招聘前厅副经理。

招聘宾客关系主管、客户关系管理主管、酒店宾客服务主管。岗位要求：大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上；能用流利的英语从事前厅服务；仪表端庄，善于交际。薪资待遇：4000-5000元。

招聘薪酬福利经理。

招聘宾客服务经理。薪资范围为6000-8000元。有相关工作经验者优先。

综合薪资6000-7000元，月休四天，包吃包住，无任何押金及隐形消费。 主要负责店内宾客接待、点单服务、酒水传送、区域卫生维护等基础工作，内容简单易上手。 店内环境高端舒适，团队年轻化氛围好，无职场内耗，有无经验均可，新人入职有专人一对一带教，欢迎踏实肯干、想长期稳定发展的求职者投递。

18-50 岁左右服务，工资2000-4000左右，包吃包住，后安粉店。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合完成餐前准备、餐后收尾及日常设备基础维护工作 5. 遵守食品安全与卫生操作规范，落实门店服务标准与管理要求 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.工作认真负责，有较强的服务意识和团队协作精神 3. 无不良从业记录，能适应餐饮行业弹性工作时间 4.学历不限，有相关服务经验者优先，接受应届毕业生实习或转正 5.持有有效健康证，入职后需配合完成岗前培训及考核

KTV服务员

招聘饭店服务员

夜宵烧烤店招聘，小炒炒锅师傅一名，中工也可以，活简单，服务员，月休两天，保吃住，待遇面试。电话同步。地址：那大龙门路雄威荔枝木烤鸡

海口市龙华区/淋浴房安装

海口市龙华区招装修木工

卸床垫和床，卸完然后上楼

招聘保安班长，薪资为3000元。工作要求包括：有保安管理相关工作经验，熟悉安保执勤、人员安排、日常巡逻；熟知安保规章制度，能统筹安排日常工作，处理突发情况；身体健康，无不良记录，服从管理，严格遵守岗位纪律。

招聘营业员。薪资为3000元。要求干活利索，能吃苦耐劳。工资可面议。

招聘前台主管，薪资为每月4500至5000元。岗位职责包括：负责酒店前台运营管理工作；制定酒店前台各项经营目标、经济指标及各项规章制度；协调酒店各部门之间的关系，负责落实并参与VIP客人的接待工作，确保服务质量；制定每月前台排班工作、制定培训计划并实施；检查、督导酒店的前台服务工作；熟悉OTA，如携程，飞猪等预定渠道。任职要求为大专学历，年龄25岁至48岁，有星级酒店3年以上酒店前台主管、GRO工作经验者优先。

大堂经理，1工作地址:兰州新区面议（高薪优待）

招聘酒店店总，薪资为8000-9000元每月。岗位职责包括：全面负责酒店的客房经营管理；建立、健全酒店客房的组织管理系统，使之合理化、精简化、高效化；负责实现酒店客房的营业收入指标和利润指标；负责制定酒店客房的经营预算和决算，提出更新改造和投资计划；落实酒店客房年度财务预算，向各部门下达年度工作指标；督促酒店客房维修保养工作和酒店安全管理工作；负责做好酒店客房与各界人士的公共关系，树立酒店良好形象；做好酒店客房机构设置、员工编制及重要人事变更；指导培训工作，培养人才，提高整个酒店的服务质量和员工素质。岗位要求为：年龄在30至45岁之间，身体健康，拥有良好的职业精神；具有较强的责任心、价值意识、服务意识和管理意识；酒店管理、行政管理、财务管理等相关专业，本科以上学历；具有较强的沟通表达、业务处理和业务外联等能力，以及较强经营管理和团队管理能力；具有较强的表达能力和适应性，秉公办事，不谋私利；具有周密完善的工作计划，并能结合各种实际资源组织分析和实施决策；接受过酒店管理、运营管理、团队管理、领导力等方面的培训；拥有十年以上星级酒店行业相关工作经验，五年以上同等岗位工作经验，熟悉北海酒店市场。

1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一，把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理，做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营，会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量；擅长拉新、复购、口碑维护，能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理，搭建稳定服务团队，降低人员流失，统一服务话术与接待流程，打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修，合理控制运营成本，最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理，保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据，复盘问题、优化策略，主动给出提升方案，对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验，多门店管理经验优先，熟行业玩法，上手快； 2. 精通线上 OTA 运营，会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销； 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强，能统筹、能落地、能带队； 4. 性格稳重、服务意识好、情商高，会处理各类客诉与突发问题； 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程； 6. 无不良嗜好，做事踏实稳定，想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈，多店营收分红，上不封顶 - 稳定长期岗位，老板爽快、事少、好沟通，团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定，无需从零做起，上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员， 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪，欢迎自荐！

城中区酒店招聘副店长一名联系电话:

服务员、帮厨学徒招聘，工作时间：17:00-23:00，工作地点：海口市美兰区，工资面议

正在招聘：诚招有干劲爱拼敢拼的你，能吃苦耐劳，待遇5000（饭店拉客，，40岁以下），兄弟姐妹们如果有好的朋友可介绍过来，《百姓农家菜》等你的加入！[耶]联系电话：

民宿卫生保洁招聘 工作时间： 上午十点——下午5点半（不包吃住） 中午有半小时吃午饭的时间 收入：月薪2500——3000 工作内容：清理房间及走廊等区域的卫生，工作轻松，时间短 要求：年龄在50岁以下，，有无经验都行，有保洁经验的优先， 工作地方：海南省海口市美兰区灵桂大道118号 联系电话：

招聘：湘菜厨师长工作地点：海口寻尝里张笑哥门店岗位要求：精通湘菜制作，懂后厨管理、菜品把控、成本管控，有相关从业经验优先联系电话：，欢迎自荐或推荐

土福湾嘉佩乐五星级酒店招聘客房服务员：年龄25-45岁，能吃苦耐劳，接受新人，一对一培训上岗！[玫瑰]包吃包住。计件22元/间，房量足[玫瑰]月工资5000～10000左右，法定节假日三倍计件[玫瑰]多劳多得[玫瑰][玫瑰][玫瑰]不查退房，不跑服务，不用洗杯[拳头][拳头][拳头]伙食丰富，领导好，管理到位，工作氛围合谐，期待您的加入[握手][握手][握手]招聘热线：（）

【最新招聘】星香源集团海口店湘菜餐厅经理【月薪5000元-8000+业务提成】岗位职责1.协助餐厅日常运营管理；2.协助管理前厅服务团队协调后厨与前厅工作；3.做好餐厅营销（含/小红书等新媒体平台及午市商务餐等）。任职要求1.有中型餐厅管理经验，熟悉湘菜服务流程；2.较强协调和沟通能力，服务意识强、有责任心；4.具有新媒体营销能力；5.年龄25-45岁，身体健康，持有效健康证。工作地点福利待遇海南省海口市龙华区国贸商圈月休4天，法定节假日调休包吃包住年终奖励联系方式：朱经理

海口大二油边王招聘：经理1名有工作经验最好懂烧烤店工资待遇面谈厨房切配1名工资待遇3800—4500元加满勤200一个月两天休息不休息加工资包吃包住电话

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，维护良好就餐体验 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2. 工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3. 形象端正，普通话流利，具备基本沟通能力 4. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5. 遵守服务规范，服从管理，具备团队协作精神

西海岸印象家酒店诚聘[太阳]客房服务员员男、女不限基本工资：试用期2800（3个月），转正后3000提成：退房保底12间，超额8元/间；续住无保底，全部算提成6元/间。福利待遇：单休、社保、空调员工宿舍（多人间，可做饭）、工作餐或餐补（工作日15元/天）、带薪年假、节假日福利等联系人：李女士（）工作地点：海口市秀英区长滨四路

[庆祝]招聘[庆祝]饭店急招服务员3名（服务态度好，热情，不偷懒，工作勤快，有服务经验，普通话标准）[礼物]年龄30岁以下[礼物]工资2500-3000元，表现好会+工资服务员：18-30（会说普通话，勤快，不顶嘴的，会说话，看见了人进出会问好，礼貌懂事的，不张嘴的不要）[礼物]上班时间早班8：00一12：0014：00-18:008小时工作包吃不包住休息3天[礼物]地点:海口美兰区新埠岛村联系