厅主管、前台接待，联系电话：，地址：浙江省台州市椒江区东环大道269号

招聘：前厅部主管 薪资：3001-5000元/月 大专以上学历，责任心强，沟通能力强，酒店1年工作经验

北京卢沟桥。需要前台经理。。工资9000到一万。联系平师傅，

【倒江湖火锅店】招聘带班一名，急招！岗位主要负责协助店长进行日常运营管理，包括人员排班、前厅后厨协调、客户接待与服务监督，确保门店高效运转。要求有餐饮带班经验，具备良好的沟通能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境。薪资待遇优厚，日薪330元，月结准时发放，工作地点位于四川省 泸州市。上班时间早九点至晚七点，踏实肯干者优先考虑长期合作。联系电话：，非诚勿扰！

泸州龙马潭区夜宵店招一名主管，工资面议。电话联系徐姐姐

招聘：前厅经理 薪资：8000-10000元 一、核心岗位职责<br>1.统筹前厅、后厨全流程日常运营，协调各部门高效协作，保障服务质量。<br>2.全面管理团队（含前台、服务员、后厨等），负责排班、培训、考核及日常管理，打造高执行力服务团队。<br>3.主导客诉处理与客情维护，高效解决顾客咨询、投诉及各类突发情况。<br>4.管理前台物资，统计相关数据并提交报表，配合整体运营。<br>5.完成上级交办的其他工作。<br>6.协助服务员招聘工作。<br>7.把握餐秀演出节奏。<br><br>二、任职要求<br>1.3 年以上餐饮门店管理经验，熟悉餐厅全流程运营。<br>2.具备优秀的团队管理能力、沟通协调与应急处理能力，服务意识强，抗压能力突出。

招聘：蒸锅主管 薪资：6000-8000元/月 岗位职责： 1. 负责特色零餐蒸菜与宴席蒸菜的制作管理，确保菜品质量稳定。 2. 依据酒店宴席承接规模，合理安排蒸菜制作流程及人员分工。 3. 严格把控食材品质，保证所制作的蒸菜符合卫生与口味标准。 任职要求： 1. 具备丰富的蒸菜制作经验，熟悉特色零餐与宴席蒸菜制作工艺。 2. 拥有较强的管理能力，能够有效组织和指导团队开展工作。 3. 对食材的品质鉴别有敏锐的洞察力，确保食品安全。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

泸州醉香串春雨路新店招一个前厅主管薪资待遇4500-5000待遇可以调整看能力和徐姐姐联系方式：

酒店前台收银 负责收钱记账基本任务

招聘：晚班收银员（包吃住） 薪资：3000-3500元/月 岗位职责：负责收银工作，确保操作准确无误。 任职资格： 1、形象气质好 2、具有酒店前台收银工作经验，具有相应的会计知识； 3、服从分配，身体健康，长期工（暑期工勿扰） 薪资待遇：底薪2800+全勤200 +夜班200 +（熟悉工作后200 －500业绩奖金）每**息3天，包吃住 上班时间：九点到九点

招聘：夜宵店主管（包吃住）薪资：4500-5000元/月岗位职责1.负责夜宵店日常运营管理，确保服务质量2.合理安排员工工作，做好人员培训与考核岗位要求;1、沟通能力强，有餐饮的工作经验优先2、有服务意识，

万象汇火锅店招前厅主管一名，要求踏实肯干。有经验，待遇4000.元至5500元，月休三天，有生日假，节日假一天假，电话.