
厨师酒店前台
经理经理任职要求1.年龄25–45,有健康证,形象端正,沟通能力良好。2.有酒店、宾馆、民宿相关管理经验优先,有团队管理、运营、日常统筹经验者优先。3.工作认真负责,责任心强,能统筹酒店日常运营、人员管理、卫生检查、客诉处理等工作。4.服从安排,有服务意识,能适应酒店轮班及突发工作安排。5.无不良嗜好,人品正直,稳定性高,能长期在岗工作。酒店前台2名/茶楼前台2名(上一休一)任职要求;1、年龄18-38,有健康证,形象好,气质佳。2、熟练电脑操作,性格温和、耐心细心。3、做事认真细致,擅长登记、对账、接待工作。厨师1名任职要求1、身体健康,必须持有有效健康证。2、厨艺扎实,精通各类面食制作家常菜熟练。3、工作认真负责、干净利落、吃苦耐劳,服从店内安排。薪资福利:薪资面议,待遇:保底+提成+年终奖
客房服务员服务员酒店前台
科轮国际酒店诚聘:酒店前台、客房服务员、咖啡厅服务员、咖啡厅收银员、咖啡厅领班、酒店主管。1、咖啡厅服务员数名:18岁—35岁,形象气质佳,有工作经验者优先考虑,综合薪资:3000-4000元,月休四天,包吃。2、咖啡厅收银员数名:18岁-35岁,形象气质佳,有工作经验者优先考虑,综合薪资:3000-4000元,月休四天,包吃。4.咖啡厅领班数名:18岁-35岁,形象气质佳,有工作经验者优先考虑,综合薪资:3000-4500元,月休四天,包吃。3、酒店前台数名:18岁-35岁,形象气质佳,有工作经验者优先考虑,综合薪资:3000-4000元,上二休一,早晚班,包吃。4.客房服务员数名:30岁-45岁,形象气质佳,有工作经验者优先考虑,综合薪资:3000-4000,月休两天,包吃。5.酒店主管1名:25岁-45岁,形象气质佳,有工作经验者优先考虑,综合薪资:3000-4500,月休四天,包吃。联系电话:
酒店经理1-2人
泸沽湖酒店招聘启事工作地点:泸沽湖呂家灣本酒店经营客房、中餐、咖啡业务,现诚聘以下岗位,寻求长期稳定共事人员,薪资待遇面谈!岗位1:酒店负责人1名岗位职责1.全面负责酒店整体运营管理,统筹客房、前厅、餐饮日常工作2.员工日常管理、排班、工作监督,处理客人咨询与客诉3.把控店内卫生、服务质量,做好物资盘点,协调各环节事务4.对接线上平台,维护门店正常经营任职要求1.有民宿/酒店全盘管理经验优先,具备独立操盘能力2.为人踏实责任心强,善于沟通,能抗压,适应景区生活3.做事有主见,执行力强,想长期发展岗位2:厨房大姐1名岗位职责1.负责酒店中餐简餐制作,家常菜烹饪2.厨房食材整理、厨具清洗、后厨环境卫生打扫3.服从工作安排,做好后厨日常各项工作任职要求1.有食堂、餐馆、民宿厨房实际工作经验2.爱干净,手脚麻利,身体健康,讲究饮食卫生3.能长期稳定干活待遇说明工资、食宿、休息、福利全部面议面聊,老板爽快,能力优秀待遇从优!联系电话辰總,有意者直接致电,非诚勿扰!
酒店经理1-2人月结
前厅经理:1名要求:年龄25-40岁,大专及以上学历,善于沟通,普通话标准。具备出色的客户服务意识和沟通能力,能够妥善处理宾客投诉和突发事件。同时,需要熟练掌握酒店管理系统和办公软件。中高端连锁酒店或星级酒店工作经验者及酒店管理、旅游管理等相关专业者优先。待遇:7000/月绩效提成(包吃住)联系人:(李经理)
餐厅领班
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据,确保账实相符,协助盘点与成本管控
5.维护餐厅环境与设备安全,落实食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2.最低学历不限,具备良好沟通协调能力与服务意识
3. 工作地点明确后可匹配就近门店,服从调配
4.有责任心、抗压能力强,能适应轮班制工作节奏
5.熟悉餐饮服务流程,有领班或主管经验者优先
电竞酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职前台,电竞,夜班
岗位职责:
1.负责电竞酒店前台接待、入住登记、退房结算及客房分配工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入客人信息及消费明细
3. 解答客人关于电竞设备、房型、周边服务等咨询,提供个性化推荐
4.协调处理客诉与突发情况,保障客户住宿与游戏体验双满意
5.维护前台区域整洁有序,配合完成日结、报表及交接班工作
任职要求:
1.学历不限,形象良好,具备良好的服务意识与沟通能力
2. 有酒店/民宿/网咖/电竞馆前台经验者优先
3. 熟悉基础电脑操作,对主流电竞游戏及硬件有一定了解更佳
4.能适应轮班制(含夜班),具备较强责任心与应变能力
5.普通话标准,具备团队协作精神和抗压能力
餐厅领班
一.前厅主管
薪资待遇:4500+提成
二.前厅领班
薪资待遇:3500+提成
三.前厅服务员
薪资待遇:3200+提成
工作内容
1. 主持班前例会,安排班组人员排班、岗位分工,监督员工仪容仪表与在岗纪律。
2. 统筹前厅现场运营,督导标准化服务,协调前厅与后厨,把控出餐节奏。
3. 及时处理顾客投诉与现场突发问题,维护门店服务口碑。
4. 管理前厅物资领用,控制物料、餐具损耗,督导全场环境卫生与设备安全。
5. 开展员工在岗培训,提升服务水平,做好值班记录、交接班工作,定期向上级汇报营运情况。
6.有相关工作经验者优先录用
联系电话:
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台基本要求包括:高中及以上学历,形象端正,具备良好的沟通能力和服务意识,能熟练使用办公软件,适应轮班工作制。部分岗位接受无经验者并提供带薪培训,能处理客人投诉、办理入住退房手续,有责任心者优先。
四川凉山明天在湾子村需要四名背果工人,负责背运5000来斤的果实,工作为一条龙作业。
装卸工种植工
明天在湾子村需要四名背果工人,负责背运5000来斤的果实,工作为一条龙作业。
酒店经理酒店前台
五环五方桥知旅酒店招聘店长一名,40岁以下,有同级别及以上工作经验,需驻店,男女不限,薪资待遇税前8000-12000之间.有资源可议前台主管一名,住折系统,有2年以上工作经验,薪资5500-7000客房保洁,1名,有经验,底薪+房提孙伟电话:
电竞酒店店长
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前厅经理
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
【6-8k,五险一金,年终奖,包食宿等】
岗位要求:形象良好,沟通能力佳,有一定的前厅管理经验,有华住酒店工作经验优先
二、工作内容
1.管理前厅部员工,确保客人享受快捷,热情和人性化的服务。
2.管理前厅部团队,确保较高的住房率
3.确保常住客和贵宾得到优质的服务。
4. 维持部门内部之间良好的关系,确保对客服务的优质性等
三、薪资福利:6K-8K
福利待遇:包食宿、五险一金、节日福利、生日福利、年终奖等
宴会接待经理
1.2-1.8万元/月
酒店经理1-2人月结全职宴会接待经理
宴会接待经理招聘
薪资:12000—18000,底薪+绩效+业绩分红
岗位职责
负责高端会所整体运营管理,搭建高标准服务体系;统筹团队管理、人员培训;高端客户接待与客情维护;把控门店环境、服务、食品安全、消防安全;统筹营收目标,成本管控。
任职条件
1. 5年以上高端会所、星级酒店、私宴会所管理经验;
2. 熟悉高端商务接待礼仪,具备优秀客诉处理、团队管理能力;
3. 形象得体,谈吐大方,拥有良好职业素养;
4. 具备经营思维,能够完成门店经营指标。
福利
五险一金,包食宿,带薪年假,节日福利,业绩分红,良好晋升空间
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项业绩指标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,打造高执行力、高凝聚力的服务管理团队
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展市场分析与决策
4. 服务意识强,注重细节,具备高度责任心与职业素养
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前台
招聘前台接待员1名。要求大专及以上学历,旅游管理或酒店管理专业(条件优秀者可放宽专业限制),有星级酒店前台接待岗位2年以上工作经验,熟悉西软系统操作者优先考虑。需具备沟通协调能力、服务意识强、表达能力强,能接受夜班并依据工作安排进行排班。薪资为3000-4000元/月。
酒店前台
C店前台(前台接待),1工作地址:C店3400元/月社保节假日+十三薪+年假办理宾客入住、退房登记、收银结算、受理客房预订、宾客咨询、处置宾客投诉有酒店前台工作经验者优先30周岁以内大专及以上学历
客房服务员
邛海湾柏樾酒店招聘[烟花][庆祝]礼宾员1名客房服务员2名[太阳]过节费,年终奖,带薪年假,团建福利,生日会福利,提供免费食宿,入职购买社保福利待遇优厚面议[玫瑰][爱心]工作地址:西昌市海滨大道南路邛海湾简历投递联系方式:()[爱心][玫瑰][握手]
酒店前台
会理瀛洲园酒店(西昌邛海宾馆酒店管理有限公司会理分公司)招聘工作地点:会理古城瀛洲园酒店联系电话:周老师招聘岗位(共6人)A店服务员3名薪资:3200元/月福利:买社保、包食宿、节假日福利、十三薪、年假要求:18‑45岁,初中及以上,无纹身、无犯罪记录、无不良嗜好工作:接待顾客、引座点单上菜、桌面清理、维护大厅卫生C店前台接待1名薪资:3400元/月福利:买社保、包食宿、节假日福利、十三薪、年假要求:30岁以内,大专及以上,会电脑办公软件,有酒店前台经验优先工作:入住退房办理、收银、客房预订、客户咨询及投诉处理B店卫生班1名薪资:2200元/月+计件福利:买社保、包食宿、节假日福利、十三薪、年假要求:45岁以内,初中及以上,有客房工作经验优先工作:客房卫生清扫A店勤杂1名薪资:3000元/月福利:买社保、包食宿、节假日福利、十三薪、年假要求:18‑47岁,无纹身、无犯罪记录、无不良嗜好工作:清洗餐具厨具、后厨卫生、食材初处理、垃圾清运、厨房辅助工作
保洁开荒保洁厨师酒店前台
招聘岗位包括经理、保洁、酒店前台/茶楼前台、厨师,共9人。经理:年龄25-45岁,需持有健康证,形象端正,沟通能力良好。有酒店、宾馆、民宿相关管理经验者优先,具备团队管理、运营、日常统筹经验者优先。工作认真负责,责任心强,能统筹酒店日常运营、人员管理、卫生检查、客诉处理等工作。服从安排,有服务意识,能适应酒店轮班及突发工作安排。无不良嗜好,人品正直,稳定性高,能长期在岗工作。保洁:年龄30-50岁,身体健康,吃苦耐劳,手脚麻利。做事勤快、细致爱干净,服从安排,有责任心。无不良嗜好,工作踏实稳定,能长期工作。酒店前台/茶楼前台:年龄18-38岁,需持有健康证,形象好,气质佳。熟练电脑操作,性格温和、耐心细心。做事认真细致,擅长登记、对账、接待工作。厨师:身体健康,必须持有有效健康证。厨艺扎实,精通各类面食制作,家常菜熟练。工作认真负责、干净利落、吃苦耐劳,服从店内安排。薪资福利:薪资面议,待遇为保底加提成加年终奖。
餐厅领班月结
招聘:昭觉县地标餐饮店招聘前厅主管一名,要求形象气质佳,做事踏实认真,为人随和,熟悉电脑操作,工资5000+全勤+休假+营业奖金+岗位补贴!联系电话
川菜厨师餐厅领班
招聘:昭觉县地标餐饮店招聘前厅主管一名,要求形象气质佳,做事踏实认真,为人随和,熟悉电脑操作,工资5000+全勤+休假+营业奖金+岗位补贴!另招聘江湖菜厨师一名工资8000联系电话张总!
餐饮收银
西昌市观园家常菜馆招聘收银员或领班一名(22—46岁),月薪4000—4500元,月休三天。联系电话
四川凉山招聘食堂主管一名招聘:食堂主管1名岗位职责:1、负责食堂日常打餐、收银工作;2、完
4500-4800元/月
餐厅领班月结
招聘食堂主管一名招聘:食堂主管1名岗位职责:1、负责食堂日常打餐、收银工作;2、完成食堂各类每日台账、表格资料填写,做好日常记录;3、食堂现场管理,物资整理、卫生监督,处理店内各类日常琐事;4、配合落实食品安全相关工作,服从工作安排。工作时间:早7.00至1.30,下午16:00至19.30薪资待遇:月薪4500元—4800月休3天。要求:年龄50岁以下均可做事细心踏实,有食堂、餐饮相关工作经验优先,责任心强,脑袋清晰能处理各类日常事务。联系电话:
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