餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括前厅、后厨及服务团队协调，确保湘菜出品品质与顾客体验一致性
2.制定并执行月度经营计划，管控成本、提升翻台率与客户复购率，达成营收与利润目标
3. 组建并培养本地化餐饮团队，开展员工培训、绩效考核与梯队建设，营造积极向上的湘菜文化氛围
4.维护客户关系，处理客诉与反馈，定期分析运营数据，优化服务流程与菜单结构
5.严格执行食品安全、消防及卫生规范，确保门店合规运营，符合湖南特色餐饮监管要求
任职要求：
1.具备餐饮行业管理经验，熟悉湘菜体系及区域消费习惯者优先
2.具有良好的统筹协调能力与抗压能力，能独立应对高峰期运营挑战
3. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用POS系统及办公软件
4.热爱湘菜文化，认同精致化、标准化、人情味并重的餐饮理念
5.学历不限，有3-5年连锁餐饮或中高端湘菜餐厅管理经验
餐饮主管
1.形象气质佳
2.为客人提供优质的餐厅服务，确保客人用餐体验顺畅
4.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客人的需求和问题:
5.具有团队合作精神，能够与同事协调工作;
6.细心且具有责任心，能够在快节奏环境中保持高效工作
酒店经理
6-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求：
1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识
4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
连锁酒店店长（石家庄）
9千-1.2万/月
酒店经理1-2人月结全职
工作内容：
1、全面负责酒店整体运营；
2、负责门店团队建设、培训、服务质量、卫生质量提升，营造良好工作氛围；
3、妥善处理酒店客诉及突发事件；
任职条件：
1、热爱酒店行业，亲和力强，擅长沟通协调
2、2年以上酒店相关工作经验，1-3年酒店同等岗位或管理工作经验，担任过酒店店长，店长助理或前厅经理等职位及以上。
3、能接受异地派遣
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核，打造高效协作团队，提升服务标准与执行力
4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规管理工作
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先
4.责任心强，注重细节，具备成本意识与数据分析基础
5.学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先
薪资待遇：底薪6000+分红
餐厅领班月结全职
【招聘岗位】前厅经理【薪资待遇】前厅经理：底薪5000+提成，多劳多得，每月带薪公休4天【岗位要求】前厅经理：45周岁以下，熟悉餐饮前厅全套流程，有管理经验优先【工作内容】前厅经理：门店运营管理，员工排班考勤，前厅团队管理；卫生巡检、食材盘点、成本管控；客诉处理、维护客源；员工培训、服务规范；线上引流，短视频直播宣传；完善门店制度，维护门店口碑【工作地址】栾城区308国道与鑫源路交叉口东行50米路南，栾城三苏酒家【联系方式】（）-------------------------
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项运营指标达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的服务氛围
4. 监督食品安全与卫生标准落实，确保符合国家及地方餐饮监管要求
5.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店稳定运营
任职要求：
1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂运营问题
3.有责任心、服务意识强，注重细节与执行力
4.具备基础财务与数据分析能力，能熟练使用办公软件
5.学历不限，大专以上优先，有连锁餐饮品牌管理经验者优先
河北沧州明天开发区医院外挂电梯岗位招聘替班人员，工作一天。寻找有空闲的人员联系。
电梯司机1-4天
明天开发区医院外挂电梯岗位招聘替班人员，工作一天。寻找有空闲的人员联系。
酒店经理3-5人月结
接待经理35之内，普通话流利，擅长沟通，有接待经验优先。配合咨客做好迎宾引导、来客接待、现场对接协调薪资福利:底薪+提成+奖金，7000+招工人数:3名工作地址:土右旗敕勒川国际大酒店
服务员酒店经理
肥城工业三路真如意大酒店高薪诚聘服务人员2名工资3500-4500/月各管理人员2名有无工作经验均可，上岗培训*享受本人结婚、生子、乔迁新居福利400元；*享受本人生日祝福福利200元；*享受中秋，春节礼品福利；*正式入职享受意外保险；*正式入职享有带薪休假四天.王经理
酒店经理
1.3-1.8万/月
酒店经理1-2人月结全职会所负责人
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工
4. 熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件
5.形象气质佳，具备服务意识与职业素养
餐饮主管
肃宁市区，新开一酒店，现招聘餐饮部经理一名，要求：员工，年龄35-45岁，有相关管理经验5年以上，形象好，能出门，（酒店有来回沧州的车）工资1w+，有意愿的可以联系：白蕾
酒店前台月结
招聘：渤海假日酒店招聘前台一名提前打款可能被骗，入职前请询问工资结算方式 谨防电信诈骗，请勿将手机卡或银行卡交给其它人渤海中路渤海假日酒店招聘前台一名，，工资面议，联系电话：信息自RQR.cn联系电话：
销售导购调饮师
奶茶师岗位，薪资3400-4000元/月，含全勤和提成。
电话销售岗位，薪资5000-8000元/月，无责底薪加提成，有公休，有无经验均可。
售后服务专员岗位，薪资2500-9000元/月，含五险一金。
折弯工岗位，薪资5000-8000元/月，含意外险，常年有活。
店员岗位，薪资3200-5000元/月，含公休、节日福利、提成和年终奖。
管理员岗位，薪资5000-7000元/月， 和公休。
二保焊工岗位，薪资5000-6000元/月，可学徒，管吃，可住宿，含工伤险。
导购岗位，薪资2500-3500元/月，含公休、全勤、节日福利，待遇丰厚。
销售岗位，薪资3000-8000元/月，含全勤、提成、公休和节日福利。
美容店长岗位，薪资5000-12000元/月，含提成、公休、意外险、旅游、体检、饭补、管吃管住、生日及节日福利。
生产助理岗位，薪资4000-5000元/月，管吃管住，含公休 。
前厅服务员岗位，含意外险、全勤、公休和节日福利，工作简单。
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息
2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账单并完成结账收款，确保日清日结、账实相符
5.保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS）
4. 具备服务意识与应变能力，能适应轮班制工作
5.学历不限，中专/技校及以上学历优先
餐饮主管
招聘：餐饮主管（五险一金）薪资：4500-6500元/月岗位职责1.负责餐厅日常运营统筹，确保服务流程标准化执行2.管控食材成本与损耗，优化库存管理及采购计划3.处理客户投诉与突发事件，提升顾客满意度及复购率4.组织员工技能培训与绩效考核，打造高效服务团队任职要求1.酒店管理或相关专业大专以上，持健康证上岗2.具备3年以上餐饮管理经验，熟悉前厅后厨协作流程3.精通食品安全法规，具备优秀的成本控制意识4.沟通协调能力突出，能适应高强度工作节奏5.有连锁品牌门店管理经验者优先考虑工作时间（具体班次根据门店运营需求轮排，每周休息一天）
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供沧州大堂经理找工作4000一月在线招聘信息，主要招聘沧州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
