招聘岗位：后厨服务烫粉打包人员 工作地点:湖北省武汉市武昌区中南路2号中建广场负一楼朱小小螺蛳粉店 岗位职责： 1、接受老板分派的工作，按操作标准进行初加工。 2、负责工作区域及所用工、器具、器皿的清洁卫生。 岗位要求： 1、能接受轮班 2、有良好的服务意识。 3、能吃苦耐劳，对工作细心、耐心、有责任心。 4、身体健康，精力充沛。 5、年龄：18--50 薪资待遇：固定4000长期稳定可调整工资4500到5000 底薪：4000不需要短期工 福利待遇： 包吃 工龄工资：每满半年底薪加100、400封顶、

服务员.传菜员，收银员，店长

卤肉饭招聘服务员，门店直招，工作轻松，环境舒适，工作氛围好，包吃住，无需经验，均可

大满足自助小火锅(光谷店) 大满足自助小火锅(街道口店) （连锁）招全职： -迎接员4名（20-35岁）4.5-5k/月 -服务员20名（10女10男20-40岁）4-5k/月 -后厨洗配10名（35-45岁）4.2-4.5k/月 包吃住 班次：12:00-15:00、16:30-22:30；12:30-16:30、18:00-22:30 月休4天（限周一周四），15号发薪，离职提前15天说 福利：月聚餐、发物资

服务员

岗位职责: 1、负责门店开早打烊，原件准备，点单、收银等日常工作，给客户带来更优质的体验。 2、负责做好各类物料的销售统计和盘点。 3、保持工作区域的清洁与卫生，维护店面形象。 4、积极配合团队工作，确保服务流程顺畅。 任职要求: 1、具备良好的沟通技巧，能够有效地与顾客互动。 2、能够熟练掌握炸鸡腿的制作流程及设备使用。 3、适应快节奏的工作环境，保持工作效率。 4、有团队合作精神，能够与同事协作，同完成工作任务。 5、有相关工作经验，长期稳定着优先。 综合薪资:3000-6000

50岁以内，吃苦耐劳，会电脑，

地址：门店就近安排 居住较近，可以早来晚走的优先，特别欢迎可以上晚班或打烊的伙伴（聊天可以备注） 也可以市内就近分配，灵活排班 招聘值班主管/学生兼职/社会兼职/退休人员 服务员岗： 1、全职员工：全周任意时间，每天工作6-8小时，五险一金，带薪年假； 2、学生员工：在校学生； 3、退休员工：65周岁以内，持退休证； 4、社会兼职员工：年满18周岁以上，已有单位缴纳社保； 5、品牌大使：形象好、气质佳，良好的沟通能力； 【岗位职责】： 在不同的工作站岗位上为顾客提供服务，协助餐厅达到麦当劳较佳服务标准。 【晋升发展】： 餐厅员工-精英员工-时薪经理-餐厅部门经理-餐厅总经理。 【福利待遇】 全职（年满18周岁） 1，180小时后享受工时补贴； 2，22:00后享受夜班补贴； 3，法定节假日三薪； 4，带薪年假； 5，发展计划，掌握更多技能，更高薪资； 6，五险一金，各种带薪假期； 7，每周六免费餐饮一份； 学生兼职（年满,18周岁的在校学生，每周可提供2-3天班次） 1，每周六免费餐饮一份； 2，排班时间可根据课表调整； 3，法定节假日三薪长期稳定； 4，发展计划，掌握更多技能，更高薪资； 社会兼职（已有一份工作） 1.时间可根据主工作调整； 2.小时薪资多劳多得； 退休兼职（65岁周岁以下持退休证） 1，每周六免费餐饮一份； 2，排班灵活； 3，法定节假日三薪； 4，140小时后享受工时补贴。

负责台桌卫生，及时摆球

备餐，出餐，外卖打包 以上岗位需要培训合格后上岗 本店为连锁外卖餐饮店。

潜江市招架子工内架，来三四个靠谱点的师傅，第一层6.5第二层5.7，第一台满的其他隔一拉一，按立竿算15块一根。不靠谱的不要打电话，要求做到年底，

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年龄在35以上50岁之间，有做过酒店管理经营相关工作，

一、运营管理与服务标准 标准与流程：制定并优化接待、餐饮/私宴、康体、商务等全链路SOP，强调私密性、预判性与细节一致性。 ​ VIP接待：统筹VVIP/核心会员接待方案，含行程定制、需求预判、突发情况处置。 ​ 项目迭代：引入/优化私人管家、定制活动、专属权益等差异化服务，提升满意度与复购。 ​ 现场管控：常态化巡检空间氛围、设施维护、服务执行，及时纠偏与复盘。 二、圈层运营与品牌管理 活动策划：设计并落地高端圈层活动（私宴、艺术品鉴、行业论坛、亲子/健康等），增强社群粘性与身份认同。 ​ 资源整合：对接高端品牌、艺术机构、私人银行、游艇/高尔夫等，为会员提供增值权益。 ​ 品牌调性：把控视觉形象、空间陈设与服务礼仪，维护与高端定位高度契合。 三、经营目标与数据驱动 战略与预算：制定中长期发展战略与年度经营计划，对会员数、客单价、营收、利润等指标负责。 ​ 会员增长：设计会员增长策略与成本管控体系，优化价格与权益结构。 ​ 数据洞察：基于会员画像与消费趋势，动态调整服务内容与活动节奏。 四、会员关系与满意度 会员档案：建立并更新会员需求与偏好档案，实现精准服务与差异化触达。 ​ 投诉与应急：快速响应、闭环处理会员诉求与突发事件，确保服务不间断。 ​ 忠诚度管理：通过专属权益与深度互动，提升续卡率与长期价值。 五、团队管理与文化塑造 组织与人才：搭建并管理前台、餐饮、康体、管家/客户经理等核心岗位，明确职责与绩效目标。 ​ 培训与激励：建立服务礼仪、沟通技巧、应急处置等培训体系，持续提升专业素养。 ​ 服务文化：以身作则，推行“以客户为中心”的高端服务文化。 六、合规与风险控制 隐私与保密：建立严格的客户信息保密制度，保护高净值客户隐私。 ​ 安全管理：统筹消防安全、食品安全、人身安全，制定应急预案并演练。 ​ 合法合规：确保经营活动符合消防、卫生、税务、资质许可等要求，规避合规风险。

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，有一年以上酒店前台工作经历，协助店长日常客房稽查及OTA运营，对接新媒体运营外包，能简单处理洒店新媒体运营事务，有平面设计及短视频制作专业背景，月休6天，提供住宿，薪资4500～5500元/月

梅州市玖崇湖酒店管理有限公司   诚聘： 前台接待员 4000-6000元/月 餐厅经理 6000-8000元/月 前台大夜班接待员 3200-3500元/月 福利待遇：购买商业险、有年假、法定节假曰、高温补贴、夜班补贴; 地址：兴宁市叶塘镇鸭池村，汤湖村 联系人：张小姐 （有意者可直接致电） ：井号:///

负责打扫退房续费卫生

保驾路找个服务员，联系电话：

工资面议

【宴遇自助餐厅】招聘 招聘岗位：前厅服务员 月薪：3300-4000元/月 月休：4天 要求：有服务员经验优先 地址：鄂州南浦路南浦国际广场三楼

接待泡茶上菜包房服务

门店服务、传菜、迎宾工作

有意者可在线咨询，24小时在线，或者投递简历 工作时间：晚上7点到凌晨1点 工作内容：点单，维护顾客，促进消费 岗位要求：年龄满18周岁，身高150+，形象气质佳，有无经验均可，提供岗前免费培训。 待遇： 1.无责保底10k+提成+奖金.月综合工资在1.5w以上。 2.免费培训2-3天，安排上岗。 3.上班即可预支工资。 4.薪资发放准时，不压不拖. 5.月休4天，可连休，面试通过即可安排住宿，公司提供住宿,新员工提供床上用品,宿舍两人每间，配备空调、洗衣机、冰箱家电齐全拎包入住。 6、外地过来上班 7、全勤奖,业绩奖,优秀个人奖,，每月一聚餐,每年一国内旅游。 注：有意向者欢迎积极投递，取得简历后我们会马上联系你

一、核心职责:顾客服务与体验 1.接待引导:热情、迅速地迎接顾客， 根据空位情况引导入座，并递上菜单。 2.点餐服务:熟悉菜单上的所有菜品、 酒水、价格及特色，主动推荐招牌菜和当期活动，准确记录顾客点单并复述确认。 3.餐间服务: ·及时上菜，报菜名，并注意摆放合理。 ·随时留意顾客需求，及时添加茶水、饮料，更换骨碟、添加纸巾等。 ·观察用餐情况，对于烤串类食物，及时提供公筷或空盘盛放签子。 4、问题处理:耐心解答顾客问询，妥善 处理简单的顾客投诉(如上错菜、菜品有异物)，并及时向店长/老板汇报，确保顾客满意度。 5.结账送客:准确核对账单，熟练操作 收银系统或计算器收款，引导顾客用移动支付。

打扫卫生送酒水

服务员2名，包吃住，月休3天，工资三千加提成，有经验者优先！ 地址：环城南路印象宜城菜君临山店 电话：