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内蒙古巴彦淖尔招聘酒店经理一名,男女不限,有相关工作经验(40个房间),薪资待遇面谈!王总
酒店经理1-2人月结
招聘酒店经理一名,男女不限,有相关工作经验(40个房间),薪资待遇面谈!王总
巴彦淖尔
9月7日 14:22拨打电话
内蒙古巴彦淖尔磴口县一宾馆招聘餐饮经理,客房经理,前厅经理,薪资8000,有意者,联系电话
餐饮主管客房经理
内蒙古磴口县一宾馆招聘餐饮经理,客房经理,前厅经理,薪资8000,有意者,联系电话
巴彦淖尔 磴口县
9月3日 08:40拨打电话
内蒙古巴彦淖尔招聘酒店经理一名,男女不限,有相关工作经验(40个房间),薪资待遇面谈!王总
酒店经理1-2人月结
招聘酒店经理一名,男女不限,有相关工作经验(40个房间),薪资待遇面谈!王总
巴彦淖尔
9月8日 05:26拨打电话
客房服务员酒店经理
陌野·智能酒店|储备人才招募酒店经理2名前台主管2名前台员工2名客房主管2名客房服务员5名薪资:保底+提成+补助+五险,待遇优厚咨询热线
巴彦淖尔
9月4日 09:10拨打电话
酒店经理月结
临河区米宿印象酒店,前厅经理,综合薪资5000——7000元,月休3天,统筹前厅日常运营管理,优化接待服务流程;管理前台团队,做好培训、考核与工作安排;处理宾客投诉及突发问题,提升宾客满意度;做好房态、账务等核心数据把控与上报,有1年以上酒店前厅管理经验,熟悉掌握OTA,酒店管理系统;具备良好的团队管理、沟通协调及抗压能力;服务意识强,能统筹处理前厅各类事务,,临河区清宜林海岸s5号楼
巴彦淖尔 临河区
9月7日 17:37拨打电话
内蒙古巴彦淖尔磴口县一宾馆招聘餐饮经理,客房经理,前厅经理,薪资8000,有意者,联系电话
餐饮主管客房经理
内蒙古磴口县一宾馆招聘餐饮经理,客房经理,前厅经理,薪资8000,有意者,联系电话
巴彦淖尔 磴口县
9月2日 16:21拨打电话
酒店经理月结
临河区易度电竞酒店,酒店经理,薪资保底6000+,底薪+在职股权分红,工资上不封顶,年龄25岁‑40岁之间,沟通能力强,执行力强,懂各大平台运营,懂管理,从事酒店管理经验3年以上,,无
巴彦淖尔 临河区
9月4日 20:02拨打电话
锡林郭勒锡林浩特市重庆路火锅店招聘,长期服务员。有意者电话联系。
4000-5000元/月
服务员包住有提成包吃1-2人月结全职
重庆路火锅店招聘,长期服务员。有意者电话联系。
赤峰喀喇沁旗和美网吧台球会馆吧台!
2000-4000元/月
服务员有提成包吃1-2人月结假期工全职
网吧台球会馆吧台!!形象好,气质佳!有沟通能力!
年轻服务员
4000-5000元/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结兼职假期工全职
岗位职责: 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度 任职要求: 1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
内蒙古巴彦淖尔建华6队招聘5名揪灯楼椒人员,每桶4元。有意者可联系。该工作比红龙起桶效率更
种植工
建华6队招聘5名揪灯楼椒人员,每桶4元。有意者可联系。该工作比红龙起桶效率更高。
巴彦淖尔
9月12日 11:39拨打电话
巴彦淖尔临河区中铁一局招聘正式工作人员,薪资6000元以上,工作时间为上24小时休8小时。
建筑木工月结
临河中铁一局招聘正式工作人员,薪资6000元以上,工作时间为上24小时休8小时。有意者可报名。
巴彦淖尔 临河区
9月12日 11:39拨打电话
内蒙古巴彦淖尔明天需要5至6名跟机器扔片片的工人。
种植工
明天需要5至6名跟机器扔片片的工人。
巴彦淖尔
9月12日 11:38拨打电话
种植工/杂工日结
明天需要7名抽毛管工人,从事包工活,工作内容为大块青储玉米沙地作业,工作地点在磴口周边。工资按日结算,每日一发,提供车接车送服务。要求必须是熟练工。
巴彦淖尔 磴口县
9月12日 11:37拨打电话
巴彦淖尔磴口县三团有约两千平米的单板外包打板工作。
打板
磴口三团有约两千平米的单板外包打板工作。
巴彦淖尔 磴口县
9月12日 11:37拨打电话
酒店经理月结
酒店前厅主管薪资待遇(4800)入职缴五险,底薪+绩效+业绩提成;环境高端、团队氛围好;法定节假日福利+带薪休假宴会旺季午市休市,增设上午管理、培训、复盘工作时段,管理时间充足。岗位职责1、全面负责中餐厅、庭院包间、宴会楼面整体管理、服务标准落地、人员排班与现场管控。2、负责门店营收创收,主推宴席、海鲜姿造、套餐升级、会员充值,提升单桌产值与整体营业额。3、负责宴席签单、客源维护、老客回访,主动拓客锁档,完成每日、月度宴席指标。4、主持每日班前会、服务复盘、员工培训,整改服务问题,提升团队整体服务品质。5、处理现场客诉、应急问题,统筹宴会全场布置、对接、验收、落地保障。任职要求1、有高端宴会酒店、中餐楼面管理经验,懂宴席谈单、现场统筹、团队管理。2、具备营收思维,不局限基础服务,愿意主动拓客、推品、做业绩。3、执行力强、能带团队、敢管敢抓服务标准,抗压能力强。4、熟悉宴席流程、产品推介、客户维护,有宴会资源优先。工作地址:总站附近联系方式:
阳江
9月12日 11:33拨打电话
前厅经理
4000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责 一、岗位概述 全面负责酒店前厅部的运营管理,统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作;带领前厅团队,落实服务标准,控制运营风险,提升入住率、宾客满意度,完成部门经营指标。 二、主要工作职责 1. 团队管理 • 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤,组织岗前及在岗培训,提升员工业务能力、服务礼仪。 • 监督前台接待、收银员的工作状态,做好绩效考核,辅导员工,处理员工矛盾,搭建高效稳定的前厅团队。 • 主持班前会、交接班会议,布置当日工作重点,复盘问题,传达酒店制度与通知。 2. 运营与房态管理 • 统筹客房房态管控,对接客房部,及时核对干净房、脏房、维修房状态,减少错房、超售、漏单。 • 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单,把控预订、排房流程,协助做好客源维护。 • 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品,做好申领、盘点、管控,控制部门消耗成本。 3. 账务、收银风险管理 • 监督前台收银流程,审核每日营收报表、交班报表,核查押金、房费、杂费、退款账目,排查长短款问题。 • 规范票据、发票、备用金管理制度,定期抽查,规避财务风险;对接财务部门完成每日、月度数据报送。 4. 宾客服务与客诉处理 • 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理,快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题,降低差评风险。 • 巡查前台服务礼仪、服务效率,检查前台环境卫生,督导员工落实服务标准,提升客人体验。 • 收集宾客意见,定期复盘服务问题,制定改进方案,提高好评率。 5. 制度落实与安全管理 • 贯彻落实公安住宿登记制度,监督身份证录入、访客登记工作,杜绝违规登记。 • 落实消防安全、治安防范要求,检查前厅消防器材,做好突发事件(停电、设备故障、客人纠纷)的应急处置。 • 执行酒店各项规章,制定前厅工作细则、操作流程,并监督落地执行。 6. 经营协助与汇报工作 • 分析前厅经营数据,协助店长/总经理制定销售策略,提升散客复购、会员转化率。 • 定期提交前厅运营报告,汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划;完成上级交办的其他工作。 三、任职要求(配套) 1. 年龄25‑45岁,高中及以上学历,1–3年酒店前厅主管、前台领班经验,有连锁酒店管理经验优先。 2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作,精通前台接待、收银全套业务流程。 3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力,能妥善处理各类客诉;具备成本意识与数据思维。 4. 能适应轮班制度,可上夜班值守,抗压能力强,做事严谨细心,责任心强。 5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范,有良好职业操守。 四、薪资参考 综合薪资5500‑9000,底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利;包吃住,缴纳社保,享有管理岗位津贴。 如果你需要,我可以帮你把这份职责压缩成一页简版,直接复制粘贴到招聘平台发布。
客房酒店店长
6000-7000元/月
酒店经理1-2人
酒店运营,管理经验丰富
高端私人会所经理
1.8-2.1万元/月
酒店经理1-2人月结
设施巡查与维护: · 每日定时巡查会所各区域(大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等),确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。 · 及时发现并上报设备故障,跟踪维修进度。 2. 库存管理: · 管理前台、吧台、休息区的物品库存,如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。 · 及时申请采购,确保供应充足且符合标准。 3. 部门协调与沟通: · 作为信息中枢,与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通,确保会员的需求被准确传达并执行。 · 例如:将会员的订餐信息准确传达给厨房;将会议室的需求告知会议服务团队。 知识储备:了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。 · 活动策划能力:有协助或主导小型高端活动(如品酒会、生日宴、商务沙龙)的经验。 · 驾驶技能:持有驾照,并能熟练驾驶,有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。 要有一定的工作经验,情商高,指挥能力强,策划能力强 语言要求:普通话和粤语 薪资:18000~21000
酒店店长
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店管理经验,OTA运营,成本控制
岗位职责: 1. 门店全盘运营:统筹酒店日常经营、服务品控、卫生安全、物资管理,落实标准化运营,保障门店有序运转。 2. 销售业绩攻坚:承接门店营收指标,提升入住率、均价及客房销量;运营OTA平台、拓展线下政企渠道,维护老客、开发新客,完成月度季度业绩目标。 3. 团队统筹管理:负责门店人员排班、培训、考核,搭建稳定服务团队,提升团队服务水平与工作效率,降低人员流失。 4. 品控与客诉处理:把控客房服务及卫生标准,高效处理客诉、差评及客户咨询,提升客户满意度与门店口碑。 5. 经营数据复盘:统计门店营收、入住、成本数据,复盘经营问题,优化定价、营销及运营策略,严控成本,提升门店整体利润。 6. 渠道平台维护:负责携程、美团等OTA店铺运营,优化流量、评分、活动及房源展示,稳固线上线下客源。 任职要求: 1. 硬性经验:1年以上酒店运营、门店主管/店长管理经验,熟悉酒店全盘运营流程,有实际业绩操盘经验。 2. 销售能力:具备较强营收思维,熟悉OTA运营、线下渠道拓客,可独立制定销售方案并完成业绩指标。 3. 管理能力:擅长团队搭建、员工培训与日常统筹,执行力、问题处理能力强,可稳定带队落地各项工作。 4. 综合素养:熟悉酒店服务标准与客诉处理流程,抗压性强、目标感足,对门店营收及利润负责。 5. 优先录用:有连锁酒店经验、擅长线上运营、有业绩提升成功案例者优先,薪资可面议。
巴彦淖尔磴口县招聘服务员1名,活好干,菜品少,要求爱干净,能长干,工资高于同行,电话
服务员1-2人
磴口县招聘服务员1名,活好干,菜品少,要求爱干净,能长干,工资高于同行,电话
巴彦淖尔 磴口县
9月3日 17:54拨打电话
巴彦淖尔五原县薛三郎小锅米线招聘服务员两名,洗碗工一名,电话:
服务员洗碗工
五原薛三郎小锅米线招聘服务员两名,洗碗工一名,电话:
巴彦淖尔 五原县
9月7日 03:12拨打电话
巴彦淖尔五原县宾馆招前台,上一天休一天,每个月20号开工资,工资加提成,工作轻松。电话
酒店前台
五原宾馆招前台,上一天休一天,每个月20号开工资,工资加提成,工作轻松。电话
巴彦淖尔 五原县
9月10日 16:46拨打电话
巴彦淖尔临河区二可涮肉坊(泰城御景店)招聘:服务员数名,配菜数名电话:
服务员配菜
临河二可涮肉坊(泰城御景店)招聘:服务员数名,配菜数名电话:
巴彦淖尔 临河区
9月2日 09:41拨打电话
巴彦淖尔五原县招聘长期服务员华阳北门对面张亮麻辣烫亲亲半天下午班
服务员1-2人
招聘长期服务员五原华阳北门对面张亮麻辣烫亲亲半天下午班
巴彦淖尔 五原县
9月7日 10:32拨打电话
巴彦淖尔磴口县一团团部急招聘服务员帮厨一名工管吃管住资4800电话
服务员配菜
磴口一团团部急招聘服务员帮厨一名工管吃管住资4800电话
巴彦淖尔 磴口县
9月5日 11:33拨打电话
店员
百味鲜串串香火锅店招聘信息本店因业务扩展需要,现诚聘店员1名(半天班),期待您的加入!一、招聘要求:1、年龄25-50岁,吃苦耐劳,手脚麻利;2、负责食材销售、卫生等工作;3、有餐饮行业经验者优先,无经验可培训。4、薪资:面议5、试用期:1个月二、工作地点:巴彦淖尔市临河区朗润园五区南门东200米(百味鲜串串香店)三、工作时间:下午16:10-:23:00四、联系方式:联系人:刘新(同手机号)v
巴彦淖尔 临河区
9月7日 10:58拨打电话
内蒙古巴彦淖尔招聘:面点师,配菜,服务多名,联系电话
配菜面点
招聘:面点师,配菜,服务多名,联系电话
巴彦淖尔
9月5日 02:42拨打电话
酒店前台
招聘临河《天佑宾馆》招聘:岗位:1.前台:1名,、年龄40~45岁,(上24小时休24小时)地址:曙光医院旁边建材十字路口正对面。电话:
巴彦淖尔 临河区
9月10日 06:40拨打电话
酒店前台
祺麟酒店前台啦!招聘待遇优厚,环境舒适岗位职责:办理入住退房、访客接待、日常前台登记、简单收银对账任职要求:30-45岁,形象大方,沟通亲和,会基础电脑操作,有无经验均可培训薪资:底薪+全勤奖,上一天休一天,节日福利工作轻松稳定,氛围好,有意向私聊详谈~地址:东风大街与民族路交叉口祺麟快捷酒店咨询:/
巴彦淖尔
9月3日 11:04拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供巴彦淖尔盟找酒店经理190一天在线招聘信息,主要招聘巴彦淖尔酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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