我们正在寻找一位酒店店助，全职工作，薪资范围在4000-6000元/月，提供社保和全勤奖。岗位要求应聘者年龄在18-35岁之间，普通话标准，具有良好的成本管控能力和客诉处理技巧。如果你有民宿管理经验，那将是一个加分项。此外，你还需要负责员工培训工作。这个职位是一个很好的机会，欢迎有兴趣的小伙伴加入我们！

年后初七左右找一位大堂经理，35—45岁，工资可以直接找我谈，望同事们介绍或自我推荐。联系电话：刘

招聘：前厅经理 薪资：5000-5500元/月 希望你服务态度好、有礼貌、服从指挥、团队意识、主动、有管理意识 岗位职责： 1：负责前厅所有事宜，保证正常运营； 2：配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 3：积极参加培训，不断提高服务技能； 4：服从上级领导安排。 任职资格： 1、做过酒店或者中餐的前厅经理； 2、年龄18-45岁，身体健康、性别不限； 3、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。 4、有大型餐务活动主持经验优先。

主要负责前厅管理，有接待餐的时候做好服务，安排好接待流程（会有人带，一年只做两个季度，一周大概一两次餐厅接待高层领导需提前安排好服务流程等服务），要求有一定服务意识，有酒店管理经验者优先。

职位详情 三亚海棠区后海村招聘民宿前台 要求会操作电脑，头脑灵活，服务意识强，表达能力清晰，有销售经验更好，应届实习生也可以 工作内容，主要接待入住客人 房间少，空余时间多，楼下是服装百货集合店，售出商品另有提成，提供住宿 工作时间早10晚10，月休两天 能长期做优先 保洁按间提成，房间小，活轻松，时间自由 工作时间每天上午9点到1点

岗位职责： 1. 负责酒店前台接待、入住登记、退房结账及问询服务，确保流程规范、高效、亲切 2. 熟练操作酒店系统，准确录入客人信息、房态及账务数据 3. 协调处理客房预订、电话转接、行李寄存、叫醒服务等日常事务，提升宾客满意度 4. 主动识别并响应客人需求与投诉，及时上报并协助解决，维护酒店服务形象 5. 配合完成每日营收报表、现金清点及交接班记录，确保账实相符、资料完整 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制（含夜班）及节假日排班 4. 熟悉基本办公软件，学习能力强，认同丽彩天祐酒店“宾至如归”的服务理念 5. 遵纪守法，品行良好，无不良从业记录

招聘：前台 薪资：3000-3500元/月 公司名称：郾城区城关镇都市一一八主题酒店 招聘岗位：前台 上班时间：上12休24 任职条件：18-40有经验的优先考虑 福利待遇：3000-3500 工作地址：黄河西路与井冈山路交叉口 （有意向者请直接电话联系）

艾伦格花园酒店西宁广场店 招人啦！ 西宁找工作的宝子看过来 前台/客房保洁岗位热招中～ 前台岗 薪资4500-5500 底薪3500+绩效+好评奖+全勤+销售提成 实习期1-3月（8折底薪），有酒店经验优先！ 客房保洁岗 薪资4500-6000 底薪3120+全勤+做房提成+夜班奖励 工作认真细心就能冲！ 福利拉满 包食宿+节日福利+培训带教+晋升机会 工作地点：城西区昆仑路4号 联系：

锦江之星品尚吐鲁番托克逊酒店 诚聘前台收银1名，应聘者需具备以下条件 一.高中及以上学历，年满18周岁， 二.有良好的职业形象和气质，了解基本的接待礼仪，普通话标准流利，语言表达能力强，有较强的保密意识 三.能熟练使用办公自动化设备及办公软件；具有高度的责任心，工作积极、主动。 四、备齐相关证件:身份证、健康证、有工作经验者优先 五、前台待遇:包吃包住，三班倒，上12小时休24小时 六、需要长期工，短期勿扰 联系电话:。

形象气质佳，亲和力强，独立完成前台工作。

重庆市两江新区招工地食堂做饭，30 多人，要会蒸馒头，早上稀饭馒头，中午晚上一荤一素一汤！过节时候要加餐！身体健康，爱干净！50 岁到 55 岁女士！

重庆市两江招弱电/安防，桥架/支架安装

探伤工 工作地址:沙坪坝 两班倒 综合薪资5000+ 类似质检 40以内

招聘：中餐厨师长 薪资：10000-15000元 岗位职责： 1、根据中餐厅下达年度工作计划，分解成月度计划、制定菜谱、组织厨房工作人员学习，进步提高烹饪技术； 2、根据餐厅季度主题，组织进行菜品研发； 3、负责厨房的日常行政事务； 4、根据餐厅的收益情况，组织制定合理的毛利率，控制主辅料的用量，做好成本控制； 5、负责厨房的食品卫生安全和消防工作； 6、合理安排厨房的人员结构和班次，了解厨师的技术特长，合理安排工作岗位，调动每位厨师的劳动积极性； 7、深入厨房，检查每个厨师的精神状态和工作情况，随时解决工作中存在的问题； 8、定期组织召开厨房班前、班后会议，了解厨师的思想动态，对厨房的全面工作进行检查，表扬好人好事，对存在的问题提出改进意见； 9、餐厅发生意外事故时，应立即赶到现场，组织救援、保护现场、及时、如实向上级报告。 岗位要求： 1、中专及以上学历； 2、5-10年工作经验，精通房管理，菜品研发，成本控制。

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结300/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时，300~360一天 月保底9000+，新人奖励满七天1000，满30天奖励3000。 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000左右，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5，工作地点：江苏无锡梁溪区

招聘：前厅部经理 薪资：8千-1万 【岗位职责】 <br/>1、全面负责前厅部的日常运营管理工作，包括前台接待、礼宾服务、总机服务等，确保服务质量符合酒店标准； <br/>2、制定并执行前厅部的工作流程和服务标准，优化服务效率，提升客户满意度； <br/>3、监督并指导前厅部员工的工作表现，定期组织培训，提高团队专业素养和服务水平； <br/>4、处理客户投诉及突发事件，及时解决问题并反馈至相关部门，确保客户体验； <br/>5、协调与其他部门（如客房部、餐饮部等）的沟通与合作，确保酒店整体运营顺畅； <br/>6、负责前厅部的排班、考勤及绩效管理，合理调配人力资源，控制部门成本； <br/>7、定期分析前厅部运营数据（如入住率、客户反馈等），提出改进建议并落实执行； <br/>8、参与酒店的市场推广活动，协助制定前厅部的销售策略，提升酒店收益。 <br/>【岗位要求】 <br/>1、具备酒店管理或相关领域的专业知识，熟悉前厅部各项业务流程； <br/>2、优秀的沟通协调能力和客户服务意识，能够高效处理客户需求及投诉； <br/>3、较强的团队管理能力，能够激励员工并带领团队达成目标； <br/>4、具备良好的应变能力和抗压能力，能够妥善处理突发事件； <br/>5、熟练使用酒店管理系统（如Opera等）及办公软件； <br/>6、注重细节，责任心强，能够在高强度工作环境下保持高效运作； <br/>7、有酒店前厅部管理经验者优先，无经验者需表现出较强的学习能力和适应能力。

招聘：前厅部副经理 薪资：7千-8千 【岗位职责】<br/>1、协助前厅部经理负责前厅的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能。<br/>2、协助前厅部经理制定部门工作计划，完成工作报告。<br/>3、提升客房出租率，提高客房收入。<br/>4、督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。<br/>5、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。<br/>6、协助领导处理突发事件。<br/>【岗位要求】<br/>1、中专及以上学历，有同岗位工作经验2年以上。<br/>2、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。<br/>3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。<br/>4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。<br/>5、英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。<br/>6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题

有一定酒店经验优秀，懂电脑，初中文凭就可以，只是小

本店招聘一名大堂经理 工资面议 要求有责任心 年龄在20-30中间 位置在解放路七巷 包吃包住 具体的面议

招聘：行政酒廊经理/副经理 Executive Floor Manager 薪资：5千-7千 【岗位职责】<br/>1、建立行政楼层的操作表，直接管理及领导行政楼层。<br/>2、运用管理技巧调动和提高员工工作积极性。<br/>3、同所有的宾客建立良好的公共关系。<br/>4、保证行政楼层在整洁的环境下为宾客提供服务。<br/>5、迎接VIP宾客到店及陪同到房间。<br/>6、与前台紧密联系确保行政楼层各信息和工作的准确性。<br/>7、亲自接受宾客投诉及有效地及时处理。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专学历或同等文化程度。具有前台&行政酒廊工作3年以上的经历，前厅工作5年以上经历。<br/>2、仪表端庄，热爱酒店工作，钻研业务，反应敏捷，善于交际。<br/>3、能用流利的英语从事前厅服务。<br/>4、熟悉前厅管理专业知识、市场销售知识和接待礼节礼仪；熟练运用电脑。

招聘：前厅经理 红星美凯龙香佰里鲜货火锅招聘前厅经理,有餐饮管理,运行者优先,工资面议.

招聘：客房清洁师 薪资：3000-4500元/月 职位详情： 1、负责清扫客房卫生； 2、负责楼层清洁和客人送物等； 3、有客房清洁相关工作经验优先； 4、服从管理，服从安排，有团队精神，吃苦耐劳；

前台 年龄：20–35岁；班次：上4休2，2天白班+2天晚班 薪资福利:3000+具体面议；可包住 招工人数:1名 环境舒适、氛围轻松 工作地址:麗枫酒店电梯上4楼→卿祥电竞

招聘：房间清洁工 薪资：2400-2600元/月 职位详情： 负责酒店客房清洁，一客一换，蒲吕本地人最佳

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、问询、预订等全流程前台接待服务，确保服务专业、热情、高效 2.熟练操作酒店管理系统（PMS），准确录入及维护客人信息与房态数据 3.处理客诉及突发事件，及时协调相关部门提供解决方案，保障客户满意度 4. 协助开展会员推广、零售商品销售及增值服务推荐，达成业绩目标 5.配合完成日结账、报表制作、物资盘点等基础运营支持工作 任职要求： 1.年龄18–26周岁，身高158cm及以上，形象气质佳，具备良好服务意识与亲和力 2. 中专/技校及以上学历，熟练使用Word、Excel等办公软件 3. 有连锁酒店或星级酒店前台工作经验者优先，接受优秀应届毕业生 4.普通话标准，沟通表达清晰，具备较强应变能力、责任心与团队协作精神 5.能适应白班（08:00–20:00）与夜班（20:00–08:00）轮班制，执行“白夜休、白夜休休”排班

【招聘临时客房帮工】：1人，初二至初四（2月19-20日），！ 单价20元/间 每天15间左右，小酒店，房间小，简单好做，有帮工，熟手，不用查房。 工作地点：季先电竞酒店（大坪时代天街，时代星空四号楼7楼） 【报名方式】 报名，（需发送个人信息：姓名、电话，身份证号码，非诚勿扰！） 欢迎咨询！

重庆市连锁茶餐厅招聘一名水吧经理，工资9千，要求有多年茶餐厅工作经验，出品好，电话曾生

麒羽大酒店 招聘前台 地点：重庆江津区德感正街， 招聘：1名 要求： - 年龄30岁以内，有驾照 - 形象好、有责任心 - 会简单电脑操作 - 能适应轮班，有经验优先，无经验可教 待遇：工资面议，工作稳定，氛围好，包住宿 有意联系

重庆渝中区两路口澜庭悦云兮设计酒店 明天24号急需一名客房帮工，15元/间。 地址：重庆市渝中区两路口新干线大厦 联系电话：潘

两个人对上，上一天一晚，休息一天一晚。