
海南海口索菲特五星级酒店招管事部主管4500/月,包吃住交五险一金。联系徐女士
4500元/月
酒店经理月结
海口索菲特五星级酒店招管事部主管4500/月,包吃住交五险一金。联系徐女士
酒店经理1-2人
招聘海口宝丰国际酒店招聘前厅部大堂副理1名待遇:月休六天,八小时工作制,法定假日,带薪年假等。要求:稳定、有责任心、能吃苦耐劳、有团队精神[庆祝]感谢大家自荐或推荐[抱拳]地址:海口市琼山区新大洲大道521-29号联系电话:刘女士/同步
酒店经理1-2人
招聘海口宝丰国际酒店招聘前厅部大堂副理1名待遇:月休六天,八小时工作制,法定假日,带薪年假等。要求:稳定、有责任心、能吃苦耐劳、有团队精神[庆祝]感谢大家自荐或推荐[抱拳]地址:海口市琼山区新大洲大道521-29号联系电话:刘女士/同步
酒店经理月结
招聘收益经理,薪资范围为1万至2万。岗位职责包括:负责酒店收益管理策略的制定,涵盖房价策略、预订策略、渠道管理策略等,以提升酒店收益;分析市场动态、竞争对手情况以及酒店内部运营数据,为收益管理决策提供数据支持;监控酒店每日、每周、每月的收益情况,包括入住率、平均房价、RevPAR等关键指标,及时调整策略以应对市场变化;与市场销售部、前厅等部门紧密合作,确保收益管理策略在各部门得到有效执行,共同提升酒店业绩;定期进行收益管理汇报及培训,提升团队对收益管理理念的理解及应用能力;参与酒店年度预算制定过程,为收益目标设定提供专业建议,并监控预算执行情况。岗位要求:本科及以上学历;至少5年以上酒店收益管理或相关工作经验,有国际品牌酒店工作经验者优先;精通收益管理理论和实践,熟悉酒店行业市场动态和竞争态势;具备良好的数据分析能力,能够熟练使用Excel、SPSS等数据分析工具;具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,以及较强的责任心和抗压能力。备注:合同性质为劳务工。
酒店经理11-20人
海口大单大东海酒店管事部15.00-23.3011人320元包吃包自行要求:黑鞋黑裤16岁-60岁电话:
客房经理酒店经理
招聘预订主管一名。薪资为4千至4.5千。岗位职责包括:统筹预订部日常运营,管理电话、官网、OTA等全渠道预订及订单审核;监控房态和预订数据,配合收益策略,执行升档销售,有效转化客房收入;协调前厅、客房处理超售及客诉,保障宾客体验;负责团队排班、培训、绩效反馈,提升服务及销售技能。岗位要求:大专及以上学历,酒店管理相关专业优先;同岗位工作经验2年以上;熟练西软系统及OTA后台,具备基础数据解读能力;严守客户隐私,无歧视原则。
酒店经理1-2人
招聘海口宝丰国际酒店招聘前厅部大堂副理1名待遇:月休六天,八小时工作制,法定假日,带薪年假等。要求:稳定、有责任心、能吃苦耐劳、有团队精神[庆祝]感谢大家自荐或推荐[抱拳]地址:海口市琼山区新大洲大道521-29号联系电话:刘女士/同步
海南海口招聘前台主管,薪资范围为4千至5千。岗位职责包括:掌握客房预订情况,向部门经理报告
4000-5000元/月
酒店经理月结
招聘前台主管,薪资范围为4千至5千。岗位职责包括:掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实;监督并指导前台员工执行酒店标准操作流程,处理宾客投诉及突发事件,维护酒店良好形象;合理排班并统筹前台人员工作安排,定期组织业务培训与考核,提升团队整体服务水平;协助财务部门核对每日营收报表、发票管理及应收账款的跟进;负责预订系统操作与管理,优化房间分配及入住登记流程,提高房间周转率;定期检查前台区域环境卫生、设施设备运行情况,确保符合酒店卫生及安全标准;收集宾客意见及建议,分析服务数据,提出改进方案并推动落实。岗位要求包括:中专以上学历,有同前台主管岗位工作经验或资深领班、前台可晋升;有良好的团队领导精神及执行力,工作认真负责,作风正派;熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序;身体健康,品貌端正,气质高雅;掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。
海南海口外卖店招聘厨师2名服从工作安排工资6000-6500川湘小炒,电话王地址海甸岛一路
6000-6500元/月
厨师1-2人月结
外卖店招聘厨师2名服从工作安排工资6000-6500川湘小炒,电话王地址海甸岛一路西溪里商业街
海北刚察县宏翰假日酒店招聘大堂经理一名。(需要有工作经验)薪资面议。联系电话。
大堂经理1-2人月结
刚察县宏翰假日酒店招聘大堂经理一名。(需要有工作经验)薪资面议。联系电话。
前厅经理/主管
5000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4.服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
酒店店长
7000-10000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.根据公司下达经营指标,制定门店月度、季度经营计划,落实增收举措;
2.日常巡查前厅、客房、后厨公共区域,监督各岗位服务规范、卫生标准落地;
3.处理重大宾客投诉、突发事件,协调解决宾客各类诉求;
4.管控门店物资采购、库存、能耗,审核各项费用支出,控制运营成本;
5.负责门店全员管理:招聘、岗前培训、日常督导、绩效考核、员工激励;
6.落实治安登记、消防、食品安全等法规要求,定期开展安全检查与应急演练;
技能要求:
1.具备连锁酒店店长管理经验,熟悉酒店前厅、客房全流程运营;
2.具备经营数据分析能力,能够通过数据调整运营策略;
3.拥有良好客户沟通、客诉处理、商务洽谈能力;
4.掌握团队管理、员工培训、绩效考核相关方法;
5.熟悉消防法规、住宿业治安管理、食品安全相关法律法规;
6.熟练操作酒店管理系统、OTA 后台;
7.具备应急事件处置能力,抗压能力强。
7.管理 OTA 平台运营,跟进评价维护,拓展协议单位、散客等销售渠道;
8.定期组织门店例会,复盘经营数据、服务问题、整改事项;
9.维护酒店设施设备,统筹维修保养,及时上报重大设备故障;
10.按时向总部提交经营报表、分析报告,执行总部各项工作安排。
薪资面议
酒店前厅主管
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率
3. 制定并执行经营计划与预算管理,完成营收及利润目标
4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,打造高效专业服务团队
5. 处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与声誉
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉前厅运营管理全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 具备较强的数据分析与经营决策能力
4. 服务意识强,具备应对突发状况的应变能力
5. 具备基本办公软件操作能力,有商务、连锁酒店管理经验者优先
管培生/实习主管包吃住/五险
4000-9000元/月
酒店经理月结全职
【岗位职责】
· 负责前厅日常运营与客户接待工作
· 管理团队成员,协调服务流程
· 完成酒店销售目标,提升客户满意度
【职位要求】
· 大专及以上学历,不限工作经验
· 有团队管理经验、销售经验优先
· 熟悉商务礼仪,具备良好沟通能力
【工作时间】
倒班制,具体班次面议
【薪资福利】
· 综合薪资4000-9000元/月
· 五险保障
· 包住
· 包吃
服务员
3000-4000元/月
服务员包住包吃1-2人
有一年以上餐厅工作经验的优先考虑,工作认真负责,湘菜餐厅服务员,提供食宿,环境干净卫生
海南海口招聘前厅服务员,提供食宿、店铺分红及节假日福利。薪资为2800-3500元/月。岗
2800-3500元/月
服务员包住包吃月结
招聘前厅服务员,提供食宿、店铺分红及节假日福利。薪资为2800-3500元/月。岗位职责包括:负责顾客接待与引导,维护店内服务流程;完成收银操作,确保账目准确无误;协助清洁整理,保持营业环境整洁。任职要求:具备基础沟通能力;熟悉服务流程,有餐饮或零售行业经验优先;具备良好服务意识,能适应快节奏工作。
服务员
明天兼职海口新埠岛星海湾铂尔曼酒店宴会厅服务员17:00-22:00待遇:14元/小时工作要求,自备黑色鞋不能染发纹身,不能有美甲。年龄16-45左右报名请联系:
切配服务员
招聘《幺哥自贡盐帮菜》海甸岛五西路诚聘切配:5000工资(包吃包住)一个月2天假要求做过川菜的成手切配联系电话:吴店有合适的请自荐或者推荐[握手]《幺哥自贡盐帮菜》海甸岛五西路诚聘服务员:3300元另外加200元全勤奖(包吃包住)
服务员1-2人
招聘海口苍西村667号,人口流量大有铺面招聘一起合作,做早餐中餐晚餐有责任心干净的师傅一起合作,我们这边出设备场地,你出人就好,纯利润分成超市招聘1名服务员有收款经验优先,卖菜的服务员1名低工资2800-3500元,夜班4000-6500元[合十]电话
客房服务员日结
[玫瑰][玫瑰][玫瑰]大东海区域招聘楼层计件多名,13元--15元/间,包吃住,无淡季,月收入6w以上,节假日2一3倍,下班早,持有健康证,无犯罪记录证明,有需要工作的请联系电话,,
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