餐饮会所招经理3人女
6000-8000元/月
餐厅领班月结
餐厅领班是餐饮部门中的重要角色,负责带领和指导员工,确保餐厅的日常运营顺利进行。以下是餐厅领班的主要工作内容确保餐厅内的顾客服务得到良好的执行,满足顾客的需求和期望。组织和协调服务员的工作,确保餐厅的运营顺利进行。
餐饮主管
学校餐厅招聘库管(16周岁至28周岁)、副经理(23周岁至32周岁)助理(16周岁至30周岁)质检员(16岁至30岁)有相关经验优先,提供食宿、一经转正福利奖金优厚。工龄到达立即上保险。微信电话同步
餐饮主管
任职要求,有厨房标准化建设和熟悉食品安全管理相关规定。有学习能力,并有连锁火锅店2年管理经验以上协助店长,厨师长对店面前厅或后厨人员考勤管理协调排班。
平顶山招工厂焊工
7000-9000元/月
二保焊工厂焊工氩弧焊焊接月结焊工证
招聘:焊工薪资:7000-9000元工作内容:根据工作安排做完成任务。工作要求:焊工,会二保焊,氩弧焊 , 有焊工证。懂自动化设备的精密焊接 ,对焊接方通机架有丰富的应力变形的解决经验,焊接纹路漂亮美观 。
酒店经理1-2人
前台经理有良好的职业形象和气质,懂得最基本的接待礼仪,语言表达能力强,有较强的保密意识,熟悉办公软件,良好的沟通、协调和组织能力。具有中高端酒店管理工作经验1年以上,熟悉酒店业务流程,客户服务及团队管理的能力,熟悉人员招聘、培训发展,员工关系维护,具备良好的沟通协调,和解决问题的能力。前台经理工作薪资福利:底薪+全勤+中夜班补贴,具体面议招工人数:1名工作地址:阳逻开发区瀚华天地麗枫酒店
服务员销售经理
西安区域【海亚酒店】现招聘以下岗位人员服务员 工资4000-4500收银员 工资4500-5000前厅主管:6000-6500销售经理 :工资面议【福利待遇】管吃管住,月休4天,享受国家法定节假日,干️一年,可以享受工龄工资,及带薪年假5天。【联系电话】(同)【工作地址】曲江新区海亚酒店二楼 唐文宴融合菜.
服务员保洁大堂经理
招聘《牦牛之家》藏餐吧招聘服务员8到10名,)年龄18岁到35岁,上班地点拉萨市成关区纳金路加油站旁边。包吃《包住》薪资待遇,底薪+提成,工作轻松,上班时间早晚班,大堂经理1名、要求管理经验者优先。薪资待遇面谈,保洁人员1名、要求能吃苦耐劳工作轻松。以上招聘要求长期合作,正规藏餐演绎吧,朋友们帮忙多转发,谢谢,联系电话,
酒店经理1-2人月结
前厅经理AB00班次。大专及以上,具有2年以上同岗位工作经验薪资福利:工资面议招工人数:1人工作地址:大连市甘井子区红凌路777号
餐饮主管
餐饮部主管有餐饮行业领班或者主管经验1年以上,爱岗敬业,能够做好厅面工作安排,人员分工,尽职尽责,有相应的专业技能知识,能够培训员工,帮助员工提升做好服务,能够服从领导的安排,对工作提前安排保证效率。有餐饮行业领班或者主管经验1年以上,爱岗敬业,能够做好厅面工作安排,人员分工,尽职尽责,有相应的专业技能知识,能够培训员工,帮助员工提升做好服务,能够服从领导的安排,对工作提前安排保证效率。薪资福利:4000+/月招工人数:1人
传菜员
湛河大酒店招聘♦餐厅收银:2800底薪加全勤加提成3600左右✅传菜一名♦招客房前台,底薪2600加全勤提成3200联系电话:刘经理
餐饮主管
岗位职责:1.战略规划与实施:负责制定餐饮公司的长期和短期发展战略、年度及月度运营计划,确保各项计划与公司整体目标一致,并监督计划的有效实施。2.经营管理:全面负责餐饮公司的日常运营管理,包括餐厅营业、厨房运作、供应链管理、成本控制等,确保服务质量、食品安全和顾客满意度。3.财务管理:管理财务预算,监控成本和收益,确保达到或超越设定的财务目标。这包括食材采购成本、人力成本、营销费用等的控制。4.市场营销与品牌建设:指导市场推广策略,包括菜品创新、促销活动、品牌合作等,以提升品牌知名度和市场竞争力,增加销售额。5.人力资源管理:负责餐饮团队的招聘、培训、考核与激励,构建高效团队,提升员工士气和专业技能,维护良好的工作氛围。6.持续改进与提升:定期收集和分析餐厅运营数据,识别问题和机会点,提出并实施改进措施,推动服务质量和经营效率的持续提升。任职资格:1.教育背景与专业资质:具有大专及以上学历,酒店管理、餐饮管理、市场营销等相关专业,持有高级职业经理人证书或其他与餐饮管理相关的专业认证者优先。2.工作经验:拥有8年以上大中型餐饮行业工作经验,其中至少3年以上担任总经理或同等职务的经验,具备成功的餐饮项目运营案例和业绩。3.行业知识与市场度:深刻理解和把握餐饮行业的发展趋势和市场动态,对餐饮业的产品开发、质量管理、成本控制以及服务优化等方面有独到见解和丰富实践经验。4.经营管理能力:具备出色的战略思维和执行力,能够制定有效的经营策略和管理目标,并确保落地实施。能够编制和执行全面的年度、季度和月度业务计划,并进行经营效果的分析评估。5.职业道德与个人品质:具备良好的职业道德和社会责任感,作风正派,严于律己,诚实守信,能够在工作中树立正面榜样形象。同时,具有强烈的事业心和责任感,以及坚韧不拔的精神品质。其他要求年龄要求:35-45岁
餐饮主管
餐饮部主管有餐饮行业领班或者主管经验1年以上,爱岗敬业,能够做好厅面工作安排,人员分工,尽职尽责,有相应的专业技能知识,能够培训员工,帮助员工提升做好服务,能够服从领导的安排,对工作提前安排保证效率。有餐饮行业领班或者主管经验1年以上,爱岗敬业,能够做好厅面工作安排,人员分工,尽职尽责,有相应的专业技能知识,能够培训员工,帮助员工提升做好服务,能够服从领导的安排,对工作提前安排保证效率。薪资福利:4000+/月招工人数:1人
诚招客房服务人员
2000-3000元/月
客房服务员月结全职
酒店客房保洁员招聘我们正在招聘一名吃苦耐劳、负责且细致的客房保洁员,加入我们的团队。你将负责客房清洁工作,确保客房环境整洁、舒适。职位要求:• 吃苦耐劳,能适应体力工作• 形象良好,干净整洁• 具有较强的工作能力和效率• 年龄55岁以下,身体健康薪资福利:• 底薪:1700元•全勤:200元• 绩效奖金:200元• 每间客房打扫费:2元/间我们提供稳定的工作环境和有竞争力的薪酬,如果你愿意为客人提供一个干净舒适的住宿环境,欢迎加入我们的团队!请联系我们,我们期待你的加入!
餐饮主管
餐饮部经理有餐饮行业管理经验3年以上,最好是做过星级酒店,有专业的餐饮服务行业知识与技能,有良好的职业素养以及管理经验,对餐饮行业有相应的认识,能够把握成本,根据情况做好应对分析。有餐饮行业管理经验3年以上,最好是做过星级酒店,有专业的餐饮服务行业知识与技能,有良好的职业素养以及管理经验,对餐饮行业有相应的认识,能够把握成本,根据情况做好应对分析。薪资福利:6000-8000元/月招工人数:1人
餐饮主管
招聘火锅店后厨主管,前厅经理服务人员,有一定的管理经验,吃苦耐劳,勤快的联系,工资到店面谈,非诚勿扰
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