酒店数据管理，有很强的执行力

新开利鑫国际大酒店招酒店经理

全全负责运营管理局

利鑫国际大酒店招酒店经理

招聘：质检主管薪资：4千-5千工作职责：<br/>1.在部门总监的领导下，全面负责酒店的质量管理工作，以及质量控制体系的不断完善与建设，全面履行质量管理部的管理职能及酒店运营管理质量控制，质监管理，达到相应酒店管理水平。<br/>2.负责协助、指导、协调各部门开展质量攻关活动。<br/>3.在开展质检工作时，应秉公办事，一切依照制度办事，质检不合格的告知部门责任人，现场落实督导整改。<br/>4.每周总结整理一周质检工作中经常出现的问题，及时传达给各部门负责人，避免同样的质量问题再次发生，并在日后的质量检查中针对此类问题严格把关。<br/>5.每日认真做好宾客意见的收集、整理、分析、反馈、保存等方面工作，及时向被投诉部门沟通，并做好投诉意见的分析、调研、汇总、统计工作，及时向酒店领导反馈和传递质量管理方面的信息，并提出建议或处理措施，供酒店领导审定处理。<br/>6.监督各项培训工作的落实。<br/>7.每日对慧评网的网评进行审核，针对性的差评汇总并发至部门负责人进行回复和整改，对不符合的网评作举办处理。<br/>8.完成上级交办的有关事务性工作，协助领导做好酒店各部门之间及本部门内的协调工作。<br/>任职条件：<br/>1.要求大专以上学历，形象良好，沟通能力强，协调、组织能力强。<br/>2.电脑操作熟练，文案编辑良好。

1、负责酒店全面经营管理。2、具备筹开经验优先。3、要求具备有中高端酒店全盘管理经验2年及以上或者高端民宿管理经验。

一、工作内容:1、全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成公司的各项计划；2、贯彻实施酒店标准化、流程化、制度化管理制度；3、负责酒店团队的管理和培训，提高整个酒店的服务质量和员工素质，确保每一位客户的高满意度，维护公司品牌形象；4、落实酒店经营计划及成本控制工作，研究收益增长方案，保证经营计划的实现，及时、足额地完成公司下达的利润指标；5、维护酒店环境及安全，及时排除设备隐患，营造舒适干净的氛围，确保酒店日常工作正常运转；6、定期与公司进行日常沟通协调工作，完成公司交办的其他工作。二、任职要求:1、有良好的职业道德，较强的沟通协调和应变能力;2、有较强管理和团队建设能力，积极主动，善于学习，自律性强;3、执行力较好，有良好的抗压能力，能出色完成公司下达的各项指标:4、酒店/旅游管理专业或有酒店管理经验者优先;5、大专及以上学历，优秀可放宽:6、接受外派和调遣：工作地点在广西南宁

需要聘请一位大堂经理，需要有五年以上工作经验，懂酒店运营及经营管理

从化岭南东方酒店（从化区温泉镇岭泉二街8号）招前厅主管，薪资6-7k

全职酒店管理

负责办公室卫生保洁，综合月薪3200，包餐1、年龄：55周岁以下（有经验者可适当放宽条件）2、身体健康，吃苦耐劳3、有相关经验优先※每天上班8小时，月休8天※工作地点：番禺区植村工业四路

广州天河招电焊

广州市天河区招装修木工，补几个板，封几个门框，30平木地板安装

广州市黄埔区招泥瓦工

找激光切割徒弟，厂在广州详情非诚勿扰

一、工作职责：1、负责酒店的日常管理工作，对各项经营管理指标负责；2、提出酒店的经营管理思路，建立健全酒店内部管理系统运行机制及各项规章制度；3、负责酒店团队的建立，提高整个酒店的服务质量和员工素质；4、对接酒店相关政府监督部门的工作，全面负责安全管理，抓好食品卫生、治安安全等工作，确保客人和员工的人身、财产安全；5、完成公司交办的其他工作。二、任职要求：1、具有酒店管理工作经验，熟悉酒店的服务及管理流程优先；2、具备酒店OTA运营能力优先；3、具有良好的协调沟通，管理和团队建设能力，事业心强。旗下有很多酒店，可就近分配正常白班，享有工龄奖，年底双薪，五险，公司团建，聚餐等等福利不间断。旗下有很多酒店，可就近分配，沃尔玛附近，古城附近，荣昌花园，中骏蓝湾，万达门店，中山公园等均可安排。

前厅大堂经理各岗位均需具备团队协作精神，有良好沟通能力。大堂经理需有相关管理经验；川菜厨师需有扎实厨艺功底。月薪4000-5000元，有餐饮服务行业经验者优先。薪资福利:包吃包住，每月有两天休假日，不可连续休假。长期工作者享有工龄工资，享受其他法定福利。招工人数:1名能歌善舞者，部分岗位薪资另议。员工需秉持“上帝至上”的服务宗旨，具备服务意识、理念，做好餐饮服务工作。任何员工当月满勤，可享每月100元满勤奖福利。每位员工按身份证日期，在一年一度生日时可获100元补贴。工作地址:若尔盖玉龙大酒店二楼途博林卡藏餐宫

部门经理男女不限，同岗位工作经验1年以上薪资福利:月薪4000-6000元（业绩提成+全勤+工龄+包食宿+年底分红）工作地址:磴口县嘉德小区13号楼尚客优品酒店

最近看机会的酒店人才快跟我联系哟，酒店行业急缺人才：总经理/销售总监/销售经理

李经理总公司诚聘店总经理 大堂经理 副理 水电工5000。管理层应聘联系汪先生

连锁品牌酒楼诚聘：店长助理 1名，5200/5500+全勤+其它奖金福利，满2个月试用期购买广州社保（25-40岁，熟悉电脑操作，热情开朗，做过酒楼楼面或文员优先）熟手钟点工 20-23元/小时（包吃，48岁以下）楼面主任 5500/5800+全勤+其它绩效奖金楼面部长 4600/5000+全勤+其它绩效奖金楼面服务员 4200/4500+全勤+其它绩效奖金工作地点在海珠区江泰路地铁站附近，交通十分方便连锁品牌，经营两个饭市(不用上早班)，长期工包吃包住，生意稳定，准时下班，月休四天，节假日另算，具体现场详谈，联系电话： 肖生（同步），谢谢！

招聘:客房服务员1名，50岁以下待遇:月休4天，包吃住，有社保，年假，工龄奖，节假日三薪，底薪加提成综合薪资3500－6000，地址：黄埔龙湖街邻里街丽枫酒店联系人:钟女士联系电话:同步

性格开朗活泼，阳光️，年龄18-38

本单位包吃包住，上述底薪外另加提成。如有店长职位，可一同联系。有想法请直接交换联系方式。月休4天，节假日补休，日常实行排班轮休。1、负责领班考勤、考绩工作，根据餐厅任务情况，有计划的安排领班及员工休假。2、协助经理完成各项经营管理任务。3、对员工的服务规程，仪容仪表、清洁卫生、员工纪律的监督落实。4、考勤制度月终汇总部门考核，休假、病事假、加班时间。5、负责员工的培训工作，按不同时期进入的员工做出不同的培训计划，并实施。6、应具有善于处理人际关系，处事的应变能力和解决日常业务中突发事件的能力。7、加强员工之间的团结合作精神，保证前厅的整洁性、协作性。8、熟悉并了解客人，特别是重要客人的口味特点，以便有针对性的为客人服务。9、将客人对菜品的意见或建议及时反馈给厨房。10、餐厅在并餐前召开班前会，对重点宴会给予关注，或亲自参与服务。

招聘：楼面主管/部长薪资：5000元以上/月一、岗位职责1、按照公司的要求和标准完成前厅团队的岗位技能培训和人才发展任务，做好前厅团队建设2、依照公司服务流程和标准，带领前厅团队做好日常待客服务，处理各类客诉，达成顾客满意3、保证门店前厅的人员，物料，财物，设施设备的安全和正常运作4、主持、参与或者监督门店前厅的各类会议和培训等，保证各项标准和制度能传达落实到位5、和厨师长积极沟通，保证门店2个部门之间关系和谐融洽，一起达成高的QSC和巡店绩效结果6、维护好周边商场，物业，街道等周边单位的关系；二、任职要求：1、中专及以上学历;2、3年以上大型中餐楼面全面管理经验，对广州的风俗人文也有一定的了解3、为人诚信正直、有责任心、执行力强，积极向上;4、良好

客房服务员年龄30岁到45岁。有客房服务员经验优先薪资福利:购买社保、底薪加提成、节日福利、带薪年假、年终福利、包吃包住工作地址:从化区温泉东路42号（锦园温泉酒店）

粤北园林招楼面主管一名，月休四天节假日有补休，工资待遇优工作要求：有丰富的餐饮经验，待人热情，应变能力强期待你的加入

酒店前台客房服务员联系电话

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内容：招聘酒店前台，要求有一定工作经验，为人工作认真，负责，稳定，踏实，有团队合作精神。本职位有餐补，绩效奖，月休四天等等多项福利待遇，不包住，花都户籍优先考虑，本司同事都有合作共赢的精神，欢迎有志者加入！！！