
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收与利润率
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与运营秩序
5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5. 持有健康证,无食品行业从业限制记录
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐饮门店的日常运营与管理工作。
2. 组织并监督店内服务质量,确保顾客满意度持续提升。
3. 协调人员排班、培训及团队建设,保障各岗位高效协作。
4. 监控成本控制与物资管理,合理控制运营支出。
5. 执行公司经营策略,推动门店业绩稳步增长。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和组织协调能力,能有效处理各类运营事务。
2. 有较强的责任心和团队管理能力,适应快节奏工作环境。
3. 熟悉餐饮服务流程,对提升服务质量和客户体验有清晰认知。
4. 能够独立应对突发情况,具备较强的应变与问题解决能力。
5. 拥有积极的工作态度和持续学习意识,注重个人与团队共同成长。
餐饮主管
1、食堂的相关工作经验;
2. 具备丰富的食品安全知识和管理经
验;
3. 具备良好的沟通协调能力和分析解决问题的能力;
4. 具备组织规划能力和团队管理能力;
5. 有较高的专业水平,熟悉食品加工流程;
6. 具备相关的学历背景,如酒店管理、餐饮管理或相关专业等。
餐饮主管
招聘餐饮合作人岗位职责:招聘餐饮合作人,一起合作开个门店
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 配合总部落实食品安全、卫生标准及各项合规检查要求
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉餐饮服务流程、成本控制及食品安全法规
4.责任心强,具备团队领导力与服务意识
5.学历不限,热爱餐饮事业,认同合作经营理念
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队,提升整体执行力
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序
5.协同采购、财务等部门,确保食材供应、库存管理及合规账务流程顺畅
任职要求:
1.具备餐饮行业管理工作经验,熟悉中大型连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立统筹多任务推进
3.熟悉食品安全法规及劳动用工政策,具备基础财务与数据分析意识
4. 服务意识强,注重细节,有团队培养与绩效管理实操经验
5. 学历不限,持健康证,有餐饮管理相关证书者优先
酒店经理
4000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位职责:统筹酒店日常运营管理,负责客源维护、成本管控、团队管理,处理客诉及突发情况。
二、任职要求:25岁左右,大专及以上学历,持有驾照,能吃苦抗压,熟悉运营管理,懂AI线上营销推广,有酒店相关经验优先。
三、薪资:底薪4000-8000+业绩提成。
有意向联系。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先
酒店运营经理
4000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
· 薪资结构:固薪 + 季度绩效(GOP达成)+ 年度超额提成
· 负责制定年度预算,重点考核GOP(营业毛利)、RevPAR(每间可售房收入)及宾客满意度。
· 严格控制成本,精通收益管理,能根据淡旺季动态调整价格策略。
· 建立VIP客户档案,亲自处理OTA差评及重大客诉,确保网评分数维持。
· 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项,确保全年无重大安全事故
· 学历:大专及以上,旅游/酒店管理专业优先。
· 经验:3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验;有 0-1筹备开业 经验者优先。
· 技能:熟练使用Opera PMS系统,具备日常沟通能力
· 危机公关:面对突发状况(如客人投诉、系统崩溃)有成熟的SOP应对心态。
· 在地资源:熟悉当地市场,有旅行社、商务公司客户资源。
· 提供食宿,五险
广西梧州招一名电商仓库打包35以下长期工月薪4500月休2天早九晚六,联系电话曾生
4500元/月
打包1-2人月结
招一名电商仓库打包35以下长期工月薪4500月休2天早九晚六,联系电话曾生
山东济宁前厅经理全面负责门店日常运营、团队管理、服务标准落地、客诉处理、营收目标达成,统筹
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结
前厅经理全面负责门店日常运营、团队管理、服务标准落地、客诉处理、营收目标达成,统筹前厅后厨协同配合,落实门店管理制度与营销执行。薪资福利:(6000-8000)招工人数:2名工作地址:裕隆路光大龙都星程酒店旁门头房
客房保洁开荒保洁保洁
赛里木湖1314度假酒店招人啦:在赛里木湖湖边上班是什么体验?现大量岗位招聘:酒店管家、前台、保安、客房、餐饮服务员工程、销售、保洁、前厅经理、房务经理。包吃包住,薪资优厚,缴纳社保,节日福利工作地点:赛里木湖东门西海路7号能适应湖区海拔、冬季寒冷环境,接受轮班,招长期稳定人员。欢迎有经验的朋友,也欢迎愿意学习的新人!联系人:陶先生联系电话:欢迎来电咨询,可到酒店现场面试。
广东惠州招聘:前厅经理薪资:5000-5500元/月连锁酒店前厅经理,有经验者优先考虑
5000-5500元/月
酒店经理月结
招聘:前厅经理薪资:5000-5500元/月连锁酒店前厅经理,有经验者优先考虑
前厅经理
7000-9000元/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。
2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。
3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
四川泸州招聘:酒店前厅经理(五险+休4天)薪资:4000-5000元/月岗位职责1.全面负
4000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店前厅经理(五险+休4天)薪资:4000-5000元/月岗位职责1.全面负责前厅日常运营管理,确保服务流程高效有序。2.统筹前厅工作安排,优化岗位分工,提升团队协作与执行效率。3.熟悉OTA平台运营、好评管理及收益管理,提升酒店在线形象与市场竞争力。任职要求1.具备1-3年酒店管理相关经验,熟悉前厅业务流程。2.具备良好的沟通能力与服务意识,能有效处理客户关系。福利待遇-提供五险保障,享受带薪休假-餐费补贴,免费专业培训机会-明确的职业发展路径与晋升空间-优良的工作氛围与团队文化
服务员杂工洗碗工
【招聘】主任/部长/领班:3400–4500元/月服务员杂工钟点工:10元/小时服务员3000-3500洗碗工2800-3200请进店咨询,全经理联系手机:号:(主要联系方式,忙完会回!)招聘公司名称:古典鸡(旺城店)【信息,有想法联系他】
餐饮店长月结
杨国福麻辣烫招聘(望城广场店)招聘店长门店地址:梧州望城广场杨国福麻辣烫【岗位要求】有餐饮门店管理经验优先,熟悉麻辣烫/快餐门店运营能统筹门店日常管理、人员排班、货品盘点、服务把控责任心强,做事踏实,有团队管理意识【薪资待遇】薪资奖金面谈,待遇优厚月休2天联系电话:联系人:时先生【信息,有想法联系他】
餐饮店长月结
杨国福麻辣烫招聘(望城广场店)招聘店长门店地址:梧州望城广场杨国福麻辣烫【岗位要求】有餐饮门店管理经验优先,熟悉麻辣烫/快餐门店运营能统筹门店日常管理、人员排班、货品盘点、服务把控责任心强,做事踏实,有团队管理意识【薪资待遇】薪资奖金面谈,待遇优厚月休2天联系电话:联系人:时先生【信息,有想法联系他】
服务员开荒保洁保洁传菜员
招聘梧州酒店服务员数名1.工作内容:主要负责酒店、餐厅、前台、大厅等服务员,工作有师傅带2.薪资待遇:年龄40~55岁的2500/月左右,主要负责酒店内一些杂工如保洁、传菜员等。年龄18~40岁的3000/月左右,主要负责大厅服务、餐厅服务等工作,形象气质优先(以上岗位包吃包住、每月可预支工资,)3.工作时间:每天8.5小时,排班看分配班次4.工作要求:至少工作一个月以上,只接受全职,以及其他提成福利5.工作地址:梧州大酒店面试时间:上午9:30-11:00,地点:一心教学楼有意联系
楼面经理日结
长洲岛酒店请楼面一名,包吃,每天上8小时(吃饭不包含在内)150元一天,按实际上班的天数结算工资,月可申请休6至8天1、需兼职做满一个月或二个月1、干活利索,善于沟通,爱干净,上岗时间稳定.20到50岁或年轻的放宽到55岁内8点30到下午2点,午5点30到8点30(三餐每次吃30分钟)
梧州藤县招聘酒店前台,工作地点为陶源商务酒店。薪资为1870-3000元/月。要求有责任心
1870-3000元/月
酒店前台月结
招聘酒店前台,工作地点为藤县陶源商务酒店。薪资为1870-3000元/月。要求有责任心、做事认真、有亲和力。不包吃住,餐补为10元一餐,酒店提供厨房。月休4天,节假日和生日均有福利发放。
服务员开荒保洁保洁传菜员
招聘梧州酒店服务员数名1.工作内容:主要负责酒店、餐厅、前台、大厅等服务员,工作有师傅带2.薪资待遇:年龄40~55岁的2500/月左右,主要负责酒店内一些杂工如保洁、传菜员等。年龄18~40岁的3000/月左右,主要负责大厅服务、餐厅服务等工作,形象气质优先(以上岗位包吃包住、每月可预支工资,3.工作时间:每天8.5小时,排班看分配班次4.工作要求:至少工作一个月以上,只接受全职,以及其他提成福利5.工作地址:梧州大酒店面试时间:上午9:30-11:00,地点:一心教学楼有意联系
广西梧州区招炒锅师傅多名,楼面部长多名,服务员多名,月休4天,工资面议,有意者请致电梁生
服务员
梧州市区招炒锅师傅多名,楼面部长多名,服务员多名,月休4天,工资面议,有意者请致电梁生
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供梧州酒店大堂经理招人230一天在线招聘信息,主要招聘梧州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。