# 安岳铭仕芷熙酒店有限公司-店长 招聘人数：2名 学历要求：初中及以上 薪资：6000-10000元/月 要求：18-40岁，有工作经验优先 工作地点：中迪商业街33号 联系人：戴敏 联系电话：

# 安岳锦江宾馆-宾客关系经理 招聘人数：1名 学历要求：大专及以上 专业要求：酒店管理 薪资：4500-6000元/月 要求：良好的外貌形象；具有旅游管理、酒店管理等相关专业大专及以上学历；具有英语交流能力，达到酒店英语中级以上水平；接受过顾客心理、销售技巧、财务方面的培训；熟练使用办公软件，星级酒店前台3年以上工作经验，2年以上同岗位管理经验。 工作地点：安岳县石桥街道惠民路 联系人：张老师 联系电话：

收账做账记账盘点货物登记当天客人信息

2700底薪＋提成，白夜休休模式，8-2020-8，两班倒，包吃住，买五险，全天站，晚上23点后可以坐着

轻住悦享前台接待 不守信用者勿扰！言行不一者勿扰！求职是双向匹配的过程，请彼此尊重与理解！频繁爽约者请勿联系！！！！！ 岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待，为宾客办理入住及退房手续，保障服务体验满意度； 2.结合宾客需求，妥善安排住宿与离店相关事宜； 3.解答宾客咨询，提供周边旅游及住宿相关信息支持； 4.负责宾客物品的寄存与保管工作。 任职要求： 接受零经验入职！需轮值夜班（夜班期间允许休息），介意者勿投！！ 上四休二月休8-12天包吃包住薪资4-5K 过年需在岗上班！！！（享受三倍薪资待遇） 经济型酒店固定坐班夜间可休息工作节奏较为轻松 请仔细阅读后再投递！ 1、年龄19-25岁，仪容整洁，气质良好； 2、具备较强的沟通技巧和服务意识； 3、能快速响应并妥善处理宾客需求与反馈； 4、有团队协作意识，能与同事配合完成工作任务； 5、性格乐观外向，乐于交流，细致耐心，具备一定的组织协调能力； 6、熟练使用电脑及常用办公软件操作。

办理入住退房，为客人提供服务，获得客人的满意。上24小时，再休息24小时，上一休一。早上九点到第二天九点。一个月四千多。需要性格外向，热情主要。因为提成主要靠要好评

负责宾客入住退房办理、预订管理及咨询解答，处理投诉与需求；做好账务核对、设备维护及交接班；需服务意识强、熟练操作PMS系统，沟通流畅，能适应轮班。

形象气质佳有无经验都可以 上班时间白白夜夜休休

隆昌花园商务酒店招聘前台工作人员，负责客人入住，登记事项，上一天休一天，工作简单，有工作经验优先，联系电话

招聘岗位：前台接待 招聘人数：2人 招聘要求：1.形象气质佳，能够做政务接待 2.按程序为客人办理入住/离店手续、房卡办理及相关服务； 3.向客人提供个性化的服务，满足不同客人的需求； 4.处理客人电话、预定、咨询，推销酒店的各项服务设施及餐饮项目； 5.准确迅速地接受客人预订，关注客房率情况，最大限度地提高客房率和客房收入。 薪资待遇：3200-4000 福利待遇：月休4天，社保，包吃包住 工作地点：仙峰山旅游度假区

招聘电梯维保员 ⭐任职要求 1.特种设备作业人员证（电梯修理T证） 2.年龄55以下。 工作地点:安岳， 工资待遇:面谈。 联系电话☎：

四川资阳中车有限公司 招聘以下工种数名， 二保焊工，打磨工，管工，装配钳工，电工。 18-50周岁，， 1: 主要工作内容:，， 焊工：大小件焊接，要求成型漂亮，（必须有证）。 打磨：焊接打磨除焊渣 钳工:识图,配管组装， 电工:接线,布线,电器柜安装，电工必须有证(应急管理局低压电工证)。 2: 工作时间:8小时左右(目前暂时长白班根据生产情况定)。 3: 待遇:基本工资+绩效工资，多劳多得， 综合工资 焊工10000-11000左右 打磨8000-9000左右 钳工8000-9000左右 电工8000-9000左右 4: 厂里有食堂刷卡就餐，提供住宿，水电费平摊。

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前厅经理（全职） 18-30岁，有经验优先（中高端管理经验），。工作时间：上午10:30-14:00，下午16:30-21:00 薪资福利:7000元--10000元，有房补，带薪年假，有工作餐有宿舍 工作地址:北仑区宝山路217号30楼品馔酒店（石浦豪生大酒店30楼）

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丽江束河希尔顿欢朋酒店，现招聘以下岗位： 1、 前台 1名 薪资待遇：月薪 4000-6000,上二休一，节假日三倍薪资，上班时间三班倒。 应聘要求：性别不限，年龄 28 岁以下，要求形象气质佳，有相关经验优先。 2、餐饮部帮厨 1 ，年龄 50 岁以下，有相关酒店工作经验，会做家常菜，月薪 4000， 月休6天，节假日调休，上班时间05:00-14:00。 3、餐饮部前厅主管 1 ，年龄 35 岁以下，吃苦耐劳，有酒店早餐厅工作经验，会电脑操作，月薪3800，月休 6 天，上班时间05:00-14:00， 月休六天，节假日调休。 4、客房服务员 1 ，年龄45 岁以下，吃苦耐劳，有责任心，月薪 4000-6000，上班时间 08:00-17:00，月休 6 天，节假日调休，有相关工作经验优先。 以上工作包吃包住，缴纳五险，工作地点：丽江束河东门希尔顿欢朋酒店。有意者联系杨女士：（）

枫溱高档连锁酒店招聘 上班环境高大上 1:主管1名:，月薪5000+，会开车，身高160Cm以上 主要检查酒店卫生，要有经验: 没有经验，不符合要求勿扰 2:前台1名。月薪5000+ ，会开车，年龄20~35，身高170cm以上 不符合条件勿扰 地址：高铁站旁边枫溱酒店 联系电话：

美豪丽致酒店诚聘！ 前厅经理：薪资5000-6000元➕绩效，上班时间9:00-18:00，月休四天，缴纳五险，过年三倍薪资，包吃包住。 要求：必须有连锁酒店前台管理、处理客诉，邀约好评的经验。 联系电话：

# 安岳县叁鑫茶酒楼-前台 招聘人数：1名 学历要求：不限 薪资：3000元/月 要求：20-45岁，有经验更好 工作地点：安岳县岳阳镇铁西街2号15栋3号、4号、5号 联系人：刘老师 联系电话：

四川省资阳市雁江区附近酒店需要客房帮工多人，工期2月1-，合适可以长期做，18元一间，分房15间以上，初一到初七两倍，包吃住，需要自带床上用品，能来的联系

十三式烤肉乐至店短期工招聘中传：2人服务员：2人领班：1人（有经验）收银：1人（有经验长期）福利待遇：实习期3800+200全勤1、全勤奖200元/月；2、店龄工资满半年发放50元，一年发放100元，三年300封顶；3、管吃住(每月门店一次团建)。4、休假：公休3个整天、法定节假日多1天休。联系人：田店联系电话：地址：友好路乐至生活广场5楼（MM2旁）

美豪R酒店 岗位职责： 1、团队管理​ 负责前厅部员工的招聘、培训、绩效考核及日常工作安排，确保团队高效运作。定期组织员工培训，提升员工服务技能与专业知识，打造优质服务团队。​ 完善前厅部的各项工作流程和服务标准，监督员工严格执行，不断优化服务质量，提升宾客满意度。​ 2、客户服务​ 作为客户服务的第一责任人，亲自处理宾客的投诉与特殊需求，确保问题得到及时、妥善的解决，维护酒店良好形象。​ 关注宾客反馈，收集宾客意见和建议，定期分析并向相关部门汇报，推动酒店服务质量的持续改进。​ 3、运营管理​ 协助制定酒店的销售策略，与销售部门密切合作，确保前厅部的工作与酒店整体销售目标相契合，积极参与市场推广活动，提升酒店知名度。​ 负责前厅部的日常运营管理，包括预订管理、接待管理、收银管理等，确保各项工作流程顺畅，提高运营效率。​ 合理控制前厅部的运营成本，制定预算并监督执行，优化资源配置，降低运营费用。​ 4、沟通协调​ 与酒店各部门保持密切沟通与协作，及时传递信息，协调解决跨部门问题，确保酒店整体运营的协调性和一致性。​ 与上级领导保持良好沟通，定期汇报前厅部的工作情况，接受工作指导与监督，贯彻执行酒店的各项决策和工作要求。 任职要求： 1、知识技能​ 熟练掌握酒店前厅管理的专业知识，包括预订系统操作、客户服务技巧、财务管理等。​ 2、具备良好的英语听说读写能力，能够与国际宾客进行流畅沟通（非必须） 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，具备基本的计算机操作技能。​ 3、能力素质​ 具备卓越的领导能力和团队管理能力，能够有效激励和引导团队成员，实现团队目标。​ 拥有出色的沟通协调能力，能够与不同部门、不同层次的人员进行良好的沟通与合作。​ 具备较强的问题解决能力和应变能力，能够在复杂多变的情况下迅速做出正确决策，妥善处理各类突发事件。​ 具备良好的服务意识和职业素养，始终以宾客需求为导向，提供优质服务。​4、个人特质​ 性格开朗、热情，具有亲和力，能够给宾客留下良好的第一印象。​ 工作认真负责，注重细节，具备较强的责任心和敬业精神。​ 具备良好的抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持积极的工作状态。 岗位福利： 薪资待遇​ 提供具有竞争力的薪资水平，根据个人能力和工作表现，享有绩效奖金、年终奖金等丰厚奖励。​ 保险福利​ 按照国家规定为员工购买五险一金，提供全面的社会保障。​ 假期福利​ 员工享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期，保障员工的休息权益。​ 培训与发展​ 为员工提供丰富的培训机会，包括内部培训、外部培训、在线学习等，帮助员工提升专业技能和综合素质，为员工的职业发展提供广阔的晋升空间。​ 员工关怀​ 定期组织员工活动，如团队聚餐、户外拓展、生日会等，增强员工的归属感和团队凝聚力。​ 提供员工宿舍或住房补贴，解决员工的住宿问题；提供员工餐，保障员工的饮食需求。​ 关注员工的身心健康，提供定期体检、心理咨询等服务。 岗位经验： 有成功管理前厅团队、提升服务质量和客户满意度的经验。曾主导过前厅部的流程优化、服务创新等项目，并取得显著成效。具备扎实的岗位经验，能在前厅经理岗位上迅速开展工作，推动部门各项工作的顺利进行，实现酒店前厅服务水平的提升。

岗位内容： 1.负责酒店前台日常接待、咨询、退房等工作，提供优质的服务体验。 2.协助处理客人投诉和问题，并能够高效地解决相关事宜。 3.按照规定流程完成住客入住及离店的相关操作，以确保行政工作的顺利进行。 4.维护好前台区域的整洁和秩序，协调与其他部门的合作。 任职要求： 1.热爱酒店管理工作，具备相关工作经验者优先考虑。 2.具备良好的商务礼仪，对客人热情礼貌。 3.服务意识强，具有良好的沟通协调能力和团队协作精神。 4.认真细致，能够独立工作并承担压力； 5.身体健康、仪表端庄，身高160-165CM 6.熟悉电脑办公软件及酒店管理系统，有相关经验者优先；

1形象气质佳，活泼开朗，普通话标准，有良好的表达沟通能力，懂得基本的服务礼仪接待 2经验不限（有老员工带）不接受还没毕业的从事相关行业者有经验者优先考虑 3有团队合作精神，责任心，服务意识 4年龄18～26

茶楼前台招聘年龄30-50

华住旗下全季直营店，有华住工作经验可优先 1.有良好的职业形象和气质，懂得基本的接待礼仪，有形象要求。 2.普通话标准流利，语言表达能力强，较强的保密意识。 3.熟悉酒店前台相关工作流程，良好的沟通、协调和组织能力。 4.熟练使用办公自动化设备及办公软件； 5.良好的团队合作能力，具有高度的责任心，工作积极主动。 6.善于交际，活泼开朗，口齿伶俐。

有经验者优先，有服务意识，年龄18-35岁条件优秀可放宽。岗位职责: 1.提供优质的客户服务，确保客人满意度 2.处理日常前台接待工作，维护酒店形象 3.协助客人解决住宿过程中的问题，提供专业支持 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识 2.能够高效处理客户需求，确保服务质量 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务

企业食堂服务员 有餐饮服务经验。45岁以下。 食堂服务员 4000元。有餐饮服务经验。 周末双休，包吃住。 企业内部食堂，轻松！