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完成每日每月大众点评指标,现场带伙伴一起做服务,巡查顾客用餐满意度
面议
餐厅领班月结全职
招聘有能力和上进心的领班及主管
做过餐饮管理优先
餐饮主管
1.初中及以上学历。 2.热情、耐心,能适应早晚班。 3.听从领导安排。
餐厅领班
招聘连锁中餐厅前厅主管,主要协助店长做培训、收市开市、上传下达任务,有管理经验一年以上,热情、细心、周到,会处理简单客诉、会排班考勤。
餐饮主管
泰式火锅店,现在招主管/服务员/传菜 有无经验均可 月休四天/包食宿 正在大量开店中,机会多多 随时联系️
餐厅领班
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
统筹门店运营管理,包括卫生安全、食品安全及顾客服务监督。‌ 制定并执行销售目标,控制成本损耗,监督商品陈列与库存管理。‌‌ 处理客诉与突发事件,优化顾客体验。‌‌ 组织员工培训,实施绩效考核与团队建设。‌‌ ‌任职要求‌。 学历:高中/中专以上学历,大专优先(连锁餐饮需管理类专业)。‌ 经验:3年以上餐饮管理经验,熟悉运营标准化流程。‌‌ 能力:具备成本核算、数据分析及应急决策能力,抗压性强。‌‌ ‌薪资与福利‌。 薪资结构:底薪(5000-8000元)+销售提成
餐饮主管
岗位职责: 1、负责前厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行; 2、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施; 3、负责前厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用; 4、负责前厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质; 5、评估员工的工作表现,解决员工反映的问题,并监察员工的在职培训; 6、随时和厨房沟通,保证菜品质量,妥善处理客人投诉,搞好对客关系; 7、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、熟悉餐厅的运作及经营,具备团队合作意识及敬业精神; 2、具有较强的组织、管理、协调能力具有服务意识; 3、对餐饮业有浓厚兴趣,能适应高速快捷的工作节奏; 4、工作踏实,能承担较大的工作压力。
食堂经理
餐饮主管
任职要求:认真负责,吃苦耐劳,听从领导安排。 岗位要求:懂电脑,口才好。 上班时间:做五休二。
水吧员
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
任职要求: 1.有大型餐厅管理经历,管理过20+包间, 2.具备良好的人际交往能力和沟通技巧。 3.能够有效解决客户问题,具备良好的团队管理能力。 4.具备基本的菜品和酒水知识。 5.具有较强的服务意识和问题解决能力。 福利待遇: 1、做六休一,月休四天,每天9.5小时 (还时/补休) 2、包吃包住,宿舍位置一公里内
上海静安区中餐厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
中餐厅主管
货物配送包住保险高温补贴包吃餐补3-5人月结假期工全职
配送距离1-3公里范围 工作时间:8小时(月休4天,自由调休制) 薪资待遇 基础保底50~80单 单价:7-9元/单 日薪资:400-600元 月薪资:12000-16000元 福利: 公司提供车子,0费用入职!吃住都有补贴!入职要求:18-55岁会骑电动车看导航,面试满意可当天安排住宿入职!
上海宝山区招强电
面议
强电工1-2人包工
上海市宝山招强电
上海 宝山区 友谊路
1月7日 21:58拨打电话
电话销售
4000-9000元/月
电话销售社保包吃五险一金1-2人1-3年学历不限按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB其他产品/服务软件/企业服务产品互联网/科技售前服务售后服务客户签约客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
岗位职责: 1.通过电话与客户沟通,了解客户需求,提供合适的解决方案,促进产品或服务的销售 2.主动挖掘潜在客户资源,维护老客户关系,提升客户复购率和满意度 3.准确记录客户信息及沟通进展,及时更新CRM系统数据,确保销售流程高效推进 4.完成公司制定的销售目标,定期汇报工作成果,并参与团队销售策略优化 5.解答客户关于产品、价格、售后服务等方面的咨询,提升转化率与客户体验 任职要求: 1.学历不限,具备良好的语言表达能力和沟通技巧 2.有电话销售或相关工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑 3.具备较强的目标意识和抗压能力,能适应快节奏的工作环境 4.熟练使用办公软件,能够快速学习公司产品知识和业务流程 5.态度积极,责任心强,具有良好的团队协作精神
月入过万招聘快递员
1-1.3万元/月
快递员免费培训1-2人月结全职
1票1.2元,每天有300到400票
网约车司机包住日结
公司直招司机 综合月酬劳12000+提成多劳多得,面试当天可以直接入职提车,感兴趣直接投递简历 ,福利待遇:日结都可。公司提供住宿!环境优美,干净卫生,方便停车!!! 面试当天就可以入住!!!二,任职要求: 1.年龄21周岁至60周岁 2.持有C1及c2以上驾驶证 3.无案底,酒驾史 4.无重大交通事故及一次性扣满12分 福利公司提供,油车,纯电车,混动车,可以选择!! 一人一车台车24小时都是司机保管,不用来公司报道! 公司提供住宿,环境好,基本设施齐全!方便停车!面 试当天就安全入住!!!
酒店经理
1.8-2.5万元/月
酒店经理20人以上月结全职
有工作经验者优先,责任心要强
酒店前台主管
5000-6000元/月
酒店经理
负责ota线上渠道,前台服务质量管理,白班8:00-17:30
酒店主管
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
有酒店管理经验,人品端正,做事认真即可。男女不限,年龄不限
酒店经理
陵水著名酒店管事部长期工 8小时130元,包吃住 月休4天 要求:18-50岁,男女不限,无纹身无染发
会所酒店管理
1.8-2万元/月
酒店经理1-2人月结全职
会所日常运营管理
楼面经理传菜员
新店招聘; 宝山区牡丹江路靠近海江四路新店1500平方 楼面主管2名要有5到8年的工作经验,年龄28岁以上40岁以下五官端正,工资待遇6500-8000一个月有业绩提成月休四天 服务员5名18岁以上35岁以下五官端正500-5500有酒水饮料提成月休四天 传菜员2名18岁以上40岁以下4800-5300月休四天 保洁1名60岁以下4500-5000月休四天 以上人员包吃包住,宿舍步行五分钟 联系人;刘
上海 宝山区
1月4日 11:30拨打电话
餐厅领班
服务员5000~5500 ) 服务领班6000-6500 洗碗工5000 男女 保洁5000 联系人:朱先生 工作地址:上海市宝山区联杨路926号(顾村公园3号门旁)海鲜.牛羊肉集市
上海 宝山区
1月1日 14:30拨打电话
前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责接待入住客人,提供入住手续办理服务; 2.负责客人离店手续,确保结账流程顺畅; 3.处理客人咨询,提供相关信息和服务; 4.维护前台区域的整洁与安全,确保良好的第一印象。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识; 2.能够熟练操作酒店前台系统及相关软件; 3.具有团队合作精神,能够在快节奏环境中工作; 4.有责任心,注重细节,能够处理突发情况。
楼面经理传菜员
招聘 宝山区新店招聘; 楼面主管2名要有3到5年的工作经验,年龄28岁以上40岁以下工资待遇6500-7500月休四天 服务人员5名18岁以上35岁以下500-5500 传菜人员2名18岁以上40岁以下4800-5300 保洁阿姨1名60岁以下4500-5000 联系人;刘
上海 宝山区
1月3日 09:53拨打电话
餐厅领班
宝山淞南招聘蒸箱8000-9000 切配(中工)6500-7500 服务员 5000-6000 领班6500-8000 月休2天 老店稳定工资准时 地址:宝山区淞南镇
上海 宝山区
1月5日 09:58拨打电话
餐厅领班
宝山淞南招聘蒸箱8500-9000 切配7500-8000 服务员 5000-6000 领班6500-8000 月休2天 老店稳定工资准时 地址:宝山区淞南镇
上海 宝山区
1月5日 20:33拨打电话
餐厅领班传菜员
因新店发展需要:招贤纳士 前厅薪资待遇 保洁勤杂:4800-5200 传菜员:4800-5500 前厅服务员:5000-5800 前厅主管:6500-7500 前厅领班:5500-6500 地址:宝山区顾村镇宝荻路666号 联系电话:
上海 宝山区
1月6日 10:49拨打电话
餐厅领班传菜员
因新店发展需要:招贤纳士 前厅薪资待遇 保洁勤杂:4800-5200 传菜员:4800-5500 前厅服务员:5000-5800 前厅主管:6500-7500 前厅领班:5500-6500 地址:宝山区顾村镇宝荻路666号 联系电话:
上海 宝山区
1月6日 23:16拨打电话
餐饮店长
1,负责店铺日常运营管理,确保高效运转及顾客服务质量; 2,制定并执行销售计划,提升营业额及顾客满意度; 3,监督库存管理,成本控制及财务流程,保证店铺盈利; 4,带领团队进行员工培训与发展,构建积极的工作氛围。 任职要求: 1,高中及以上学历,具备餐饮行业管理经验,优先考虑连锁餐饮背景; 2,具有较强的领导能力和沟通技巧,能有效激励团队; 3,熟悉餐饮行业相关法律法规,具备良好的问题解决能力; 4,适应快节奏工作环境,有强烈的责任心和服务意识。
冷菜餐厅领班
招油锅85左右,冷菜80到85配菜老大85左右,要会管理冰箱,思路清晰,配菜中工75左右,前厅主管8000要有管理经验,要求过年不回家,月休两天,在宝山殷高西路地铁站附近。王
上海 宝山区
12月28日 03:22拨打电话
餐饮主管
岗位职责: 1、对店长负责,指导和监督主管、服务员等人员的工作。 2、上级的工作指示做好上传下达,与顾客建立起良好关系,及推动员工做好客情工作。 3、密切检查、留意餐厅员工的服务技能,保持每位员工都能达到餐厅所要求的服务标准。 4、于营业时间巡视所负责地段,因应实际环境需要,灵活调动人手,指挥工作,监控场面。 5、处理客人投诉,并将每次的情况及时向上级反映。 6、主持班前、班后会,及时将下属所反映的问题处理、解决、如本身权限不能解决的问题,按先后急缓次序,向店长汇报。 7、监控一切低值易耗品、营运用具、用品、用料的用量,避免因用法不当或存储不妥而造成浪费。 8、对新入职的员工,给予适当的工作辅导和关心。 9、检查各部主管,特别负责项目的完成情况。 10、对食物原材料的成本、价格、制作方式、烹调时间,应有一定深刻的知识。 11、为顾客点菜单,推存适时、适合菜式,积累餐厅的忠实客户。 12、分析何种菜式,受顾客高程度欢迎,作为编写菜牌的数据。 13、积极举办各项餐饮部培训课程,提高员工素质,为员工创造晋升机会。 14、巡查全面开市前准备工作,检查经营区域卫生,完成收市工作。 任职要求: 1、专科及以上学历,专业不限; 2、有2年以上中餐管理经验,有运营管理经验优先; 3、有较强的沟通表达能力,团队协作能力。 招聘1名楼面经理,5名楼面主管,1名营业经理,1名营业主管主管薪资7-8K,经理8-11K
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鱼泡直聘为工人提供宝山区大堂经理急聘4500一月在线招聘信息,主要招聘宝山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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