这边10月18号到21号需要兼职酒店前台一名，10月25号到28号

协助经理落实工作

尔西咖啡招聘 收银员: 2名 服务员: 5名 领班: 2名工资面议 工作地址: 西外莲湖广场

花园路华太酒店招聘前台服务一名，上一休一工资3500+。联系电话。

酒店前台

酒店前台接待岗位职责及工作流程酒店前台接待的岗位职责‌‌接待入住宾客‌：招呼问候、了解需求、介绍客房、安排房间、查验证件、填登记表、收预付款、制作房卡等。‌办理入住和退房手续‌：核对客人的预订信息或身份证明，填写登记表格，结算房费，返还押金。‌提供房间分配和服务‌：根据客人需求和房型可用性，安排合适的房间，提供额外的床上用品、行李寄存等服务。‌解答客人的问题和处理投诉‌：倾听客人的问题和投诉，提供解决方案，与其他部门合作确保客人满意度。‌处理电话和电子邮件‌：接听和转接来电，回答客人的查询，处理电子邮件和在线预订平台的请求。‌协助安排交通和旅游活动‌：提供当地景点、餐厅和交通信息，帮助客人安排出行和预订旅游活动。‌保持前台区域整洁有序‌：确保前台区域的整洁有序，摆放资料和信息，定期清理垃圾和整理文件。‌维护客户关系‌：建立良好的客户关系，确保客人在酒店的愉快体验，促进再次光临。酒店前台接待的工作流程‌接待客人‌：3米之内要微笑，客到前台先问好，行程绿码要查验，问询客人预定情况。‌办理入住手续‌：若无预定先介绍，问清姓名和电话，明确预定登记证件，房型房价确认好。‌安排房间‌：根据客人需求安排房间，介绍酒店设施和服务，提供额外的床上用品、行李寄存等服务。‌处理投诉‌：重视客人的要求及投诉，努力答复，遇到不能处理的问题及时上报。‌办理离店手续‌：按规定为离店客人办理离店手续，准确结算，为客人解答消费明细。‌交接班‌：详细记录交班情况，如有重要事件或需下一班继续完成的事情，详细记录并在交班时签上自己的名字。

工作内容：维也纳酒店前台接待员职位要求：年龄18-35岁，无外露纹身，活波开朗，能适应夜班，会电脑，有经验优先。工作时间：轮班制

五星级酒店，要求懂管理会沟通，协助经理做好员工工作安排，对包间服务精通

宏帆广场四楼【喜伦多牛排海鲜自助餐厅】 招聘：‍前厅服务员：数名‍后厨档口：数名‍♀️迎宾：1名‍领班：1名‍洗碗工具体工资 ...

前台接待工作年限不限，学历要求不限。越西驿鑫大酒店招聘前台接待人员。薪资福利:面议招工人数:5人

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酒店经理有工作经验，有责任心，可以服从团队管理的优先。薪资福利:面议招工人数:1名/工作地址:绥德三十米大道秦妈火锅斜对面

招聘：大堂经理薪资：3000元以上/月1.管理农庄日常事务、制定服务程序2.带领员工完成对客人的服务工作（服务做到优质、高效）3.做好与后厨的沟通协调工作4.具有一定的组织能力月薪3800-4000月休两天年龄45岁以内

招聘经理,服务员1.年龄在25-40岁之间，身体健康，形象良好。2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情、耐心地对待顾客。3.有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。经理：有酒店经历带帮经理5年以上经验；服务员：负责顾客的接待、引导和服务。薪资福利:1.公司面议。2.月休4天。3.包工作餐。

大堂经理有经验优先。大堂经理薪资福利:薪资面议招工人数:1名工作地址:南沟门前星星酒店往东10米

招聘：酒店经理薪资：5000元以上/月1、全面负责景区内别墅住宿和高端餐饮的全面管理，包括制定经营计划和管理计划以及各项应收款项的台账建立；2、制定别墅住宿及高端餐饮相对应的营销策略，保证策略的实施和落实，完成经营指标，增加酒店区的营收；3、定期巡视精品酒店区的工作情况，检查服务态度和服务质量，监督食品卫生安全以及成本控制，发现问题及时处理；4、负责客户关系维护及满意度建设，并代表公司接待服务重要贵宾，关注客人的需求和反馈，提高服务质量和客人满意度；5、负责处理客人投诉，并收集客人意见，持续改进服务；6、参与公司会议，主持部门会议，确保员工了解并执行既定的规章制度和工作流程；6、负责部门员工的管理及培训，提高整个精品酒店区的服务质量和员工素质；7、负责沟通协调与其他部门的工作，确保良好的运营状态；。

主要管理前厅服务员，后厨

我们是自助烧烤，现在急招一名管理经验足的店长，负责带领服务员把卫生搞好，管理好整体区域卫生和客人接待，补货等相关工作安排，工资待遇3000～8000地址安岳县中央时代广场聚众烤肉

前台接待

安岳招聘：服务员领班，月薪：3000-5000元/月。身体健康、品行端正、形象气质佳、沟通能力强、有团队精神、能吃苦耐劳、工作有责任心，会发布视频优先，年龄：25-45，待遇：底薪3000+提成，详情面谈

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前台接待，安排房间，收银

要求:30岁左右;形象气质佳、有良好的语言沟通能力;中专及以上学历、会电脑、有相关工作经验优先。工资面议

酒店前台负责负责接待客人.年龄18到25之间

1.负责餐厅前厅的日常管理工作与执行2.前厅人员调配与培训，要能起到带头作用，3.事物处理与客户意见投诉处理与反馈4.前厅成本控制与团队建设5.上级交办的其它工作。