景区酒店经理 具有酒店、食堂管理及酒店专业，有较强的责任心及沟通能力，有经验者优先，年龄50岁以下，，包吃住。 薪资福利:包吃住 招工人数:1名 工作地址:新余市渝水区下村镇步桥村委

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5.最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

待遇优，包吃，同事和善

男女不限，形象清爽，做事踏实服从管理

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持餐台整洁，及时清理桌面、补充餐具与纸巾等用品 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合完成营业前准备、营业后收尾及区域卫生清洁工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2. 工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 形象端正，身体健康，无不良从业记录

陶溪川中餐服务员

工作内容 传菜撤盘 桌面清理 简单卫生 活不重 上手快 工作时间 9:00-20:00 中间休息1小时 实际干活10小时 时间可协调 年龄要求 18-30岁 薪资待遇 时薪18-20元 日结180-200元 下班秒发 绝不拖欠 福利待遇 包吃两餐 伙食超棒 不扣工资 不押身份证 当天可上岗 任职要求 手脚麻利 服从安排 有无经验均可 有意向直接加我微信 发你详细地址和排班 优先安排上岗

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

【你将从事】： 1、对客服务类工作：满足顾客需要，给顾客带来完美用餐体验 2、产品制作类工作：直接参与食品、饮料等多种产品的制作工作，学习国际连锁西餐厅的高标准制作工艺 【福利待遇】： 1、肯德基门店就近分配 2、上班员工享受企业内部专享特惠员工餐 3、工作时间灵活，长短期均可，根据您的空闲时间和餐厅需求进行排班，五到八小时均可 4、学生兼职可提供实习证明，体验制度成熟的管理运作模式，有广阔的发展空间 5、享有高颜值的工作环境，免费提供时尚高颜值制服，全方位开放的中央空调，冬暖夏凉，员工休息室内冰箱，饮水机，微波炉，数字电视一应俱全 人数:10 薪资情况:2500-3500 月休:4-6天 上班时间：我们5-8小时制工作时长，我们是三班倒,早班7：00-15：00 中班11：00-20：00 晚班15：00-23：00 每家餐厅时间段都会有差异，具体时间以餐厅为准！！！

可以接受无经验小白，应届生，只要为人负责对于生活积极主动都可以。 岗位要求： 1.年龄18-35岁。 2.对待工作负责，积极主动，有团队精神。 3.对待客户亲和力高，讲礼貌。 福利待遇： 1.底薪+提成 1W起步，努努力2W，3W不是梦，（多劳多得） 2.包吃包住（精装单人公寓）水电齐全，直接拎包入住。 工作时间：19：30---2:30 想赚米米的宝子们抓紧联系我.！ 原标题：《娱乐服务员》

有会机修钳工的看过来，不需要证53岁以内长白班8小时制26天班/月5000-8000元/月。买社保欢迎[抱拳]

检验员,3000-4000元/月,

新余木林森电子有限公司招聘： 一、操作工：20名。18--45周岁，初中及以上学历，适应两班倒，薪资：5500-7500元。 二、目检员：10名，。18--45周岁，初中及以上学历，适应两班倒，薪资：5500-8000元。 三、品保：3名，。22--45周岁，高中及以上学历，适应两班倒，有品保经验。根据检验标准对产品进行品质检验。薪资：5500-8000元。 四、业管：1名，。23--40周岁职责。高中及以上学历，同岗位工作经验1年以上。负责客户、订单跟进与回款，对接内外部门处理业务需求。薪资：5000-6000元/月。 福利待遇：社保、全勤、夜班津贴、工龄奖、餐补、提供住宿、年节庆福利、带薪年假等。 联系人：吴

招聘： 生产班长2名，有相关工作经验，三班两倒，待遇：（5500-7500），缴纳五险，节假日福利。 电工3名，有工厂工作经验，待遇：5000-7000，缴纳五险、节假日福利。 地址：下村工业基地大一路168号 江西司南新材料，，向女士

江西精球体育用品有限公司招聘 品鉴两名: 有管理经验者优先 ，没有可以学 ，简单易学。年龄:45岁以下 待遇：工资面谈， 有全勤 ➕餐补，月休2天。联系电话:彭小姐 地址：高新区南源路850号

五、上饶酒店急招 4名 管事部 不限男女 工作时间：面谈 出勤天数：按实际出勤天数为主 薪资待遇：96/天 要求及待遇：年龄不超过63周岁，身体健康，服从工作安排。 有意向者联系电话：

招聘：前厅部主管薪资：5千-6千1.日常运营管理<br/>◆班次管理：负责所辖班次（早、中、夜班）前厅部的全面运营，确保各岗位（接待、行李、总机、宾客关系等）顺畅运作。<br/>◆督导与支持：在现场指导、协助前台员工处理复杂入住/退房、特殊要求、客人咨询等，确保服务标准统一。<br/>◆系统与账务审核：检查并确保所有交易录入准确，处理当班期间的账目，协助完成每日夜审工作。<br/>◆房态与收益管理：实时监控房态，与相关部门紧密合作。<br/>◆巡查与维护：确保前台、大堂、公共区域的整洁、有序，设备运行正常。<br/>2.客户服务与关系维护<br/>◆VIP接待：负责重要客人（VIP）的抵店前准备、入住接待及在店期间的全程关注。<br/>◆投诉处理：亲自处理客人投诉和复杂问题，采取补救措施，提升客人满意度，并记录案例用于培训。<br/>◆客人互动：主动与客人交流，收集反馈，建立良好的客户关系，培养回头客。<br/>3.团队管理与培训<br/>◆排班与调度：协助前厅部经理进行本班组员工的排班和考勤管理。<br/>◆在岗培训：对新员工及现有员工进行服务流程、系统操作、产品知识、销售技巧等方面的培训和考核。<br/>◆绩效督导：监督员工的工作表现，及时给予反馈和纠正，确保服务质量达标。<br/>◆团队建设：主持班前会，传达信息，激励团队士气。<br/>4.行政与沟通职责<br/>◆交接班管理：主持并确保班次间清晰、完整的书面及口头工作交接。<br/>◆内部沟通：作为前厅部与其他部门的联络枢纽，确保信息传递及时准确。<br/>◆记录与报告：填写工作日志，记录特殊事件，准备所需的运营报告（如营业收入、客情分析等）。<br/>◆政策与流程执行：确保所有酒店政策、安全规程和前台操作流程得到严格执行。<br/>5.其他职责<br/>◆参与前台相关用品、物料的库存管理与申领。<br/>◆完成上级领导指派的其他工作任务。<br/>◆在必要时，承担前台接待员的所有职责。

宾馆经理男女不限，年龄45岁以下，有工作经验者优先薪资福利:底薪+提成（具体待遇面议）招工人数:1名工作地址:彭城镇大路沟

酒店业主代表 1.35周岁以下，大专及以上学历，具有专业酒店管理公司或中高端酒店相关从业经历者优先。2.具备2年及以上酒店运营管理+人事管理相关工作经验，熟悉酒店各部门运营流程，精通人事招聘、薪酬福利、绩效考核、员工关系等全模块管理工作。3.遵纪守法，品行端正，心理素质好，身体健康，无违法违纪记录，个人征信状况良好。4.具备团队合作能力，责任心强，作风务实，具有较强的学习能力、工作能力和沟通能力。5.具备极强的抗压能力，能从容应对酒店运营及人事管理中的复杂问题、突发情况，执行力强、责任心强。6.具备较强的数据分析能力，能通过运营数据、人事数据发现问题、优化管理；具备一定的公文写作能力，能规范撰写工作汇报、管理制度等文书。1.代表业主方全面监督公司旗下酒店日常运营全流程，涵盖服务质量、安全管理、成本控制、合规经营等核心环节，严格核查酒店运营行为是否符合业主方要求、公司战略规划及酒店行业相关规范，及时发现运营偏差并督促整改，保障业主方合法权益与资产安全。2.统筹搭建业主方与澜沧酒管公司、酒店各部门的高效沟通桥梁，精准传达业主方的经营诉求、管理要求，定期反馈酒店运营动态、存在问题及改进建议，协调解决双方合作过程中的分歧与难点，推动各方协同发力、高效配合。3.人事管理统筹：全面负责酒店人事管理相关工作，细化统筹团队搭建、绩效考核、薪酬福利核算、员工培训、员工关系维护等全模块工作，制定贴合酒店运营需求的人事管理制度，打造高效、稳定、专业的酒店团队，提升员工凝聚力与专业素养，保障人事管理工作与酒店运营、公司战略转型同频同步。 薪资福利:5900元/月；购买五险一金。 招工人数:1人 1.报名时间：2026年4月22日至4月28日下午16:00。2.报名方式：关注公司“景迈嘉木”查看单位及岗位信息，填报招聘信息表，提交至邮箱：。3.本次招聘不收取报名。4.招聘期间，应聘者应保持通讯联络畅通，因通信不畅导致的相关后果由应聘者自行承担。5.应聘者须对本人提供的应聘资料真实性负责。如与事实不符，公司有权取消其录用资格，由此导致的后果由应聘者承担。6.考试和面试时间如发生变更，以后续通知为准。7.招聘中收到的所有简历将纳入公司人才库，后续如有相关岗位进行招聘，将优先从人才库中提取合适简历。8.本次报名仅接受通过网络渠道投递报名。9.本次招聘工作遵循公开、平等、竞争、择优的原则，欢迎社会各

有工作经验者优先

服务员：1名年龄：35-45薪资：3000-3200工作时间9：00-13：3016：00-20：30月休假3天，包午餐、晚餐工作地址：苗圃新城（新钢医院旁）胡店长江西新余

餐厅服务员，负责传菜

夜宵店招点菜员1名 收银1名 工资5000-5500 联系电话 （注）请下午2点后打电话

青年店：急聘服务员一名；要求：42岁以下、有亲和力、主动服务意识强、服从上级管理、有相关工作经验优先考虑！应聘电话：

招聘：厨师一名配菜大姐一名服务员一名月休2天.，要求有经验者优先，责任心强。工资面议，地址：龙泉湾，龙

新店筹备·火热招聘中现炒自助新模式｜暨阳店预计6月盛大开业诚邀精英共启新程现急聘：储备店长1名要求：25-35岁，形象得体、执行力强，能带队、懂服务、善统筹。2.储备厨师长1名要求：28-40岁，执行力强，5年以上厨师经验。3.炒锅师傅2-3名要求：25-35岁，手艺扎实、踏实肯干，2年以上厨师经验，责任心强、出餐高效。薪资待遇：底薪+绩效+全店奖金，上不封顶，具体面议重磅福利开业前统一赴福州总部带薪培训40天，包学包会、全程带薪，系统学模式、练技能，成长！期待敢拼肯干的你，一起打造本地人气快餐标杆！联系：袁（，欢迎直接咨询/投递简历）

行政总厨 中专以上学历，5-10年以上餐饮从业经验，其中包含3年以上同岗位管理经验，持有高级厨师证或相关职业资格证书者优先。独立完成高端宴席的菜品设计与制作 薪资福利:8000-10000元/月 招工人数:1名 工作地址:凯光集团办公楼二楼综合办公室

仰天集团招聘 1.行政总厨 1名 2.厨师 数名 3.销售 数名 4.企划经理1名 5.服务员 数名 月休四天、免费工作餐、绩效奖金、工龄奖、节日福利、不定期团建等 面试地址：新余曼福特广场84号仰天集团 电话：

丑小鸭餐饮连锁店 双店诚聘 收银2名（18∽45岁） 薪资3000—3800元/月 服务员8名（18∽45岁） 薪资2800—3500元/月 生熟手不限∽熟手优先 具团队精神，服从安排！ 月休3天 底薪+全勤奖+提成 包工作餐 电话： 地址:御天城（新纺公园旁） 地址：一水天城（湿地公园旁）

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