
餐饮主管
岗位职责:
1、全面统筹餐厅、食堂日常整体运营工作:包括供餐流程、卫生标准、确保服务高效有序。
2、食品安全与质量控制:严格执行食品安全法规,建立并实施质量管理体系,定期检查食材采购、存储、加工及配送环节,防范风险。
3、客户关系维护:与客户及员工保持沟通,收集反馈,及时解决投诉,提升满意度。
4、团队建设与培训:领导团队,包括厨师、服务员及后勤人员,组织培训,提升团队技能与服务意识。
5、创新与改进:引入新菜品或服务模式,响应健康饮食趋势,持续改进运营流程,如引入健康菜单或数字化点餐系统。
任职要求
1、本科及以上学历,相关管理专业,有厨师经验具有厨师职业资格证优先。
2、5年以上餐饮行业经验,其中3年以上园区、企业食堂、团餐项目管理经验者优先。
3、熟悉食品安全法规、卫生管理流程及成本控制方法。
4、具备良好的团队管理、沟通协调能力及应急快速处理突发情况的能力。
5、责任心强,注重细节,能适应餐饮行业工作时间安排,承受工作压力。
6、熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力。
餐饮主管
协助店长管理日常工作,有两年以上工作经验,个人能力强,有主动服务意识,维护客户有上进心。有独立解决突发事件的能力,了解日常工作流程,有执行力。
酒店经理1-2人
桔子水晶朝阳门店秉持“品质服务,精致体验”的品牌理念,致力于为每一位宾客打造舒适、贴心的入住感受。现因门店业务发展需要,诚聘前台值班经理1名,邀您携手共筑优质服务体验!
岗位职责
1.全面负责前台日常运营管理,统筹接待、入住、退房、问询等全流程服务,确保前台工作高效、有序开展。
2.精准把控服务质量标准,及时处理宾客诉求与投诉,主动化解服务矛盾,提升宾客满意度与品牌口碑。
3.牵头前台团队的日常排班、工作督导与技能培训,协助开展员工考核,打造专业、协作的服务团队。
4.严格执行酒店财务与物资管理规范,做好前台备用金、发票、房卡及各类单据的核对与保管工作。
5.密切关注酒店房态、预订数据及市场动态,协同销售、客房等部门完成经营目标,助力门店业绩增长。
餐饮主管
待人诚恳,敬业,有极强的沟通能力,团队精神,对前厅礼貌用语,服务技巧培训等能够胜任,有完善的奖惩制度等。沟通电话
北京朝阳区日式居酒屋前厅领班、薪资6000-8000、年龄30岁以下。活波开朗、提成丰厚、管吃住
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
北京日式居酒屋前厅领班、薪资6000-8000、年龄30岁以下。活波开朗、提成丰厚、管吃住
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务流程优化及客户满意度提升
2.监督食品质量与卫生标准执行,确保符合食品安全法规要求
3.制定并落实营业目标与营销活动,分析经营数据以提升门店业绩
4.处理顾客投诉与突发事件,维护良好的用餐体验与品牌形象
5.组织员工培训与团队建设,提升服务意识与业务能力
任职要求:
1.具备餐饮行业1-3年及以上管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先
2.熟悉餐厅运营各环节,具备较强的现场协调与问题解决能力
3.具备良好的沟通能力和团队管理意识,能承受一定工作压力
4.学历不限,持有效健康证,热爱餐饮服务行业
5.服从公司管理安排,具备基础的办公软件操作能力
北京密云区招聘长期食堂油烟清洗工。55岁以下,男女不限,包吃住。保底+绩效+意外险平均每月
6000-9000元/月
清洗油烟机月结
北京密云区招聘长期食堂油烟清洗工。55岁以下,男女不限,包吃住。保底+绩效 +意外险 平均每月工资6000-9000 联系程江博
保姆1-2人月结
招住家保姆,密云城里别墅200平米3个大人饭4500元,每月三天假,负责做饭打扫卫生洗衣服,要求保姆有健康证件,55岁左右,干净利索做饭好吃,本地外地都行,有意请联系!!
北京密云区连锁店店招聘:传菜员5000_580016岁~25岁以内爱笑活泼开朗有沟通能力有
5000-5800元/月
传菜员包住包吃月结
北京连锁店店招聘:
传菜员 5000_5800
16 岁~25 岁以内
爱笑 活泼开朗 有沟通能力 有责任心
地址:北京市密云区鼓楼南大街
电话 同步
工资待遇
管吃住 每月 4 天公休
干满一年
年假 5 天 回家过年不放假
宿舍就在附近
招聘长期工
能来上班的联系 提前联系面试 如果来不了的就免打扰
值班经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店值班经理岗位职责
1、代表酒店负责酒店内经营管理中发生的问题,确保酒店经营管理工作正常进行。
2、突发事件的处理。值班工作是上传下达、传递信息的重要环节,对当值班发生的任何问题,接待任务和突发事件均应及时处理报告。
3、处理宾客投诉。当值班期间发生客人投诉,应谨慎行事,抱着实事求是的态度进行解决,并将处理结果做好记录
水电工
三亚湾海边酒店招聘:
客房部:楼层领班
前厅部:大堂副理
工程部:水电工
财务部:收货员
相关福利:待遇优厚,福利好,具体薪资面议。
酒店地址:三亚湾路海月广场旁
联系电话:纪女士
客房服务员服务员保洁
哈尔滨大街酒店:现招聘如下
客房服务员:底薪2800+200满勤 (抵房11间)退房和续住都.
招聘主管,底薪3800+200满勤
保洁员:工资2800+200
中班服务员:工资2800+200
大夜班服务员,3300
以上岗位:缴纳保险,满一年有带薪年假 ,工龄工资, 月休6天,工作环境好,免费提供工作餐
酒店地址:大街附近
期待你的加入,有意者电话同步:
酒店经理
前厅经理
男女不限,20-45岁,身体健康、干净利落,品行端正,有责任心,具体面议
,
工作地址:蠡县中学正对面
餐厅领班餐饮主管
经理
薪资福利:8000元-10000元,包吃住、每月员工福利、晋升空间大、年终奖金、节假日福利
招工人数:一名
工作地址:密云区新农村坝头意舍民俗饭庄
餐厅领班餐饮主管
招聘(北京密云)
收银员4800~5000元
迎 宾4500~5000元
主 管5300~6500元
服务员4500~5000元
传菜生4300~4800元
保洁3500~4000元
春节期间日工200元/天
后厨各岗位人员
以上岗位月休3天,管吃管住,保底+200--1000+菜品提成+酒水提成+储值提成,要求能吃苦耐劳,踏实稳定,不靠谱的勿扰!
联系电话:
酒店前台酒店迎宾员
前台接待
年龄35岁以下,学历中专以上有工作经验者优先
薪资福利:工资4500元 - 5000元,可上北京市五险,管吃住
招工人数:2名
工作地址:密云鼓楼东大街世豪酒店对面
北京密云区酒店前台年龄20周岁-35周岁,会电脑基础,有团队合作意识,有经验者优先。上24
3500-5000元/月
酒店前台月结
酒店前台
年龄20周岁-35周岁,会电脑基础,有团队合作意识,有经验者优先。上24小时休息24小时
薪资福利:底薪3500+绩效(综合工资3500——5000),有能力者有晋升空间
工作地址:密云区希悦酒店
北京密云区招聘领班、主管工资6000-8000年龄25以上40以下沟通能力强岗位职责:1.
6000-8000元/月
餐厅领班月结
招聘领班 、主管 工资6000-8000
年龄25以上40以下 沟通能力强
岗位职责:
1.确保餐厅日常运营顺畅。
2.配合店长进行必要的工作培训和工作分配。3.维护餐厅服务质量,确保顾客满意度任职要求:
1.具备良好的团队领导能力和沟通技巧。
2.能够承受工作压力,具备良好的问题解决能力。3.对餐饮行业有热情,能够适应快节奏的工作
联系
电话
刘经理
地址/北京市密云区
餐饮收银
招聘(北京密云)
收银员4800~5000元
迎 宾4500~5000元
主 管5300~6500元
服务员4500~5000元
传菜生4300~4800元
保洁3500~4000元
后厨各岗位人员
以上岗位月休3天,管吃管住,保底+200--1000+菜品提成+酒水提成+储值提成,要求能吃苦耐劳,踏实稳定,不靠谱的勿扰!
联系电话:
传菜员
招聘(北京密云)
收银员4800~5000元
迎 宾4500~5000元
主 管5300~6500元
服务员4500~5000元
传菜生4300~4800元
保洁3500~4000元
春节期间日工200元/天
后厨各岗位人员
以上岗位月休3天,管吃管住,保底+200--1000+菜品提成+酒水提成+储值提成,要求能吃苦耐劳,踏实稳定
北京密云区招聘领班、主管工资6000-8000年龄25以上40以下沟通能力强岗位职责:1.
6000-8000元/月
餐厅领班
招聘领班 、主管 工资6000-8000
年龄25以上40以下 沟通能力强
岗位职责:
1.确保餐厅日常运营顺畅。
2.配合店长进行必要的工作培训和工作分配。3.维护餐厅服务质量,确保顾客满意度任职要求:
1.具备良好的团队领导能力和沟通技巧。
2.能够承受工作压力,具备良好的问题解决能力。3.对餐饮行业有热情,能够适应快节奏的工作
联系
电话
刘经理
地址/北京市密云区
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供密云区大堂经理急招5500一月在线招聘信息,主要招聘密云酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。