
【成都必胜客】急招领班!高薪补贴+季度奖金+快速晋升!
170-260元/天
餐厅领班日结兼职全职
J100LJ0027
岗位职责:
产品制作及服务标准学习;
餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营;
优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本;
清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。
任职要求:
20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力;
能适应早晚班倒班的工作节奏;
较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业;
每月可提供180小时以上工时。
薪资福利:
薪资:时薪制,多劳多得;
保障:享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金;
福利:员工专属餐饮折扣;
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教。
工作地点:市区必胜客门店。
服务管家
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账务核对与交接,确保账实相符
5. 维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与部门间信息同步
任职要求:
1.形象端正,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
前厅主管
4-5千/月
餐厅领班月结全职
御宴私房菜主打高端私密餐饮服务,致力于为宾客打造雅致、贴心的用餐体验,现面向社会招聘前厅服务员,具体要求如下:
一、基本任职条件
1. 年龄18-35周岁,身高 160cm 及以上,形象气质佳,举止端庄得体,面容干净清爽,无夸张纹身、怪异发型,具备良好的精神面貌。
2. 要求有餐饮前厅服务相关工作经验,熟悉中餐厅、私房菜服务流程者优先,能快速适配高端私房菜的服务标准。
3. 身体健康,持有有效健康证,无不良从业记录,品行端正,责任心强,能适应餐饮行业轮班、节假日上班的工作节奏。
二、核心工作职责
1. 负责宾客全程接待工作,包含迎宾引座、点餐上菜、斟茶倒酒、席间服务、送客等,做到主动、热情、礼貌、周到。
2. 熟练掌握店内菜品特色、食材工艺、酒水知识,能精准为宾客推荐菜品、解答疑问,提升宾客用餐体验。
3. 做好餐前摆台、餐中服务、餐后清理工作,维护前厅及包厢环境卫生,确保用餐区域整洁有序。
4. 配合前厅管理团队完成日常工作,与后厨高效协作,及时反馈宾客需求与意见,保障服务流程顺畅。
5. 严格遵守店内各项规章制度,爱护店内设施设备,维护店铺品牌形象。
三、职业素养要求
具备较强的沟通表达能力与服务意识,待人亲和有耐心;做事细心踏实、积极主动,具备良好的团队协作精神;能灵活应对用餐过程中的各类突发情况,有较强的抗压能力与应变能力,认同御宴私房菜的服务理念,用心为宾客提供高品质服务。
我们期待符合要求、热爱餐饮服务行业的你加入,共同打造优质私房菜服务品牌!
餐厅前厅主管
4-6千/月
餐厅领班月结全职
1、前厅人员,工作安排,管理
2、盘点库存
3、协助餐厅正常经营
4、完成相对应的日常任务
酒店前台月结全职
岗位职责:
负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,能够适应轮班制工作,有酒店前台务业工作经验者优先,联系电话:
酒店前台接待
3-5千/月
酒店前台月结全职包吃住购买五险
1. 薪资待遇:试用期综合底薪3000元/月,转正后3500元/月;另享好评提成、月度盈利奖金。
2. 福利保障:提供免费食宿。
3. 特别政策:优秀应聘者可直接按转正薪资标准录用。
要求:形象端正,沟通能力良好,有酒店前台经验者优先。
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职英文前台接待
招聘岗位:酒店前台 2人(需要会说英文)
酒店基本情况:高档型酒店,客房30间,接待外宾为主。
工作地点:成都市青羊区(文殊坊)
工作时间:早班、中班、晚班 (具体时间根据季节调整)
工作内容:
1.办理酒店入住、退房等基础服务。
2.登记客人证件信息,记录客人需要的接、送机等服务。
3.向客人介绍酒店的基本信息、成都周边的旅游信息。
4.回复客人邮件,回复网站点评等。
5.及时接听客人打的电话,做好记录、答疑、转交等工作。
6.处理和汇报各种突发状况和投诉。
招聘条件:
1.热爱祖国,爱岗敬业。
2.有服务意识和销售意识,礼貌待人,热情好客。
3.胆大心细,责任心强,情绪稳定。
4.沟通能力强,普通话,英文流利。与客人有效的沟通,处理客人在入住中遇到的问题;和酒店其他部门人员团结有效沟通,正确传达和执行各项日常工作。
5.有一定的外语基础。英语要能够写邮件,口语至少能开口与人交流,办理入住和退房。有英语等级证书的优先。会日语的优先。凭实力说话。
6.三班倒,接受上夜班。
工资待遇:
1.工资:3500-6000(基础工资+全勤+绩效)。实习培训期1个月(工资3000元),达到转正要求可提前转正。加班有加班工资,国家法定假日需上班,按法律规定发放工资。
2.缴纳社保(职工基本养老保险、失业保险、工伤保险)和医疗保险(职工基本医疗保险、大额医疗费用补助、生育保险)。
3.提供员工宿舍,包吃包住。
4.休假:单休。假期可以累计,在淡季休长假,单次不超过一周
酒店前台(轮值白/晚班)
90-150元/天
酒店前台月结兼职可长期非诚勿扰
职位要求:
1、,会操作电脑,诚实可靠,有责任心,无不良嗜好和不良记录。
2、酒店根据实际情况排班,周末及节假日一定需要轮班互值,其它时间弹性安排,可接受酒店排班,长期兼职。
A2社保月结
急招A2驾驶员数名,主要运输沙石。
电车CNG,公司购买社保。
需熟悉江油北川路线,能吃苦耐劳,想挣钱,服从安排。
工资月结,有意者可报名。
酒店经理月结
招聘:酒店经理薪资:6000-8000元/月岗位职责:1.全面统筹酒店各项事务管理工作,确保酒店运营顺畅。2.负责住店客人的接待、服务及相关问题处理,提升客户满意度。任职要求:1.具备至少3年以上酒店管理工作经验,熟悉酒店运营全流程。2.拥有出色的组织协调与沟通能力,能高效处理各类事务。3.具备较强的问题解决能力,面对突发状况能迅速做出合理决策。
大堂经理1-2人月结
招聘信息:赣州江西名菜(位于章江北大道)招聘大堂经理一名,,有工作经验,工资4000-8000联系电话:
酒店经理月结
招聘:总机主管GuestServiceCenterSupervisor薪资:4千-5千【岗位职责】<br/>1.充分了解酒店的各项设施、产品及服务<br/>2.在预订部下班后及时处理通过OTA后台、电子邮件等进行的预订,并确保预订录入的准确性<br/>3.关闭或恢复团队所有房间的外线权限<br/>4.按照集团标准接听电话,及时跟进客人需求,并准确转接到正确的部门或个人<br/>5.监管部门员工的日常工作,并做好培训<br/>6.跟进24小时内的叫醒设置与留言服务<br/>7.定期更新酒店通讯录,并登记到话务台中<br/>8.在电话中识别并问候IHGRewardsClub优悦会会员和再次光临的宾客<br/>【岗位要求】<br/>1.普通话良好<br/>2.学习和执行能力强<br/>3.专科毕业文凭/资格;持有大学学位更佳,但并非必要条件<br/>4.具有2年相关工作经验或与此相当的教育与工作经验结合的背景
兰州榆中县大型酒店招聘前厅部长2名,工资面议,有工作经验者优先。要求踏实稳重操心。联系电话
酒店经理1-2人月结
榆中县大型酒店招聘前厅部长2名,工资面议,有工作经验者优先。要求踏实稳重操心。联系电话
餐厅领班
本店招聘前厅主管1名()形象好气质佳,主要负责宾客接待、前厅日常管理福利:包吃住|月休2天薪资面议有相关经验优先,欢迎自荐推荐联系电话地址:浙江省绍兴市
客房服务员
甘御兰广场希尔顿惠庭酒店位于四川绵阳,现招聘具有一年以上工作经验的酒店客房服务员两名,工作时间为八小时制,两班倒,每月休息四天。
连锁店客房经理
5-6千/月
客房经理月结全职
无连锁客房经理工作经验者勿扰,谢谢。
岗位职责:
1、负责酒店客房的日常运营与管理,确保服务流程高效顺畅;
2、监督客房清洁与维护工作,保障客房卫生及设施完好;
3、协调客房部员工排班与任务分配,提升团队协作效率;
4、处理宾客关于客房服务的反馈与投诉,提升客户满意度;
5、配合上级完成运营数据记录与物资管理,控制成本消耗;
任职要求:
1、具备良好的组织协调能力,能有效管理服务团队;
2、熟悉客房服务标准与酒店运营流程;
3、具有较强的服务意识和应急处理能力;
4、沟通表达清晰,能妥善应对各类客户与工作场景;
客房服务员月结全职
岗位职责:
1、负责桃花岛民宿的卫生清洁工作;
2、保证按质按量的完成所分配的任务;
3、听从分配和安排。
任职资格:
1、身体健康;
2、有相关工作经验者优先考虑。
3、20~50岁的优先,不要暑假工,招长期工
工作时间:上午10到下午6点
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.热情迎接宾客,提供登记入住、退房及问询等全流程接待服务
2.准确录入客人信息,熟练操作酒店管理系统(PMS)
3.协调客房、餐饮、礼宾等部门,及时响应并处理客人需求与投诉
4.保持前台区域整洁有序,维护酒店专业形象与服务标准
5.完成每日交接班记录及报表汇总,确保信息准确无误
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或接待相关经验者优先,经验不限
3. 学历不限,具备基本计算机操作能力
4.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳
5.责任心强,服务意识突出,能适应轮班工作制
酒店前台月结
招聘:其它或多个职位»前台收银任职要求:1.20岁-35岁以下,形象气质佳的优先,熟悉电脑操作,接待好客人办理入住,处理好网络订单。2.熟练掌握酒店概况,回答客人问询,亲和力强,服务意识强。上四休二,两个白班,两个晚班,8点到8点工资2400底薪+200全勤+200奖金+300餐补+提成+社保
客房服务员
招聘:客房服务员客房服务员餐饮休闲-服务员/收银员/迎宾负责酒店客房卫生,标准化铺床,带客参观房间,积极配合前台和后勤部门工作!工作要求,有服务意识,态度好,有亲和力!服从安排!
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职全职,长期
招聘酒店前台,无经验要求,25岁以上(有经验者适当放宽),上班时间:一天白班(白班早十晚六)一天通班(通班早九到第二天早九)休一天轮着来,本岗位轻松坐班,无绩效考核,无任务要求
餐厅领班月结
前厅主管沟通表达能力强,有餐饮管理经验;文化程度不限,年龄29岁以下薪资福利:薪资:5000-6000;待遇:购买五险。招工人数:1人工作地址:凯德广场五楼
高端全案木作设计师
8千-1.2万/月
家居设计3-5年学历不限
瑞庭RUTINN 招聘|不招流水线员工,只招同频的行业牛人
如果你厌倦低价内卷、套路营销、低效内耗、压抑死板的职场环境;
如果你有审美、有想法、有能力、想靠专业与结果赚钱;
欢迎加入瑞庭,或成为我们的事业合伙人。
关于瑞庭(我们不一样)
我们不做300多低价引流套餐,不参与行业恶性价格战。
专注高端全案木作+全案皮作一体化高定,对标一线高定品牌品质,深耕意式极简、轻奢大宅落地。
我们拥有行业独有的 NV1标准化全案交付体系
告别落地翻车、告别反复扯皮、告别无序增项。
设计师只管做设计、做审美、做价值;
剩下的落地、品控、售后、兜底,全部由公司体系承接。
办公环境绝对加分
办公室坐落涪江一线江景视野,视野开阔、环境安静高级。
没有嘈杂流水线氛围,是真正适合思考、创作、谈客户、做高端事业的工作场景。
我们想找的人
年轻、清醒、自律、有审美、有主见。
不混日子、不躺平、不依赖套路。
相信专业大于低价、价值大于套路、落地大于空谈。
全案设计师(可全职|可合伙人)
岗位职责
1、独立完成大宅/平层全案木作、皮作方案设计、色彩搭配、空间落地规划;
2、依托公司NV1体系,完成图纸深化、方案预审、效果落地跟进;
3、对接高端业主与独立设计师,输出高品质、高还原度全案方案;
4、持续沉淀审美、工艺、材质认知,打造个人专业IP。
我们希望你
1、具备全屋定制/整木/全案设计经验,有自己的设计思维,不套模板;
2、懂收口、懂工艺、懂材质差异,敬畏落地细节;
3、审美在线,偏爱极简、轻奢、高级质感;
4、积极通透、沟通舒适、愿意长期深耕高端赛道。
你能得到的独特优势
1、行业无内卷赛道:只做高定木作+皮作,客户优质、客单稳定、不拼低价。
2、成熟落地体系赋能:公司兜底落地、品控、售后,设计师轻负担、重创作
3、素材图库+工艺样板+展厅资源全开放
4、可全职稳定发展,也可合伙人独立操盘项目,利润空间透明可观
5、江景办公、团队年轻化、无官僚内耗、靠能力拿结果
我们的人才理念
不培养混日子的人,只成就想成事的人。
在这里,你的审美、专业、能力、想法,都会被尊重。
我们拒绝平庸,只和同频、优秀、上进的人同行。
期待热爱设计、热爱质感、追求长期价值的你,双向奔赴。
工作地址:绵阳·涪江一线江景办公
有意向直接投递,我们优先面谈!
酒店前台
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,会英语,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
薪资构成:
底薪+夜班补贴+全勤奖+散客提成+会员卡提成+好评提成
上班时间:
三班倒 八小时制 月休6-8天
带薪年假 提供住宿
收银
4-5千/月
酒店前台周结全职
岗位职责:
.收银,负责管理收费登记
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
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