
餐饮主管
【品牌亮点】首店示范,模式、菜品、流程、培训等打磨成熟,江浙沪拓展。首店位于江苏泰州海陵区。自营自创品牌,自营农场直供食材,主打新中轻奢淮粤川融合菜,坚决摒弃预制菜,200+平门店(4 包厢 +卡座,80 餐位),周边小区 + 高校,客流稳定。首店示范,模式、菜品、流程、培训等打磨成熟,江浙沪拓展。
【招聘岗位 & 薪资】8000-12000 元 / 月
【核心要求】具备餐饮门店运营 / 后厨管理实操能力,有成熟的运营 / 出品策略,执行力强,有新开店筹备经验优先。
【核心福利】① 利润 50% 专项用于员工激励;② 管理及核心骨干可跟投。
【工作地点】江苏省泰州市海陵区
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。
市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。
沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。
抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。
职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
餐饮主管
专业技能:1:能独立进行员工排班、培训和考核
2:餐厅库存盘点、成本控制与利润优化
3:有能力妥善处理客户投诉
个人特质:须具备出色的领导力与沟通协调能力、强烈的抗压能力与服务意识,并诚实正直。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
酒店经理
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、战略运营与目标管理**
1.**经营规划**
-制定酒店年度经营策略及预算方案,根据市场动态调整客房定价、促销活动。
-监督各部门运营效率,优化服务流程(如入住/退房流程压缩至3分钟内)。
2.**收益管控**
-分析客房出租率、平均房价(ADR)等数据,制定动态定价策略。
-控制能耗与物资损耗,将运营成本压缩至营收的25%以内。
二、团队建设与跨部门协作**
1.**人才管理**
-主导招聘、培训及绩效考核,确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。
-建立晋升机制,储备主管级人才(如每季度开展服务技能竞赛)。
2.**部门协同**
-协调前厅部与客房部资源调配,确保高峰时段服务响应速度(如VIP入住10分钟内完成)。
-联动营销部策划主题活动(如节日套餐、会员日),提升客户复购率。
三、客户服务与品质监督**
1.**客户关系**
-处理重大投诉(如客房纠纷、服务事故),24小时内提出解决方案。
-建立VIP客户档案,提供定制化服务(如生日惊喜、专属管家)。
2.**质量管控**
-执行卫生安全标准(如布草消毒、食品安全),通过星级酒店评审核查。
-监督设施维护(如空调、电梯),确保设备完好率≥98%。
四、财务与合规管理**
1.**预算执行**
-审核部门采购申请,控制物资库存周转率≤15天。
-优化人力成本结构(如兼职占比≤20%),保障人效比行业领先。
2.**合规风控**
-落实消防演练及应急预案,年度安全事故率≤0.5%。
-配合监管部门检查(如公安、卫生),确保证照齐全有效。
|**
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责农家大院日常运营管理,统筹大堂服务、人员调度与客户接待工作
2. 制定并落实服务质量标准,监督服务员执行规范,提升顾客满意度
3.协调厨房、前厅及后勤部门协作,保障运营顺畅与食品安全
4.负责员工排班、培训与绩效反馈,营造积极向上的团队氛围
5.处理客户投诉与突发情况,及时向上级汇报重大事项
任职要求:
1.性别不限(原“”已按法规优化,确保公平招聘)
2. 年龄50周岁以下,身体健康,形象端正,具备良好沟通能力
3.有餐饮行业管理经验者优先,熟悉农家院/农家乐运营模式更佳
4. 具备基础财务意识与成本管控意识,责任心强、抗压能力好
5.最低学历不限,热爱服务行业,认同裕康源农家大院经营理念
餐饮主管
【岗位职责】
1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。
2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。
3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。
4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。
5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限。
2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。
3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。
4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。
5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
江苏南通【订单类型】:住家阿姨【工资待遇】:7000~8000/26天【工作地点】:【工作
7000-8000元/月
保姆月结
【订单类型】:住家阿姨【工资待遇】:7000~8000/26天【工作地点】:南通【工作需求】:烧饭保洁,照顾一对老夫妻(老板患老年痴呆)【人员要求】:心地善良,爱干净联系老师:欧蕊
喷粉工包住包吃
观音山辉恒电子厂
纯坐班
少数均可
工作简单轻松,包教包会
✅上班时间:
面试时间:下午13:00
岗位:
1、修粉,年龄20-40周岁,,视力好,有责任心,接受长白班加班 19元/小时
2、喷粉学徒,年龄20~40周岁,,21元/时,两班倒
✅上班时间:白班8:00-20:00,计薪10.5小时
夜班20:00-08:00,计薪12小时
☘商保:四类100/月
包吃包住,住宿费200元/月,水电费自理
⚠,提前15天打离职报告
发薪日:次月25号发上月工资。
车间质检员普工组装工
【港闸区有感科技】
下午两点面试
月结可以预支工资
恒温车间
稳定加班多,工时300以上
招聘,组装 质检,SMT岗位
年龄:20-38 周岁
时间:每天上班12小时,轮休,月工时300左右
薪资:入职前3天工资按照15元/小时发放,第4天开始按照19元/小时,每天记薪11-11.5小时,夜班补贴15元每晚。6个月后工资调整到20每小时,月薪6000以上
吃住:工作餐和住宿免费,外宿补贴每月200元
发薪日:每月15日发放上月薪资
工作环境:24小时恒温车间,不需要穿无尘服
备注:,。
酒店经理
管家部主任
性别不拘,基本的粤语及英语,至少2年五星级酒店管家部主管级别的管理经验,具5星酒店福布斯(Forbes)相关经验优先。
薪资福利:以上底薪+住宿补贴,包工作餐,待遇丰厚,详细资讯可私聊客服
5月全月珠海现场面试
需要技能测试
备注: 履历表(需附全身照)
工作地址:珠海市九洲大道西1063号九洲时代写字楼2楼229(即富华里公交车站往拱北方向步行5-10分左右)
酒店经理月结
管家部主任
性别不拘,基本的粤语及英语,至少2年五星级酒店管家部主管级别的管理经验,具5星酒店福布斯(Forbes)相关经验优先。
薪资福利:以上底薪+住宿补贴,包工作餐,待遇丰厚,详细资讯可私聊客服
5月全月珠海现场面试
需要技能测试
备注: 履历表(需附全身照)
工作地址:珠海市九洲大道西1063号九洲时代写字楼2楼229(即富华里公交车站往拱北方向步行5-10分左右)
酒店经理
管家部主任
性别不拘,基本的粤语及英语,至少2年五星级酒店管家部主管级别的管理经验,具5星酒店福布斯(Forbes)相关经验优先。
薪资福利:以上底薪+住宿补贴,包工作餐,待遇丰厚,详细资讯可私聊客服
5月全月珠海现场面试
需要技能测试
备注: 履历表(需附全身照)
工作地址:珠海市九洲大道西1063号九洲时代写字楼2楼229(即富华里公交车站往拱北方向步行5-10分左右)
酒店经理
管家部主任
性别不拘,基本的粤语及英语,至少2年五星级酒店管家部主管级别的管理经验,具5星酒店福布斯(Forbes)相关经验优先。
薪资福利:以上底薪+住宿补贴,包工作餐,待遇丰厚,详细资讯可私聊客服
5月全月珠海现场面试
需要技能测试
备注: 履历表(需附全身照)
工作地址:珠海市九洲大道西1063号九洲时代写字楼2楼229(即富华里公交车站往拱北方向步行5-10分左右)
酒店经理酒店前台
招聘:前台主管职责:主要负责酒店日常工作安排及管理,前台接待,顾客入住和退房办理等相关工作;,年龄25岁,五官端正,有良好的沟通能力,服务意识强,亲和力强,有酒店工作经验,有行政管理工作经验;实行:上二休一工作制,接受轮流夜班;岗位薪资:试用期3500元左右,转正4000-5000元/月,五险,提供工作餐。上班地点:江南新区长江之星B1栋10楼联系人:谢总
厨师长月结
招聘:西点厨师长(南通外派项目)薪资:1万-1.5万岗位职责<br/>1.全面负责门店西点厨房整体运营管理,统筹早午茶甜点、餐后甜品、定制下午茶、精致西点等全品类产品研发、菜单更新与品质升级。<br/>2.把控食材选材、造型摆盘、口味层次、色彩搭配,打造高颜值、高品质、精细化的轻奢西点产品。<br/>3.制定西点后厨标准化操作流程、食材配比、成本管控方案,合理管控物料损耗,控制西点出品成本,优化库存管理。<br/>4.负责西点厨房日常排班、技能培训,规范后厨卫生及食品安全管理,严格遵守食品卫生法规及门店管理制度。<br/>5.结合门店经营定位、季节时令、市场潮流及客户定制需求,定期上新创意西点,适配高端宴请、商务接待、日常轻奢用餐场景。<br/>6.配合前厅运营,对接高端客群定制化甜品需求,优化出品效率与服务衔接,提升顾客用餐体验与品牌口碑。<br/>7.完成上级交办的其他工作事宜。<br/>任职要求<br/>1.精通精致西点、轻奢茶点制作,具备米其林星级餐厅、高端酒店、轻奢餐饮西点从业经验者优先。<br/>2.具备扎实的西点专业功底,熟练掌握各类西点制作,审美出众,擅长精致摆盘与创意造型设计。<br/>3.熟悉高端餐饮出品标准,对食材质感、口味融合、细节呈现要求严苛,具备独立研发新品、定制化甜品设计能力。<br/>4.认同高端餐饮经营理念,热爱西点行业,具备创新思维,能贴合南通本地客群口味,融合潮流与经典打造特色产品。<br/>备注:该岗位工作地点为南通,能在南通本土长久发展优先考虑
客房服务员
明天洱海门退1间房 不洗布草 15一间 外加公区卫生简单打扫 算一间房的 11点半左右来 电话 也可直接
客房服务员月结
RH客房保洁053
招客房服务员,
综合工资6000左右,
包吃住,服务意识强、
能吃苦耐劳、抗压能力强、
服从管理,。
酒店前台酒店迎宾员
前台接待|海门东恒盛国际大酒店有限公司|省海门区海门高新区北京中路777号||5000-7000月薪|
酒店前台月结
海沙宾馆招前台一人,年龄二十五岁至五十岁左右,熟悉电脑一般操作,时间做一休一,月工资3500元,地址江心沙农场。详情咨询倪总
客房服务员月结
客房清洁师
身体健康,有经验者优先
薪资福利:待遇面议
招工人数:6名
工作地址:海安市老坝港滨海新区创业路8号
酒店前台月结
南通长泰路和永怡路交叉路口的醇香酒业公司招聘前台,兼任卫生工作,月薪4千,每月休息四天,工作时间为8点半至下午六点,含一小时休息时间,有意者可联系该公司。
餐厅领班餐饮主管
招聘餐饮公司主管负责食堂日常运营、成本核算、库房出入库及物资管理;统筹厨师、服务员团队管理,负责人员招聘、排班与培训;做好商务接待、用餐安排等相关工作。任职要求:会开车,能熟练使用电脑,有餐饮管理经验优先。工作地点:汽车东站薪资待遇:面谈联系电话:()
酒店前台月结
海沙宾馆招前台 1 人
年龄:25-50岁左右
熟悉电脑一般操作
时间做一休一
月工资3500元
地址江心沙农场。
详情咨询:倪总
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南通酒店大堂经理急聘240一天在线招聘信息,主要招聘南通酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。