招聘：前台领班薪资：3500-3800元/月岗位职责：1.负责宾客服务团队的日常管理和监督，确保服务质量和效率达到酒店标准；2.协调并处理宾客的各类需求和投诉，提供及时、有效的解决方案；3.参与和支持团队培训，提升员工的服务技能；4.监控宾客服务区域的运营状况，及时调整服务流程；5.与其他部门保持紧密沟通；6.定期向上级汇报工作进展和宾客反馈。任职要求：大专学历（旅游/酒店管理）。

酒店经理薪资福利:面议月休四天，法定节假日调休

招酒店经理

【我们在找什么样的人】 我们更看重工作状态和成长潜力，不要求一入职就会做店长。 希望你：活泼开朗、爱笑、喜欢与人沟通，能吃苦、不挑活、有责任心，愿意从门店一线开始学习。 【你需要做什么】 1. 负责门店收银接待、产品制作、榨果汁、备料及日常卫生； 2. 主动接待顾客，介绍产品、券包及门店活动； 3. 愿意端试饮主动邀请顾客试喝，面对家长、小朋友能够自然热情地沟通； 4. 高峰期积极配合伙伴完成出单，看到门店需要帮助时主动搭把手； 5. 学习门店产品、服务、销售及基础运营流程，通过考核后进入储备店长培养阶段。 【我们希望你】 1. 能接受餐饮门店工作强度及早晚班轮班； 2. 活泼开朗、积极主动，面对顾客有热情，不冷漠敷衍； 3. 愿意主动销售和做试饮，不是等顾客问一句才回答一句； 4. 团队意识强，与伙伴友好协作，高峰期愿意互相帮助； 5. 做事有责任心，安排的事情能听明白、执行并及时反馈； 6. 愿意从基础岗位做起，有成长和晋升意愿； 7. 中专及以上学历，20岁以上； 8. 有餐饮、茶饮、水吧等相关经验优先，无经验但学习能力和工作态度好也可以培养。 【工作时间】 早晚班轮班制，早班9:00开始，晚班最晚23:00下班。 【薪资福利】 全职薪资根据门店及岗位安排确定，另有门店绩效、卡券绩效提成； 免费果汁福利、生日福利； 工资月结。 【晋升方向】 门店伙伴 → 考核 → 储备店长 → 店长 → 大店长 → 督导 我们希望招的是愿意真正把门店基本功学扎实的人。管理岗位需要从一线做起，通过对应考核后晋升。

餐吧运营 策划

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备会所管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

闽南雅苑山庄招聘现场经理，要求颜值高，口才好，情商高，执行能力强，能分配整个山庄的各项事务，要求有多年的餐饮店酒楼店长或者经理经验！

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

有过食堂档口工作经验，熟悉食堂管理标准，能有效带领员工提升工作效率，合理安排人力资源，做事清楚，不斤斤计较的

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 使用专业检测设备进行车辆性能评估与数据读取分析 3.根据维修方案执行拆装、更换、调试及复检工作，确保维修质量 4.与客户沟通故障现象、维修方案及进度，提供专业建议与售后说明 5.定期维护保养维修工具及设备，保持工位整洁与作业安全 任职要求： 1.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 2.具备良好的逻辑分析能力与实操动手能力 3. 表达清晰、服务意识强，能有效与客户及团队沟通协作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 学习能力强，愿意持续更新新能源与智能网联汽车技术知识

招聘会更换（自闭阀，燃气管，燃气表，，报警器的工人）施工，广东，江西，河南，，数量几万个，50-100人

泉州市石狮市招工地小工/杂工要一个年轻的三十多左右的，年纪大了的不要联系，要勤快一点的有干个工地的优先，工资五天一开

泉州市丰泽区招水电工，工地干

泉州市安溪县招建公路水槽，挡土墙等

酒店副总，万和国际大酒店，工作地址瓮安县金龙豪城3号商业楼万和国际大酒店总经办，具备酒店管理经验，熟悉对应业务运营流程，拥有团队管理、成本控制、服务质量提升等能力，能带领团队达成经营目标，工资面议，含绩效奖金、年终奖金等电话：

服务经理薪资福利:薪资面谈招工人数:3名工作地址:古井君莱酒店（广德）经开区荆汤路店

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，持续提升服务质量与客户满意度 2.制定并落实年度经营计划、预算及营销策略，确保营收与利润目标达成 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等部门协同运作，优化服务流程与人力配置 4.高效处理重大客诉及突发事件，切实维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训、绩效评估与团队建设，打造专业、稳定、高执行力的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与服务体系 2. 具备优秀的领导力、跨部门沟通协调能力及高强度工作环境下的抗压能力 3. 熟悉主流OTA平台操作、CRM系统应用及基础财务数据分析 4.具备强烈的客户服务意识与精细化运营管理思维 5. 能适应轮班制工作安排，责任心强，职业操守良好

勤快，灵活，责任心强

副经理工作地址:阳江市江城区西平北路169号（丽枫酒店二三层）

各位小伙伴：有没有认识的餐厅经理、房务经理、洗衣房主管、人事主管/副经理，帮我推荐一下，以前做过主管或者副经理的就可以，经理的工资在7000-8000元/月，主管的工资在4000-6000元/月，单休、缴纳社保，每月工资准时从不拖欠。工作地点：福建泉州永春，可以帮我推荐一下，谢谢！联系：胡

招聘：客房服务员薪资：2800-5000元/月岗位职责：能吃苦耐劳，勤劳踏实，服务意识强

有意向的请联系我

民宿管家能够熟练操作OTA、PMS等民宿日常管理系统；具备基础拍摄与剪辑能力，协助店长进行线上宣传者优先；乐于接待客人，妥善办理入住、处理客诉，提供温暖细致的服务；愿意协助早餐准备（主要为基础摆盘等工作）；能接受春节等假期轮值安排；细心周到，擅长与人沟通薪资福利:底薪3000+绩效奖金+技能津贴综合薪资3500招工人数:1名工作地址:崇武半月湾

泉州西湖酒楼招聘厨师长一名，擅长闽菜，要求多年厨师长经验，半桶水勿扰，有意向师傅可以联系

招聘：前厅接待员（底薪加提成4000-6000）薪资：4000-6000综合薪资:4000-6000(底薪业绩提成)岗位职责：1、负责下榻酒店的宾客入住登记手续、退住手续，学习并熟练操作酒店前台系统。2、接受线上、线下客户对酒店的预订需求，并予以妥善解决。3、接听客户对酒店等产品信息的咨询电话，热情接待宾客，处理基础客诉，予以解答并作好相关记录。4、熟悉处理房间预订的程序，给宾客提供给最新和最准确的房况信息。5、落实“预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。6、调节和控制房间预订、销售。工作时间：轮班制8：00-16：30、15：30-24：00、23：30-8：00综合薪资:4000-6000(底薪业绩提成)福利：月休4天、包吃包住、工龄补贴、享受法定假13天、年假等；

职位详情 岗位要求： 接受安排，无经验有人带 岗位职责： 打扫酒店客房卫生，对客服务 8小时工作制，偶尔需倒班，主要工作时间为早上8点半到下午17点，包吃包住，带薪年假，节假日调休，免费工装，免费体检，带薪旅游。 公司待遇：月休四天，节假日调休，节假日礼物，员工生日会，包吃包住； 电话联系：（微信同号）午休时间请勿打扰，谢谢！

前台接待入住

招聘：客房服务员（包吃包住，计件提成）薪资：3500-4000岗位要求：接受安排，无经验有人带岗位职责：打扫酒店客房卫生，对客服务8小时工作制，偶尔需倒班，主要工作时间为8点半到下午17点，包吃包住，带薪年假，节假日调休，免费工装，免费体检，带薪旅游。公司待遇：月休四天，节假日调休，节假日礼物，员工生日会，包吃包住；电话联系：（）午休时间请勿打扰，谢谢！

招聘/招聘 德化城东江荟酒楼 前厅主管2名 工资4500-5500 吧台收银1名要求有经验 工资4500-6000 联系电话

协助店长日常的管理，会一些小的维修，初中文化以上