招前台夜班收银月薪3000到3200 夜班时间：晚上20：00—8：00 上班轻松可以休息

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云居酒店前台收银招人啦！ 不用愁伙食：包工作餐 收入稳定：底薪+绩效奖金 晋升透明：收银→领班→前厅主管/经理，内部优先提拔 门槛低：学历不限，带薪培训1周上手，接受轮班 招聘热线： 地址：洪江市黔城镇黔阳古城云居酒店 欢迎自荐/推荐！急需人手，速来！

岗位职责 日常运营管理 执行前厅部经理制定的服务流程，监督接待收银员按标准操作（如入住登记、退房结算）。 实时更新房态信息（如脏房/住客房），与客房部、工程部协同解决突发问题。 团队管理与培训 协助经理排班，分配工作任务，监督员工出勤及服务态度。 培训新员工（如系统操作、应急处理），定期组织技能考核。 客户投诉处理 第一时间响应客户投诉（如噪音、设施故障），协调相关部门解决并跟进结果。 记录投诉案例，分析原因并提出改进建议。 物资与安全管理 管理前台物资（如房卡、宣传册、办公用品），控制损耗（年度损耗率≤2%）。 监督前台安全规范执行（如监控设备、紧急出口标识）。

1. 负责酒店宾客入住、退房的收银结算工作，准确录入宾客消费信息，核对房费、餐饮、康乐等各项账单明细。 ​ 2. 熟练操作酒店PMS系统及POS机，支持现金、刷卡、移动支付等多种收款方式，确保款项收取准确无误。 ​ 3. 严格执行财务制度，妥善保管备用金、发票及各类收银票据，及时开具消费发票，做好票据领用登记。 ​ 4. 办理宾客押金收取与退还手续，核对押金凭证，主动向宾客说明消费明细及退款流程。 ​ 5. 处理宾客消费相关咨询与投诉，协助解决结账过程中的问题，提升宾客服务体验。 ​ 6. 每日完成收银对账工作，编制营业报表，核对营收数据，确保账实、账账相符，按时上缴营业款。 ​ 7. 维护收银设备及周边设施的正常运行，设备出现故障及时上报维修，做好收银区域的卫生清洁。 ​ 8. 配合前台接待人员做好宾客入住引导、信息核实等工作，协助完成酒店临时安排的服务任务。

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房办理及咨询服务，确保服务流程高效顺畅 2.熟练操作酒店管理系统，准确处理预订、房态更新和账务结算 3.积极响应客人需求，妥善处理投诉与突发情况，提升客户满意度 4.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象 5.协助完成上级交办的其他接待与行政支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力和服务意识 2.普通话流利，沟通表达清晰，具备良好的礼仪素养 3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 4.有酒店或服务业工作经验者优先考虑 5.具备较强应变能力，能从容应对高峰期客流与突发状况

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招聘：储备店长 薪资：面议 岗位职责： 门店运营协助：协助店长进行门店日常管理，确保高效运转，达成营业额与利润目标。 团队带教与培训：负责新员工的业务培训与带教，提升团队整体服务质量与协作能力。 岗位要求： 学历与经验：高中/中专及以上学历，有连锁餐饮或服务业相关工作经验者优先。 能力与意愿：具备良好的沟通协调能力，且有强烈的晋升意愿，能适应快节奏工作及倒班制。

招聘：酒店收银员 薪资：2000-3000元/月 略懂电脑，要上夜班

招聘：值班经理 薪资：面议 岗位职责： 现场管理：负责门店高峰期的人员调度与出餐协调，确保运营顺畅。 品质监控：严格执行产品制作标准（SOP），把控食品卫生与质量安全。 岗位要求： 经验技能：具备餐饮连锁管理经验，熟悉收银系统及各类设备操作。 综合素质：抗压能力强，具备良好的沟通协调能力与团队管理意识。

招聘：客房保洁/前台 薪资：2300-3000元 1具备良好的服务意识和团队合作意精神2.有相关工作经验者优先，也有提供培训3.身体健康能够适应轮班工作4.工作细致认真有责任心，能够高效完成工作任务5.持有有效健康证明，能够遵守酒店卫生标准

工作认真负责，学习能力，能吃苦耐劳，有工作经验者优先。

招聘：客房服务员 薪资：2000-2500元 吃苦耐劳，负责客房整理，保洁工作，身体健康，包吃住

招聘：保安/保洁 薪资：1500-3000元 "负责客房的打扫和基础的对客服务 -维护宾馆的安全秩序 -提供优质的安全服务任职要求 -具备吃苦耐劳的精神和高度的责任心 -具有良好的服务意识和形象岗工作经验 -退伍军考虑，身高165cm以上，无案底，有WIFI，能适应两班倒工作制度"

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