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经理
5-8千/月
酒店经理1-2人
酒店管理
固定前台夜班
3-4千/月
酒店前台月结
晚上前台值个夜班,客房服务
酒店前台月结全职
艾伦格花园酒店西宁广场店 招人啦! 西宁找工作的宝子看过来 前台/客房保洁岗位热招中~ 前台岗 薪资4500-5500 底薪3500+绩效+好评奖+全勤+销售提成 实习期1-3月(8折底薪),有酒店经验优先! 客房保洁岗 薪资4500-6000 底薪3120+全勤+做房提成+夜班奖励 工作认真细心就能冲! 福利拉满 包食宿+节日福利+培训带教+晋升机会 工作地点:城西区昆仑路4号 联系:
酒店前台月结全职
招聘信息: 冷湖镇———美豪酒店 现招聘客房服务4名 要求:1、有经验的优先 2、长期能干的优先 3、年龄不能超过46岁 4、无腿疼、腰疼等疾病 待遇:管吃管住、4500+提成。 联系马经理:(同微信) 有资源的各位老总、帮忙介绍介绍、感谢感谢
酒店前台月结全职
很轻松,一整天都可以坐着,晚上可以把床拉出来睡觉。工资底薪3200全勤200,上一休一,在城东区,想了解可以打电话。
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
有酒店前台经验者
酒店前台月结全职包吃住
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,热情为客人办理入住和退房手续 2.准确解答客人的咨询,提供周边交通、旅游等信息支持 3.妥善处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度 4.保持前台区域整洁有序,维护良好的酒店形象 5.配合团队完成交接班记录及各类报表的填写工作 任职要求: 1.高中及以上学历,有无经验均可,公司提供专业培训 2.普通话标准,具备良好的沟通能力和服务意识 3.熟练使用电脑办公软件,学习能力强 4.工作认真负责,能适应轮班制和节假日上班安排 5.具备亲和力,有意愿在酒店服务行业长期发展
负责前台接待、收银
酒店前台月结
入住与退房办理、预订服务、问询礼宾等工作
青海西宁上新庄找一个喂牛的。6个月,联系电话。
养殖员1-2人
上新庄找一个喂牛的。6个月,联系电话。
西宁
9月28日 12:40拨打电话
青海西宁招聘一名水工,工作地点在,负责安装上下水。
水工给排水工
招聘一名水工,工作地点在西宁,负责安装上下水。
西宁
9月28日 12:39拨打电话
青海西宁古城台招聘挂网子、喷真石漆并包架子的工人,有意者可联系。
外墙漆/真石漆拉毛挂网
西宁古城台招聘挂网子、喷真石漆并包架子的工人,有意者可联系。
西宁
9月28日 12:39拨打电话
青海西宁有保温内外墙工程,寻找有兴趣的人员。工作地点在。
外墙保温内墙保温
有保温内外墙工程,寻找有兴趣的人员。工作地点在西宁。
西宁
9月28日 12:39拨打电话
暖气水暖工11-20人月结
西宁热电供暖服务公司招聘暖气维护工人15名,要求55岁以下,具有水暖维修经验者优先。工资3200-4500,包吃住。工作地址:海湖新区各居民区。
酒店经理3-5人月结
主管年龄35周岁以下、大专以上学历、从事酒店类管理岗位2年以上。薪资福利:薪资4000元+、管食宿、缴纳职工社保、福利待遇好。招工人数:3名
运城
9月28日 12:40拨打电话
服务员开荒保洁保洁
祥永大酒店禧宴中心(思源店)招聘主管1名:底薪5500~6000十全勤奖十服务提成服务管家2名:底薪4800~5200十全勤奖十服务提成保洁1名!工资3500一3800十全勤奖以上人员食宿全包!应聘电话
张掖
9月28日 12:23拨打电话
酒店经理酒店迎宾员
岗位名称:前厅接待;岗位要求:无需经验;包吃住;学历大专及以上,会基本的电脑操作,反应灵活,具有相应的理解能力,沟通能力和执行力;薪资待遇:试用期工资3000以上,转正工资待遇综合3500—6000元,购买五险。岗位名称:经理;岗位要求:管理经验丰富;熟悉酒店运营;具备团队管理能力;薪资待遇:薪资水平面议。
三明
9月28日 12:16拨打电话
大堂经理
招聘:大堂经理薪资:150-180元/天职位详情:睦途·中古风精品酒店招聘大堂经理】新店筹备|暂定10中旬开业前期:统筹全员岗前培训,搭建前厅服务体系后期:前厅运营管理、团队管理、客诉与品质管控我们希望你:有酒店前厅管理经验,会带团队、做培训;有新店筹备经历优先,注重服务细节。待遇:薪资面议工作地点:咸丰县城
恩施 咸丰县
9月28日 12:16拨打电话
酒店经理
岗位名称:酒店管理人员;餐厅管理人员岗位要求:1.年龄25岁以上,大专及以上学历,酒店管理、旅游管理相关专业优先;2.具备2年以上餐厅或星级酒店服务岗位经验,1年以上团队管理经验;3.精通餐厅服务流程和标准,具备培训、指导和激励团队能力,良好的沟通协调能力、应变能力和问题解决能力,强烈的责任心和领导力。薪资待遇:提供免费午晚餐;提供住宿;缴纳五险;工龄奖;节日福利;生日福利;外出旅游;薪资面议。
泰安
9月28日 12:13拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
海湖新区招聘前台接待1名,有酒店工作经验者优先,需工作认真细致有责任心。工作地点:海湖新区万达联系方式:
西宁
9月24日 09:52拨打电话
酒店迎宾员月结
简润酒店招聘前厅接待:多名综合工资3000-3500元有经验优先联系电话:地址:青海省西宁市城北区陶北村小堡路8号
西宁 城北区
9月24日 12:38拨打电话
客房服务员月结全职有经验能吃苦耐劳
客房服务员 主要工作:打扫客房卫生,负责公共区域的保洁。 年龄:18-55,有经验着优先,能吃苦耐劳。 综合薪资:3800+,结构:基础3000+绩效500+全勤奖300,额外加班120元/天。 上班时间:早上9点上班,打扫完才能下班,提前打扫完(可适量)提前下班,月休3天。 暂时不包吃住,住的近的中午可回家吃饭(不能耽误太久)。 新入职的(上满4天)申请离职的才结算薪资。
餐厅领班餐饮主管
西宁市城西区鸿麦辉和湘餐饮(位于文翔路66号17号楼1单元6-908室)正在招聘具有1至3年餐饮管理经验的主管,月薪为6000至7000元,联系人为马女士。
西宁 城西区
9月24日 09:21拨打电话
客房服务员
3-4千/月
客房服务员月结
岗位职责: 1.负责客房清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内日用品及消耗品,检查设施设备运行状况 3. 协助客人办理入住、退房相关服务,及时响应客诉与需求 4.配合领班完成楼层巡查、布草更换及公共区域保洁工作 5.严格遵守酒店安全规范与操作流程,保障服务品质与客户隐私 任职要求: 1.学历不限,有酒店服务经验者优先 2. 形象端正,具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳,能适应轮班制及节假日工作安排 4.无不良记录,身体健康,持有健康证 5.具备基础普通话表达能力,能简单应对日常服务场景
厨师长
青海西宁新疆餐厅招厨师长薪资:保底12000+,综合保底13000工作:后厨全面管理,精通拌面、大盘鸡、凉菜出品,管控成本卫生,稳定菜品口味。要求:熟悉清真后厨全套操作规范,3年以上新疆菜厨师长经验,能带团队,踏实靠谱,长期稳定。老店生意稳定,工资准时不拖欠。电话:()
西宁
9月27日 02:50拨打电话
酒店前台月结全职
一、岗位职责 1. 日常接待工作 负责来访客户、访客的礼貌接待、登记、引导及分流工作,主动问好、热情服务,维护良好的企业门面形象。 2. 电话与咨询对接 负责公司进线电话的接听、转接、记录,准确解答基础咨询,做好来电信息登记、反馈与跟进。 3. 日常行政事务 负责前台区域环境卫生、前台物资整理摆放;管理快递、信件、包裹的收发、登记与分发。 4.其他工作 服从领导安排,完成上级交办的其他临时性前台、行政辅助工作。 二、任职要求 1. 年龄18–35岁,形象气质良好,举止大方得体,亲和力强。 2. 口齿清晰,普通话标准,沟通礼貌耐心,服务意识强。 3. 熟练使用电脑基础办公软件,会简单文档、表格操作。 4. 工作细致认真、责任心强,执行力高,服从管理。 5. 无经验可培养,接受优秀应届生。 三、岗位福利 1. 工作环境舒适、室内办公,轻松稳定。 2. 正常作息、排班合理,氛围轻松。 3. 带薪培训、晋升通道清晰、团队年轻。 4. 享有节日福利、团建、带薪假期等。
青海西宁南川西路沈家寨桥头,美居宾馆招聘一名前台年龄45左右,有想法的可以联系我
酒店前台
南川西路沈家寨桥头,美居宾馆招聘一名前台年龄45左右,有想法的可以联系我
西宁
9月26日 20:31拨打电话
青海西宁招聘火锅后厨厨师长联系电话
厨师长
招聘火锅后厨厨师长联系电话
西宁
9月21日 15:35拨打电话
西宁城中区招聘客房服务员联系电话:地址:时代大道3号万科时代都会C区
3-4千/月
客房服务员月结全职
招聘客房服务员联系电话:地址:西宁市城中区时代大道3号万科时代都会C区
前厅接待员
4-5千/月
酒店前台月结全职
1. 负责宾客入住、退房、续住、预订等手续办理,高效准确完成登记、结算等工作。 2. 主动介绍酒店房型、设施、服务及周边信息,解答宾客咨询,提供贴心指引。 3. 维护前台区域卫生及办公秩序,做好房态核对、账目交接、信息登记等日常工作。 4. 配合客房、保洁等部门做好沟通衔接,及时响应宾客需求,处理简单客诉与突发情况。 三、任职素质 1. 工作认真负责、细心严谨,有较强的责任心与执行力,能适应倒班工作制。 2. 性格开朗温和,善于沟通,具备良好的团队协作精神与抗压能力,服务意识强,服从管理
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