
民宿小院主理人
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责小院日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前台
3000-6000元/月
酒店前台月结
有意向直接电话联系
1. 负责宾客到店迎接、入住登记、退房结算、信息咨询等日常接待工作,严格按照酒店服务标准,高效、准确完成各项业务办理,展现专业服务素养。
2. 熟练操作酒店PMS管理系统,精准把控客房房态,做好客房预订、订单核对、信息录入及公安住宿系统上传工作,确保数据真实无误。
3. 接听酒店总机电话,及时响应宾客来电咨询、叫醒服务、需求反馈等,妥善转接各类通话,做好电话记录与跟进。
4. 主动向宾客介绍酒店服务设施、会员权益及周边配套信息,积极推广酒店会员体系,提升宾客入住体验与品牌认可度。
5. 妥善处理宾客日常诉求与简单投诉,耐心沟通协调,超出权限范围的问题及时上报上级领导,全力维护酒店良好形象。
6. 负责前台区域环境卫生维护,整理各类单据、资料,做好交接班工作,清晰交接当班待办事项、宾客特殊需求及工作异常情况。
7. 配合酒店完成日常运营相关的其他工作任务,遵守酒店各项规章制度,积极参与门店组织的培训与团建活动。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结包吃包住上四休二
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5. 维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
领班
3000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:1.负责餐厅日常运营统筹,监督前厅服务流程与服务质量,确保顾客满意度达标2. 安排员工排班、培训及绩效反馈,提升团队服务意识与协作效率
3.协调厨房与前厅沟通,及时处理客诉及突发状况,维护餐厅良好运营秩序
4.执行营业数据记录与基础盘点工作,协助店长完成营收目标与成本管控
5.保持服务区域环境整洁规范,落实食品安全与卫生管理标准
任职要求:
1.具备餐饮行业服务经验,有领班或主管岗位经历者优先2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.形象端正,服务意识强,具备基本的英语对话能力(可选)4. 学历不限,热爱餐饮服务行业,认同企业服务文化
5.持有健康证,无不良从业记录
酒店前台月结全职
招聘酒店前台接待
工作:入住退房办理、收银开票、宾客接待、台账登记
要求:会基础电脑,普通话好,做事细心,接受轮班倒班。
薪资3000‑3500左右,底薪+全勤+提成,包吃。
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
前台工作人员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台月结全职包吃包住
招聘酒店前台接待人员。岗位职责:负责酒店前台接待全权相关工作事宜。任职要求:形象气质佳,性格活泼开朗,眼勤手快,热情有礼貌。能接受轮班制(含夜班),坐班,身高160,学历大专,无不良嗜好,有无经验均可。薪资待遇:试用期综合底薪3500元加提成,转正后综合底薪3700元加提成,包吃包住。具体薪资面议。应聘方式:工作繁忙未回复消息时,可先投递简历,以接到通知面试时间为准。也可电话联系。
电焊光伏安装焊接3-6个月3-5人月结陆地光伏
岗位职责:
1.负责光伏组件、支架及逆变器等设备的现场安装与焊接作业
2.按图纸和施工规范完成钢结构焊接、接地系统制作及电气连接
3.配合项目团队完成现场勘测、基础施工协调及质量自检
4. 严格执行安全操作规程,落实高空作业、动火作业等防护措施
5. 参与设备调试、并网测试及竣工资料整理
任职要求:
1. 具备电焊操作技能,持有有效焊工证(如特种作业操作证)
2. 有光伏电站安装经验者优先,熟悉光伏系统结构及安装流程
3. 能适应户外及高空作业,身体健康,无恐高症
4. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本识图能力
5. 学历不限,接受短期岗前培训
7000/月+物流分拣员包吃住/可预支工资/简单好上手
6000-8000元/月
打包分拣包吃免费培训包住11-20人月结
职位优势:可以预支工资!包吃住!面试当天分宿舍!生日福利!节假日福利!年节福利!
【薪资待遇】每月15号发薪,全勤奖,综合薪资7000-8000
【上班时间】长白班,两班倒,月休2-4天
【招聘岗位】分拣、装卸、打包、扫描员 、装箱、辅助上下料等基础岗位等
95%坐班,空调恒温车间,可带手机,工作节奏轻松
【工作要求】16-45岁,男女不限;身体健康,吃苦耐劳,服从安排,认识基本汉字会写字;十指健全,有本人身份证,有磁/电子身份证
无需工作经验,新老熟手都可以,入职有人带
【食宿情况】饮食:免费包吃三餐,刷厂牌吃饭不扣钱,米饭套餐三荤二素、面条、饺子、馒头、粥、酸奶/水果等可选
住宿:4-6人间宿舍,独立卫生间,空调,冷热水,配套洗衣房
有夫妻房可申请(需提供结婚证),被褥自带或厂区可代买
岗位正在急招,点我了解工作内容~
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酒店经理
酒店副经理协助管理酒店整体运营,统筹前厅、客房、餐厅团队,把控服务质量、处理客诉。薪资福利:薪资面谈,更多福利等你来解锁!简历发送邮箱:;邮件标题注明:【应聘岗位+姓名+联系方式】工作地址:湖南省怀化市辰溪县孝坪镇爱国村篮球场旁大楼3楼304办公室
酒店经理
酒店副经理协助管理酒店整体运营,统筹前厅、客房、餐厅团队,把控服务质量、处理客诉。薪资福利:薪资面谈,更多福利等你来解锁!简历发送邮箱:;邮件标题注明:【应聘岗位+姓名+联系方式】工作地址:湖南省怀化市辰溪县孝坪镇爱国村篮球场旁大楼3楼304办公室
阜新彰武县招聘。内酒店。招前台经理,前台接待。(形象好,善良,正直。)有经验者优先。工作时
酒店前台
招聘。彰武县内酒店。招前台经理,前台接待。(形象好,善良,正直。)有经验者优先。工作时间短。。
酒店客房店长 薪资5000-10000
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
甘肃白银本店招聘大堂经理一名,凉菜师一名,服务员数名,洗碗工一名,公休两天,待遇面谈,
服务员凉菜大堂经理洗碗工
本店招聘大堂经理一名,凉菜师一名,服务员数名,洗碗工一名,公休两天,待遇面谈,
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台日常服务工作
2.解答客人咨询,提供酒店设施、周边交通及旅游信息指引
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及投诉协调等事务
4.保持前台区域整洁有序,确保设备(POS机、电脑、电话等)正常运行
5.配合安保与客房部,及时上报异常情况,保障宾客安全与体验
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限
3. 学历不限,具备基本计算机操作及办公软件使用能力
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备基础英语对话能力或持有酒店从业资格证者更佳
餐饮店长
5000-9000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5. 处理客诉及突发事件,及时向上级反馈运营问题并提出优化建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,经验要求不限
2.学历要求不限,有餐饮管理相关证书者优先
3.熟悉餐饮运营全流程,具备较强的执行力与抗压能力
4. 具备良好沟通协调能力及团队管理意识
5.责任心强,注重细节,认同服务导向经营理念
酒店前台
100-200元/天
酒店前台月结全职形象气质佳!善于沟通!活放灵便
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结账及房态管理,确保流程准确高效
2. 提供咨询接待、行李协助、叫车预订等基础宾客服务
3.处理客诉与突发情况,及时协调相关部门解决问题
4.管理前台物资及单据,做好交接班记录与信息传递
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先
3.熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
4.具备基本英语交流能力,能应对外籍客人
5.责任心强,抗压能力好,可适应轮班制工作
客房服务员
2000-3000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品,及时更换布草
3. 检查房间设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴)运行状况,发现故障及时报修
4. 协助办理客人入住/退房相关服务,响应客房服务需求,提供基础礼宾支持
5.配合主管完成楼层巡查、物品盘点及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,有酒店客房服务经验者优先
2.形象端正,具备良好的服务意识和沟通能力
3.吃苦耐劳,能适应轮班制及节假日工作安排
4.注重细节,责任心强,具备基本安全与卫生常识
5.无不良从业记录,服从管理,团队协作意识良好
客房服务员月结
面试作点:斐思南桥酒店[烟花][烟花]熊猫来了院子酒店急需招聘[太阳]客房服务员2名:4000;购买社保,工龄工资,年终奖,包吃住,工作轻松,氛围好。月休4天。要求:有服务意识,责任心强,服从管理,熟手优先要求:有服务意识,责任心强,熟手优先。联系电话:
客房服务员月结
面试作点:斐思南桥酒店[烟花][烟花]熊猫来了院子酒店急需招聘[太阳]客房服务员2名:4000;购买社保,工龄工资,年终奖,包吃住,工作轻松,氛围好。月休4天。要求:有服务意识,责任心强,服从管理,熟手优先要求:有服务意识,责任心强,熟手优先。联系电话:
酒店前台月结
【酒店前台招聘】石阡泉都大酒店招长期前台1名班次:24小时轮班,上一休一工作内容:前台接待、客房预订、办理入住退房、接听电话,处理酒店日常工作,有老员工手把手带,上手简单。任职要求:做事认真有责任心,待人热情会基础电脑办公操作年龄25‑40岁,有前台经验优先薪资面议联系电话:地址:石阡县泉都大酒店(佛顶上南路政府大楼对面,邮政银行进来)
民宿管家
民宿管家不限于应届生、毕业生、实习生,零基础可以学,有前辈教带。工作内容面议薪资福利:待遇面议包吃住
贵阳观山湖区招聘:主管一名(40岁以下)工资面谈包吃包住工作地址:会展城联系电话:
4000-5000元/月
餐厅领班月结
招聘:主管一名(40岁以下)工资面谈包吃包住工作地址:观山湖区会展城联系电话:
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3. 及时处理客人需求与突发情况
4. 维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业
5.完成每日报表制作、现金清点及交接班记录
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4.具备基本电脑操作能力,学习能力强,服务意识突出
5.责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
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鱼泡直聘为工人提供铜仁招酒店大堂经理5000一月在线招聘信息,主要招聘铜仁酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。