
重庆招聘:酒店管理经理1名薪资:3000元以上/月要求有酒店管理经验,良好的沟通能力!
酒店经理1-2人月结
招聘:酒店管理经理1名
薪资:3000元以上/月
要求有酒店管理经验,良好的沟通能力!
酒店店助/民宿店助
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
我们正在寻找一位酒店店助,全职工作,薪资范围在4000-6000元/月,提供社保和全勤奖。岗位要求应聘者年龄在18-35岁之间,普通话标准,具有良好的成本管控能力和客诉处理技巧。如果你有民宿管理经验,那将是一个加分项。此外,你还需要负责员工培训工作。这个职位是一个很好的机会,欢迎有兴趣的小伙伴加入我们!
大堂经理月结
五斗云栖民宿
招聘岗位: 大堂经理
要求: 身高155cm以上, 年龄30–45岁,身体健康,五官端正,有大堂相关工作经验者优先
薪资:面议,待遇从优
联系电话:邓老师
酒店经理
主要负责前厅管理,有接待餐的时候做好服务,安排好接待流程(会有人带,一年只做两个季度,一周大概一两次餐厅接待高层领导需提前安排好服务流程等服务),要求有一定服务意识,有酒店管理经验者优先。
大堂经理月结
五斗云栖民宿
急聘!!!急聘!!
招聘岗位: 大堂经理
要求: ,身高155cm以上, 年龄30–45岁,身体健康,五官端正,有大堂相关工作经验者优先
薪资:面议,待遇从优
联系电话:邓老师
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店招聘启事
因酒店业务发展需要,现诚聘前台岗位人员,具体要求如下:
-形象气质佳,具备良好的服务意识和沟通能力,亲和力强。
-会基础电脑操作,能熟练使用办公软件(如Excel、Word)及酒店预订/登记系统。
-有酒店相关工作经验者优先录用,无经验者可带薪培训。
我们提供竞争力薪资、节日福利及完善的晋升空间,期待热爱服务行业的你加入!
酒店前台月结全职
华人易居酒店招聘岗位:
1、 前台接待2名
2、 要求:形象气质佳,能服从公司管理
3、 愿意学,笑容好,能善于与客人沟通!
4、 薪资面议 。
5、 工作地点:招商大道 99 号(豪氏威马正对面)
6、 联系人:郑先生
中控员3-5人
合同制消防救援人员
(一)年龄为18周岁以上、28周岁以下,出生时间为1997年3月1日至2008年2月29日;接警调度员、消防通信员、装备维护员、车辆驾驶员等特殊岗位招录对象,资质证书、工作经历和身体条件符合岗位需求的,年龄可放宽至38周岁(1987年3月1日以后出生),身体和心理健康,无精神疾病史,无遗传、慢性或传染性等不适于消防工作的疾病,身体条件符合《消防员职业健康标准》;(二)遵纪守法,具有中华人民共和国国籍,拥护中国领导和社会主义制度,无违法犯罪记录,无非正常大额债务,具有良好的品行,能够保守工作秘密,符合政治审查标准;(三)志愿从事消防救援相关工作;(四)政府专职消防队员应具有高中同等及以上学历;(五)法律、法规规定的其他条件。(六)有下列情形之一的,不得招录为政府专职消防员:1.本人或家庭成员、近亲属被判处刑罚、正在服刑或者正在接受调查的;2.本人或家庭成员、近亲属参与非法组织、邪教组织或从事颠覆我国政权、危害国家安全的活动,被列为信访重点人员;3.本人有违法犯罪记录、受过刑事处罚、行政拘留、司法拘留、收容教养、少年管教、吸毒史或有犯罪嫌疑未查清的;4.对党和国家的路线、方针、政策及法律的政治态度有问题的;5.受过党(团)纪、政纪、军纪、校(院)纪处分的,或被国家机关、军队、事业单位开除公职(军籍)或辞退(除名)的;6.道德败坏、有不良行为,受过公安机关处理的;7.个人征信存在严重问题的;8.其他不适合从事消防救援工作的。消防救援人员主要从事火灾扑救、抢险救援、社会救助等工作
招工人数:5人
报名时间为2026年2月24日至2026年2月28日,9:00—12:00,14:00—18:00(节假日除外);采用现场报名方式,需持相关证书证件原件及复印件,提供近期彩色二寸证件照2张,并现场填写《报名登记表》;资格审查采用现场复核方式;体技能测试、面试、体格检查、心理测试、政治审核、公示录用等环节于3月27日前完成;同等条件下,优先接收国家综合性消防救援队伍工作期满退出消防员、全日制专科及以上毕业生、解放军或武警部队服役期满退役士兵及其他具有消防救援相关工作经历的人员
工作地址:万盛经开区消防救援大队310办公室
重庆招聘:装配工薪资:4000-7000元/月岗位职责:空压机组装。岗位要求:35岁以下,
4000-7000元/月
装配工月结
招聘:装配工
薪资:4000-7000元/月
岗位职责:空压机组装。岗位要求:35岁以下,从事过机械组装工作的。
护工月结
一个疗养院婆婆,在悦来,肩关节受伤,15号需要请女护工,6500包月不休息,能去的联系我,要熟手,最好是懂康复的,
河北唐山招聘:前台领班/主管(绿心酒店)薪资:5千-6千1.熟知并了解酒店房务部的规章制度
5000-6000元/月
酒店经理月结
招聘:前台领班/主管(绿心酒店)
薪资:5千-6千
1.熟知并了解酒店房务部的规章制度和工作程序,并能指导员工熟知酒店新的规定、指示。<br/>2.熟悉当天的预订单,根据客人的特殊要求做好必要的准备工作。<br/>3.定时查看房间状态便于支配空房间的数量/房型,按照客人要求确保为其提前准备好客房<br/>4.确保给客人提供信息的准确性<br/>5.检查当天班次所有客人信息正确录入到公安局网络系统。<br/>6.协助前厅部主管对员工进行培训<br/>7.协助前厅部主管处理特殊事件。<br/>8.掌握火灾疏散等紧急情况的工作程序。<br/>9.警惕大堂内可疑分子并及时报告主管领导<br/>10.检查督导本部门员工的仪容仪表、组织纪律、礼貌用语及工作效率。<br/>11.检查前台区域卫生状况,保证干净、整洁。<br/>要求:1.酒店管理、旅游管理专业优先<br/>2.1年以上同岗位工作经验或者2年以上酒店同部门工作经验<br/>3.具有较强的沟通、协调能力。<br/>4.能熟练使用办公软件,会使用excel表公式等<br/>5.具有良好的职业道德、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感。
大堂经理
招聘:大堂经理(高薪资+环境好+工作餐)
薪资:6000.00-8000.00
岗位职责:
1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;
2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;
3、及时跟踪、检查台面
任职要求:年龄 不限,有大堂经理经验者优先
工作时间:早十晚十
薪资福利:综合薪资 6000-8000 ,工作餐+节日福利+免费培训+晋升空间
有意者请主动投递简历,
山东聊城招聘:前厅经理(社保+包吃住)薪资:6000.00-10000.00工作内容:主要
6000-10000元/月
酒店经理月结
招聘:前厅经理(社保+包吃住)
薪资:6000.00-10000.00
工作内容:主要负责协助老板人员管理,接待客户,维护正常秩序工作。 年龄 25~45周岁,不限。
工作时间:白班9:30—14:30 , 17:00-21:00。月休3 天,调休。
综合薪资:6000_10000++包吃住+全勤奖+工龄奖
有意者请主动投递简历
酒店经理酒店前台
阳朔影缥缈酒店正在招聘前台管家和B2前台,待遇优厚,包括月薪和五险,工作地点在阳朔县燕村,广西桂林,联系人苏店长。
酒店经理月结
招聘:前台经理
薪资:3800.0-4500.0
职位详情:
大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先,2年以上酒店前台管理经验;
1.全面统筹前台日常运营,主导宾客入住、退房、预订等核心服务,确保流程顺畅、高效落地;
2.负责前台团队管理,涵盖排班考勤、业务培训、工作督导及绩效评估,打造优质服务团队;
3.及时响应并妥善处理宾客投诉、紧急需求及各类突发状况,维护酒店品牌口碑与宾客满意度;
4.联动客房、餐饮等相关部门,协同推进服务优化,提升整体运营效率;
5.管控前台物资领用与账务管理,严格遵守酒店规章制度,确保运营合规有序。
重庆招聘:酒店前台1名1.负责客人的入住登记,退房处理2.管控房态,做好每日房态控制管理3
3000-3500元/月
酒店前台月结
招聘:酒店前台1名
1.负责客人的入住登记,退房处理
2.管控房态,做好每日房态控制管理
3.负责对接客房部,及时反映客人需求
上班时间:上一休一
工资:3000-3500
联系人电话:陈
客房服务员
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酒店客房帮工两人
地址:(北站南广场)狮子坪轻轨站旁
要求:星级熟手 12−20元一间 ,分15-25间
联系电话:
重庆渝中区大坪虎头岩锦悦酒店招聘客房服务员:熟手1名,需有责任心、吃苦耐劳、服从安排综合工
3500-6000元/月
客房服务员月结
重庆大坪虎头岩锦悦酒店
招聘
客房服务员:熟手1名,需有责任心、吃苦耐劳、服从安排
综合工资3500--6000
月休四天,包吃包住
酒店周边优先!
欢迎推荐!
联系电话☎:
地址:渝中区虎头岩协信星光天地楼上
重庆江北区职责范围:接待服务:热情接待每一位客人,为客人提供酒店信息、房间价格、酒店设施等
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
职责范围:
接待服务:热情接待每一位客人,为客人提供酒店信息、房间价格、酒店设施等相关信息。
入住办理:为客人办理入住手续,包括登记、证件核验、、房间分配等。
退房结算:为客人办理退房手续,包括账单结算、押金退还、房间检查等。
信息传递:及时将客人的需求和意见反馈给相关部门,协调各部门为客人提供优质服务。
其他职责:接听电话、转接电话或留言、行李寄存、提供叫醒服务、商务服务等。
服务标准:
仪容仪表:员工应注意自身形象,穿着整洁、得体,保持良好的精神面貌。
语言表达:具备良好的语言表达能力,能够流利地与客人沟通交流,解答客人的问题。
服务态度:应热情、友好、耐心,为客人提供周到的服务,让客人感受到家的温暖。
工作效率:熟练掌握业务知识,快速、准确地为客人办理入住和退房手续,提高工作效率。
技能要求:
沟通能力:能够与客人进行有效的沟通,理解客人的需求和问题,并提供满意的解决方案。
协调能力:协调各部门之间的工作,确保客人需求得到及时满足。
应变能力:能够灵活应对各种突发情况,妥善处理客人的投诉和问题。
服务技能:具备良好的服务意识和服务技巧,能够为客人提供优质的服务。
计算机技能:熟练使用酒店管理系统和办公软件,提高工作效率和准确性。
职业发展:
晋升机会:优秀的前台员工有机会晋升为前台领班或主管,负责管理和培训新员工,承担更多的责任。
职业转型:前台工作经验可为其他职位提供基础,如客户服务、行政、销售等。
晋升为酒店管理层:通过不断学习和努力,有机会晋升为酒店的管理层,如部门经理、助理经理等,甚至更高职位。
工作环境:
快节奏:前台是酒店的核心部门,工作节奏快,需要具备较强的抗压能力。
多任务处理:需要同时处理多项任务,如接待客人、办理入住和退房手续、接听电话等。
团队合作:与酒店其他部门密切合作,共同为客人提供优质的服务。
总之,酒店前台是酒店的重要组成部分,负责接待客人、办理入住和退房手续、提供信息和服务等多项职责。前台员工需要具备良好的服务意识、沟通能力、应变能力和团队合作精神,以确保客人在酒店的住宿体验愉快和满意。
重庆解放碑酒店,正月初二到初六需要客房帮工!!!退房18每间,续房13每间,可以来的打电话
客房服务员
解放碑酒店,正月初二到初六需要客房帮工!!!
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鱼泡直聘为工人提供巫山急聘酒店大堂经理230一天在线招聘信息,主要招聘重庆酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。