广西北海招聘酒店经理店长：【薪资待遇】：月3300--7000月【岗位要求】：32-40周岁，普通话和服务态度要好，有工作经验。附近有意向的人员可以电话联系:宋总

有经验的店长

广西北海招聘酒店经理店长：【薪资待遇】：3300--月薪7000月【岗位要求】：32-53周岁，普通话和服务态度要好，有工作经验。附近有意向的人员可以电话联系:宋总

1、参与酒店前期筹备及后期运营管理工作；2、负责酒店日常经营和管理工作，根据品牌要求制定酒店业务规划，年度经营计划，确保酒店经营和管理指标的完成；3、处理住客宾客投诉，收集宾客意见，建立相关案例库；4、负责店内人事工作的监督、指导及招聘工作，带领团队完成经营管理各项指标；5、负责安全管理，抓好食品卫生、治安安全等工作；6、统筹协调酒店外部公共关系，维护公司的品牌形象和声誉。其他相关职责成本控制：严格控制经营成本和各种费用开支，确保利润指标的完成。特殊情况处理：在特殊情况下，店长需要临时顶替包括大堂在内的各种职务。

工作内容1、负责为宾客办理入住预订、登记、续住、换房、离店等手续，回答客人的问询2、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理3、熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务

雅斯特国际酒店 （朝阳地铁站店）招聘:前台服务员: 1名要求:有团队协作力，服从管理，态度端正。薪资待遇面议联系人:宋经理工作地点：南宁市兴宁区人民中路1号，（西关旁边）

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职位：前台接待员职位描述：诚聘酒店前台接待数名，工资2800元底薪加提成，全勤奖100元，（具体面议）月休4天要求：1、品行端正，性格开朗，身体健康，形象气质佳2、有较好的亲和力、沟通及表达能力，熟悉电脑基本操作，有经验者优先

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府城老年医院有一个卫生间要贴砖，防水回填已做好有空的师傅回复一下，电话

维修技术员中专及以上学历，电子电器应用与维修相关专业；熟悉电路原理图，有良好的电子基础，对电子元器件有一定的了解；熟悉集成电路制造相关知识；具有电路故障分析、判断和检测能力；会使用烙铁、万用表、热风枪等检测仪器及设备。负责电路故障分析、判断和检测，设备维修等工作。薪资福利:5200元-7500元不等/月不等招工人数:13名有奖推荐、节日福利、伙食、住宿、工资预支、文体活动、培训/职业规划、配套设施工作地址:北海市北海大道东延线368号中国电子北海产业园D02栋六禾电子有限公司

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招聘:大堂经理要求有大型酒店工作经验，年龄35岁以上，工资面议。联系电话

前厅经理薪资福利:6000～8000加提成工作地址:二十二中对面，前锦苑小区

经理年龄25-45岁，上一天一夜，休息一天一夜，管吃管住薪资福利:工资面议招工人数:1名有工作经验者优先

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酒店经理，月休3天，月工资1万左右。要求我三年以上经验，年前能上班的优先

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前台管家年龄20～30岁，形象气质佳，性格开朗，沟通能力强。负责接待薪资福利:底薪+客房提成+旅游提成+年终奖，包吃住月调休4天，工作氛围很好，都是年轻人。具体来电详询。工作地址:石盘河村

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花漾秘境旅拍民宿招聘启事花漾秘境旅拍民宿，一家将美景与摄影完美融合的特色民宿，现正寻觅一位热忱且细致的前台精英，加入我们这个充满活力与诗意的团队。一、职位要求-经验优先：具有酒店或民宿前台工作经历者将更具优势，能迅速上手工作流程，为客人提供专业服务。-夜班无忧：能够欣然接受夜班排班制度，确保民宿在24小时内都能有条不紊地运营，让每一位晚归的旅人都能感受到家的温暖与安心。-沟通达人：具备出色的沟通技巧与主动服务意识，以热情洋溢的态度和真诚的笑容迎接每一位客人，为他们精心打造宾至如归的优质入住体验。-电脑能手：熟练掌握电脑操作技能，能够灵活运用民宿管理系统高效处理预订、登记等各类事务，确保信息准确无误，操作流畅高效。-应变强者：拥有较强的应变能力与问题解决能力，在面对各类突发情况时能够沉着冷静，果断采取恰当措施，妥善化解问题，保障客人的权益与民宿的良好运营。二、工作内容-接待服务：以优雅的姿态和亲切的话语负责客人的接待工作，高效办理登记与退房手续，让客人在入住与离开时都能感受到便捷与舒适。-咨询解答：耐心解答客人关于民宿特色服务、周边旅游景点、美食推荐等各种咨询，提供个性化的旅行建议，助力客人畅享完美旅程。-预订管理：精准处理客房预订、变更与取消等相关事务，与各部门紧密协作，确保客房安排合理有序，信息传递及时准确。

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招聘：礼宾员（急招）薪资：2300-2500元1. 保持令人愉悦的态度并专心接待每位到来的客人。2. 主动协助客人提重包裹、拿衣服、提手提箱等，向客人提供礼貌和迅速的协助。3. 始终驻扎在酒店大堂/酒店入口/门口，尽可能主动向客人提供帮助，甚至在经过时。4. 了解酒店的服务、设施、活动，并能将客人介绍给礼宾部询问酒店服务。5. 为每天预期的客人流量（到达、离开）和酒店活动做好准备。6. 根据公司的政策和程序以及标准，高效地处理行李（到达、离开、储存、托收）和包裹/邮件/信息/传真处理、发送和接收（内部、托收、当天到达、退房、无预订等）。7. 确保行李车的外观始终干净整洁。8. 在开始工作前/轮班期间，确保仪容整洁9. 始终与其他部门保持良好的工作关系。

酒店招聘前台联系电话

管理服务员安排好工作，对接好工作