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酒店前台收银员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
沟通能力强,服务意识强,形象气质佳
酒店前台月结全职
汇聚英才,共创佳绩 宁乡华天假日酒店招聘 客房服务员数名 销售数名 客房前台收银2名 客房收银主管1名 要求:一年以上工作经验,积极向上,具备良好的沟通能力和服务意识。 薪资待遇: 2600~4000元/月(包食宿) 上班时间: 7:30——15:30,15:30——23:30,23:30——7:30(三班倒)
前台主管
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责 日常运营管理 执行前厅部经理制定的服务流程,监督接待收银员按标准操作(如入住登记、退房结算)。 实时更新房态信息(如脏房/住客房),与客房部、工程部协同解决突发问题。 团队管理与培训 协助经理排班,分配工作任务,监督员工出勤及服务态度。 培训新员工(如系统操作、应急处理),定期组织技能考核。 客户投诉处理 第一时间响应客户投诉(如噪音、设施故障),协调相关部门解决并跟进结果。 记录投诉案例,分析原因并提出改进建议。 物资与安全管理 管理前台物资(如房卡、宣传册、办公用品),控制损耗(年度损耗率≤2%)。 监督前台安全规范执行(如监控设备、紧急出口标识)。
前台
3000-5000元/月
酒店前台月结
能吃耐苦,心态良好,
日结工资
5000-6000元/月
酒店前台日结兼职
工作简单轻松,工作氛围好,提供午餐
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
维也纳花垣中心店 招聘岗位:前台接待员1名 岗位职责:前台接待员 岗位要求:18岁-30岁,长期工,能吃苦耐劳,性格开朗,积极向上,服从管理,工作态度端正,有过服务行业经验者优先。 我们的优势:包吃住,月休4天,工作氛围轻松愉快,升职空间大,有专业人员带教。 名额不多有意者尽快联系我。
前台
6000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1、负责接待客人,提供入住登记、退房手续等服务; 2、解答客人关于酒店设施和服务的咨询; 3、处理客人的预订、变更及取消事宜; 4、确保前台区域的整洁与秩序,保持良好的服务态度; 5、协助处理突发情况,如客人投诉或紧急需求。 岗位要求: 1、具有良好的沟通能力和客户服务意识; 2、熟悉酒店前台操作流程,能熟练使用相关软件系统; 3、工作认真细致,有责任心,能适应轮班制工作安排; 4、具有一定的组织协调能力,能够高效完成多项任务。
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
招前台夜班收银月薪3000到3200 夜班时间:晚上20:00—8:00 上班轻松可以休息
前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
1、有过酒店前台相关经验,懂得电脑操作,熟练操作房态、房量,精准控房 2、人品诚实可信,能长期干下去 3、形象良好,端庄大方 4、执行力强,勤奋,人品好 5、头脑灵活,简单的东西一学就会 6、严格遵守酒店管理制度 7、能处理好客人的投诉、等相关问题
酒店前台
6000-10000元/月
酒店前台月结全职
18到45普通话标准五官端正月休四天自己安排包吃包住
餐饮店长咖啡师调饮师
店名:幸运咖张家界古庸路店 招聘岗位:店员2名 (18-35岁) 薪资:3000-3500 , 要求:有健康证、男女不限 长期 储备店长:1名 薪资:3800-4500 (20-35岁) 要求:有奶茶咖啡饮品 管理经验 长期 地址:张家界古庸路 联系方式: 说优先录取
张家界
1月9日 02:08拨打电话
配菜传菜员洗碗工
中商广场朴大伯首尔自助烤肉招聘 后厨配菜1名 薪资待遇面谈 月休3天。 洗碗工1名 薪资待遇面谈 月休3天。 传菜员1名 年龄17-35以下 薪资待遇面谈 月休3天。 吃苦耐劳 服从安排 包吃,可提供住宿 地址中商广场5楼朴大伯首尔自助烤肉 电话 说优先录取
张家界
1月9日 02:08拨打电话
湖南张家界找带班师傅
挖机司机
找带班师傅
张家界
1月8日 23:19拨打电话
湖南张家界找师傅带班,
挖机司机
找师傅带班,
张家界
1月8日 22:37拨打电话
湖南张家界梅尼广场四楼九记潮汕牛肉自助火锅招聘配菜员一名,3000一个月,100的全勤,。
3000元/月
配菜1-2人月结
梅尼广场四楼九记潮汕牛肉自助火锅招聘配菜员一名,3000一个月,100的全勤,。
张家界
1月8日 22:13拨打电话
店长服务员大堂经理
大厨房酒店招聘 优秀服务员若干名 要求:25-45岁,有责任心,能吃苦耐劳,包食宿。 薪资:底薪3500+提成 大堂经理1名 要求:年龄25-45岁,懂AI,会拍,有经验优先 薪资:5500-8000元 店长1名 要求:要求:年龄25-45岁,懂AI,会拍,有经验优先 薪资:6000-9000元 电话:李总
荆门
1月9日 02:07拨打电话
酒店经理酒店前台
招聘 收银员(5000-6000) 服务员(4500-6000) 领班(5500-6500) 主管(6000-7500) 工作地址杭州市上城区九堡豪庭大酒店 欢迎加入我们,推荐有礼!! 【豪庭大酒店】
杭州 上城区
1月9日 01:47拨打电话
酒店经理酒店前台
渔你香酒店现招聘以下精英 1.收银员3名,限女性,形象气质佳 2.服务员3名,男女均可。 3、有经验有担当的经理两名,男女不限。 短期勿扰!短期勿扰! 以上岗位结婚成家的优先,要求事业心强,服从管理安排。 薪资待遇:底薪+全勤+业绩+工龄+带薪休假。春节不打烊,春节不打烊。 地址:园区康宁街一号渔你香酒店 财富热线:
郑州
1月9日 00:36拨打电话
中控员
乐山酒店招监控员:3500,每天8小时,月休8天,五险一金。 酒店主管:4500,每天8小时,月休8天,五险一金,但要有酒店安全管理经验。 电话:()
乐山
1月9日 00:30拨打电话
酒店经理月结
招聘:酒店经理 薪资:4000元以上/月 岗位职责:1、负责酒店开业筹建工作,确保能按计划日期开业并实现销售预期;2、根据工程竣工时间制定开业计划工作表,配合各部门按计划开展各项工作3、负责每日跟进开业进度,并对相关问题提出预警和解决方案,以保证酒店能如期开业;4、针对开业过程中会产生的常见问题进行总结分析,并据此优化开业流程;5、通过各种渠道做深度市场调研,了解周边竞品的房态、价格、服务等各种情况,并制定相应的销售计划;6、负责对员工进行开业前培训7、负责管理开业团队的各项工作,并汇报给总经理。
韶关
1月9日 00:29拨打电话
客房服务员
张家界国家森林公园标志门亚朵酒店店 招聘啦 招聘岗位: 客房服务员 2名 工作地点:张家界国家森林公园标志门亚朵酒店(亘立广场旁) 客房工资:熟手2800底薪+计件工资+营收奖+服务奖+工龄工资 每天底房 12间,超房起多劳多得,包吃包住。入职买社保。 月休4天+法定假期 有需要的可以联系: 内维
张家界
1月5日 12:15拨打电话
酒店前台月结
酒店前台服务员 ,年龄18 - 35岁,有无经验均可;性格开朗,亲和力好,擅长沟通,懂电脑操作。负责前台日常接待服务等工作,维护酒店品牌形象。 薪资福利:月薪2400 - 3000 ,请在工作日9:00 - 17:00联系
张家界
1月7日 09:38拨打电话
酒店前台月结
【湘府丽家酒店】 招聘职位: 1)收银(1名) 薪资待遇:3200元以上,包吃住 工作时间:早班:8:30-20:00,晚班:20:00-第二天8:30,轮班制,上六天休三天(三天白班三天晚班休三天) 工作地址:张家界市区子午路349号(第一幼儿园旁边) 有意者请致电:张女士
张家界
1月5日 12:12拨打电话
酒店前台月结全职
华茂大酒店因工作需要,招聘前台收银员一名。 要求:40岁以下,形象较好,语音沟通能力强,有经验者优先。 联系人:丁经理
前台
4000-5000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
岗位职责: 1.负责客人入住登记、退房办理及咨询服务,确保服务流程高效顺畅 2.熟练操作酒店管理系统,准确处理预订、房态更新和账务结算 3.积极响应客人需求,妥善处理投诉与突发情况,提升客户满意度 4.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象 5.协助完成上级交办的其他接待与行政支持工作 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作能力和服务意识 2.普通话流利,沟通表达清晰,具备良好的礼仪素养 3.工作认真负责,能适应轮班制和节假日在岗安排 4.有酒店或服务业工作经验者优先考虑 5.具备较强应变能力,能从容应对高峰期客流与突发状况
前台专职夜班
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
【岗位职责】 1、热情接待宾客,办理入住、退房手续,确保高效、准确。 2、熟练掌握酒店预定系统,管理客房预定、取消及变更等事宜。 3、保持前台区域整洁有序,确保所有设备正常运行。 4、遵守酒店规章制度,执行前台安全操作规程。 【任职要求】 1、高中及以上学历。 2、具备良好的服务意识和亲和力。 3、普通话标准,具备良好的沟通能力和应变能力。 4、良好的团队合作精神,注重细节,责任心强。 5、能专职上夜班的优先。 【工作福利】 1、入职培训; 2、舒适的工作环境;
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
招聘酒店前台,面谈
酒店前台月结
该岗位职责 一、前台运营管理 1.统筹前台工作 -制定前台工作流程、服务标准及排班计划,确保24小时高效运转。 -监督入住、退房、换房等手续的规范性,处理特殊需求(如VIP接待、延迟退房等)。 2.系统与数据管理 -确保酒店管理系统(PMS)数据准确,监控房态、房价及预订情况,及时调整策略。 -审核每日报表(收入、房态、客账等),确保账目无误。 二、团队管理与培训 1.人员管理 -招聘、培训、考核前台员工,提升团队业务技能(如沟通技巧、应急处理、多语言能力等)。 -协调排班,解决员工工作中的问题,营造积极的工作氛围。 2.服务质量监督 -定期评估员工表现,通过神秘客人或客户反馈优化服务流程。 三、客户服务与投诉处理 1.提升客户体验 -确保前台提供热情、专业的服务,处理客人个性化需求(如纪念日布置、接送机等)。 -主动收集客户意见,推动服务改进。 2.投诉与危机处理 -直接处理重大投诉或突发事件(如超额预订、系统故障等),制定补救方案并跟进。 四、跨部门协作 1.与其他部门联动 -与客房部协调房态清洁进度,与销售部沟通团队预订需求,与财务部对接账目问题。 2.安全与合规 -确保遵守公安系统登记要求,协助安保部门处理可疑情况或紧急事件(如火灾、医疗救助)。 五、收益与成本控制 1.增收策略 -推广酒店会员计划、升级销售,客房或附加服务(如早餐)。 2.成本管理 -控制前台物资消耗(房卡、文具等),减少运营浪费。 六、其他职责 -参与酒店营销活动策划(如节假日促销)。 -执行店总安排的其它工作。 &关键能力要求 1,3年以上酒店前台或同岗位经验,熟悉管理系统优先。 2,技能:有出色的沟通能力、多任务处理能力及抗压能力,熟练使用办公软件。 前台经理需兼具管理能力和服务意识,既是酒店形象的“门面担当”,也是保障运营顺畅的“中枢角色”。
接待服务员
酒店前台
引导客人办理业务,做好基本的接待礼仪,清楚公司制度,
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
底薪3000+提成+夜班补贴+工龄奖+带薪年假+法定节假日补休、包吃住、月休4天,提成是会员,好评,拉新,充值都是按班次算到个人 任职要求: 1.有星级连锁酒店前台工作经验者优先(应届毕业生等综合素质优秀亦可考虑) 2.普通话流利、标准。 3.形象气质:仪容仪表端正,着装整洁,举止大方得体,身高体重符合酒店服务形象要求。 4.工作时间8小时能适应轮班制(早班、中班、夜班),包括周末及公共假日。 5.前台属服务行业,要求性格开朗、情绪稳定、对客热情有礼、细心、有责任心
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