招聘：前厅服务管家薪资：2800-3500元岗位职责：1.以专业、热情的态度礼貌迎接与欢送宾客，妥善为其搬运行李，并做好详细记录。2.及时为宾客提供倒茶水服务，并按需操作电梯。3.协助前台高效办理入住及退房手续，确保流程顺畅。4.主动询问宾客意见，积极收集反馈，以提升服务质量。5.负责OTA平台的维护工作，以及前厅服务管家相关事务。任职要求：1.形象气质出众，具备良好的职业形象。2.拥有出色的沟通能力，能够与宾客进行有效交流。3.具备较强的服务意识，始终以宾客需求为导向。4.工作认真负责，注重细节，确保各项任务准确无误。5.熟悉OTA平台维护及前厅服务流程者优先。工作地址重庆市永川区金域蓝湾二期隆宇酒店

岗位职责： 1.全面负责前厅部的日常管理工作，确保服务流程的高效运行和员工的高效协作； 2.监控宾客满意度，及时处理宾客投诉和问题，提升宾客体验； 3.管理客人入住和退房手续，包括预订、登记、查询等，保证信息准确无误； 4.监督前厅区域卫生和服务质量，维护酒店形象； 5.与其他部门密切合作，确保客人需求得到及时响应和满足。 任职要求： 1.具备酒店管理或相关领域的管理经验，熟悉前厅运作流程； 2.优秀的沟通和人际交往能力，能够处理各类客户问题； 3.良好的领导力和团队建设能力，能够有效激励员工； 4.强烈的责任心和客户服务意识，能够在压力下保持冷静； 5.熟练使用酒店管理软件，具备基本的财务管理知识。

招聘宾客服务经理（夜班）。薪资为5千-7千。负责酒店夜间全面运营管理，及时处置宾客投诉及各类突发事件，保障酒店夜间有序运营。开展酒店各区域夜间巡查，落实消防安全、治安防范及设施设备的现场检查工作。复核前台夜间营业单据、账务数据，核对当班营收，确保夜间财务操作合规准确。管理夜班在岗员工，协调跨部门事务，完成完整、清晰的交接班记录与信息传递。督导夜间对客服务品质，响应宾客合理需求，维护酒店服务标准，提升宾客体验。

蜀东艺术酒店招聘店助1名。工作地点位于蜀东大厦（重百商场旁）。薪资为3500。负责酒店现场管理，具体事宜面谈。有酒店管理经验者优先。

重庆招聘酒店管理经理，薪资优厚，要求具备丰富的酒店管理经验和出色的沟通能力。

永川老城一酒店招聘经理一名，待遇6000到8000。联系电话钟

陈家坪美仑酒店,包吃包住11h10:00-21:00总计16人10:00-21:00总计50人要求17-50岁，服从安排，不能做指甲.头发五颜六色，头发不能染，头发不能过长，名字加电话至。王老师（同步）！

招聘前厅经理一名。要求有前厅管理经验，懂门店日常运营管理，能上镜，配合公司运营拍摄短视频。薪资为4500-5000元/月。

大渡口宴会餐饮酒店招聘：前厅部经理2名需要有过宴会，零餐业态工作同岗位经验综合薪资8000左右。欢迎自荐或推荐。联系电话：

对待工作认真，有责任心，能吃苦耐劳！会使用电脑的办公软件，精通粤语优先！【招聘】酒店前台岗位职责：1.负责接待客人，提供优质的服务;2.接听电话、处理来访者咨询及投诉等；3.管理客房预订、入住退房等事宜;4.提供旅游信息及相关服务。任职要求:1.有相关工作经验优先考虑;2.有良好的沟通能力和服务意识；3.工作细致认真，具备较强的团队合作精神；4.对待客户态度友好热情，能够承受一定的压力。5.熟练掌握计算机操作技能以及基本的英语口语或粤语注：能长期上夜班的优先考虑

重庆市江津招挡烟垂壁安装 分包 包工 2000元 自带工具 厂房防火布安装

机场往返景区游客接送，人工派单， 今天派明天的!公司提供车辆，你来 开车。每个月26-28天，每天累计 时8-10小时，保底7000+提成，综 合收入8500-9000 左右

负责超市商品的配送任务，包括货物装载、路线规划、安全运输及客户交接，确保配送时效和质量。 岗位基本条件： 18岁-50岁，求职者需身体健康，无重大疾病，健康程度良好，文化水平不限，无特殊要求。 每天工作时间八个小时 新人综合薪资6500-8500,上手之后8500-10000以上 福利： 享受新人福利 提供吃住 住宿问题无需担心 公司配车 来就入职无任何押金

招聘技术工长，工作地点在重庆北碚歇马附近。要求熟悉钢筋施工工艺，有市政公路、下穿地道、铁路附属工程相关经验者优先。薪资待遇为7000-8000元。

公司简介 本公司由200-300人大型跨境电商企业合资孵化，供应链成熟、运营体系完善，晋升空间大，周末双休，诚邀亚马逊运营人才加入。 岗位职责 1. 负责亚马逊店铺运营、Listing优化、关键词与文案优化 2. 投放并优化站内广告，提升转化、控制成本 3. 数据分析、竞品调研，完成销售目标 4. 处理售后、维护店铺绩效与账号安全 任职要求 1. 1年以上亚马逊运营经验，熟悉平台运营逻辑 2. 会广告优化、Listing打造、数据分析 3.有一定英语基础.、责任心强、执行力好 福利待遇 - 周末双休，法定节假日正常休 - 底薪+提成，晋升空间清晰 - 供应链与运营资源充足 - 团队氛围简单，培训完善

柏金酒店招聘大堂经理，男女不限，工资待遇面议，电话

【6-8k，五险一金，年终奖，包食宿等】 岗位要求：形象良好，沟通能力佳，有一定的前厅管理经验，有华住酒店工作经验优先 二、工作内容 1.管理前厅部员工,确保客人享受快捷，热情和人性化的服务。 2.管理前厅部团队，确保较高的住房率 3.确保常住客和贵宾得到优质的服务。 4. 维持部门内部之间良好的关系，确保对客服务的优质性等 三、薪资福利：6K-8K 福利待遇：包食宿、五险一金、节日福利、生日福利、年终奖等

宴会接待经理招聘 薪资：12000—18000，底薪+绩效+业绩分红 岗位职责 负责高端会所整体运营管理，搭建高标准服务体系；统筹团队管理、人员培训；高端客户接待与客情维护；把控门店环境、服务、食品安全、消防安全；统筹营收目标，成本管控。 任职条件 1. 5年以上高端会所、星级酒店、私宴会所管理经验； 2. 熟悉高端商务接待礼仪，具备优秀客诉处理、团队管理能力； 3. 形象得体，谈吐大方，拥有良好职业素养； 4. 具备经营思维，能够完成门店经营指标。 福利 五险一金，包食宿，带薪年假，节日福利，业绩分红，良好晋升空间

葫芦岛川菜酒楼即将开业招聘大堂经理。工资1万到15,000。联系电话。欧

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成各项业绩指标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，打造高执行力、高凝聚力的服务管理团队 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展市场分析与决策 4. 服务意识强，注重细节，具备高度责任心与职业素养 5.持有酒店管理类相关证书者优先

重庆找西餐热档和主管：厨师5000起主管6000-7000合适直接加我或电话：

招聘水果千层融合店店长。负责餐饮门店全面管理，包括品控、人员、损耗等全方位管理。要求具备茶饮咖啡或甜品烘焙门店相关管理经验，价值观匹配（客户第一、敬业、激情、团队协作、拥抱变化、长期主义），两年以上管理经验。薪资4000-8000元/月，具体面议。

招聘酒店前台，有经验者优先。年龄要求22岁至38岁。薪资福利包括底薪、提成、全勤、生活补贴、年终奖和生日福利。

招聘厨师长1名。要求有两年及以上中餐厨师工作经验，能妥善安排后厨有序工作，有后厨管理经验者优先。薪资为5000-5500。

品牌发展需要，现招聘服务员5名，工资3500到4500，年龄20到40，收银员2名工资3800到4800，领班2名，工资4000到5000，工作地址红旗河沟，电话

洪崖洞火锅店和渝北区火锅店联合招聘。熟练荤墩1名，薪资5000-5300。素墩配菜1名，薪资4200-4500。副厨1名，薪资5500-6000。前厅领班主管经理2名，薪资4500-5500。服务员4名，薪资3700-4000。提供有竞争力的薪水，包括底薪、全勤、绩效和酒水提成，上不封顶。包吃包住，宿舍配空调、洗衣机，距离店铺步行10分钟内。成长路径为普通员工、组长、领班、主管、门店负责人、合伙人。每月员工生日福利，员工及家属就餐折扣等福利。联系人胡店，地点重庆。

急！招聘切配一名，4000-4500后厨主管一名，5000-6000。云贵川融合小炒菜，有炒菜机不需要上灶。工作地点：二郎云岭天街4楼。包吃住，月休四天，生日福利，带薪年假。要求：吃苦耐劳，稳定，动作麻利。联系电话：欧

酒店招聘前台1名 待遇：底薪2100+提成 年龄：25-40岁 要求：形象气质佳，具有良好的沟通能力，服务意识和亲和力；有类似工作经验的优先 工作时间:上一休一 工作地点：巨龙伟业 联系方式：（刘女士）

气博一餐厅需要经理1名具体情况来电咨询

招聘：餐饮店长薪资：4000岗位职责：1.负责门店日常运营管理，确保服务质量和食品安全；2.带领团队完成销售目标，提升顾客满意度；3.合理安排人员排班，监督员工工作表现，做好内部沟通协调。任职要求：1.有餐饮行业管理经验；2.具备良好的沟通能力和服务意识，能吃苦耐劳。薪资待遇：4000+提成地址：名人丽都108号