
运营经理(店长助理)
5-8千/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作
2. 制定并落实经营计划与预算目标,提升入住率、客户满意度及单房收益(RevPAR)
3. 主导团队建设与员工培训,优化服务流程,确保服务质量符合品牌标准
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店声誉与运营安全
5.参与新店筹建工作,包括筹备计划制定、人员配置、制度搭建及开业筹备协调
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉中高端连锁或单体酒店运营模式
2. 具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及抗压能力
3.具备良好的沟通表达与团队领导力,能适应多店协同管理节奏
4.熟悉酒店信息系统(如Opera、MSD等)及基础财务知识
5.能够长期驻点成都,接受阶段性跨店支援与筹建任务
服务员有提成包吃月结
工作内容:接待,点餐,餐中服务,收台卫生等
要求年龄45岁以下,会使用智能手机,动作麻利,有亲和力。
待遇:底薪3000+全勤200+酒水提成,月休3天,包吃
服务员
3-4千/月
服务员包住包吃1-2人月结兼职全职
1、年龄要求:18~50岁,不限经验,负责接待顾客,餐前准备,点餐,收银,配餐,送餐,收拾卫生,打包外卖,处理顾客反馈等。
2、年龄要求:18~50岁,有相关经验,负责原材料选择,清洗,切配,烹饪,管理厨房库存,维护厨房清洁设备等
3、薪资福利:月薪3500~4000,包吃包住
4、小时工若干,联系人唐先生
攀枝花东区招聘服务员,工资3000-3500+提成,包住
3-5千/月
服务员包住有提成免费培训6-10人月结全职
招聘服务员,工资3000-3500+提成,包住
服务员
3-4千/月
服务员包住1-2人月结全职性格开朗,会做个个平台评分评价
岗位职责:
1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时向上级反馈异常情况
5. 配合完成日常营业准备、收尾及交接班工作
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,具备良好沟通能力
2.吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
3.无经验者可培训上岗,有餐饮服务经验者优先
4.具备基本服务意识与团队协作精神
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
前后厨服务员
4-5千/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求与反馈,妥善处理用餐过程中的疑问或简单投诉,提升顾客满意度
4.协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作
5.配合团队完成临时性任务,如活动支持、节日布置等,展现良好协作意识
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应轮班及站立工作
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,亲和力强,有责任心
3. 学历不限,有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
4.遵守门店规章制度,服从管理,具备基本的安全与卫生意识
5. 工作地点稳定,能长期稳定工作者优先
茶楼服务员
4-5千/月
服务员包住1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责茶楼的日常收银和服务工作;
2.打扫卫生
任职要求:
1.有责任心,能够适应轮班工作,上一休一;
2.具备良好的沟通能力和服务意识;
3.能够快速学习,适应环境变化;
4.有团队合作精神,能够与同事协同工作。
薪资福利:
1.工资底薪4000
2.个人包间提成
3.提供包住不包吃
包厢服务员
5-6千/月
服务员包住包吃20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4.无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5.最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
服务员
5-7千/月
服务员包住有提成包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合团队完成餐前准备、餐后收尾及日常物资整理
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和良好沟通能力
2. 工作认真负责,具备基本抗压能力与应变能力
3. 形象端正,身体健康,能适应轮班及站立工作
4. 有餐饮行业经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.遵守职业规范,服从管理,具有团队协作精神
宜宾叙州区招氩弧焊1人,要求有焊工证。开无犯罪证明。工期3~4天。成手焊工,小白勿扰。
300-400元/天
氩弧焊工1-4天1-2人焊工证
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长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结经验不限不穿无尘服不是流水线不要经验坐班可短期两班倒夜班只上白班只上夜班
聊一聊、申请职位与我联系了解最新招工动态!
【薪资】280一天包吃住
【收入】5000-8000元/月,10号发工资,可预支。
【时间】8-10小时制,月休4-6天。
【要求】年龄16一45岁,身体健康,无需经验。
【吃住】包一日三餐,包住宿4-6人间,独立阳台卫生间。
【岗位】负责包装、质检、扫码岗位灵活分配。
【报名】点击聊一聊,申请职位与我沟通。聊一聊、申请职位与我联系了解最新招工动态!
酒店经理1-2人
全季上海国际旅游度假区六奉公路酒店招聘服务经理:1名店助:1名手微同号地址:上海市浦东新区川沙镇连民村179号52幢3号楼全季酒店
酒店经理酒店前台
城际上海北外滩酒店招聘前台:5000-7000宾客经理:6300-7500住宿好,包吃住,法定节假日三薪,入职缴纳五险一金,团队氛围好门店地址:上海市虹口区海门路636号联系方式:(同)
酒店经理1-2人月结
酒店前厅经理28-45岁,男女不限,经验、学历无要求。运营管理与标准执行:制定前厅部规章制度与工作流程,确保运营顺畅;审核每日报表,检查大堂设施与环境;合理排班,做好物资采购与成本控制。对客服务与关系维护:亲自参与客户接待;高效处理各类宾客投诉;引导提升各平台好评转化率;建立并维护客史档案。团队管理与培训:负责前厅部员工的排班、考勤、绩效评估及人事管理;组织业务技能及服务礼仪培训,提升团队专业素养;营造积极的工作氛围,降低员工流失率。收益管理与销售:实时掌握客房预订情况及房态,协助执行价格策略,提高入住率和平均房价;关注竞争对手动态,调整销售策略,指导前台员工进行销售;负责线上OTA(在线旅游平台)渠道的运营与管理。沟通与协调:保持与客房、工程、销售等部门的密切沟通,确保房态准确、维修及时;协调处理与公安、文旅局等政府部门的相关事务。薪资福利:5000-7000元/月,缴纳五险,享有节日福利、加班补助、工作餐、满勤奖、业绩提成。招工人数:1人工作地址:宿州埇桥区三八街道银河四路288号
菏泽曹县汽车北站附近一大型酒店招聘大堂经理一名,要求管理经验丰富,,联系电话
大堂经理1-2人
曹县汽车北站附近一大型酒店招聘大堂经理一名,要求管理经验丰富,,联系电话
酒店经理
7-9千/月
酒店经理1-2人月结全职执行力、精细化、标准化、收益导向
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、工程等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与体系
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3.熟悉OTA平台、CRM系统及基础财务分析工具
4.具备客户服务意识与精细化管理思维
5.能适应轮班制工作安排,具备较强责任心与职业操守
服务员
3-5千/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客的迎宾接待,引导入座,提供热情周到的服务
2.准确记录顾客点单信息,及时传递至厨房并跟进上菜进度
3.保持餐桌及责任区域的清洁卫生,定期更换餐具和布草
4.解答顾客基本咨询,协助处理用餐过程中的需求与反馈
5.配合团队完成开餐准备、收尾整理及其他临时工作任务
任职要求:
1.工作踏实认真,具备良好的服务意识和责任心
2.做事勤快主动,能适应餐饮行业的工作节奏
3.具备基础沟通能力,能够与同事和顾客有效交流
4.有无经验均可,接受应届生或转行人员
5.能够长期稳定工作,服从门店合理工作安排
服务员免费培训3-5人
①每天工作2-3个小时,时间可与店长协商。
(软件不经常上线,可以直接电话沟通)
②小时计算工资,工作自由,每日上班打卡。
③公司免费办理健康证,需要持证上岗。
④失业人群,宝妈优先,本工作性质为兼职。
⑤订立非全日制正式劳动合同,工资周结,第)一周工资为离职时发,第三周发第二周的工资。(男女均可)
服务员
3-5千/月
服务员包住包吃6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面
3. 主动了解顾客需求,提供友好、细致、有温度的服务
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力
2.工作认真负责,具备良好的沟通能力与团队协作精神
3.能适应餐饮行业工作节奏,接受轮班制安排
4.无不良从业记录,身体健康,持有有效健康证
5. 有餐饮服务经验者优先,应届毕业生亦可培养
宜宾翠屏区面馆简单工作,端面,收桌子
3-4千/月
服务员包吃1-2人月结全职
面馆简单工作,端面,收桌子06点30到下午16点(下午没有生意可以休息)
工资3000 月休息2天,包吃不包住
(工作内容,面馆,负责端面,收碗,洗碗,活不多轻松)
要求:长期工,不要短期的,地址临港碧桂园,看清楚要求再联系
服务员1-2人月结全职
南岸招聘:机关单位会务人员
一、上班时间:8:30-18:00,中午休息,周末节日休息行政班。
二、工作内容:主要服务于单位会议,含会前会中会后相关服务工作;
三、综合薪酬:试用期1个月,试用期综合薪酬3200元;试用期合格后月综合薪酬3500以上。
四、应聘条件:身高160以上,,年龄40岁(含)以内,本科及以上学历,有普通话等级证。
五、应聘要求:应聘时,请着正装;携带身份证、学历证、普通话等级证等证件原件。
条件优秀者或有经验者可适当放宽条件
可推荐,福利待遇优
联系人:
农家乐服务员
3-4千/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
田老师,蜀南竹海农家乐招聘长期做服务员一名,要求:爱干净讲卫生、动作麻利,服从管理安排,能识基础汉字,55岁以内,包吃包住,月休两天,待遇:3200--3500元/月(具体面谈)
有相关经验者优先录用
奶茶店服务员
3-5千/月
服务员包住免费培训3-5人月结全职
招聘奶茶店服务员:
服务员3名
年龄20-35
待遇3500-5000
负责点单,出餐
工作区域卫生整理
不限经验,有无经验均可,可培训;
有奶茶小吃店工作经验者优先
工作时间,班次面议,
包住,提供食堂就餐
工作9个月,寒暑假补贴
工作地点:宜宾学院临港校区
联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宜宾酒店大堂经理找人230一天在线招聘信息,主要招聘宜宾酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。