清吧经理，负责清吧运营管理

热爱歺饮事业，年龄25-45岁，沟通、协调、处理突发事件、动手能力强，有3年以上歺饮管理经验，具有出色的服务意识和领导能力

招聘食堂主管一名，大专以上学历，具有食品相关专业知识更好，年龄40以下，具有一定的协调管理能力。

餐饮经理，主管店长，烧烤师傅

泰式火锅店，现在招主管/服务员/传菜 有无经验均可 月休四天/包食宿 正在大量开店中，机会多多 随时联系️

前厅经理

薪资待遇: 综合薪资5000-6000每月，包住包吃，具体面议，能力强者上升空间比较大。 工作时间:12:00-21:00 要求:(沟通/表达/应变能力优秀者可放宽其他要求) 1.年龄25-35岁，高中/中专及以上学历 2.会基本电脑操作，熟悉OTA酒店流程者更佳 3.具有良好的工作态度及责任感，具有良好的服务意识和服务态度 4.形象气质佳，有相关工作经验者优先，能承受一定的工作压力 工作内容: 1.接待客人，包括往来迎送，接听电话，办理入住退房登记手续，管理好前台 2.控制房态，处理好每日OTA相关工作。 3.按需做好客房服务，与保洁员及时沟通协调做好客房卫生 4.每日及时完成相关营业报表 5.处理客诉及突发事宜 6.协助店长完成销售、日常工作 有意向请告知我司，面试时间为9点-16点!

有经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 3.组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升员工执行力与归属感 4.处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规性管理工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.有责任心和团队意识，注重细节与服务标准 4.熟悉食品安全法规及餐饮SOP流程者优先 5.学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

【工作内容】 按照见习经理人才培养计划，学习岗位实操知识、区域管理、值班管理，见习期3-6月后晋升为餐厅副经理； 【任职要求】 1、大专及以上学历，经验不限，专业不限，经管类专业优先； 2、性格开朗，善于沟通，主动学习，有意愿成为餐厅管理者。 【培养方式及晋升路径】 1、系统多元的培训方式：餐饮黄埔军校的全方位顶尖培训体系，包括课程培训、现场培训、线上培训、师徒培训等多种模式，两年可从职场小白成长为精英店长。 2、快速稳定的成长速度：平台大、发展快，入职后3-6月晋升为副经理，后每隔几月晋升一级，一两年后也可向各职能部门发展； 3、透明明确的晋升路径：见习经理→副经理→餐厅经理→营运督导→营运经理→市场总经理 【薪资福利】 1、工作时间:9小时/天（工作时间+工作餐时间），排班制，无通宵晚班，见习期月休6-9天，转正后月休8-11天，每年5天带薪年假，另有婚假、产假、陪产假等各种假期，发薪日为每月15日以前； 2、基本待遇：底薪3600元，法定节假日三薪，，，任意膳食店内食品； 3、工作氛围：快乐、友善、家人般的温暖，丰富的员工活动：聚餐、旅游、生日会等。

现结绿化补一个绿化工180加班206点半前有限有空联系:

招手工临时工几名计时马上要

西江千户**寨（现在） 1、兼职化妆师2名，长期1名 要求：服务理念强、服从安排、勤快能吃苦，和手机控勿扰 电话：（）

招迎宾 有经验的优先 要求能吃苦耐劳 联系方式

贵州凯里恒福陶瓷招跟班电工面议，包吃包住。联系电话，艾先生

博毅酒店招聘 坐班店长 岗位要求：熟练前台操作和酒店相关管理技能，有管理经验 待遇工资：底薪4000+，提成 联系电话：

酒店招聘：酒店会计，酒店策划运营主管，前厅部经理，前厅部接待员，客房部经理，客房部服务员，消控安保员（具有消防初级资格证），茶艺师。，

工程部 工作地址:庄河市昌盛街道建设三街二段77号 月薪5000元

实习生 1. 酒店管理、旅游等相关专业在校生。2. 具备良好的学习意愿、主动性和团队协作精神。3. 能保证约定的实习时间，遵守酒店规章制度。 薪资福利:3000 - 3800元／月，正式员工酒店福利：五险一金、工作餐补、交通补贴、工龄补贴、高温补贴、高档公寓住宿、生日福利等。 招工人数:5名 应聘请注应聘岗位+来源于 工作地址:金华市金东区金义新区塘雅镇拱月路与尚美街交叉路口金华科技城F区块

上海浦东酒店，要前厅主管一名工资8000元，联系电话，说陈厨师长。

招聘 因公司业务拓展，现需要客房打扫阿姨若干名、有经验者优先，不会的可以学（只要长期的，短期勿扰） 客房清洁员月综合工资：3000-5000元 底薪+提成+绩效奖励 工作地址：黔东南州西江千户**寨。包吃住！联系电话

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成日结账与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作 5.具备基础英语会话能力者更佳

前台服务员，身高155cm以上，形象好气质佳，可以适应夜班，不招短期与兼职，有同行业同岗位工作经验者优先。可接受新手小白。薪资福利:3000元/月+提成；以上岗位一经录用，每月休息3天，享有带薪公休年假、包食宿、每月员工聚会、不定期出游等。招工人数:数名工作地址:丹寨县龙泉大道中段丹寨迎宾馆

同号）☎ 五一假期⚠兼职⚠1号至4号 ❤岗位一：挂衣服妹妹，人数：3名。120一天。 工作内容： 有经验的，没经验不考虑，18岁以上，负责店内服饰的悬挂、整理维护；会基础化妆；会弄啾啾，会苗语优先，接待到店客人，协助客人挑选并穿戴服饰。 ❤岗位二：化妆师底薪100➕提成，人数：8名。 工作内容： 18岁以上，一年以上化妆经验，会画旅拍妆及各种妆容、会做旅拍造型。 ❤岗位三：摄影师（每单总价的百分之30，之前的日均500➕上不封顶 ），人数：6名。 工作内容： 自带相机，有一年以上旅拍经验的会修图。 ❤岗位四：民宿管家（150元一天），人数：2名，。 办理入住、登记 ，和客人电话沟通和拿行李。 开、关线上平台房间 ，要求有酒店或者民宿经验的；沟通能力好，耐心，没经验不考虑。（25岁以上）会开车优先。 ❤备注： 所有岗位需要连续做4天。（1号至4号） 福利：为其购买保险，包含一日三餐、提供住宿及免费苗服体验，可带女朋友免费拍照一次。 ：

招聘：7天酒店招聘前台 薪资：2500-3000元/月 1、负责酒店前台接待工作，包括宾客入住登记、退房结算及行李寄存等服务事项。 2、解答宾客咨询，协助处理住宿相关问题，确保客户满意度与服务质量。 3、维护前台区域的整洁有序，及时完成各类报表记录与信息录入工作。 4、配合团队完成日常运营支持任务，积极参与培训与岗位技能提升。 5、具备高中或中专及以上学历，有1至3年酒店前台或客户服务相关工作经验者优先。 6、熟悉基本办公软件操作，具有良好的沟通能力和服务意识，能适应轮班制工作安排。 7、工作认真细致，责任心强，具备一定的应变能力和团队协作精神。

招聘：打扫客房和做早餐阿姨，要求：需要住店，熟手优先，服从安排，会讲普通话，工资面谈，地址：零号桥附近，电话

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、客房安排及突发情况，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和核对客人信息，确保数据完整无误 4.协助处理客人投诉与特殊需求，及时与其他部门沟通协调，保障服务流程顺畅 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象，展现专业服务水准 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店工作经验者优先 2.普通话标准，能应对日常接待场 3.学习能力强，适应轮班工作制 4.形象端正，亲和力强，具备较强的应变能力和抗压能力 5.有责任心，注重团队协作，能够胜任高强度的客户服务工作

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、客房安排及突发情况，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和核对客人信息，确保数据完整无误 4.协助处理客人投诉与特殊需求，及时与其他部门沟通协调，保障服务流程顺畅 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象，展现专业服务水准 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店工作经验者优先 2.普通话标准，能应对日常接待场 3.学习能力强，适应轮班工作制 4.形象端正，亲和力强，具备较强的应变能力和抗压能力 5.有责任心，注重团队协作，能够胜任高强度的客户服务工作

招聘啦！招聘啦！黎平五贵路中段七宜酒店招前台收银上班时间：早班：9:00-21:00夜班：21:00-9:00岗位职责：1.负责酒店前台接待工作，包括接待客人、办理入住和退房手续，维护酒店营运等；3.具备相关酒店前台工作经验者优先考虑。4.工资待遇2800+300餐补月休2天不休假有全勤奖七宜酒店联系人:纪女士发布时间：黎平县零工市场

岗位职责： 1.负责客人接待、登记入住及退房手续办理，提供热情周到的前台服务 2.解答客户咨询，处理电话预订、房间安排及突发问题，提升客户满意度 3.维护前台区域整洁与秩序，确保工作环境专业有序 4.妥善保管客人信息及酒店资料，严格遵守保密制度和操作规范 任职要求： 1.具备良好的服务意识和沟通能力，形象端正，普通话流利 2.熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 4.有酒店前台工作经验者优先考虑，条件优秀者可适当放宽要求 5.学历不限，接受应届毕业生或转行人员应聘