
服务员,切配员
3-4千/月
服务员6-10人月结
招聘~招聘~招聘~(火锅店)
店长, 服务员 服务员
工作内容:招待客人,传菜,切配,收拾餐桌以及前厅卫生。具体面谈。
岗位要求:有工作经验,吃苦耐劳者优先。0基础也可只要肯学很快上手。性格开朗,有亲和力,沟通能力强,吃苦耐劳,有团队合作精神。具体薪资待遇面议
欢迎小伙伴们的加入
联系电话:地点织金
肯德基兼职服务员
2-3千/月
服务员包住包吃3-5人月结兼职假期工
1、做好培训学习、能尽快掌握餐厅基本岗位技能;
2、坚守岗位标准,能为顾客持续提供安全、有效、高品质的产品和服务;
3、做好岗位工作,具有服务意识,协助餐厅达到较佳的服务品质及工作质量。
餐饮服务员
3-4千/月
服务员有提成包吃3-5人月结全职工龄奖全勤奖统一提供工装带薪休假
岗位职责:
1.负责接待到店顾客,引导入座并提供菜单介绍与点餐服务
2.及时清理餐桌、更换餐具,保持用餐区域整洁卫生
3.协助厨房传递菜品,确保上菜准确无误,处理顾客基本需求与反馈
4.配合门店开展促销活动,主动推荐特色菜品,提升顾客用餐体验
5.完成上级交办的其他服务支持工作,保障门店高效运营
任职要求:
1.年龄25-40岁,身体健康,持有有效健康证明
2.具备良好的沟通能力和服务意识,态度热情、耐心细致
3.能适应轮班制工作,服从安排,有团队合作精神
4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可接受岗前培训
5.学历不限,对服务业有积极发展意愿
服务员
3-4千/月
服务员3-5人月结
住宿条件:淋浴、洗衣机、定期打扫
【岗位职责】
负责餐品制作与出品,独立完成生产流程
补充备品,保持工作区域整洁卫生
协助完成店内其他相关工作
【职位要求】
无学历限制,有餐饮经验优先考虑
吃苦耐劳,责任心强,执行力好
身体健康,学习能力强
【薪资福利】
月薪3800200全勤,每月15日发薪
提供员工餐、满勤奖、住宿补贴、工龄补贴、绩效奖金、生日福利、节假日礼品、员工及亲友折扣、定期团建
【晋升空间】
完善晋升体系,每年至少一次考核机会
从一星见习员工到区域经理多级成长路径
麒鑫广场中餐厅招服务员包吃包住
3-4千/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
工作内容、主要负责顾客的接待及点单,还能计算收银结账。有1~3年服务员经验。服务态度好,能吃苦耐劳。年龄18~38。薪资3000~3500包吃包住
服务员
3-5千/月
服务员免费培训
岗位职责:
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2. 保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4. 配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作
5. 遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2. 形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5. 学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
餐饮服务专员
3-5千/月
服务员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前准备工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3. 能适应轮班制及节假日工作安排,吃苦耐劳
4. 有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,具备基本读写算能力,能熟练使用移动点餐设备
餐饮服务员
2-3千/月
服务员免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务,确保服务及时、准确、有温度
2. 保持餐区整洁有序,及时清理桌面、补充餐具及物料,维护良好就餐环境
3. 主动关注顾客需求与反馈,妥善处理简单咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 学历不限,有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
4. 遵守门店规章制度,服从管理,具备团队协作精神
招2-3个焊工440一天包吃住可学徒
400-500元/天
二保焊工厂焊工餐补高温补贴社保五险五险一金3-5人日结
二保焊薪资:440 元 / 天
要求:熟练焊工即可,不需要焊工证,会烧焊,焊缝成型达标,身体健康,能吃苦耐劳
食宿:包吃包住宿舍条件齐全
人数:只招2-3 人,招满即停
报名方式:点击右下角【免费聊】咨询报名
安顺紫云苗族布依族自治县紫云县急招两名内墙刮瓷打磨上乳胶漆师傅,260-300一天长期有活。
260-300元/天
乳胶漆刮瓷腻子工长期1-2人
安顺市紫云县急招两名内墙刮瓷打磨上乳胶漆师傅,260-300一天长期有活。
小工砍伐工长期包住包吃3-5人月结
招聘女工
本岗位目前只招聘女工(安顺双堡镇附近),年龄60岁以下。吃苦耐劳,包吃住,离家近的回家住也可以,工资150元一天!
工作内容:男工用油锯把森林里的小树木锯下来,女工把树枝拖到一堆,很简单!
联系电话:(联系时候请说明是在鱼泡网上面看的)
酒店经理月结
招聘:养生夜班部长(薪资:2700-4000)薪资:2700-4000元/月岗位职责:1.全面管理收银员及服务员的工作状态,确保工作有序开展。2.严格检查酒店卫生情况,保证环境符合标准。任职要求:1.具备酒店行业相关工作经验,熟悉酒店夜班运营流程。2.拥有出色的管理能力,能够有效组织和协调团队。3.工作认真负责,注重细节,对卫生检查等工作严格把关。福利待遇可谈,提供具有竞争力的薪资待遇(2700-4000),每月有**休
酒店经理1-2人
桔子酒店招聘:值班经理:1人有华住经验可谈待遇从优,节假日三薪,北京五险一金,管吃管住,住宿条件优越,欢迎大家推荐!联系电话:(同步)
开荒保洁保洁酒店前台
招聘|酒店招聘以下前台经理5000+前台吧台(收银员40周岁以下)3600-5000(ABO班)酒店保洁(55周岁以下),薪资5000-6000报名电话:
酒店经理
6-9千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识
4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
酒店经理
查看详情:井号:///公司名称:广西福满家食品有限公司职位名称:酒店经理/客房部经理薪资待遇:3000-5000元/月联系方式:
贵州安顺百年婚宴招聘兼职/计时工:虹山滋味:-服务员1位(员工,熟手)联系电话:()
服务员1-2人
百年婚宴招聘兼职/计时工:虹山滋味:-服务员1位(员工,熟手)联系电话:()
服务员
3-4千/月
服务员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2. 有无经验均可,热爱服务行业,责任心强
3.具备基本服务意识和团队协作精神
4.身体健康,能适应快节奏工作环境
5. 服从安排,遵守门店规章制度
客房服务员月结全职
招聘启事客房大姐一名要求做事认真,靠谱手脚麻利年龄18到45岁有从事过酒店客房工作经验的联系人:陈总联系电话:工作地址:神骏小镇
餐厅领班餐饮主管
安顺找经理一名,要求,会维护客户,有一定的管理能力,有想法的联系,工资电话谈,或者面议,忘各位大佬推荐推荐,电话金
餐饮收银3-5人月结全职
基肯姆新兴面包城
1:招店长:底薪加提成:3800至4500元
2.招收银员(长期):3300至3600元,上一休一,
3.招营业员(长期):底薪加提成:3200至3500元,上班8小时,月休4天
4.招烘焙师,学徒,上班9小时,月休2天,综合工资:3500至4500
招配送员:4000至6000.月休2天,上班10小时
联系电话:
颜经理
张店长
酒店前台
2-3千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
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