招聘：酒店经理 薪资：5000元以上/月 OTA运营，前台培训，客房检查，工作时间9点~17点

招酒店经理

招聘：酒店经理 薪资：5000.0-5500.0元/月 职位详情： OTA运营，前台培训，客房检查，工作时间9点~17点

有餐饮服务管理经验2年以上！能吃苦耐劳！能冲锋一线，有抗压能力，有长期合作的打算！

招聘： 福州部队项目： 项目经理：1名 有部队工作经验者优先录用；要求有较强的责任心，耐抗压力强 工资面议 联系人：苏经理 电话： 地址：福建福州部队

月薪8000元，月休2天，工作时间：早6点半至中午1点，下午3点至7点半

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旅游度假酒店，酒店的日常管理和业务对接能力强，能熟练对接OTA和新媒体宣传。吃苦认真敬业！

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

1.协助店长完成日常管理 2.给员工排班 3.服从安排，吃苦耐劳 4.管吃管住 工资4500提成，能者赚的更多

招本地阿姨，年龄55以下，要求：煮饭，简单家务，2个孩子（上幼儿园）白天接送，夜晚无需带睡，工作地点:南安本地

招聘～喷涂粉末师傅一名，学徒工一名.溪美莲塘七中，有兴趣了解

招聘 岗位：学校食堂蒸饭师傅1名 要求：有蒸饭经历35-60岁 薪资：4300-4500元/月 福利：月休5天左右，包吃包住 地点：永和附近 联系： 小谢

安溪北石红绿灯附近招聘 配菜1名 （新手回避） （学徒）要求：听话乖巧吃苦耐劳， 薪资待遇联系：李先生（） （，）

泉州水头镇湘菜馆招聘尾砧1名，4500～5000，蒸菜一名5500左右包吃包住：宿舍空调洗衣机月休2天节假日加1 天 年假5 天 年终奖等福利 欢迎来电咨询

岗位职责：1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率持续达标 2.制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉及突发事件，保障宾客满意度与品牌声誉 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极向上的团队文化与职业发展环境5. 对接集团管理要求及行业监管规范，落实安全、消防、卫生、合规等各项标准，确保酒店合法稳健运营 任职要求：1. 具备3-5年及以上星级酒店部门主管或5-10年酒店运营管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理经历者优先 2.学历不限，持有酒店管理、旅游管理等相关专业背景或行业权威认证（如CHIA、COPC）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务意识、数据分析与跨部门协同能力4.具备优秀的领导力、应变能力与客户服务导向思维，能适应轮班及节假日在岗安排5.无不良从业记录，认同企业文化，具备良好的职业道德与责任心

招浴主管一名 要求有工作经验 年龄55岁以下 身体健康 可以熬夜 平台不总上 有意电话联系

寻找能扛事、有思路的店长大佬！不卷无效加班，手握门店管理权，薪资福利直接拉满，和我们一起把门店越做越火 拒绝官僚主义，不用看层层脸色，有能力就有话语权，既能实现自我价值，又能轻松赚高薪～ 我们要你做这些： 1. 全面负责门店日常运营管理，统筹前台、客房、后勤等所有部门，把控服务质量和门店形象； 2. 制定门店经营目标、营销策略，优化成本控制，提升入住率和营收，多赚多拿； 3. 管理门店员工，负责招聘、培训、排班和考核，打造有凝聚力、高效率的团队； 4. 处理宾客重大投诉和突发情况，维护门店口碑，对接总部完成各项工作指标； 5. 定期复盘经营数据，调整运营策略，确保门店稳定盈利、良性发展。 我们希望你这样： 1. 年龄25-45岁，男女不限，有1年以上酒店店长/副店长管理经验（有速8等连锁酒店经验者优先）； 2. 有清晰的经营思路，懂基础营销和成本控制，能独立扛起门店运营重任； 3. 沟通谈判能力强，能妥善处理各类突发情况，有责任心、有大局观； 4. 熟悉酒店运营流程，能熟练使用办公软件和酒店管理系统，不做“甩手掌柜”。 店长专属福利包： 月薪8000-15000元+高额业绩提成+年终奖金，营收达标额外有惊喜； 包吃包住（独立住宿空间）+五险一金，基础保障拉满； 带薪年假+节日厚礼+定期团建+员工体检，工作生活两不误； 总部专项培训+广阔晋升空间，可对接更高层级管理岗位，不设职业天花板； 灵活排班，拒绝无效内耗，手握管理权，做事更顺畅。 工作地址：北京市朝阳区东土城路速8酒店 不管是想踏实干活赚高薪，还是想进阶做管理，这里都有你的位置！快来加入我们，一起解锁神仙打工日常

要求，，18-40岁，做过饭店宾馆经验，品貌端正，聪明伶俐，会开车优先，另招服务员二名，

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作，确保服务流程标准化与客户体验最优化； 2. 监督公共区域及客房卫生质量，定期巡检并落实整改，保障酒店环境安全、整洁、舒适； 3. 制定并实施员工培训计划，提升团队服务意识、专业技能与应急处理能力； 4.管理人力排班、物资采购、成本控制及供应商协调，实现运营效率与经营效益双提升； 5.高效响应并妥善处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与客户忠诚度。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通协作意识； 2. 拥有较强的领导力与团队管理经验，能激发员工积极性与归属感； 3.逻辑清晰、责任心强，善于分析问题并推动闭环解决； 4.有酒店运营管理相关工作经验者优先； 5.学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念。

招聘：楼层服务员 薪资：3000-3100元/月 岗位职责：楼层服务员负责确保所在楼层的清洁和整洁，包括客房的清洁、整理和补充日常用品。

招聘：餐饮店长 薪资：4000-6000元/月 岗位职责： 管人：团队管理与服务 *团队建设：负责员工的招聘、培训、排班和绩效管理，打造有战斗力的团队。 *服务标准：监督员工执行服务流程，处理顾客投诉，确保顾客满意度。 *氛围营造：维护良好的工作氛围，解决员工矛盾，提升团队凝聚力。 2.管事：运营与品控 *日常运营：监督门店的清洁卫生、设备维护、物料准备，确保正常运转。 *品质控制：监督菜品制作流程，确保出品质量和速度符合标准。 任职要求： 专业知识： *熟悉餐饮运营的全链路：采购、库存、生产、服务、营销。 *掌握基本的财务管理知识，能看懂损益表，进行成本核算。 *了解国家和地方的食品安全、卫生、消防等相关法律法规。 技能要求： *熟练使用办公软件：精通Excel进行数据分析和排班，会用PPT做汇报。 *系统操作：熟练操作门店的POS系统、库存管理系统、外卖平台后台等。

招聘：酒店前台 薪资：4000-6000元/月 岗位职责：酒店前台

招聘临时客房服务员 大床/标间每间20元， 每天保底15间以上， 地址：闽南理工学院东门闽理假日酒店 联系电话： 以上岗位需熟手

有要来苹果公园酒店前台兼职或酒店保洁的吗？电话，直接跟酒店对接，谢谢

需要面容姣好

招聘 晋江永和附近学校食堂厨师长：7500-8000元， 月休5天，50岁以下 联系电话: 谢经理

临时客房服务员 有工作经验 薪资福利:客房标间/大床房每间20元，法定节假日双倍；每天保底15间以上，包食宿 工作地址:石狮市石泉路329号铂尔曼酒店

招聘：餐饮店店长 薪资：5000-10000元/月 岗位职责： 1、一年以上餐饮类店长经验； 具备一定的团队管理能力，有较强的计划组织能力、沟通协调能力良好的团队合作精神和具备较强的抗压能力。

客房大姐在福建泉州石狮市子芳路467号的德辉广场附近的市政府附近工作地点，享有4000至6000的薪资福利。