上海普陀区清真西北菜诚心招聘具有管理经验店长1名 招聘年龄：25-35岁 底薪9000元/月 + 高额业绩提成； 提供吃住、定期组织员工团建、 优秀员工奖励等丰富福利。 有意者可电话：

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店长 3年同岗位工作经验 薪资福利:1.6W—1.8W 招工人数:一名 人均消费：200—300元；宿舍：步行路程10分钟；先电话联系，再 工作地址:上海市普陀区中海环宇城MAX

上海普陀区清真西北菜诚心招聘具有管理经验店长1名 招聘年龄：25-35岁 底薪9000元/月 + 高额业绩提成； 提供吃住、定期组织员工团建、 优秀员工奖励等丰富福利。 有意者可电话：

诚招：快餐店店长一名，（8000-12000元每月） 地址：上海市普陀区西康路1058号。 联系方式：陈先生

诚招：快餐店店长一名，（8000-12000元每月） 地址：上海市普陀区西康路1058号。 联系方式：陈先生

人员招聘： 店长一名：1.6W—1.8W 人均消费：200—300元 3年同岗位工作经验 陈总： 炉灶一名：8000—8500 切配中工：6000—6500 厨房小工：5000-5500 联系电话：彭 先电话联系，再加 工作地点：上海市 普陀区 中海环宇城MAX 宿舍：步行路程10分钟

诚招：快餐店店长一名，（8000-12000元每月） 地址：上海普陀区西康路1058号。 联系方式：陈先生

招聘：快餐店店长 诚招快餐店店长一名,限8000-12000元每月 地址上海市普陀区西康路1058号.

1、制定店面月、周培训计划并实施； 2、店内促销活动的执行； 3、新项目、新手法、新仪器、新话术训练达标；4、负责员工的专业知识培训和实操技能训练； 5、落实、推动店内规范化进度和成绩。 店长的任职要求是： 1、本科以上学历，有2年美容院工作经验； 2、熟练掌握美容技能、诉求技巧； 3、掌握店务管理知识； 4、具备较强的交际能力、沟通能力； 5、有良好的服务精神； 6、具备激励员工的能力及团队管理能力。 工作地点：上海全国各地，服从安排

工作职责: 1、参与年度重点行动计划的制定，并主导部门年度核心任务的落地执行，保障各关键目标如期达成； 2、配合完善零售运营标准体系，制定全国门店巡检方案，组织团队实施现场核查，形成核查报告，提出改进措施与优化建议，确保标准有效落实； 3、基于区域销售数据及零售核心KPI、会员相关指标进行深入分析，围绕门店效能提升，为所辖区域提供针对性建议与实地支持； 4、落实总部发起的重大营销项目，推动区域按计划执行，协调团队开展现场协助，输出项目阶段性复盘与年度总结材料； 5、熟悉会员管理体系与考核指标，对区域会员运营工作给予专业指导，促进会员目标达成； 6、协助提升区域运营团队整体专业水平，重点跟进新员工的辅导与成长过程； 7、配合推进总部下达的零售管理要求在区域内的及时响应与执行； 8、依据年度规划，推进重点专项工作的实施，并完成阶段进展汇报与全年总结报告； 9、团队管理：统筹部门日常运作与协作；营造积极团队氛围；公正评估下属绩效；推动区域人才储备与梯队建设。 任职资格: 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先； 2、具备6年以上大型零售品牌运营岗位经验者优先考虑； 3、了解服装行业零售模式，熟悉门店运营流程，掌握终端日常作业规范及管理方式； 4、精通零售终端管理要素（人、货、场、客、财），具有实际操作经验及带教能力； 5、具备良好的抗压能力，适应高强度、快节奏的工作环境； 6、能够接受频繁出差安排。

负责送附近10栋楼小区超市生活用品只负责送提供车提供住宿 每天下班先给300，其余次月15号结清。可短期可长期，人走账清工作时间8小时 提供住宿没有押金招聘10人薪资范围;12000-13000元/月 每天下班先给300，其余次月15号结清。可短期可长期，人走账清工作时间8小时

岗位说明 1.负责海外支付风险案件的审查与定性，深入分析异常交易的行为特征，识别用户潜在违规模式，准确判断用户行为性质，并实施有效风控措施 2.汇总各类支付风险事件，从中提炼策略优化方向，协同团队提升风险防控能力 3.归纳总结审核方法，持续优化审核流程，提升整体审核效率 4.系统梳理风险案例的共性特征与作案方式，定期输出风险趋势分析报告 任职要求 1.具备1-3年相关工作经验，有支付风控背景者优先，熟悉黑产运作机制，了解海外盗卡场景者更佳，具备国际外卖业务经验可加分 2.拥有丰富的风险案件审查与定性实操经验，掌握常见支付欺诈类型、手法及行为特征，能综合运用多种工具与资源进行判定，具备量化分析能力者优先 3.商业英语熟练为必备条件 4.具备海外争议处理经验或金融数据研究经验者可加分 5.熟练操作SQL、Excel等数据分析工具者可加分 6.品行端正，价值观积极，具备良好的适应力、抗压性、团队合作精神及学习能力

不送外卖不送外卖不送外卖！！！ 过年留守优先（留守期间三倍工资，+1400现金红包） 岗位职责：负责大润发超市内分拨，加工，运务，保 洁...... 工作环境：优越自由 住宿：小区房三室一厅（2-4人间，空调，洗衣机，热水器俱全） 月综合薪资到手6000-10000元，不拖不欠不压工作时间8--10小时，月休四天，可调休可长期可短期可提前预支工资提供吃住无押金，入职无任何费用

负责送附近10栋楼小区超市生活用品只负责送提供车提供住宿 每天下班先给300，其余次月15号结清。可短期可长期，人走账清工作时间8小时 提供住宿没有押金招聘10人薪资范围;12000-13000元/月 每天下班先给300，其余次月15号结清。可短期可长期，人走账清工作时间8小时

【茹娣·科技内衣】安福县专卖店招聘 销售、店长、助理、合伙人 责任底薪+提成+奖金 销售薪资：3000元-8000元 店长薪资：5000-上不封顶 带薪培训+可创业平台 店址:平都镇安成市场城兴路茹娣专卖店 联系电话 陈经理（）

急聘！安福本地美容院店长1名！有门店管理经验，懂美业运营的来！薪资面议，月休4天，时间灵活，欢迎来撩！王女士

顺平柒分糖烘焙招聘 店长1名：工资3500-4200 导购员5名：工资3200-3500 裱花师2名：工资3500-5000 裱花学徒：工资2500-3000 烘焙师：工资4000-8000 操作工：工资3200-4000 年龄18-45周岁，身体健康，有团队意识，服从管理者优先， 地址：顺平福汇购物广场 电话（）

赵一鸣零食的员工招聘要求因岗位而异，以下是主要岗位的具体要求： 收银理货员 年龄18 - 45周岁 手脚麻利，有责任心。 能适应早晚班倒班制度。 优先考虑有零售行业经验者。 店长 年龄25 - 45周岁。 有零售行业店长经验，熟悉门店日常经营及员工管理。 电话

店长一名，店员15名 年龄:18到35 店长:4000——5000 店员工资:3000——4000 月休2天，每天8小时工作制 工作内容: 打扫卫生，版面陈列，收拾库存，收银销售等等 有经验优先，男女皆可。 联系方式：雷总

一周，5天，一天4小时，23一小时

招聘 职位：海天长促 一、岗位职责: （1）实现销售责任区域内的销售目标; （2）完成超市日常活动开展; 二、工作时间：做六休一/五休二 三、薪资构成：底薪180/天+20绩效+产品奖励提成（每月15号发放上个月的薪资） 四、应聘要求： 工作经验2年以上，有调味料、乳饮类、米面粮油等行业工作经验者优先。 五、工作地点： （1）普陀区光新路联华/铜川路联华/嘉定区南翔嘉好路惠民/德园路惠民 有意向可联系

不需要学历，只要能干愿意学习就可以

羊肉切割；羊肉汤锅的操作；基础的销售；收银（不会可教）

防损员 工作地址:上海普陀区绥德路 早8-晚8，晚8-早8 21/小时 月台巡视，单据核查，信息登记

岗位职责: 1.确保前厅服务质量，提升顾客满意度； 2.处理顾客投诉，确保问题及时解决； 3.配合后厨，确保服务流程的顺畅； 4.维护餐厅卫生和安全标准。 任职要求： 1.具备良好的领导能力和团队合作精神； 2.能够承受工作压力，具备解决问题的能力； 3.对餐饮行业有热情，了解前厅和后厨运作流程； 4.具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 5.能够遵守公司的规章制度，有责任心； 6.大专及以上学历，18-35岁以内，餐饮健康证，有餐饮行业工作经验优先。 薪资待遇： 1.入职五天考察试用期，试用期有保底工资 2.包吃，住宿方面转正后每月五百住房补贴。 3.上六休一，八小时工作制，上班时间7:00-15:00，加班费另算。 4.实习期月工资4500-5000，一个月转正后5000以上，三个月考过见习助理后有1000左右绩效加经理补贴，综合工资7000-8000，高级经理2000左右绩效加经理补贴，综合7500-9000，店老板1.5w+。 5.成长路径：见习助理-见习经理-高级经理-店老板-总部管理层，成长空间大，时间短，8-9个月可以考店老板。

招聘全职理货员，男女不限，负责浦西区域（普陀、市区、青浦）工作，综合工资约6000元，可交社保，有经验者优先，工作地点上海。

蔬菜水果陈列

上海普陀区清真西北菜诚心招聘具有管理经验店长1名 招聘年龄：25-35岁 底薪9000元/月 + 高额业绩提成； 提供吃住、定期组织员工团建、 优秀员工奖励等丰富福利。 有意者可电话：

因业务拓展，新店开业，需招贤纳士 工作时间：做六休一，八小时工作制 任职资格： 1．高中及以上学历，年龄18-35周岁，热爱消费电子行业，无经验要求； 2．洞察消费者需求，提供创意性解决方案，营造舒适的消费体验； 3．掌握产品及市场活动最新动态，提升消费者满意度，提升品牌形象； 4．吃苦耐劳，能接受零售行业做六休一的作息时间。 5．我们有完善的晋升机制，所有管理层全部从一线晋升选拔，欢迎有志之士的加入，发展与挣钱两不误。 6．发展方向：实习销售﹣﹣正式销售一一产业达人﹣﹣店长一区域主管﹣事业部经理﹣﹣一分公司经理。 薪资结构：无责底薪＋高额绩效提成＋多元化激励奖金；综合收入8000--15000。 福利待遇： 专业培训：完善的零售业培训体系（新员工入职培训＋进阶培训＋产品培训） 2其他多元化福利：节日礼物、生日假期、定期团建、公司旅游、电子产品内购员工价等等；,能接受零售行业做六休一的作息时间。3．我们有完善的晋升机制，所有管理层全部从一线晋升选拔，欢迎有志之士的加入，发展与挣钱两不误。 4．发展方向：实习销售﹣﹣正式销售﹣﹣产业达人一﹣店长一区域主管一事业部经理一分公司经理。 薪资结构：无责底薪＋高额绩效提成＋多元化激励奖金；综合收入8000--10000