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酒店前台月结全职
1、形象气质佳,具备良好的沟通能力 2、有经验者 3、热爱服务行业,懂得礼貌礼仪、人品好、责任心强 4、性格开朗乐观、积极主动、做事认真、细心 5、具有良好的服务意识和健康的体质 薪资待遇:5000-6000元 底薪+高额提成+满勤 (包吃包住)
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
有酒店前台经验者
经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人
酒店管理
前台主管前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
工作认真,有责任心,执行力强,团结同事, 岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作,为客户提供优质的接待服务; 2.处理客户咨询,协助解决客户需求; 3.维护前台日常工作,包括资料整理、电话接待等; 4.与团队成员紧密合作,确保服务流程顺畅。 任职要求: 1.工作认真,有责任心; 2.执行力强; 3.能够团同事,具有良好的沟通能力和团队合作精神; 4.具备基本的电脑操作能力和电话服务技巧。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结
工作认真负责,有责任心。沟通能力强。
负责前台接待、收银
面议
酒店前台月结
入住与退房办理、预订服务、问询礼宾等工作
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,热情为客人办理入住和退房手续 2.准确解答客人的咨询,提供周边交通、旅游等信息支持 3.妥善处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度 4.保持前台区域整洁有序,维护良好的酒店形象 5.配合团队完成交接班记录及各类报表的填写工作 任职要求: 1.高中及以上学历,有无经验均可,公司提供专业培训 2.普通话标准,具备良好的沟通能力和服务意识 3.熟练使用电脑办公软件,学习能力强 4.工作认真负责,能适应轮班制和节假日上班安排 5.具备亲和力,有意愿在酒店服务行业长期发展
民宿招聘前台人员
2000-3000元/月
酒店前台月结兼职假期工
工作轻松,要求有责任心
酒店前台月结全职
酒店前台招聘 招聘酒店前台1名要求: 1.年龄20-45岁 2.熟练使用相关酒店软件,不熟练可以免费培训 3.工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通能力、协调能力,待人热诚 4.地址位于西宁市城西区海湖万达广场soho1号楼 工作时间:早9点至夜间(十间房住满就可下班),一月休6天 薪资:4500元+津贴100+饭贴200+全勤200(可包住) 联系电话:
前厅主管
餐厅领班
懂管理,会及时和顾客沟通。
电工充电桩安装20人以上日结电工证
果洛州各区县电工招聘,云工匠平台商用充电桩运维,重卡充电桩运维,各区县就近招聘,果洛州各县都可以联系。 要求:有电工证。 工作内容:诊断更换充电桩易损件,例如枪线、接触器、模块。 平台介绍:可以在上面接到你附近需要维护的充电桩,提交施工图片,按单结算工钱,时间自由,单价三百到四百元。
果洛 玛多县
1月5日 10:12拨打电话
搬运工,搬运家具
500-510元/车
搬运工1-2人
搬运一车家具上楼,有电梯,4.2米的车,一车家具
电工充电桩安装低压电长期20人以上日结电工证
云工匠平台商用充电桩运维,重卡充电桩运维,各区县就近招聘,附近各区县都可以联系。 要求:必须持有低压电工证,有过充电桩相关工作经验优先。 工作内容:诊断更换充电桩易损件,例如枪线、接触器、模块。 平台介绍:可以在上面接到你附近需要维护的充电桩,时间自由,单价三百到四百元。
果洛 玛沁县
1月5日 10:02拨打电话
电工充电桩安装20人以上日结电工证
果洛州各区县电工招聘,云工匠平台商用充电桩运维,重卡充电桩运维,各区县就近招聘,果洛州各县都可以联系。 要求:有电工证。 工作内容:诊断更换充电桩易损件,例如枪线、接触器、模块。 平台介绍:可以在上面接到你附近需要维护的充电桩,提交施工图片,按单结算工钱,时间自由,单价三百到四百元。
果洛 甘德县
1月5日 09:56拨打电话
果洛达日县在招聘两名木工。
建筑木工1-2人
达日在招聘两名木工。
果洛 达日县
1月5日 09:55拨打电话
河北邢台桥西区美的国宾府附近饭店招聘配菜,服务员,大堂经理联系方式
服务员配菜大堂经理
桥西区美的国宾府附近饭店招聘配菜,服务员,大堂经理联系方式
邢台
1月5日 10:20拨打电话
保洁酒店前台
北戴河海滨,酒店招聘酒店前台经理。工作内容:核心管理,服务管控,协调合规,团队管控。工作时间:早八晚五(旺季弹性)。薪资待遇:保底+提成+勤月工资4000--6000元之间。用工要求:年龄不超45岁,身体健康,具备管理能力。有相关从业经验优先。工作地址:北戴河区海滨石塘路,联峰路!联系人:杨经理。 招聘高档社区物业内保保洁员若干名 工作地点:东北石油大学附近售楼处 工作时间:08:00—11:30 13:00-17:00 岗位要求:年龄55周岁以下,身高158以上,五官端正,干活干净细致,身体健康,具有相关岗位工作经验优先入职 薪资待遇:2300元/月,周休一天,法假天数补助 电话:
秦皇岛 北戴河区
1月5日 10:12拨打电话
酒店经理1-2人月结全职
1、负贵酒店渠道开发合作,落地 运营; 2、负责与酒店的谈判、合作协议 签定,设备铺设,与酒店方建立战 略合作关系及后期关系维护; 3、负贵酒店运营策划方案实施落 地; 4有较强团队管理能力、谈判能力、公关能力和渠道拓展能力;逻辑思维清晰、头脑灵活,能够发现问题、解决问题,踏实肯干。 5、五险一金,节日双薪,独立宿舍,福利多多。
酒店经理
工作职责和内容:协助前台部经理做好前厅的接待和问讯等工作;参加前厅部例会;负责编制员工工作表;负责客人的投诉的处理;负责掌握员工的培训;负责对部属员工的考核工作;完成上级领导交办的工作。 酒店前台主管工作职责 1.对前厅部经理负责,负责总台接待班组的日常管理工作。 2.参加前厅部例会,并反映工作中的问题。 3.完全熟知酒店一切规章制度、政策和程序,并保证在本部门得以实施。
KTV经理
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量达到行业标准,提升客户满意度 2.组织制定并实施酒店年度经营计划和预算方案,监控运营成本,提高经营效益 3.领导和培训各部门团队,优化人员配置,建立高效协作的工作机制 4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店良好形象与声誉 5.与总部、合作伙伴及外部机构保持良好沟通,推动品牌建设与市场推广 任职要求: 1.学历不限,具备酒店管理或相关专业背景者优先考虑 2.有3-5年及以上酒店运营管理经验,独立负责过中型以上酒店项目者优先 3.熟悉量贩式Ktv前厅、各模块运作流程,具备较强的组织协调能力 4.具备良好的服务意识和抗压能力,能适应轮班及节假日工作安排 5.语言表达流畅,具备基础的沟通能力,熟练使用办公软件
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,热情为客人办理入住和退房手续 2.准确解答客人的咨询,提供周边交通、旅游等信息支持 3.妥善处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度 4.保持前台区域整洁有序,维护良好的酒店形象 5.配合团队完成交接班记录及各类报表的填写工作 任职要求: 1.高中及以上学历,有无经验均可,公司提供专业培训 2.普通话标准,具备良好的沟通能力和服务意识 3.熟练使用电脑办公软件,学习能力强 4.工作认真负责,能适应轮班制和节假日上班安排 5.具备亲和力,有意愿在酒店服务行业长期发展
民宿前台管家
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
对民宿前台工作流程和工作职责有一定的了解,并且热爱民宿工作
店长助理领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
我们是一家餐厅 主要内容: 私域群运营 小红书运营 每天引导好评数,差评回访 每天直播(早11:00-14:00、晚17:30-20:00)(不用出镜,需要讲话而已) 策划活动 平时在门店上班,也帮忙门店工作
餐厅领班月结兼职全职
招聘: 部长:5000-5500元/月 服务员4500-4800元/月 两个饭市, 月休三天,包吃包住,国家节假日补休,过年放假,有空调热水器。 ️ 未及时接听电话,可加微信。 地址:广州市番禺区大学城
衡阳蒸湘区南华大学,佳利影音酒店,招聘前台,有意向请联系,工资面谈
面议
酒店前台月结全职
南华大学,佳利影音酒店,招聘前台,有意向请联系,工资面谈
前台接待
2000-3000元/月
酒店前台月结
年龄35岁以内,内部接待,工作轻松事少
餐厅领班主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
工作内容 员工日常管理:员工工作纪律,仪容仪表,请规范的管理 排班管理:员工作息,临时调班,工作安排管理 卫生检查:菜品检查,开餐检查,卫生检查
前台服务员
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务 2.准确解答客人咨询,协助处理客房预订、费用结算及特殊需求 3.维护前台区域整洁有序,保持良好的服务形象与职业礼仪 4.配合其他部门做好宾客服务衔接,及时反馈客人意见与建议 5.熟练操作酒店管理系统,确保信息录入准确无误 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识 2.普通话标准,有较强的责任心和应变能力 3.能适应轮班工作制,接受节假日在岗安排 4.有酒店或服务业工作经验者优先考虑 5.形象端正,举止得体,具备基本电脑操作技能
ota运营经理
4000-9000元/月
酒店经理3-5人月结全职
我们正在寻找优秀的酒店OTA运营,加入我们的团队,共同推动酒店业务的持续增长和发展。 岗位职责: 1. 负责酒店在各大OTA平台(如携程、美团、去哪儿、飞猪等)的日常运营及管理,包括但不限于房源信息维护、价格策略制定与调整、促销活动策划与执行。 2. 密切关注OTA平台规则变化,及时调整运营策略以确保酒店在平台上的良好表现和竞争优势。 3. 分析运营数据,对流量、转化率、客单价等关键指标进行深入研究,提出改进方案并实施。 4. 与OTA平台保持良好沟通,争取更多资源和曝光机会,提升酒店的知名度和预订量。 5. 处理客户评价和投诉,维护酒店良好的口碑和形象。 任职要求: 1. 具备酒店行业工作经验。 2. 熟悉各大OTA平台的运营规则和流程。 3. 具备较强的数据分析能力和市场敏感度。 4. 拥有良好的沟通能力、团队协作能力和问题解决能力。 5. 工作认真负责,有较强的责任心和执行力。 我们提供: 1. 有竞争力的薪资和福利待遇。 2. 广阔的职业发展空间和晋升机会。 3. 积极向上、团结协作的工作氛围。 如果您对这个职位感兴趣,欢迎发送简历至[具体邮箱],期待您的加入!
领班
餐厅领班
1.完成店长下发的工作安排 2.直行门店日常工作 3.做好每一天,每一个员工的考勤等
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