
安徽合肥招聘服务中心副经理(Asst.ServiceCenterManager)。薪资为5
5000-6000元/月
酒店经理月结
招聘服务中心副经理(Asst.ServiceCenterManager)。薪资为5千至6千。岗位职责包括:1.协助总机经理负责部门的日常运营管理,确保宾客来电及预订流程高效、专业、符合五季品牌服务标准。2.监督及指导团队处理宾客咨询、客房预订、房型推荐及价格核查,提升预订转化率与宾客满意度。3.定期分析预订数据、入住率及市场动态,协助制定销售策略与收益管理方案,优化房间库存分配。4.协调与前台、客房、销售等部门沟通联动,处理预订纠纷、特殊要求及突发事件,确保宾客体验一致性。5.维护及更新预订系统(Opera)相关信息,确保数据准确性与系统操作合规。
餐饮主管
岗位职责:
1.协助店长负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2:处理客户投诉与突发事件,及时优化服务流程,维护品牌形象
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验
2. 具备良好的沟通协调能力
3. 熟悉餐饮SOP、成本控制及食品安全管理体系
4:责任心强,注重细节,具备团队领导力与执行力
餐饮主管
火锅店新店开业,招聘前厅经理。薪资7500元以上,包食宿,环境好待遇优。年龄要求26-38岁,有意向可以电话联系!
餐饮主管
繁昌华亿广场一楼 老乡鸡招聘: 《见习助理》 工作时间:每天8小时,分二个班次 分别是早班6:30-14:30,中班14:30-22:30 月薪:4000-5000元,买五险一金,包吃 月休四天假 晋升空间:见习助理—见习经理—产品经理—训练经理—店老板 晋升前,主要工作是餐厅所有岗位的通岗学习,过岗,有服务岗,收银岗,厨工岗位,月薪4000-5000 晋升后,值班管理,月薪5500-7000。晋升到店长,月收入过万。
要求:大专及以上学历
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 有责任心和执行力,注重细节,具备成本意识与服务意识
4.持有健康证,了解《食品安全法》及相关操作规范
5. 学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查
任职要求:
1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先
2.熟悉餐饮SOP流程、成本控制及人员管理方法
3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应轮班制工作
4.学历不限,持有健康证及食品安全管理员证书者优先
5.热爱餐饮行业,责任心强,具备服务意识与团队领导力
B2
招聘驾驶员一名,工作地点在蜀山区新开路。月工资10000元,每月发放5000元,剩余部分到年底一次性付清。有意者可报名。
合肥包河区招外墙漆/真石漆挂灰380喷漆420包吃住工资月结能吃苦耐劳的联系
380-420元/天
外墙漆真石漆3-5人
合肥市包河区招外墙漆/真石漆 挂灰380 喷漆420 包吃住 工资月结 能吃苦耐劳的联系
酒店经理月结
济阳孙耿街道中型酒店诚聘前厅经理数名、主管两名及店助两名。岗位月薪6000元起,提供住宿,月休四天。有意者请联系程总,电话。期待加入!
酒店前台
华住桔子水晶前台经理/值班经理工作地点位于安徽旺斯建设工程有限公司,月薪范围为5000-7000元。
酒店经理1-2人
前厅部经理男女不限,年龄40周岁以内,综合型酒店同岗位工作经验两年以上,精通OTA平台及收益管理招工人数:2人(谢绝直接电话联系)工作地址:温州市瓯海区
前厅经理
7000-9000元/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。
2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。
3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
酒店前台
薪资详情薪资范围:3000‑4000元/月发薪日期:6日职位详情包吃住 前台经验 普通话标准 中高端系统培训 连锁酒店岗位职责:1、负责酒店前台接待工作,为宾客提供入住、退房等服务;2、处理宾客咨询、预订及投诉,确保服务质量与客户满意度;3、维护前台区域的整洁与秩序,保障工作环境良好。任职要求:1、具备良好的沟通能力与服务意识,形象端正;2、熟练使用办公软件及酒店管理系统;3、工作认真负责,具备一定的应变能力;4、有相关工作经验者优先考虑。5、接受夜班,白夜休休联系:(肥西上派)
酒店前台
薪资详情薪资范围:3000‑4000元/月发薪日期:6日职位详情包吃住 前台经验 普通话标准 中高端系统培训 连锁酒店岗位职责:1、负责酒店前台接待工作,为宾客提供入住、退房等服务;2、处理宾客咨询、预订及投诉,确保服务质量与客户满意度;3、维护前台区域的整洁与秩序,保障工作环境良好。任职要求:1、具备良好的沟通能力与服务意识,形象端正;2、熟练使用办公软件及酒店管理系统;3、工作认真负责,具备一定的应变能力;4、有相关工作经验者优先考虑。5、接受夜班,白夜休休联系:(肥西上派)
酒店前台收银
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
负责酒店前台接待工作、收银工作,无经验要求包住包吃
【岗位职责】
提供专业服务,具备良好沟通能力
保持个人卫生与专业形象,接受淡妆上班
·协助完成日常接待工作,适应快节奏环境
【职位要求】
·年龄18岁以上,形象良好,无不良嗜好
·具备基本礼仪知识和服务意识
·有娱乐或餐饮行业经验优先考虑
·工作态度积极,有团队合作精神
【薪资福利】
·薪资5000-7000元
·包吃包住
·享有带薪年假及法定节假日休息
·定期培训提升技能
·表现优秀者有机会晋升
餐饮店长
5000-7000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5. 处理客诉与突发事件,及时向上级反馈经营数据与问题建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮店长经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立统筹多线事务
3.熟悉餐饮SOP流程、食品安全法规及基础财务知识
4.责任心强,服务意识突出,具备团队激励与带教能力
5.学历不限,热爱餐饮行业,认同企业价值观
合肥瑶海区酒店客房服务员招人啦我们需要2位踏实肯干的小伙伴加入团队薪资保障:工资收入330
3300-6000元/月
客房服务员月结
酒店客房服务员招人啦我们需要2位踏实肯干的小伙伴加入团队薪资保障:工资收入3300-6000,多劳多得福利齐全:购买职工五险,日常提供工作餐。工作简单:客房保洁整理,上手快,新手也能快速适应环境稳定:正规酒店,作息规律,同事氛围和睦任职:能吃苦耐劳,做事认真负责,年龄不限,经验可培养工作地址:合肥市瑶海区铜陵路桥你好吾悦广场酒店期待踏实靠谱的你,长期稳定工作,待遇优厚,欢迎自荐推荐!联系电话:
客房服务员月结
客房服务员招聘信息岗位:客房服务员薪资构成:底薪2600元+满勤奖200元,保底打扫11间客房,超出部分按6元/间计件提成工作地点:合肥市包河区繁华大道6699号九珑湾花园B区C1幢联系人:陈联系电话:
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