茶室店长 1.学历中专及以上，形象气质佳，善于与人交流，口齿伶俐，表达清晰；2.具有处理客户的投诉和意见，并能解决任何出现的问题，以保持良好的客户关系和口碑；3.能管理茶室的财务状况，包括预算制定和监控、财务报表分析、成本和利润管理；4.具有良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、能吃苦耐劳；5.能服从上级领导交办的各项事宜。1.组织和管理茶室的日常运营，确保茶室的正常经营和流畅的服务；2.制定茶室的经营计划和营销策略，并负责执行和监督茶室的销售和市场推广工作；3.确保茶室的库存管理，包括订购、接收和储存茶叶、食品、饮料和其他必需品，并监控库存水平，以满足客户的需求；4.安排并培训员工，并管理员工在茶楼的工作表现，确保员工具备必要的技能和知识，以提供高质量的服务；5.确保茶室的卫生和安全标准，包括食品安全和清洁卫生，并根据相关法规和法律要求进行操作和管理。 薪资福利:7000~8000元 招工人数:1人 工作地址:上海市奉贤区平庄西路3358号一号楼

咖啡吧店长 1.学历中专及以上，形象气质佳，具有3 - 5年餐饮行业经验；2.熟悉咖啡和轻餐的制作流程；3.有独立打理店铺的能力和经验，具备良好的商业头脑；4.能够独立负责人员招聘和人才培养，拥有良好的团队管理能力；5.具有优秀的服务意识，注重顾客体验；6.具备创业精神，愿意与团队共同打造集市；7.较强的沟通和协调能力，能够与各方合作伙伴保持良好关系。1.全面负责咖啡厅的运营和管理，确保店铺的正常运转；2.招聘、培训和管理门店员工，制定人员排班和工作安排；3.钻研如何成功经营咖啡厅，制定营销策略，提高销售额和顾客满意度；4.掌握咖啡和轻餐的制作技巧，确保产品品质和口味的一致性；5.负责原材料的采购和库存管理，控制成本；6.与市集内的其他商家和活动组织者保持良好合作关系；7.处理顾客投诉和问题，提供优质的服务； 薪资福利:7000~8000元 招工人数:1人 工作地址:上海市奉贤区平庄西路3358号一号楼

服装店招聘店长和店员 年龄在18岁-45岁 店长要求有工作经验 性格开朗，有亲和力 工作时间8:00-22:00做一休一 店长底薪5000+社保+提成 储备店长+提出 店员3000+设备+提成 兼职也可以 有意者可以面谈 地址:永德路，奉贤宝龙，普陀189 联系人:微信同步

前台点单后厨制作

职位详情 1.前台：接听咨询/预约电话，接待到店客户，安排技师服务 2.收银：操作收银系统，准确收银。盘点现金和卡券 3.客服：解答客户问题，处理投诉建议，收集反馈提升服务。 4.协作：与各部门配合，参与团队活动，维护良好工作氛围。 要求 1.中专及以上，灵活就业/退休人员均可。 2.性格开朗大方，幽默风趣优先 3.诚信负责，有团队精神。 4.服务意识强，主动沟通解决客户需求。 5.形象气质良好，普通话标准，适应轮班。 6.会办公软件和收银系统，有经验优先。 时间&待遇 1.做六休一，按商场时间上班。 2.底薪+绩效+提成（6k-10k）。 福利 1.免费住宿+两餐（午晚）。 2.定期培训+团建。

工作职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求，提供良好的顾客服务； 2、维护店内的货架陈列，确保陈列区合规美观，保持店内公共区域的卫生清洁，以提供良好的购物体验； 3、熟悉店内相关产品知识及相关活动接受店内各个岗位（服务、收银、货品等）轮转，完成店内盘点工作； 4、认可公司文化，完成店内各项工作。 任职要求： 1、只要热情的你年龄在18岁至43岁，高中及以上学历，身高160CM以上优先，欢迎成为我们的伊家人哦； 2、希望你是活泼开朗的性格、有较好的亲和力、拥有强烈的责任感； 3、五官端正就好啦！ 4、普通话标准、细心负责、服务意识强 5、有零售工作经验优先。 工作时间及工作范围： 做六休一；工作就近安排门店。

1.负责日常客户电话接听，汇总后店长会跟进。需接待看场客户。 2.定时检查整理场馆内物品的情况，设备、设施的清洁及养护，发现设备问题及时报修。 3.配合团队完成日常运营活动。 4.提供优质的客户服务，协助客人使用场地设备设施，积极响应客人需求，解答客人疑问。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识。 2.有责任心，能自主管理时间和任务，确保时效内完成本职工作。 3.具有团队合作精神，能够与同事协同完成工作 4.有服务行业经验优先考虑(轰趴/民宿/剧本杀/桌游店) 5.具有一定抗压能力，能适应晚班(年会季可能会有24点结束) 岗位福利： 1.正规缴纳五险一金 2.综合工时制，周末需要确保一天上班。超出工时部分可以累计调休。 3.生日福利，节假日有礼品 【发展】 试用期-店员-资深店员-见习店-店长

【工作薪资】300一天，至少做1天或者长期，电影检票 【上班时间】9.00-20：00 【工作要求】男女不限，年龄18~50岁 【其他福利】包住包吃，电梯四人间公寓住宿，有空调WiFi洗衣机，热水器，冰箱齐全，交通方便。

岗位职责： 1.主动接待客户，与客户交流产品； 2.掌握销售流程及产品知识； 3.负责门店展厅产品报价及后续相关工作； 4.积极与客户建立良好的沟通关系，完成销售指标。 任职要求： 1.具有良好的销售沟通能力，有建材，电器，橱柜，暖通，家装行业1-3年从业经验者优先； 2.大专以上学历（条件优者可放宽）； 3.按公司规定积极参与培训学习，熟练掌握产品知识和系统知识； 薪资范围：10k-15k，上不封顶。

岗位职责： 1、负责店铺内商品的日常销售工作，积极与客户沟通，提供优质服务； 2、维护店内商品陈列，确保商品展示吸引顾客，提升销售业绩； 3、参与店铺促销活动策划与执行，推动销售增长； 4、定期盘点库存，确保商品信息的准确性，协助货品管理。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够积极主动地与顾客互动； 2、有销售相关工作经验者优先，但欢迎对销售工作有热情的新人； 3、熟悉零售行业基本操作，了解商品陈列和销售技巧； 4、有最基础的英语能力（如数字表达等）； 5、能够承受一定工作压力，对工作结果有责任心。 工作地址在：上海市黄浦区福民街76号旅游纪念品店（启豫酒店城隍庙店隔壁） 欢迎直接到店面谈

上海市奉贤招水电

上海市奉贤招消防安装

明日订单好评+51.明天八点奉贤区天和前滩时代1期83平粗开荒到手4153.明天十二点徐汇区桂林东街169弄10号3小时日常到手90。

两套门和30米左右的踢脚线，29号安装，需要开锁孔，一共500元，附近有空的联系我，二把刀勿扰

上海市奉贤区招工地小工/杂工

温店长 服务员长期的，工资4300+200 电话

赵一鸣零食招聘 店员5名，预备店长1名。 云门山花园3923666 ‼‼‼‼ 万兴超市招聘 收银员1名， 华府北沿街

店长 上班时间下午五点到三点 薪资福利:底工资4000+绩效10%提成（月保底7000）

招聘：巫溪店长（3000-3500+提成） 薪资：3000-10000元/月 做事认真负责，有店长经验的优先 售卖调味品火锅底料等等

老意法五楼档口招聘 【店长】 有 3-5 年老意法店长工作经验，具备全面的服装销售经验与团队管理能力。能独挡一面管理整个店铺，有较强执行力，有责任心，沟通能力强。 店里休闲带女人味风格为主 电话同步（同号）

五谷磨房招聘长期促销员 公司直招以下门店 奉贤金汇龙湖天街永辉 奉贤南桥龙湖天街永辉 奉贤区流动导购 闵行区流动导购 金山区流动导购 浦东区流动导购 松江区流动导购 闵行区流动导购 工资结构：底薪+提成+国定假日三薪+话补 综合工资:4500—7000，交社保。 年龄:30岁-42岁 做六休一，全上海就近安排门店上班。 联系电话：

1.必须身份证到18岁以上 2.没有纹身伤疤在胳膊手腕，面部，头颈，五官端正，无不良嗜好 3.最好要有零售方面的经验，有水果销售经验最好 4.口齿清晰，眼睛没有斜视 5.没有体味，没有皮肤病 全职是交五险一金 如果做10小时，做六休一这样算下来，预计到手5000左右

大量招聘： 1、本周五上班：急！急！急！急招艾彼悠晶耀前滩、雅品佳金虹桥、七鲜浦东世纪汇店1.23-1.25，1.30-2.1，2.6-2.8水果促销员，，45岁以下，工资180/天，人灵活，有健康证，积极主动 2、本周六上班：急招永辉奉贤金汇龙湖、永辉青浦宝龙、永辉南桥宝龙每周六日2天促销员，上班11-20点，工资170+提成 3、本周六上班：急招1.24-1.25，1.31-2.1大润发：闸北、浦东康桥、松江、大宁、嘉定安亭、浦东泥城、嘉定南翔、杨浦中原、杨浦长阳店、浦东南汇4天周六周日促销员，上班11-20点，工资170+销量奖/天。，有健康证，会叫卖，嗓门大，积极主动 4、急招2.7-2.15大润发松江、大润发康桥、安亭、南汇连做9天促销员，上班11-20点，工资170+销量奖/天。，有健康证，会叫卖，嗓门大，积极主动 要做联系我

五谷磨房招聘长期促销员 公司直招以下门店 奉贤金汇龙湖天街永辉 奉贤区域流动 闵行区流动 工资结构：底薪+提成+国定假日三薪+话补 综合工资:4500—7000，交社保。 年龄:30岁-45岁 做六休一，全上海就近安排门店上班。 联系电话：（）

有水果行业经验要求，果切，陪礼盒，理货，销售，有责任心，服务态度一定要好

负责卖鸭货洗鸭货和店里日常卫生工作

招聘 急招牛奶促销员2名，工作地点奉贤南桥宝龙 工作时间:14:00-22:00，每天8小时薪资待遇:150元/天+激励补助(约30 元/天) 工作周期:即日起至 联系电话:有意者欢迎来电咨询!

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马厂老火锅是一家成立于2022年10月的重庆火锅品牌，总部目前位于南京。经过两年的发展已在南京拥有32家、上海60家、深圳8家直营店，目前品牌处于高速发展期，全国门店数量已突破100家。 创业团队年轻化，氛围好，成员以90后00后为主，来自国内顶尖高校：北京大学、中国人民大学、华南理工大学、哈尔滨工业大学、武汉理工大学、南京邮电大学等。 公司开店采取合伙直营模式，店长与母公司共同持股，门店合伙人通过6-12个月培训和考核后成为店长，开出属于自己的火锅店，预计年收入50~100w。 【招聘职位】 门店合伙人/储备店长/餐饮管培生 【职位描述】 1.从基层做起，轮岗学习并精通前厅和后厨所有技能，真实体会餐饮工作强度 2.分别负责前厅和后厨单模块管理，包括日常运营、员工培训、团队建设、成本控制、产品标准与服务质量把控等，处理各类突发事件 3.全面负责门店管理，全方位了解企业经营理念，统筹前厅与后厨、财务与人事，制定门店经营计划，完成总部下达的各项指标，不断提升门店综合效率 4.通过以上三个阶段历练(6~12个月)，直接向创始人述职，通过后获得开店资格 【职位要求】 1.22~32岁，本科及以上学历【985/211学历优先】，有学生会经历优先。有一定社会经验或自主创业经历，学历可适当放宽 2.具备创业精神，对成功和赚钱有强烈欲望 3.优秀的沟通协调能力，抗压能力强，强责任心，富有团队精神 【薪资待遇】 开店后年收入可至50-100万 【成长空间】 快速通道:6-12个月通过门店培训和考核后成为门店合伙人，负责门店管理，参与门店分红，年收入可达到50万+（最高年收入至100万+）。